




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
醫(yī)院財務(wù)科工作總結(jié)及工作計劃
醫(yī)院財務(wù)科基本情況介紹01院長領(lǐng)導(dǎo)下的財務(wù)科科長負責(zé)制分設(shè)會計、出納、審計等崗位配備專業(yè)的財務(wù)人員組織架構(gòu)目前財務(wù)科共有10名員工其中會計師3名,出納員2名,審計員2名,其他崗位3名員工學(xué)歷結(jié)構(gòu):本科及以上占80%,大專占20%人員配置定期開展團隊建設(shè)活動加強員工職業(yè)道德教育建立完善的激勵機制組織文化建設(shè)??????醫(yī)院財務(wù)科的組織架構(gòu)及人員配置負責(zé)醫(yī)院財務(wù)制度的制定與執(zhí)行醫(yī)院日常財務(wù)收支的管理與核算醫(yī)院預(yù)算編制與執(zhí)行財務(wù)報告與分析財務(wù)監(jiān)督與風(fēng)險控制主要職責(zé)門診、住院、藥品等收入核算人員工資、福利、設(shè)備購置等支出核算固定資產(chǎn)、庫存物資等資產(chǎn)管理醫(yī)療服務(wù)價格、醫(yī)保政策等政策研究財務(wù)信息系統(tǒng)建設(shè)與維護業(yè)務(wù)范圍醫(yī)院財務(wù)科的主要職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍年度收支情況2021年總收入:xxx萬元2021年總支出:xxx萬元2021年結(jié)余:xxx萬元財務(wù)狀況分析收入結(jié)構(gòu):醫(yī)療服務(wù)收入占xx%,藥品收入占xx%,其他收入占xx%支出結(jié)構(gòu):人員工資福利支出占xx%,設(shè)備購置支出占xx%,其他支出占xx%收支結(jié)余情況:2021年收支結(jié)余較上年增長xx%財務(wù)風(fēng)險分析:負債結(jié)構(gòu)較為合理,償債能力較強,財務(wù)風(fēng)險較低醫(yī)院財務(wù)科的年度收支情況及財務(wù)狀況分析醫(yī)院財務(wù)科工作總結(jié)02醫(yī)院財務(wù)科在過去一年的主要工作成果財務(wù)制度與流程優(yōu)化制定并實施新的財務(wù)制度,提高財務(wù)管理水平優(yōu)化財務(wù)流程,提高工作效率加強財務(wù)監(jiān)督,確保資金安全預(yù)算管理能力提升嚴格執(zhí)行預(yù)算,控制支出預(yù)算執(zhí)行分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)預(yù)算績效考核,提高預(yù)算管理水平財務(wù)報告與信息披露按時編制財務(wù)報告,確保信息準確及時加強財務(wù)信息披露,提高透明度財務(wù)報告分析,為醫(yī)院管理提供支持醫(yī)院財務(wù)科在過去一年的工作亮點及創(chuàng)新點工作亮點成功實施新的財務(wù)系統(tǒng),提高財務(wù)管理水平加強財務(wù)監(jiān)督,實現(xiàn)資金安全無事故提高預(yù)算管理水平,為醫(yī)院發(fā)展提供保障創(chuàng)新點探索財務(wù)共享服務(wù)模式,提高工作效率引入財務(wù)機器人技術(shù),提高財務(wù)核算準確性建立財務(wù)數(shù)據(jù)分析模型,為決策提供支持工作不足財務(wù)人員培訓(xùn)不足,業(yè)務(wù)能力有待提高財務(wù)信息系統(tǒng)仍需完善,部分功能不夠便捷財務(wù)風(fēng)險控制意識不強,需加強風(fēng)險防范改進措施加強財務(wù)人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力優(yōu)化財務(wù)信息系統(tǒng),提高工作效率加強財務(wù)風(fēng)險意識,完善風(fēng)險防范機制醫(yī)院財務(wù)科在過去一年的工作不足及改進措施醫(yī)院財務(wù)