2023年公共事業(yè)技能鑒定考試-工會系統(tǒng)考考試歷年高頻核心考點選編附答案

（圖片大小可任意調(diào)節(jié)）2023年公共事業(yè)技能鑒定考試-工會系統(tǒng)考考試歷年高頻核心考點選編附答案第一卷一.參考題庫(共20題)1.在勞動關(guān)系雙方，工會是哪一部分群體的代表者和維護者？2.參保人員年度醫(yī)療費4萬元以上至20萬元（含20萬元）部分的醫(yī)療費如何解決？3.政府從哪幾個方面支持工會更好地代表和維護職工群眾的合法權(quán)益？4.開展困難職工生活扶助、醫(yī)療救助、子女就學(xué)和職工互助互濟等工作。有條件的企業(yè)工會建立（）。A、扶貧基金會B、救濟委員會C、困難職工幫扶資金5.（）依法對安全生產(chǎn)工作進行監(jiān)督。A、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門B、生產(chǎn)經(jīng)營單位C、安全生產(chǎn)中介機構(gòu)D、工會6.勞動保障行政部門、總工會和企業(yè)代表組織（企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會、商會等）分別代表政府、職工和用人單位建立勞動關(guān)系三方協(xié)商機制。三方協(xié)商機制主要采?。ǎ┑男问?。A、小組討論B、書面來往C、代表參與D、協(xié)商會議7.《意外傷害職工互助保障計劃》的基本內(nèi)容是什么？8.企業(yè)拒絕召開職工代表大會，由勞動行政部門責(zé)令限期改正，逾期不改正的（）A、處以三千元以上三萬元以下罰款B、可以對企業(yè)法定代表人處以五百元以上二千元以下罰款C、可以對主要負(fù)責(zé)人處以五百元以上二千元以下罰款D、可以對其他責(zé)任人處以五百元以上二千元以下罰款9.基層工會換屆選舉的籌備工作由（）負(fù)責(zé)。A、工會主席B、上屆工會委員會C、籌備組D、指定的人員10.在北京舉行的第一屆全國工人體育運動大會是在什么時間？11.地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會（）企業(yè)開展民主管理活動。A、促進、指導(dǎo)B、檢查、監(jiān)督C、指導(dǎo)和幫助D、具體組織12.工會組織參與經(jīng)濟建設(shè)應(yīng)采取哪些形式和手段？13.下列表述不正確的是（）。A、生產(chǎn)經(jīng)營單位作出涉及安全生產(chǎn)的經(jīng)營決策，應(yīng)當(dāng)聽取安全生產(chǎn)管理人員的意見B、生產(chǎn)經(jīng)營單位制定或修改有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，應(yīng)當(dāng)聽取工會的意見C、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用，專門用于職工安全生產(chǎn)培訓(xùn)D、生產(chǎn)經(jīng)營單位應(yīng)當(dāng)建立安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)檔案，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)時間、內(nèi)容、參加人員及考核結(jié)果等情況14.企事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)保障職工代表大會依法行使職權(quán)、保障職工依法享有（）A、知情權(quán)B、參與權(quán)C、表達權(quán)D、監(jiān)督權(quán)15.職工醫(yī)療救助的救助的標(biāo)準(zhǔn)是什么？16.工會經(jīng)費賬戶可以幫助行政代管一定數(shù)額以內(nèi)的經(jīng)營性資金。17.如若打算召開會員評家活動，工會會員在（）人以下的基層工會應(yīng)當(dāng)召開會員大會。A、100B、120C、150D、20018.對女職工的特殊勞動保護有（）。A、探親期B、休假期C、經(jīng)期、孕期D、病假期19.