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福建衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院崗位設(shè)置方案閩衛(wèi)院〔2008〕49號(hào)為深化事業(yè)單位人事制度改革,加快推進(jìn)聘用制度和崗位管理制度,實(shí)現(xiàn)單位人事管理的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)(試行)〉的通知》(閩委辦〔2008〕7號(hào))等有關(guān)文件精神,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,制定本方案。一、單位基本情況單位機(jī)構(gòu)編制情況:學(xué)院的主要職責(zé)和任務(wù)是以高等醫(yī)藥衛(wèi)生類專科全日制職業(yè)教育為主,成人教育和多層次、多門類職業(yè)培訓(xùn)教育為輔,培養(yǎng)高等專科學(xué)歷醫(yī)藥衛(wèi)生類高素質(zhì)技能型專門人才,促進(jìn)衛(wèi)生教育事業(yè)發(fā)展?,F(xiàn)有人員情況:實(shí)有人數(shù)254人,其中:管理人員31人(單位正職領(lǐng)導(dǎo)2人,副職5人,其中5人屬雙肩挑人員;內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)正職6人、副職6人;其他管理人員17人);專業(yè)技術(shù)人員總數(shù)202人(正高級(jí)0人,聘任0人;副高級(jí)52人,聘任52人;中級(jí)78人,聘任78人;初級(jí)72人,聘任72人);工勤技能人員21人(高級(jí)技師0個(gè),技師2個(gè),高級(jí)工5人,中級(jí)工10人,初級(jí)工1人,普通工3人)。二、崗位設(shè)置的指導(dǎo)思想和基本原則(一)指導(dǎo)思想通過(guò)建立崗位管理制度和人員聘用制度,創(chuàng)新管理體制,轉(zhuǎn)換用人機(jī)制,整合人才資源,凝聚優(yōu)秀人才,實(shí)現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,由固定用人向合同用人轉(zhuǎn)變,調(diào)動(dòng)單位各類人員的積極性和創(chuàng)造性,促進(jìn)高等醫(yī)學(xué)教育事業(yè)的發(fā)展。(二)基本原則堅(jiān)持科學(xué)合理、精簡(jiǎn)效能的原則;堅(jiān)持按需設(shè)崗、競(jìng)聘上崗、按崗聘用、合同管理的原則;堅(jiān)持公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、依法辦事的原則。三、擬設(shè)置崗位情況本單位擬設(shè)置崗位總量598個(gè),其中:管理崗位90個(gè),專業(yè)技術(shù)崗位448個(gè),工勤技能崗位60個(gè)。主體崗位是專業(yè)技術(shù)崗位,占崗位總量的75%。專業(yè)技術(shù)主系列是教師系列,主系列專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置數(shù)是359,占專業(yè)技術(shù)崗位設(shè)置總量的80.13%。(一)管理崗位的名稱、等級(jí)、數(shù)量總數(shù)90個(gè),占單位崗位總量的15%。其中:四級(jí)2個(gè),五級(jí)5個(gè),六級(jí)25個(gè),七級(jí)36個(gè),八級(jí)15個(gè),九級(jí)5個(gè),十級(jí)2個(gè)。1.單位領(lǐng)導(dǎo)崗位7個(gè)。其中:四級(jí)職員2個(gè),名稱分別是院黨委書記(1個(gè))、院長(zhǎng)(1個(gè));五級(jí)職員5個(gè),名稱分別是院黨委副書記(2個(gè),其中1個(gè)兼任院紀(jì)委書記)、副院長(zhǎng)(3個(gè))。2.內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)崗位61個(gè)。其中:六級(jí)職員25個(gè),包括內(nèi)設(shè)黨政管理機(jī)構(gòu)正職11名,教學(xué)和教學(xué)輔助機(jī)構(gòu)正職9名,設(shè)立黨總支的教學(xué)機(jī)構(gòu)正職5名;七級(jí)職員36個(gè),包括內(nèi)設(shè)黨政管理機(jī)構(gòu)副職17名,教學(xué)和教學(xué)輔助機(jī)構(gòu)副職14名,設(shè)立黨總支的教學(xué)機(jī)構(gòu)副職5名。3.其他管理崗位22個(gè)。其中:八級(jí)職員15個(gè),九級(jí)職員5個(gè),十級(jí)職員2個(gè)。