紡紗廠勞動(dòng)派遣協(xié)議

第頁(yè)共頁(yè)紡紗廠勞動(dòng)派遣協(xié)議序言為了保障勞動(dòng)派遣工及正式員工的權(quán)益，落實(shí)勞動(dòng)法律法規(guī)，并依據(jù)相關(guān)政策規(guī)定，根據(jù)勞動(dòng)派遣服務(wù)業(yè)務(wù)的實(shí)際情況，特制定本《紡紗廠勞動(dòng)派遣協(xié)議》（以下簡(jiǎn)稱“本協(xié)議”）。第一章總則第一條為了規(guī)范勞動(dòng)派遣行為，明確勞務(wù)派遣雙方的權(quán)利與義務(wù)，按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律、法規(guī)以及國(guó)家有關(guān)政策的規(guī)定，雙方達(dá)成以下協(xié)議。第二條本協(xié)議適用于紡紗廠（以下簡(jiǎn)稱“本廠”）與勞務(wù)派遣公司（以下簡(jiǎn)稱“派遣公司”）之間的勞動(dòng)派遣關(guān)系。第三條本協(xié)議的目的是為了保障勞動(dòng)派遣工及正式員工的權(quán)益，建立健全勞動(dòng)派遣工與本廠之間的勞動(dòng)關(guān)系。第二章勞動(dòng)派遣工的招聘與管理第四條本廠和派遣公司共同制定招聘要求，并由派遣公司負(fù)責(zé)組織招聘。第五條派遣公司應(yīng)負(fù)責(zé)實(shí)施各項(xiàng)勞動(dòng)派遣工的選拔、錄用、培訓(xùn)等工作。第六條本廠享有拒絕接收派遣工的權(quán)利，如派遣工的能力與實(shí)際崗位需求不符，或有其他特殊情況出現(xiàn)的，本廠有權(quán)通知派遣公司重新安排工作。第七條派遣工在入場(chǎng)前應(yīng)經(jīng)過(guò)本廠的安全培訓(xùn)，并遵守本廠的安全管理制度。第三章勞動(dòng)派遣工的權(quán)益保障第八條派遣工享受與正式員工相同的工資待遇，包括基本工資、績(jī)效工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。第九條派遣工享有與正式員工相同的工作條件，包括工作時(shí)間、休假制度、社會(huì)保險(xiǎn)等。第十條派遣工享受與正式員工相同的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，包括崗前培訓(xùn)、崗中培訓(xùn)等。第十一條本廠和派遣公司共同負(fù)責(zé)派遣工的勞動(dòng)保護(hù)，特別是在工傷事故發(fā)生時(shí)，應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理并給予相應(yīng)賠償。第十二條派遣工享有與正式員工相同的勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)爭(zhēng)議解決途徑，包括勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)爭(zhēng)議人民調(diào)解、勞動(dòng)爭(zhēng)議人民法院等。第四章勞動(dòng)派遣工的績(jī)效考核與晉升第十三條本廠和派遣公司共同制定派遣工的績(jī)效考核和晉升標(biāo)準(zhǔn)，并進(jìn)行定期評(píng)估。第十四條派遣工的績(jī)效考核結(jié)果將作為晉升和調(diào)薪的重要依據(jù)。第十五條派遣工有權(quán)根據(jù)個(gè)人的工作表現(xiàn)和發(fā)展需求，申請(qǐng)晉升或調(diào)薪。第五章本廠和派遣公司的權(quán)利與義務(wù)第十六條本廠有權(quán)要求派遣公司向本廠提供關(guān)于派遣工的相關(guān)資料和信息。第十七條本廠有權(quán)參與派遣工的培訓(xùn)、考核等相關(guān)工作，派遣公司應(yīng)積極配合。第十八條本廠有權(quán)對(duì)派遣工的工作進(jìn)行指導(dǎo)和管理，并提出合理化建議。第十九條派遣公司應(yīng)落實(shí)派遣工的崗位責(zé)任，確保派遣工按時(shí)到崗工作。第二十條派遣公司有義務(wù)為派遣工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)，并依法繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第二十一條本廠和派遣公司應(yīng)共同協(xié)商解決勞動(dòng)派遣工相關(guān)的問(wèn)題和糾紛。第六章本協(xié)議的執(zhí)行與變更第二十二條本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期為兩年。第二十三條本協(xié)議如有需要修改或補(bǔ)充，雙方應(yīng)提前30天書(shū)面通知對(duì)方，并進(jìn)行協(xié)商。第二十四條本協(xié)議如有爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁解決。第七章協(xié)議的解除與終止第二十五條除非雙方同意，本協(xié)議不得解除或終止。第二十六條本協(xié)議經(jīng)雙方同意可提前解除，需提前30天書(shū)面通知對(duì)方。第二十七條本協(xié)議因不可抗力等特殊情況導(dǎo)致無(wú)法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)及時(shí)協(xié)商解決。第八章其他事項(xiàng)第二十八條本協(xié)議的未盡事宜由雙方共同協(xié)商決定，并可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第二十九條本協(xié)議一式兩份，派遣公司和本廠各持一份，具有同等法律效力。第三十條本協(xié)議自簽署之日起生效。以上為《紡紗廠勞動(dòng)派遣協(xié)議》正文，雙方簽署之日起生效，并具有同等法律效力。甲方（本廠）：______________________聯(lián)系方式：______________________乙方（派遣公司）：