工會固定資產(chǎn)編號可以由三級單位自行編制嗎？20.企事業(yè)單位發(fā)生傷亡事故后，工會組織應(yīng)該如何處理？第二卷一.參考題庫(共20題)1.對工傷認(rèn)定申請不予受理不服的，應(yīng)當(dāng)如何辦理（）A、可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟B、可以向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁C、可以向當(dāng)?shù)卣旁L部門提出申請2.創(chuàng)建“工人先鋒號”活動圍繞“四個一流”的目標(biāo)開展，請問“四個目標(biāo)”是什么？3.下列哪一單位不屬于《江蘇省勞動合同條例》規(guī)定的用人單位？（）A、江蘇省內(nèi)依法成立的某基金會B、江蘇省內(nèi)某民辦高校C、江蘇省內(nèi)某國有企業(yè)D、江蘇省內(nèi)某志愿者協(xié)會4.經(jīng)（）以上職工代表大會代表或者企業(yè)工會、企業(yè)經(jīng)營者提議，可以臨時召集職工代表大會。A、三分之一B、三分之二C、四分之三D、半數(shù)5.勞務(wù)派遣只能在（）工作崗位上實施。A、臨時性B、輔助性C、替代性D、固定性6.?。ㄊ校┳灾螀^(qū)以下各級工會接受地方黨組織和上級工會的雙重領(lǐng)導(dǎo)，以誰的領(lǐng)導(dǎo)為主？7.職工代表大會是企業(yè)實行民主管理的（）。A、普通形式B、一般形式C、基本形式D、重要形式8.會員評議滿意率低于（）的，上級工會應(yīng)提出限期（一般半年內(nèi)）整改要求。A、70%B、60%C、55%D、50%9.對專項資金審計時要開展入戶調(diào)查。10.在（）中，女職工代表的比例應(yīng)與女會員（或女職工）占會員（或職工）總數(shù)的比例相適應(yīng)。A、工會代表大會B、職代會C、教代會11.工會代表職工提出簽訂集體合同的建議，行政方不同意怎么辦？12.工會審計遵循（）的工作方針。A、依法審計B、服務(wù)大局C、突出重點D、注重實效13.簡要回答在市場經(jīng)濟條件下開展勞動競賽的重要意義。14.企業(yè)老板拖欠克扣職工工資，工會應(yīng)當(dāng)怎么辦？15.經(jīng)批準(zhǔn)易地安家退休人員的醫(yī)療費如何報銷？16.《礦業(yè)公司集體合同》規(guī)定女職工體檢為（）一次。A、1年B、2年C、3年17.工會為提高職工素質(zhì)開展的活動體現(xiàn)了工會的什么社會職能？18.企業(yè)工會主席因依法履行職責(zé)，被企業(yè)無正當(dāng)理由解除或終止勞動合同的，上級工會要督促企業(yè)依法履行其勞動合同，補發(fā)被解除勞動合同期間應(yīng)得的報酬，或者給予本人年收入（）的賠償，并給予解除或者終止勞動合同是的經(jīng)濟補償金。A、3倍B、2.5倍C、2倍D、1.5倍19.深入實施職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程應(yīng)當(dāng)樹立哪四種觀念？20.工會召開會議或組織活動，需要占用生產(chǎn)和工作時間怎么辦？第三卷一.參考題庫(共20題)1.大型企業(yè)工會經(jīng)上級工會批準(zhǔn)，可設(shè)立什么機構(gòu)，負(fù)責(zé)工會委員會的日常工作？2.關(guān)于工會主席的管理，下列說法錯誤的是（）A、企業(yè)工會主席一般按企業(yè)副職級管理人員條件選配并享受相應(yīng)待遇B、公司制企業(yè)工會主席應(yīng)依法進入董事會C、企業(yè)工會主席任期未滿，企業(yè)不可以隨意調(diào)動其工作崗位D、罷免、撤換企業(yè)工會主席須經(jīng)會員大會或者會員代表大會全體代表無記名投票過三分之一才可通過3.參與平等協(xié)商的代表任期由被代表方確定，但不得短于（）年。A、一年B、兩年C、三年D、四年4.《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第十九條第一款規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會由哪些組成？