中山新勞動合同范本-全職員工

中山新勞動合同范本-全職員工背景介紹勞動合同是用人單位與勞動者之間確定勞動關(guān)系及其相關(guān)權(quán)益和義務(wù)的重要法律依據(jù)。為了規(guī)范用人單位與全職員工之間的勞動關(guān)系，中山市制定了新的勞動合同范本，旨在保障勞動者的權(quán)益，促進就業(yè)穩(wěn)定和勞動力市場的良好發(fā)展。一、合同主體1.1甲方（用人單位）：甲方姓名/名稱：________________________法定代表人姓名：______________________注冊地質(zhì)：____________________________聯(lián)系方式：____________________________1.2乙方（勞動者）：乙方姓名：____________________________聯(lián)系號碼：__________________________住質(zhì)：________________________________聯(lián)系方式：____________________________二、合同期限本合同期限自_____________年____月____日起，終止日期為_____________年____月____日。合同期滿后，可以續(xù)訂合同，雙方一致同意續(xù)訂的，應(yīng)在合同期滿前三十日書面通知對方。三、工作內(nèi)容和地點3.1工作內(nèi)容（1）_________________________（2）_________________________（3）_________________________3.2工作地點乙方的工作地點為甲方的辦公地質(zhì)，如有需要，甲方有權(quán)安排乙方到其他工作地點進行工作。四、工作時間和休假4.1工作時間乙方的工作時間為每周____小時，工作時間段為_____________。4.2休假乙方享有合法的年假、病假和其他休假權(quán)益，具體休假安排按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方制度執(zhí)行。五、勞動報酬和福利待遇5.1勞動報酬甲方將按照國家和地方規(guī)定的最低工資標準支付乙方的勞動報酬，并及時支付。5.2福利待遇甲方將向乙方提供符合國家相關(guān)規(guī)定和甲方制度的員工福利待遇，具體內(nèi)容如下：（1）_________________________（2）_________________________（3）_________________________六、保密協(xié)議甲方與乙方簽署保密協(xié)議，乙方在工作期間和離職后需嚴格遵守保密協(xié)議的約定，對甲方的商業(yè)秘密和機密信息進行保護。七、違約責(zé)任7.1甲方違約責(zé)任如甲方未按照合同約定支付勞動報酬或提供福利待遇，乙方有權(quán)向勞動爭議調(diào)解仲裁機構(gòu)投訴，并有權(quán)解除合同。7.2乙方違約責(zé)任（1）對乙方作出批評教育；（2）給予乙方警告、記過、記大過等紀律處分；（3）終止合同并解除勞動關(guān)系。八、其他8.1合同解釋本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，雙方共同遵守。本合同的修改和終止應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面確認。8.2爭議解決本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商解決不成的，可向勞動爭議調(diào)解仲裁機構(gòu)申請仲裁或向法院提起訴訟。8.3附則本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商約定，補充協(xié)議作為本合同的附件。本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。簽署人：甲方（用人單位）：乙方（勞動者）：簽字：___________