(二)專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)、數(shù)量及結(jié)構(gòu)比例1.高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位134個(gè),占專業(yè)技術(shù)崗位比例29.91%。(1)正高級(jí)崗位46個(gè),占專業(yè)技術(shù)崗位比例10.27%。其中:二級(jí)崗位6個(gè),占正高級(jí)崗位比例13.04%,三級(jí)崗位13個(gè),占正高級(jí)崗位比例28.26%,四級(jí)崗位27個(gè),占正高級(jí)崗位比例58.70%。二級(jí)、三級(jí)、四級(jí)崗位之間的比例控制在1.5:3:5.5。(2)副高級(jí)崗位88個(gè),占專業(yè)技術(shù)崗位比例19.64%。其中:五級(jí)崗位17個(gè),占副高級(jí)崗位比例19.32%,六級(jí)崗位35個(gè),占副高級(jí)崗位比例39.77%,七級(jí)崗位36個(gè),占副高級(jí)崗位比例40.91%。五級(jí)、六級(jí)、七級(jí)崗位之間的比例控制在2:4:4。2.中級(jí)崗位201個(gè),占專業(yè)技術(shù)崗位比例44.87%。其中:八級(jí)崗位60個(gè),占中級(jí)崗位比例29.85%,九級(jí)崗位80個(gè),占中級(jí)崗位比例39.80%,十級(jí)崗位61個(gè),占中級(jí)崗位比例30.35%。八級(jí)、九級(jí)、十級(jí)崗位之間的比例控制在3:4:3。3.初級(jí)崗位113個(gè),占專業(yè)技術(shù)崗位比例25.22%。其中:十一級(jí)崗位56個(gè),占初級(jí)崗位比例49.56%,十二級(jí)崗位57個(gè),占初級(jí)崗位比例50.44%。(三)工勤技能崗位等級(jí)、數(shù)量及結(jié)構(gòu)比例工勤技能崗位60個(gè),占單位崗位總量的10%。其中:技術(shù)工二級(jí)3個(gè),一級(jí)、二級(jí)崗位總量占工勤技能崗位總量比例5%;技術(shù)工三級(jí)24個(gè),一級(jí)、二級(jí)、三級(jí)崗位總量占工勤技能崗位總量比例45%;技術(shù)工四級(jí)17個(gè),占工勤技能崗位總量比例28.33%;技術(shù)工五級(jí)13個(gè),普通工崗位3個(gè)。(四)雙肩挑崗位11個(gè),分別為:院長(zhǎng)(1個(gè));副書記(1個(gè))、副院長(zhǎng)(3個(gè))、院長(zhǎng)辦公室主任(1個(gè))、黨委工作部部長(zhǎng)(1個(gè))、教務(wù)處處長(zhǎng)(1個(gè))、財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)(1個(gè))、科研處處長(zhǎng)(1個(gè))、學(xué)生工作處處長(zhǎng)(1個(gè))。(五)管理崗位中附設(shè)專業(yè)技術(shù)崗位45個(gè)(具體設(shè)置詳見(jiàn)附件四《福建省事業(yè)單位附設(shè)崗位設(shè)置審核表》)。四、崗位設(shè)置工作組織領(lǐng)導(dǎo)情況學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視崗位設(shè)置工作,成立學(xué)院崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組,班子成員和相關(guān)處室、系(部)負(fù)責(zé)人參加,院黨委書記任組長(zhǎng)。下設(shè)崗位設(shè)置工作辦公室,由學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),有關(guān)人事、黨委辦、教務(wù)處、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)人參加,具體負(fù)責(zé)崗位設(shè)置工作的有關(guān)事宜。按照省人事廳、衛(wèi)生廳關(guān)于開(kāi)展崗位設(shè)置工作的要求,認(rèn)真組織開(kāi)展崗位設(shè)置工作,多次召開(kāi)黨委會(huì)、崗位設(shè)置工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,討論研究崗位設(shè)置工作。先后召開(kāi)全院教職工動(dòng)員大會(huì)和有關(guān)會(huì)議,組織學(xué)習(xí)《福建省事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)》(閩委辦[2008]7號(hào))文件精神,派人員專程到福建信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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