煤礦安全獎(jiǎng)懲制度范本

第頁共頁煤礦安全獎(jiǎng)懲制度范本第一章總則第一條為加強(qiáng)煤礦安全管理，提高礦工安全意識(shí)，規(guī)范煤礦生產(chǎn)行為，根據(jù)《煤礦安全法》及其他相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度，制定本制度。第二條本制度適用于所有煤礦企業(yè)的職工和管理人員，包括但不限于礦工、工程師、安全監(jiān)察人員等。第三條煤礦安全獎(jiǎng)懲制度的目的在于獎(jiǎng)勵(lì)安全生產(chǎn)優(yōu)秀個(gè)人和單位，激勵(lì)全體員工對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)，嚴(yán)懲違規(guī)行為，確保煤礦生產(chǎn)安全。第四條煤礦安全獎(jiǎng)懲制度的實(shí)施機(jī)構(gòu)為煤礦企業(yè)的安全管理部門。第五條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)本單位的實(shí)際情況有針對性地制定具體獎(jiǎng)懲辦法，并經(jīng)企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人簽署后正式執(zhí)行。第二章安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)第六條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)分為個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)和集體獎(jiǎng)勵(lì)。第七條個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)主要包括：1.安全崗位先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)：對在安全崗位上表現(xiàn)突出，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，未發(fā)生安全事故的個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；2.安全生產(chǎn)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)：對煤礦企業(yè)中在安全生產(chǎn)方面做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；3.安全創(chuàng)新獎(jiǎng)：對在安全生產(chǎn)工作中有創(chuàng)新性成果的個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；4.安全事故防范獎(jiǎng)：對在事故預(yù)防和隱患排查工作中有突出表現(xiàn)的個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第八條集體獎(jiǎng)勵(lì)主要包括：1.安全生產(chǎn)標(biāo)兵單位：對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，無安全事故的單位予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；2.安全生產(chǎn)創(chuàng)新獎(jiǎng)：對在安全管理和技術(shù)方面有創(chuàng)新成果的單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；3.安全文化建設(shè)獎(jiǎng)：對在安全文化建設(shè)方面有突出貢獻(xiàn)的單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)；4.安全事故防范工作先進(jìn)集體獎(jiǎng)：對在安全事故預(yù)防和隱患排查工作中表現(xiàn)突出的單位給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。第九條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)的評定和頒發(fā)，由煤礦企業(yè)的安全管理部門負(fù)責(zé)，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行評審和審核，并經(jīng)企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人簽署。第十條安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)的形式可以是獎(jiǎng)金、榮譽(yù)證書、獎(jiǎng)杯、獎(jiǎng)?wù)碌?。同時(shí)，對取得特別優(yōu)秀成績的個(gè)人和單位，可以給予額外的獎(jiǎng)勵(lì)或獎(jiǎng)勵(lì)評優(yōu)。第三章安全生產(chǎn)處罰第十一條安全生產(chǎn)處罰主要包括：1.警告：對煤礦企業(yè)中違反安全生產(chǎn)規(guī)定的個(gè)人或單位給予口頭或書面警告；2.罰款：對煤礦企業(yè)中違反安全生產(chǎn)規(guī)定的個(gè)人或單位處以相應(yīng)數(shù)額的罰款；3.暫停生產(chǎn)：對煤礦企業(yè)中發(fā)生重大安全事故、或存在嚴(yán)重安全隱患的，責(zé)令暫停生產(chǎn)；4.停產(chǎn)整頓：對煤礦企業(yè)中存在嚴(yán)重安全事故的，責(zé)令停產(chǎn)整頓，并進(jìn)行必要的整改；5.取消資質(zhì)：對煤礦企業(yè)中存在嚴(yán)重違法違規(guī)行為的，取消其相應(yīng)資質(zhì)；6.吊銷執(zhí)照：對煤礦企業(yè)中存在特別嚴(yán)重違法違規(guī)行為的，吊銷其營業(yè)執(zhí)照。第十二條安全生產(chǎn)處罰的決定和執(zhí)行，由煤礦企業(yè)的安全管理部門負(fù)責(zé)，按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行程序和執(zhí)行，并經(jīng)企業(yè)法人代表或主要負(fù)責(zé)人簽署。第十三條安全生產(chǎn)處罰的程度和對象應(yīng)當(dāng)根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度、后果等因素進(jìn)行綜合考慮，并嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的要求進(jìn)行處理。第四章附則第十四條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全安全獎(jiǎng)懲檔案，對獎(jiǎng)懲情況進(jìn)行記錄和管理，并按照要求報(bào)送相關(guān)部門。第十五條煤礦企業(yè)應(yīng)當(dāng)定期對安全獎(jiǎng)懲制度進(jìn)行評估，及時(shí)進(jìn)行修訂和