科工作計劃03醫(yī)院財務(wù)科在未來一年的工作目標(biāo)及計劃工作目標(biāo)提高財務(wù)管理水平,確保資金安全提高預(yù)算管理水平,為醫(yī)院發(fā)展提供保障提高財務(wù)信息披露質(zhì)量,提高透明度工作計劃制定并實施新的財務(wù)制度與流程加強財務(wù)人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力優(yōu)化財務(wù)信息系統(tǒng),提高工作效率加強財務(wù)風(fēng)險意識,完善風(fēng)險防范機制重點加強財務(wù)監(jiān)督,確保資金安全提高預(yù)算管理水平,為醫(yī)院發(fā)展提供保障提高財務(wù)信息披露質(zhì)量,提高透明度難點如何在財務(wù)共享服務(wù)模式中提高財務(wù)管理水平如何引入財務(wù)機器人技術(shù),提高財務(wù)核算準確性如何建立財務(wù)數(shù)據(jù)分析模型,為決策提供支持醫(yī)院財務(wù)科在未來一年的工作重點及難點醫(yī)院財務(wù)科在未來一年的工作保障措施及風(fēng)險管理工作保障措施加強財務(wù)人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力優(yōu)化財務(wù)信息系統(tǒng),提高工作效率加強財務(wù)風(fēng)險意識,完善風(fēng)險防范機制風(fēng)險管理建立財務(wù)風(fēng)險預(yù)警機制,提前防范風(fēng)險加強內(nèi)部審計,確保財務(wù)合規(guī)建立應(yīng)急預(yù)案,應(yīng)對突發(fā)財務(wù)事件醫(yī)院財務(wù)科信息化建設(shè)及創(chuàng)新04現(xiàn)狀財務(wù)信息系統(tǒng)已初步實現(xiàn)一體化財務(wù)數(shù)據(jù)已實現(xiàn)電子化管理部分財務(wù)業(yè)務(wù)已實現(xiàn)遠程辦理發(fā)展趨勢財務(wù)信息系統(tǒng)將更加注重用戶體驗與便捷性財務(wù)信息系統(tǒng)將加強與醫(yī)院其他信息系統(tǒng)的融合財務(wù)信息系統(tǒng)將引入更多智能化技術(shù),提高財務(wù)管理水平醫(yī)院財務(wù)科信息化建設(shè)的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢醫(yī)院財務(wù)科在信息化建設(shè)中的創(chuàng)新與突破創(chuàng)新探索財務(wù)共享服務(wù)模式,提高工作效率引入財務(wù)機器人技術(shù),提高財務(wù)核算準確性建立財務(wù)數(shù)據(jù)分析模型,為決策提供支持突破成功實施新的財務(wù)系統(tǒng),提高財務(wù)管理水平優(yōu)化財務(wù)信息系統(tǒng),提高工作效率加強財務(wù)監(jiān)督,實現(xiàn)資金安全無事故未來規(guī)劃完善財務(wù)信息系統(tǒng),提高用戶體驗與便捷性加強財務(wù)信息系統(tǒng)與醫(yī)院其他信息系統(tǒng)的融合引入更多智能化技術(shù),提高財務(wù)管理水平展望財務(wù)信息化建設(shè)將為醫(yī)院發(fā)展提供有力支持財務(wù)信息化建設(shè)將提高財務(wù)管理水平,確保資金安全財務(wù)信息化建設(shè)將提高財務(wù)信息披露質(zhì)量,提高透明度醫(yī)院財務(wù)科信息化建設(shè)的未來規(guī)劃及展望醫(yī)院財務(wù)科人才培養(yǎng)與團隊建設(shè)05醫(yī)院財務(wù)科人才現(xiàn)狀及需求分析人才現(xiàn)狀財務(wù)科共有10名員工,其中會計師3名,出納員2名,審計員2名,其他崗位3名員工學(xué)歷結(jié)構(gòu):本科及以上占80%,大專占20%需求分析需要引進具有高級會計職稱的人才,提高團隊整體水平需要加強財務(wù)人