（）A、由勞動行政部門代表B、工會代表C、企業(yè)方面代表D、民主管理部門5.企業(yè)事業(yè)單位機關(guān)工會委員會的（）的工資獎勵補貼，由（）支付。社會保險和其他福利待遇等，享受單位職工同等待遇。A、非專職委員；所在單位B、專職工作人員；所在單位C、專職工作人員；基層工會D、非專職委員；基層工會6.對因履行職責(zé)受到打擊報復(fù)或不公正待遇以及有特殊困難的企業(yè)（），上級工會應(yīng)提供（）和幫助。A、工會干部B、保護C、扶持7.用人單位與勞動者依法解除或者終止勞動關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)在勞動關(guān)系解除或者終止之日起（）工作日內(nèi)一次性付清勞動者工資。雙方另有約定的除外。A、一個B、兩個C、三個D、五個8.小王與甲公司簽訂了一年期的勞動合同，已工作四個月，月工資和工作績效掛鉤。1月工資6500元，2月工資5000元，3月工資3000元，4月工資2500元。當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)為2000元每月?，F(xiàn)甲公司以小王不能勝任工作為由與小王解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日書面通知小王或者額外支付小王一個月工資。請問如果甲公司選擇額外支付小王一個月工資，應(yīng)按什么標(biāo)準(zhǔn)支付？（）A、2000元B、2500元C、4250元D、6500元9.《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識，提高（），增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。A、安全生產(chǎn)技能B、安全生產(chǎn)意識C、安全培訓(xùn)技能D、安全素質(zhì)10.用人單位接到《工會勞動法律監(jiān)督意見書》后，應(yīng)當(dāng)在（）內(nèi)作出處理意見，并書面告知工會。A、五個工作日B、七天C、十五個工作日D、三十天11.工會服從和服務(wù)于黨和國家的工作大局主要體現(xiàn)在哪些方面？12.生育醫(yī)療費用包括下列哪幾項（）A、生育的醫(yī)療費用B、計劃生育的醫(yī)療費用C、婦科疾病的醫(yī)療費用13.對懷孕（）以上的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，并應(yīng)當(dāng)在勞動時間內(nèi)安排一定的休息時間。A、3個月B、4個月C、6個月D、7個月14.審計的主要方法有（）。A、順查法和逆查法B、詳查法和抽查法C、審閱法、核對法、復(fù)算法、調(diào)整法D、隨機選樣和非隨機選樣15.經(jīng)審會應(yīng)當(dāng)每年向（）報告審計結(jié)果和整改落實情況。A、上級工會B、同級工會委員會C、會員代表大會D、同級工會常委會16.按照《江蘇省實施辦法》的規(guī)定，建立工會組織的企業(yè)、事業(yè)單位和機關(guān)按每月全部職工工資總額的（）向工會撥繳工會經(jīng)費。A、2.5%B、2%C、2.2%D、1.8%17.企業(yè)思想政治工作的對象是（）的思想和行為。A、工會干部B、全體職工C、一線工人D、職工家屬18.新修訂《工傷保險條例》規(guī)定哪些人有權(quán)利享受工傷保險待遇（）A、正式職工B、各類企業(yè)全部職工和有雇工的個體工商戶的全部雇工C、各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企事業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所、會計事務(wù)所等組織的職工和個體工商戶的雇工19.企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他社會組織等基層單位，應(yīng)當(dāng)依法建立工會組織。