建筑個(gè)人的勞動(dòng)合同范本

第頁共頁建筑個(gè)人的勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同范本甲方：（單位全稱）地址：法定代表人：職務(wù)：執(zhí)照注冊(cè)號(hào)：電話：傳真：乙方：（個(gè)人姓名）住址：身份證號(hào)碼：電話：鑒于甲方需要將乙方雇傭?yàn)榻ㄖ€(gè)人，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條勞動(dòng)合同期限1、本勞動(dòng)合同自（日期）起生效，至（日期）止，共計(jì)（期限）。2、自借農(nóng)服務(wù)一干工農(nóng)道遵循如下勞動(dòng)合同（注明農(nóng)民工為一筆貸款服務(wù)合作付某某）3、雙方可以續(xù)簽勞動(dòng)合同，但每次續(xù)簽的期限不得超過一年。第二條工作內(nèi)容1、乙方的工作內(nèi)容為進(jìn)行建筑施工相關(guān)工作，具體工作安排由甲方根據(jù)工作需要進(jìn)行合理調(diào)配。2、乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度和工作要求，認(rèn)真、負(fù)責(zé)、積極地完成工作，并服從甲方的管理和約束。3、乙方應(yīng)根據(jù)工作需要，接受甲方的培訓(xùn)。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在的建筑工地，具體地點(diǎn)為（地址）。第四條工作時(shí)間和休息休假1、乙方應(yīng)按照甲方的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作，每天工作8小時(shí)，每周工作5天。2、甲方根據(jù)國家法律規(guī)定為乙方提供帶薪休假，具體休假安排需提前3天與甲方協(xié)商并獲得甲方的批準(zhǔn)。3、乙方享有國家法定節(jié)假日的休假權(quán)益。第五條薪酬及支付方式1、乙方工資由甲方按照國家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，并按照勞動(dòng)合同約定的時(shí)間和方式支付。2、在乙方勞動(dòng)合同履行期間，甲方不得降低乙方的工資待遇和福利待遇。3、乙方應(yīng)按時(shí)按量完成工作任務(wù)，否則甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作完成情況對(duì)乙方的工資進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整或扣減。第六條社會(huì)保險(xiǎn)1、甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)并及時(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2、具體的社會(huì)保險(xiǎn)事項(xiàng)以國家或地方相關(guān)部門的規(guī)定為準(zhǔn)。第七條保密義務(wù)乙方在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間和解除后，都應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)機(jī)密和商業(yè)秘密保密，不得泄露給任何第三方。第八條競業(yè)限制乙方在勞動(dòng)合同有效期屆滿后，無論甲方是否以任何形式與乙方繼續(xù)續(xù)簽新的勞動(dòng)合同，乙方在乙方離開崗位后的一年內(nèi)不得加入與甲方直接或間接競爭的企業(yè)，否則乙方需進(jìn)行相應(yīng)的賠償。第九條解除勞動(dòng)合同1、在勞動(dòng)合同期限屆滿之前，任何一方如需解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前（30天）書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除合同。2、在勞動(dòng)合同期限屆滿之前，任何一方如違反勞動(dòng)合同的約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)向?qū)Ψ浇o予相應(yīng)的賠償。第十條其他約定1、乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)如因故無法繼續(xù)履行勞動(dòng)合同，應(yīng)及時(shí)通知甲方，并提供有效證明材料，二者協(xié)商解決。第十一條爭議解決雙方在履行本勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)或人民法院提起訴訟。第十二條附則1、本勞動(dòng)合同一式兩份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等效力。2、本勞動(dòng)合同中未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議具有與本勞動(dòng)合同同等效力。甲方（單位蓋章）：