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力需要培養(yǎng)具備財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力的人才,為決策提供支持措施加強財務(wù)人員培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力引進具有高級會計職稱的人才,提高團隊整體水平培養(yǎng)具備財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力的人才,為決策提供支持成果財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力得到提高,財務(wù)管理水平不斷提升成功引進具有高級會計職稱的人才,提高團隊整體水平培養(yǎng)出具備財務(wù)數(shù)據(jù)分析能力的人才,為決策提供支持醫(yī)院財務(wù)科在人才培養(yǎng)及引進方面的措施與成果醫(yī)院財務(wù)科團隊建設(shè)及激勵機制的探索與實踐團隊建設(shè)定期組織團隊建設(shè)活動,加強團隊凝聚力加強職業(yè)道德教育,提高團隊整體素質(zhì)建立完善的激勵機制,激發(fā)團隊積極性激勵機制建立績效管理制度,提高員工工作積極性設(shè)立優(yōu)秀員工獎,表彰在工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供良好的職業(yè)發(fā)展機會,激發(fā)員工發(fā)展?jié)摿︶t(yī)院財務(wù)科與醫(yī)院整體發(fā)展的關(guān)系06角色負責(zé)醫(yī)院財務(wù)制度的制定與執(zhí)行醫(yī)院日常財務(wù)收支的管理與核算醫(yī)院預(yù)算編制與執(zhí)行財務(wù)報告與分析財務(wù)監(jiān)督與風(fēng)險控制作用為醫(yī)院發(fā)展提供資金支持,確保資金安全為醫(yī)院決策提供財務(wù)信息支持,提高決策效率提高醫(yī)院財務(wù)管理水平,防范財務(wù)風(fēng)險醫(yī)院財務(wù)科在醫(yī)院整體發(fā)展中的角色與作用醫(yī)院財務(wù)科如何為醫(yī)院整體發(fā)展提供有力支持提供資金支持合理編制預(yù)算,確保醫(yī)院各項業(yè)務(wù)順利開展加強財務(wù)監(jiān)督,實現(xiàn)資金安全無事故提高財務(wù)管理水平,降低運營成本提供財務(wù)信息支持及時編制財務(wù)報告,為醫(yī)院決策提供依據(jù)加強財務(wù)信息披露,提高透明度建立財務(wù)數(shù)據(jù)分析模型,為決策提供支持協(xié)同與醫(yī)務(wù)科、設(shè)備科等科室共同制定預(yù)算,確保資金合理分配與信息中心、臨床科室等加強財務(wù)信息系統(tǒng)的融合,提高財務(wù)管理水平與審計科、監(jiān)察室等加強財務(wù)監(jiān)督,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 可行性研究咨詢服務(wù)合同
- 綠色經(jīng)濟指標(biāo)統(tǒng)計表
- 長城墻施工方案
- 別墅煙囪施工方案
- 照壁施工方案
- 防疫工程應(yīng)急施工方案
- 貴州生態(tài)園林綠化施工方案
- 橫裝外墻彩鋼板施工方案
- 麗水公路標(biāo)志桿施工方案
- 平頂山深基坑降水施工方案
- 3-001-鐵路貨物運價規(guī)則
- 麥肯錫——建立成功的財務(wù)管理體系(1)
- 國際標(biāo)準ISO13920
- OOS、OOT調(diào)查SOP參考模板
- 高層住宅采暖施工方案有地暖
- 《社戲》原文刪除部分(共4頁)
- 現(xiàn)有廠房內(nèi)墻面改造施工方案(無塵車間)
- 考試通用答題卡
- 木屋架施工方法
- 完整版16QAM星形和矩形星座圖調(diào)制解調(diào)MATLAB代碼
- 托管中心學(xué)生家長接送登記表
評論
0/150
提交評論