懷孕勞動合同通用

懷孕勞動合同通用懷孕勞動合同通用甲方：（雇主）名稱：__________法定代表人：__________地址：__________電話：__________傳真：__________郵編：__________乙方：（員工）姓名：__________身份證號碼：__________地址：__________電話：__________傳真：__________郵編：__________根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、協商一致的原則，達成如下懷孕勞動合同（以下簡稱“本合同”）：一、本合同具體內容：1.總體約定甲乙雙方根據本合同的約定，建立起勞動合同關系。本合同的簽署時間為____年____月____日。本合同有效期自____年____月____日至____年____月____日，期間乙方產假期間除外。2.雙方基本信息甲方為一家____產業(yè)領域的公司，乙方為該公司的員工，職務為____，工作地點為____。3.對乙方權利和義務的約定（1）乙方應按照甲方的安排，認真履行工作職責，保證工作質量和效率。（2）乙方接受甲方的管理和監(jiān)督，并且按照甲方制定的紀律和規(guī)章制度執(zhí)行。（3）乙方享有按照國家法律、法規(guī)規(guī)定享有的社會保險和福利待遇。（4）乙方應對甲方的商業(yè)機密和觀念不能泄露或公開。（5）乙方不得從事與本合同緊密相關的、或者妨礙自身職責訓練、失職、惡意造假、內外串聯等行為，不得從事非法活動。4.對甲方權利和義務的約定（1）甲方應為乙方提供安全、健康、和諧的工作環(huán)境，提供必要的職業(yè)技能培訓，及時支付工資和其他福利待遇并提供社會保險。（2）甲方應按照國家法律、法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會保險費用。（3）甲方保證乙方工作期間的安全和健康。（4）甲方承諾不歧視、不壓榨乙方、并按時足額支付乙方的工資和其他福利待遇。（5）甲方應尊重并保護乙方的合法權益。乙方妊娠期間，甲方應該全面支持乙方，在乙方順利產假時保障乙方的權益，為其回歸工作崗位提供必要的配合和幫助。5.期限與違約責任本合同有效期自簽訂之日起至____年____月____日，如期滿合同終止。在合同有效期內，如乙方發(fā)生下列情況之一，甲方可以單方解除本合同，并承擔相應的違約責任：（1）違反國家法律法規(guī)的規(guī)定；（2）嚴重違反公司規(guī)章制度的規(guī)定；（3）患有疾病或做出某些行為，影響了乙方的工作能力；（4）其它違約行為。6.相關法律法規(guī)本合同中涉及的相關法律法規(guī)包括但不限于《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》等。7.可執(zhí)行性和法律效力本合同各項條款都是符合國家法律相關規(guī)定的，對雙方具有可執(zhí)行性和法律效力。二、本合同的附加條款1.如乙方懷孕，仍需在產假結束時回到工作崗位，甲方應保證乙方合法權益，并積極配合其適應工作崗位的環(huán)境。2.甲方須在本合同起草、簽署時充分說明妊娠期間可能遇到的問題，為乙方的工作順利實現提供方法或解決策略。3.乙方妊娠期間發(fā)生意外事件造成的損失由甲方負責。以上為《懷孕勞動合同通用》范本。雙方一旦簽署，應當認真遵守其規(guī)定，如有違約，則應承擔相應的責任。合同的各項條款準確明確、合法有效，可以更好