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文檔簡介

第頁共頁公司福利保險(xiǎn)管理制度模版第一章總則第一條為規(guī)范公司福利保險(xiǎn)管理，提高員工的福利保障水平，特制定本制度。第二章福利保險(xiǎn)范圍第二條公司福利保險(xiǎn)包括但不限于以下幾個(gè)方面：1.員工醫(yī)療保險(xiǎn)2.員工意外保險(xiǎn)3.員工養(yǎng)老保險(xiǎn)4.員工工傷保險(xiǎn)5.員工失業(yè)保險(xiǎn)6.員工生育保險(xiǎn)7.員工住房公積金8.其他福利保險(xiǎn)第三章福利保險(xiǎn)責(zé)任第三條公司為員工購買上述范圍內(nèi)相應(yīng)的福利保險(xiǎn)，以更好地為員工提供相應(yīng)的保障。第四章福利保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)第四條公司設(shè)立福利保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)福利保險(xiǎn)的申報(bào)、購買、理賠等工作。第五章福利保險(xiǎn)的申報(bào)第五條員工需提供相關(guān)的個(gè)人信息材料，并按照公司要求填寫福利保險(xiǎn)的申報(bào)表。第六章福利保險(xiǎn)的購買第六條福利保險(xiǎn)的購買由福利保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，購買須符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求。第七章福利保險(xiǎn)費(fèi)用第七條福利保險(xiǎn)費(fèi)用由公司全額承擔(dān)，員工不需額外交納。第八章福利保險(xiǎn)的理賠第八條在員工享受福利保險(xiǎn)范圍內(nèi)發(fā)生相應(yīng)保險(xiǎn)事故后，員工應(yīng)立即向福利保險(xiǎn)管理機(jī)構(gòu)提供相應(yīng)材料并申請理賠。第九章福利保險(xiǎn)的解除第九條員工解除勞動(dòng)合同后，公司將不再為其繳納福利保險(xiǎn)。第十章其他事項(xiàng)第十條本制度的解釋權(quán)歸公司所有。附制度申報(bào)表公司福利保險(xiǎn)申報(bào)表姓名：性別：出生日期：身份證號碼：家庭住址：手機(jī)號碼：福利保險(xiǎn)類別：福利保險(xiǎn)

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