職業(yè)健康監(jiān)護制度模版

第頁共頁職業(yè)健康監(jiān)護制度模版第一章總則第一條為了保障職工的健康，預防和控制職業(yè)病的發(fā)生，促使職業(yè)病防治工作的開展，制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有職工，包括勞動合同工、臨時工、派遣工、實習生等。第三條本制度的基本原則是預防為主、綜合治理、依法管理。第四條職業(yè)健康監(jiān)護制度的目標是建立和完善職工職業(yè)健康監(jiān)護體系，保障職工的職業(yè)健康權(quán)益，預防和控制職業(yè)病的發(fā)生。第五條本單位設立職業(yè)健康監(jiān)護委員會，負責職業(yè)健康監(jiān)護制度的執(zhí)行和監(jiān)督。第六條本制度須與公司相關政策相一致。如果存在沖突，以公司相關政策為準。第二章職業(yè)健康監(jiān)護的范圍第七條職業(yè)健康監(jiān)護包括健康監(jiān)護、職業(yè)衛(wèi)生檢查和職業(yè)健康檔案管理。第八條健康監(jiān)護的內(nèi)容包括：職工的工作環(huán)境健康因素的監(jiān)測、評價和預警；職工工作環(huán)境健康風險評估；職工職業(yè)健康檢查結(jié)果分析和健康指導；職工生活和工作方式的促進。第九條職業(yè)衛(wèi)生檢查的內(nèi)容包括：職工的體格檢查；職業(yè)病監(jiān)測；職工工作環(huán)境健康因素的監(jiān)測；其他與職業(yè)健康相關的監(jiān)測。第十條職業(yè)健康檔案管理的內(nèi)容包括：職工職業(yè)健康監(jiān)護檔案的建立和管理。第三章職業(yè)健康監(jiān)護的程序第十一條職業(yè)健康監(jiān)護應按照“預約、檢查、評估、指導、記錄、存檔”的程序進行。第十二條職工應在入職時接受職業(yè)衛(wèi)生健康檢查，并配合職業(yè)健康監(jiān)護的實施。第十三條職業(yè)衛(wèi)生健康檢查的具體內(nèi)容和方法由職業(yè)健康監(jiān)護委員會確定。第十四條職業(yè)健康監(jiān)護記錄應詳細記錄職工的職業(yè)健康情況，并在監(jiān)護檔案中進行存檔。第四章職業(yè)健康監(jiān)護的檢查第十五條職工職業(yè)衛(wèi)生健康檢查應當按照相關規(guī)定進行，包括體格檢查、職業(yè)病監(jiān)測以及其他與職業(yè)健康相關的監(jiān)測。第十六條職工職業(yè)衛(wèi)生健康檢查應定期進行，具體檢查的時間間隔由職業(yè)健康監(jiān)護委員會確定。第十七條職工職業(yè)衛(wèi)生健康檢查應由具備相應資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行。第十八條職工職業(yè)衛(wèi)生健康檢查的結(jié)果應及時反饋給職工，并進行健康指導。第五章職業(yè)健康檔案的管理第十九條本單位應為每位職工建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，記錄職工的健康監(jiān)護情況。第二十條職業(yè)健康監(jiān)護檔案應保密，僅允許經(jīng)過授權(quán)的人員訪問。第二十一條職業(yè)健康監(jiān)護檔案的管理負責人應當保管好檔案文件，并進行備份。第二十二條職業(yè)健康監(jiān)護檔案的存檔期限應根據(jù)相關法律法規(guī)的規(guī)定進行保留。第六章職業(yè)健康監(jiān)護的管理和監(jiān)督第二十三條職業(yè)健康監(jiān)護工作的管理和監(jiān)督由職業(yè)健康監(jiān)護委員會負責。第二十四條職業(yè)健康監(jiān)護委員會應定期開展職業(yè)健康監(jiān)護工作的評估和檢查。第二十五條職業(yè)健康監(jiān)護委員會應制定職業(yè)健康監(jiān)護的具體實施辦法，明確職責和權(quán)限。第二十六條職業(yè)健康監(jiān)護委員會應定期向公司上報職業(yè)健康監(jiān)護工作的情況和問題。第七章職業(yè)健康監(jiān)護的培訓第二十七條本單位應定期開展職業(yè)健康監(jiān)護的培訓。第二十八條職工應參加職業(yè)健康監(jiān)護的培訓，并接受健康指導。第八章附則第二十九條對于違反本制度的行為，將按照相關的法律法規(guī)進行處理。第三十條本制度由職業(yè)健康監(jiān)護委員會負責解釋。如需修改，應進行