路橋工程學院教研室管理制度范本

第頁共頁路橋工程學院教研室管理制度范本第一章總則第一條為規(guī)范路橋工程學院教研室的管理，提高教研室的工作效率和質(zhì)量，制定本管理制度。第二條教研室是路橋工程學院的教學科研單位，負責教學研究、課程開發(fā)與改革、教材編寫、教學法研究、研究生教育等工作。第三條教研室設置教研室主任，由學院聘任或選拔產(chǎn)生。第四條教研室主任負責教研室的日常管理和教學研究工作。第五條教研室實行集體決策原則，重大事項由教研室全體成員共同商議決策。第六條教研室應當遵守學院的管理制度，完成學院交辦的各項任務。第七條教研室成員應當保持團結(jié)合作，凝聚力量，共同推進教研室的工作。第二章教研室的工作與職責第八條教研室的工作與職責如下：（一）制訂并實施本教研室的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃；（二）組織實施各類教學活動，推進教學研究，提高教學質(zhì)量；（三）組織參與課程開發(fā)與改革，編寫教材和輔導資料；（四）組織研究生教育，指導學生的科研工作；（五）推廣先進的教學法和教育技術手段，開展教學方法研究；（六）開展教研室內(nèi)部的教學交流和經(jīng)驗分享；（七）管理和維護教研室的教學設施和儀器設備；（八）完成學院交辦的其他任務。第三章教研室日常管理第九條教研室日常管理包括人事管理、財務管理、教學管理、設施管理等方面的工作。第十條人事管理（一）教研室主任負責教研室的人事管理工作，包括成員的招聘、培訓、考核和任免等。（二）教研室的成員應當具備相應的學歷和專業(yè)背景，并具備一定的教學和科研能力。（三）教研室主任應當定期組織成員進行教學與科研方面的培訓和學術交流。第十一條財務管理（一）教研室主任負責教研室的財務管理工作，包括資金的申請、使用和報銷。（二）教研室應當按規(guī)定使用教育經(jīng)費，并定期向?qū)W院報送經(jīng)費使用情況。第十二條教學管理（一）教研室應當按規(guī)定修訂和改進教學計劃和教學大綱。（二）教研室應當按規(guī)定組織和開展教學評估，收集學生和教師的意見和建議，并及時改進教學工作。（三）教研室應當統(tǒng)一編寫課件和教材，并及時更新。第十三條設施管理（一）教研室應當落實設施管理責任，保持教室、實驗室設施的正常運行。（二）教研室應當對設施進行定期檢查和維護，并及時報修或更換損壞設備。第四章教研室成員的權(quán)利和義務第十四條教研室成員有下列權(quán)利：（一）參與教研室的管理和決策；（二）享受相應的培訓和學術交流機會；（三）暢所欲言地提出自己的意見和建議；（四）享受教研室提供的工作條件和福利待遇。第十五條教研室成員有下列義務：（一）遵守教研室的工作紀律和規(guī)定；（二）認真履行工作職責，提高工作效率和質(zhì)量；（三）服從教研室的安排和指導；（四）保守教研室的機密，不得泄露教研室的內(nèi)部事務。第五章監(jiān)督與評估第十六條學院有權(quán)對教研室的工作進行監(jiān)督和檢查，并對教研室成員的工作進行考核和評估。第十七條教研室應當根據(jù)學院的要求，定期向?qū)W院報送教研室的工作報告和工作總結(jié)。第十八條教研室成員可以根據(jù)自己的工作表現(xiàn)和專業(yè)能力，申請晉升或提升職稱。第六章附則第十九條本管理制度經(jīng)教研室全體成員討論通過