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2022年廣東省考公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試流程及步驟2023年廣東省考筆試即將開(kāi)考,為了讓準(zhǔn)公務(wù)員們提前有一個(gè)心理準(zhǔn)備,從容應(yīng)對(duì),現(xiàn)在整理一下廣東省考公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試流程及步驟,希望對(duì)大家有一定的幫助。廣東省考面試是從2020年開(kāi)始采用無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試的方式,之前一直都是采用結(jié)構(gòu)化面試的方式??梢哉f(shuō),這兩種面試的方式,既有相同的地方,也有很大的區(qū)別。無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是沒(méi)有指定誰(shuí)是領(lǐng)導(dǎo)的討論,小組成員在討論中的地位是平等的。通過(guò)設(shè)定模擬的情境,給一組測(cè)評(píng)者(一般是6-9人)一個(gè)與工作或者社會(huì)實(shí)際相關(guān)的話題,要求成員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),通過(guò)充分、高質(zhì)量的討論來(lái)形成小組的一致意見(jiàn)。在參測(cè)者開(kāi)展討論的過(guò)程中,評(píng)價(jià)者并不參與其中,只是在正式討論之前向參測(cè)者介紹討論的主題、所要達(dá)到的目標(biāo)以及時(shí)間規(guī)定,讓參測(cè)者自行安排、組織發(fā)言次序并展開(kāi)討論。評(píng)價(jià)者根據(jù)小組成員的表現(xiàn),從言語(yǔ)行為、非言語(yǔ)行為以及與其他成員的互動(dòng)行為對(duì)其進(jìn)行評(píng)價(jià)。題量。每半天一套題目。每套題目的字?jǐn)?shù)大概在1000-2000字。(注意,這里只有10分鐘的準(zhǔn)備時(shí)間,10分鐘內(nèi)要讀完題干、思考、寫(xiě)草稿,時(shí)間還是很緊湊的,所以要提高自己閱讀的速度。)考官人數(shù):一般7人考生人數(shù):一組一般6-9人,個(gè)別有5人一組情況;同崗位同組面試??紙?chǎng)布置:考場(chǎng)不一定有時(shí)鐘,有的有一個(gè)時(shí)鐘,有的每個(gè)座位上都放一個(gè)(精確到秒的時(shí)鐘),因此要準(zhǔn)備好機(jī)械表,考官是一字排開(kāi)坐,考生是面對(duì)考官排成一橫排或U字型坐(根據(jù)參加面試的同學(xué)反饋,廣東大部分考場(chǎng),考生都是排成一橫排坐)。廣東公務(wù)員無(wú)領(lǐng)導(dǎo)面試環(huán)節(jié):①提綱準(zhǔn)備10分鐘,進(jìn)入角色,準(zhǔn)備發(fā)言;②個(gè)人陳述:按照序號(hào)由小到大逐個(gè)進(jìn)行?,每個(gè)人3分鐘;③?由討論:5?30分鐘,6-7?40分鐘,8-9?50分鐘;④總結(jié)陳詞:按照序號(hào)倒序?式逐個(gè)進(jìn)?,每?2分鐘(每個(gè)環(huán)節(jié)的開(kāi)啟考官一般會(huì)進(jìn)行引導(dǎo));特點(diǎn):引發(fā)高度人際互動(dòng)行為、實(shí)現(xiàn)對(duì)行為的直接評(píng)估、考察的素質(zhì)范圍廣泛、部分程度上破解人才評(píng)估中的掩飾性難題。考察題型。開(kāi)放式題型、兩難式題型、多項(xiàng)選擇題型、資源爭(zhēng)奪題型、操作式題型。其中,廣東無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試考過(guò)開(kāi)放式題型、資源爭(zhēng)奪題型、多項(xiàng)選擇題型,兩難式題型和操作式題型未考過(guò)。