辦公室防火管理制度范本

第頁共頁辦公室防火管理制度范本第一章總則第1條為了加強辦公室的防火工作，保障員工的生命財產(chǎn)安全，提高防火意識和應(yīng)對能力，制定本辦公室防火管理制度。第2條本制度適用于本辦公室的所有員工、客戶、來訪人員等。第3條本制度由辦公室主管負(fù)責(zé)實施，并由所有員工按照本制度的要求進(jìn)行執(zhí)行。第二章辦公室防火責(zé)任及責(zé)任劃分第4條辦公室主管負(fù)責(zé)全面組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)辦公室的防火工作，落實防火責(zé)任。第5條每個部門負(fù)責(zé)本部門的防火工作，明確防火責(zé)任，制定防火計劃，并安排專人負(fù)責(zé)實施。部門負(fù)責(zé)人對本部門的防火工作負(fù)直接責(zé)任。第6條每個員工要加強自身的防火意識，熟悉防火知識，掌握逃生自救技能，做到實施嚴(yán)格遵守防火規(guī)定。第7條辦公室建筑物、設(shè)施的維護(hù)和安全管理責(zé)任由辦公室行政人員承擔(dān)。第三章辦公室防火設(shè)備及設(shè)施第8條辦公室應(yīng)配備防火設(shè)備及設(shè)施，包括滅火器、消防栓、火災(zāi)報警器等。辦公室主管要按照規(guī)定及時進(jìn)行維護(hù)和檢驗，保障設(shè)備的有效性。第9條辦公室內(nèi)應(yīng)設(shè)置明顯的消防標(biāo)志和指示牌，保證員工能夠迅速了解消防設(shè)施的位置和使用方法。第四章辦公室防火措施第10條辦公室應(yīng)定期對員工進(jìn)行防火培訓(xùn)，提高員工的防火意識和應(yīng)對能力。第11條辦公室應(yīng)明確消防通道，保證通道暢通無阻。禁止在通道內(nèi)堆放雜物或設(shè)置障礙物。第12條辦公室應(yīng)定期進(jìn)行消防演練，檢驗應(yīng)急逃生措施的有效性。演練應(yīng)由專業(yè)人員組織，對演練結(jié)果進(jìn)行評估和總結(jié)。第13條辦公室應(yīng)建立并落實日常巡查機制，對消防設(shè)備進(jìn)行定期維護(hù)和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。第五章防火教育宣傳第14條辦公室應(yīng)通過員工手冊、宣傳欄、內(nèi)部郵件等形式，定期進(jìn)行防火教育宣傳。宣傳內(nèi)容包括防火知識、逃生自救方法等。第15條辦公室要將防火知識作為新員工培訓(xùn)的必備內(nèi)容，引導(dǎo)他們熟悉辦公室的防火設(shè)施和逃生通道。第16條辦公室應(yīng)定期進(jìn)行防火宣傳活動，如組織員工參加消防知識培訓(xùn)班、開展防火知識競賽等。第六章滅火和逃生第17條發(fā)生火災(zāi)時，員工要立即報警，并按照逃生預(yù)案進(jìn)行疏散。第18條滅火應(yīng)優(yōu)先使用滅火器進(jìn)行，如果火勢無法控制，應(yīng)立即撤離現(xiàn)場。第19條逃生時，員工要按照預(yù)定逃生通道有序、迅速地撤離到安全地點，并在安全地點等待進(jìn)一步指示。第20條已經(jīng)進(jìn)入煙霧環(huán)境的員工要低姿態(tài)前行，用濕毛巾捂住口鼻，保護(hù)好自己，盡量找到出口逃生。第七章火災(zāi)事故處理第21條發(fā)生火災(zāi)事故后，辦公室主管要及時組織應(yīng)急小組，按照預(yù)案進(jìn)行事故處理。第22條事故處理中，要合理調(diào)度應(yīng)急資源，防止事故蔓延和擴大。第八章外來人員和客戶的防火安全第23條外來人員和客戶在辦公室期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守辦公室的防火規(guī)定，遵循防火管理要求，并接受相關(guān)培訓(xùn)。第九章處罰措施第24條對違反本制度要求的員工，將按照辦公室的規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)的處罰。情節(jié)嚴(yán)重者，將追究法律責(zé)任。第十章附則第25條本制度由辦公室主管負(fù)責(zé)解釋，并于實施后三個月進(jìn)行一次評估，適時進(jìn)