有會員（）以上的，應(yīng)當(dāng)建立工會基層委員會。A、15人B、25人C、30人D、35人20.“職工活動支出”包括（）。A、職工教育費B、文體活動費C、宣傳活動費D、其他活動支出第一卷參考答案一.參考題庫1.正確答案:在勞動關(guān)系雙方，工會是職工群眾的代表者和維護者。2.正確答案:從企業(yè)補充醫(yī)療保險費中拿出部分費用，向商業(yè)保險公司投保團體商業(yè)醫(yī)療保險，適當(dāng)解決參保人員年度醫(yī)療費4萬元以上至20萬元（含20萬元）部分的醫(yī)療費。3.正確答案: （1）政府的政策支持。 （2）政府的財力與物質(zhì)支持。 （3）政府的社會輿論支持。4.正確答案:C5.正確答案:D6.正確答案:D7.正確答案:參加本計劃后，在互助保障期內(nèi)因工傷和日常生活中的意外事故導(dǎo)致會員的身體永久傷殘時，會員按照本辦法規(guī)定享有領(lǐng)取一定金額的互助金，用于緩解身體傷殘以及由此造成職工收入降低，治療支出增加導(dǎo)致的會員經(jīng)濟困難。8.正確答案:A,B,C,D9.正確答案:B10.正確答案:在北京舉行的第一屆全國工人體育運動大會是在1955年10月。11.正確答案:C12.正確答案: 勞動競賽；合理化建議活動；技術(shù)革新活動；技術(shù)比武；職業(yè)培訓(xùn)等。13.正確答案:C14.正確答案:A,B,C,D15.正確答案:符合管理局關(guān)于醫(yī)療費支出范圍的有關(guān)規(guī)定，且一年內(nèi)按基本醫(yī)療保險、補助醫(yī)療保險、團體商業(yè)醫(yī)療保險的規(guī)定報銷后，累計自付醫(yī)藥費在5000元（不含5000元）以上的，可申請救助。16.正確答案:錯誤17.正確答案:A18.正確答案:C19.正確答案:不可以。必須到廠工會由廠工會專人負(fù)責(zé)編制。20.正確答案:工會組織應(yīng)積極協(xié)助行政及時搶救，保護好事故現(xiàn)場，并按規(guī)定參加調(diào)查處理。第二卷參考答案一.參考題庫1.正確答案:A2.正確答案:“四個目標(biāo)”是一流工作、一流服務(wù)、一流業(yè)績、一流團隊。3.正確答案:D4.正確答案:A5.正確答案:A,B,C6.正確答案:以地方黨組織的領(lǐng)導(dǎo)為主。7.正確答案:C8.正確答案:A9.正確答案:正確10.正確答案:A,B,C11.正確答案:主動向行政方宣傳《勞動法》《工會法》和集體合同的有關(guān)規(guī)定；將集體合同的主要意向內(nèi)容通報對方，爭取行政方的理解；如行政方仍不同意簽訂集體合同，請求上級工會幫助指導(dǎo)。12.正確答案:A,B,C,D13.正確答案: （1）促進企業(yè)技術(shù)進步，提高企業(yè)競爭能力。 （2）彌補市場機制的不足，促進企業(yè)和諧發(fā)展。 （3）與市場機制互為補充，從內(nèi)部激發(fā)企業(yè)活力。 （4）為職工提供展示才華和實現(xiàn)自身價值的舞臺，促進職工的全面發(fā)展。14.正確答案:工會應(yīng)代表職工與企業(yè)進行交涉，要求企業(yè)采取措施予以改正并向工會做出答復(fù)；企業(yè)拒不糾正的，工會可以請求勞動行政部門依法處理。15.正確答案:經(jīng)批準(zhǔn)易地安家退休人員的醫(yī)療費，經(jīng)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)審核確認(rèn)后，按油田內(nèi)部就醫(yī)費用報銷規(guī)定執(zhí)行。16.正確答案:A17.正確答案:工會為提高職工素質(zhì)開展的活動體現(xiàn)了工會的教育職能。18.正確答案:C19.正確答案:應(yīng)當(dāng)樹立“市場、效益、科技、人才”四種觀念。20.正確答案:工會召開會議或組織職工活動，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)或工作時間以外進行；確需占用生產(chǎn)或工作時間的，應(yīng)事先征得行政方的同意；如行政方不同意，不能硬性決定。第三卷參考答案