需要說(shuō)明的是,多項(xiàng)選擇式問(wèn)題是廣東無(wú)領(lǐng)導(dǎo)面試必考題型,而且題目綜合性很強(qiáng),一般是“多項(xiàng)選擇式問(wèn)題+排序式問(wèn)題”,或者是“多項(xiàng)選擇式問(wèn)題+開(kāi)放式問(wèn)題”。①開(kāi)放式題型:開(kāi)放式問(wèn)題是指對(duì)題目不設(shè)置任何備選答案,需要考生通過(guò)分析得出結(jié)論。開(kāi)放式問(wèn)題主要考查考生考慮問(wèn)題是否全面、是否有針對(duì)性、思路是否清晰等。以往考查過(guò)類似結(jié)構(gòu)化面試中社會(huì)現(xiàn)象類和政策理解類型題目,為提升討論空間,近年題目考查更傾向于對(duì)策建議和活動(dòng)策劃。②兩難式題型:兩難式問(wèn)題,是讓考生從兩種互有利弊的答案中選擇其中一種。此類題型主要考查考生分析能力、思辨能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及說(shuō)服能力等。在廣東歷年的考試中未出現(xiàn)過(guò)。③多項(xiàng)選擇題型:多項(xiàng)選擇式問(wèn)題,是指考生從多種備選答案中選擇其中有效的幾種或?qū)溥x答案的重要性進(jìn)行排序。主要考查應(yīng)試者分析問(wèn)題實(shí)質(zhì)、抓問(wèn)題本質(zhì)方面的能力。近年為增加討論難度選擇和排序同時(shí)出現(xiàn)。④資源爭(zhēng)奪題型:資源分配式問(wèn)題是預(yù)先給考生一些具有相近程度利弊的選項(xiàng),然后給考生有限的資源,讓考生根據(jù)選項(xiàng)進(jìn)行分配的題目。此類問(wèn)題考查應(yīng)試者的分析問(wèn)題能力、概括或總結(jié)能力等。題目不僅對(duì)“資金”進(jìn)行分配,有時(shí)也會(huì)出現(xiàn)對(duì)“分值”“配額”等進(jìn)行分配。面試流程。(一)考生報(bào)到??忌话阈枰崆?5分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)報(bào)到,考試工作人員核對(duì)考生身份證、準(zhǔn)考證和面試通知書(shū)等相關(guān)證件。(二)進(jìn)入候考室。按公布的面試名單分組進(jìn)入候考區(qū)就座等待考試,考試未結(jié)束不許隨便離開(kāi),有考場(chǎng)工作人員監(jiān)督,上衛(wèi)生間需要工作人員陪同。(三)抽簽。抽簽確定面試順序。(四)候考按照順序,輪到某考生入場(chǎng)時(shí),引導(dǎo)員將到候考室宣布:“請(qǐng)xxx號(hào)考生入場(chǎng)”。考生隨同引導(dǎo)人員到達(dá)考場(chǎng)門(mén)口后自行進(jìn)入考場(chǎng)。引導(dǎo)員不許直接叫考生名字,否則算嚴(yán)重違反考試紀(jì)律,一般引導(dǎo)員也只知道考生順序編號(hào)。(五)面試??忌M(jìn)入考場(chǎng)后,直接走到考生席,站定后向考官問(wèn)好,得到“請(qǐng)坐”的指令后,考生可以落座。落座后,考生一般需要報(bào)自己的考試順序號(hào),等考官宣布導(dǎo)入語(yǔ)后,考試開(kāi)始。要特別注意,考生不能自報(bào)姓名,如在考場(chǎng)內(nèi)自報(bào)姓名,考生會(huì)被當(dāng)場(chǎng)取消面試資格。一問(wèn)一答,四題二十分鐘?,F(xiàn)場(chǎng)會(huì)有考官計(jì)分和計(jì)時(shí)。面試采取考官讀題的形式,極少提供題本,一般都提供紙和筆。(六)候分??忌卮鹜晁灶}目后,主考官宣布考生退場(chǎng),考生到候分室等候分?jǐn)?shù)。(七)簽領(lǐng)成績(jī)。記分員收集各考官對(duì)該名考生的評(píng)分表,核算分?jǐn)?shù)。核算完畢,交給監(jiān)督員審核,監(jiān)督
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