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勞務(wù)派遣合同范文勞務(wù)派遣合同范文:勞務(wù)派遣合同雙方,即勞務(wù)派遣公司〔以下簡(jiǎn)稱“甲方”〕與承受派遣勞動(dòng)者〔以下簡(jiǎn)稱“乙方”〕,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方派遣工作事宜達(dá)成以下合同:第一條引言甲方為合法注冊(cè)的勞務(wù)派遣公司,乙方為合法意愿承受派遣的勞動(dòng)者。為了雙方的合法權(quán)益和順利開展工作,雙方依法訂立合同。第二條派遣工作內(nèi)容1.甲方派遣乙方到委托單位〔以下簡(jiǎn)稱“委托單位”〕進(jìn)展工作,詳細(xì)工作內(nèi)容為:__________________________。2.乙方需按照委托單位的工作安排和要求完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間與地點(diǎn)1.乙方的工作時(shí)間為每周工作小時(shí)數(shù)為______小時(shí),詳細(xì)工作時(shí)間由委托單位安排。2.乙方的工作地點(diǎn)為委托單位指定的工作場(chǎng)所。第四條效勞期限本次勞動(dòng)派遣效勞起始日期為______年______月______日,終止日期為______年______月______日。第五條工資與薪酬1.乙方的工資和薪酬由甲方支付。2.工資和薪酬的詳細(xì)數(shù)額為______元/月。3.工資和薪酬的支付方式為______,詳細(xì)支付日期為每月的______日。第六條保險(xiǎn)和福利1.甲方將按照法律法規(guī)的規(guī)定,為乙方辦理工傷保險(xiǎn)和社會(huì)保險(xiǎn)。2.乙方享受與委托單位正式雇員一樣的福利待遇,包括但不限于帶薪年假、帶薪病假等。第七條合同解除1.合同期內(nèi),任何一方如有違背本合同的情況,對(duì)方有權(quán)解除合同并要求違約方承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.終止勞動(dòng)派遣合同時(shí),雙方應(yīng)提早______天/月向?qū)Ψ綍嫱ㄖ?。第八條保密義務(wù)1.雙方應(yīng)對(duì)彼此理解和獲取的商業(yè)機(jī)密和敏感信息予以保密,不得擅自泄露或傳播。2.假設(shè)一方違背保密義務(wù),應(yīng)承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本合同未盡事宜,可由雙方協(xié)商確定。2.本合同一式兩份,甲方和乙方各執(zhí)一份,具有同等效力。甲方〔勞務(wù)派遣公司〕:乙方〔派遣勞動(dòng)者〕:簽字:

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