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第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理制度模版第一章總則第一條為加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)工作的管理,提高安全生產(chǎn)管理水平,確保企業(yè)員工的人身安全和財(cái)產(chǎn)安全,制定本制度。第二條本制度適用于企事業(yè)單位內(nèi)安全生產(chǎn)工作的管理,包括各級(jí)安全生產(chǎn)干部的走動(dòng)管理。第三條必須制定科學(xué)的安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理制度,按照該制度進(jìn)行管理,確保安全生產(chǎn)工作的協(xié)調(diào)有序開(kāi)展。第二章走動(dòng)管理機(jī)制第四條安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理工作由企事業(yè)單位的安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)具體執(zhí)行,實(shí)行日常巡查和定期檢查相結(jié)合的管理模式。第五條領(lǐng)導(dǎo)班子成員應(yīng)按照市安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作要求,定期開(kāi)展項(xiàng)目走動(dòng)工作,督促實(shí)施各類安全生產(chǎn)工作,確保安全生產(chǎn)責(zé)任制的有效落實(shí)。第六條部門負(fù)責(zé)人應(yīng)按照市安全生產(chǎn)法規(guī)與公司、部門安全生產(chǎn)要求,定期開(kāi)展走動(dòng)檢查工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)跟進(jìn)整改,并與下級(jí)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通。第三章走動(dòng)管理內(nèi)容第七條安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理的內(nèi)容主要包括以下幾個(gè)方面:(一)安全防護(hù)設(shè)施的巡查,檢查安全設(shè)備是否完好有效,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行整改。(二)安全操作規(guī)程的執(zhí)行檢查,核查在崗人員是否按照安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè),發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為及時(shí)制止。(三)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的情況檢查,參觀企事業(yè)單位內(nèi)的安全生產(chǎn)宣傳教育設(shè)施并考察安全教育培訓(xùn)工作的開(kāi)展情況。(四)事故隱患的排查,定期進(jìn)行隱患排查,消除事故隱患及時(shí)采取措施進(jìn)行整改。(五)對(duì)涉及安全生產(chǎn)的各類活動(dòng)、項(xiàng)目或施工工程進(jìn)行了解,指導(dǎo)和協(xié)調(diào)相關(guān)單位進(jìn)行安全生產(chǎn)工作。(六)安全活動(dòng)的組織開(kāi)展,及時(shí)組織各類安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng),提高員工安全意識(shí)。(七)企事業(yè)單位內(nèi)的公益事業(yè)活動(dòng)參與,協(xié)助組織開(kāi)展企事業(yè)單位安全文化建設(shè)活動(dòng)。第四章走動(dòng)管理要求第八條安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理要求:(一)走動(dòng)頻率:按月度制定走動(dòng)計(jì)劃,并告知相關(guān)單位及人員,要求按時(shí)執(zhí)行,每個(gè)月至少走動(dòng)一次。(二)走動(dòng)記錄:每次走動(dòng)需填寫走動(dòng)記錄表,詳細(xì)記錄走動(dòng)內(nèi)容、走動(dòng)時(shí)間、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及處理情況等。(三)走動(dòng)整改:對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,需及時(shí)與相關(guān)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行溝通,制定整改措施,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行整改。(四)走動(dòng)報(bào)告:每季度提交一份走動(dòng)報(bào)告,匯總各單位的走動(dòng)情況和整改情況,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)和存在的問(wèn)題,并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。(五)保密要求:走動(dòng)期間所了解到的企事業(yè)單位內(nèi)的工作和安全管理情況,要做好保密工作,不得泄露給其他單位或個(gè)人。第五章走動(dòng)管理考核第九條對(duì)安全生產(chǎn)干部走動(dòng)管理工作進(jìn)行考核,主要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行評(píng)估:(一)走動(dòng)計(jì)劃的制定和執(zhí)行情況。(二)走動(dòng)記錄的填寫和歸檔情況。(三)對(duì)問(wèn)題的處理和整改情況。(四)走動(dòng)報(bào)告的提交和執(zhí)行情況。(五)與下級(jí)單位協(xié)調(diào)配合的情況。第十條對(duì)考核結(jié)果根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分,評(píng)分結(jié)果用于年度綜合考核。第六章附則第十一條對(duì)于不按照本制度要求進(jìn)行走動(dòng)管理的安全生產(chǎn)干部,將追究相關(guān)責(zé)任,并進(jìn)行相應(yīng)處理。第十二條本制度由企事業(yè)單位的

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