512護士節(jié)致辭范文

本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁512護士節(jié)致辭范文敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)，友愛的白衣天使們，同志們：

在這鮮花綻放、布滿盼望的五月，我們又迎來一個神圣的節(jié)日——5.12國際護士節(jié)。這是從事護理工作人員的光輝節(jié)日，也是全體醫(yī)療衛(wèi)生工作者值得傲慢和紀念的日子。今日，我們滿懷喜悅的心情相聚在這里，隆重進行xx區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)慶?！?.12”國際護士節(jié)暨表彰文藝聯(lián)歡大會，這是全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)的一次盛會。在此，我謹代表區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)向全區(qū)廣闊護理工作者致以節(jié)日的問候和崇高的敬意!向受到表彰的“護齡滿30年的護士”和“優(yōu)秀護士”表示熱鬧的慶賀!向兢兢業(yè)業(yè)工作在醫(yī)療戰(zhàn)線上的全部護理人員表示誠心的感謝!向多年來關(guān)懷支持我區(qū)護理工作的各位領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)單位表示誠心的感謝!下面，我講三點看法：

一、充分確定我區(qū)護理工作取得的成果

近年來，在區(qū)委區(qū)政府的頑強領(lǐng)導(dǎo)下，通過各醫(yī)療衛(wèi)生單位以及廣闊護理人員的不懈努力，全區(qū)護理事業(yè)得到了長足進展。

一是護士隊伍建設(shè)進一步提升。從XX年起，我區(qū)通過開展“兩好一滿足”創(chuàng)建活動，加強護理人才隊伍聘請和培育，開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范活動等措施，全區(qū)護理事業(yè)進展的良好局面逐步形成。截止今年4月底，全區(qū)護士數(shù)量已進展到425人，其中具有大專學(xué)歷以上192人，占護理人員總數(shù)的45.18%.中級職稱以上人員109人，占護理人員總數(shù)的25.64%.總體來看，我區(qū)護理隊伍學(xué)歷、年齡和職稱結(jié)構(gòu)正在明顯優(yōu)化。在護理隊伍進展的同時，護理人員的職業(yè)素養(yǎng)也不斷提高，她們愛崗敬業(yè)，全心全意為病人著想，為保障和提高人民群眾的健康水平發(fā)揮了非常重要的作用。今日，我們在這里表彰了“十佳護士”，這僅僅是我們我區(qū)全部護理工作者的代表，還有許多悄悄無聞、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻的同志們同樣是值得敬重和表揚的。特殊是在重大自然災(zāi)難、疾病流行和人民健康受到威逼的關(guān)鍵時刻，我們的護理人員能夠不顧個人安危，挺身而出，奮戰(zhàn)在一線，表現(xiàn)出良好的職業(yè)道德和崇高的思想品質(zhì)，贏得了群眾的信任和社會的贊譽。

二是護理管理水平上了一個新臺階。各醫(yī)療機構(gòu)成立了各種護理質(zhì)量管理小組，形成了比較完善的護理管理體系，充分調(diào)動了各級護理人員的樂觀性和參加性;護理人員基礎(chǔ)學(xué)問及基本理論扎實，技術(shù)操作規(guī)范。護理管理者能夠?qū)Ψ?wù)中存在的問題，準時發(fā)覺，準時反饋，準時整改;護理科研與教學(xué)管理有序，護理文書規(guī)范完整，護理服務(wù)質(zhì)量有了很大提高。護理學(xué)科快速進展，學(xué)術(shù)氛圍也更加深厚。去年，我區(qū)組團參與全市業(yè)務(wù)技術(shù)比武取得了基層醫(yī)療機構(gòu)項目(包括護理)團體其次名的好成果醫(yī)|學(xué)教|育網(wǎng)整理搜集。

三是在深化醫(yī)改中發(fā)揮了主力軍的作用。近年來，我區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系不斷完善，“15-20分鐘”醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)圈基本形成，新型農(nóng)漁村合作醫(yī)療工作深化推動，“健康天使”進網(wǎng)格活動深化開展，醫(yī)療服務(wù)規(guī)范管理水平持續(xù)提升，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)持續(xù)深化，衛(wèi)生為民惠民措施不斷落實，衛(wèi)生行業(yè)形象明顯提升。這些成果的取得是我們廣闊衛(wèi)生工作者辛勤努力、悄悄奉獻的結(jié)果，更離不開廣闊護理工作者從中發(fā)揮的重要作用。

二、正確熟悉護理工作面臨的困難和問題

在確定成果的同時，我們應(yīng)當看到，當前我區(qū)的護理工作與舟山群島新區(qū)建設(shè)醫(yī)療保障需求、與診療技術(shù)不斷進展的需要、與醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的整體要求、與人民群眾的健康需求還存在肯定的差距。主要表現(xiàn)在：一是隨著社會經(jīng)濟的進展、醫(yī)學(xué)科學(xué)的進步、人民群眾健康需求的不斷提高，對護理事業(yè)的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)進展提出了更高的要求。

二是護理人員的職業(yè)素養(yǎng)與社會的期望值存在肯定距離，護理服務(wù)技能不能很好地滿意臨床醫(yī)療需求。特殊是當前醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變和市場經(jīng)濟的需求，使護理工作的職能和范圍漸漸擴大，人民群眾在醫(yī)療保健方面對健康的期望有了新的概念，對生存的質(zhì)量有了更高的要求，護士在醫(yī)療保健工作中具有不行替代的獨特作用。

三是護理人員數(shù)量較少，專科護理亟待進展。雖然近幾年我區(qū)護理人員數(shù)量呈增長趨勢，但與患者的實際護理需求相比，還有很大的差距。此外，由于體制問題，聘用了一些護士，但卻同工不同酬現(xiàn)象，影響了護士隊伍的穩(wěn)定和進展。

三、乘勢而上，再創(chuàng)護理工作新佳績。

一是牢記護理工作的宗旨，全心全意為患者服務(wù)。以“愛心、急躁、細心、責(zé)任心”對待每一位病人，是做好護理工作的基本要求。我們學(xué)習(xí)和弘揚南丁格爾精神，首先要學(xué)習(xí)南丁格爾懷有一顆慈祥的心靈;其次是要學(xué)習(xí)南丁格爾為護理事業(yè)獻身的精神;第三是要學(xué)習(xí)南丁格爾公平熱心地為需要關(guān)懷的全部人們服務(wù);第四是要學(xué)習(xí)南丁格爾不斷總結(jié)閱歷，在自己的事業(yè)上卓有建樹。在詳細護理工作中，要不斷自我充實，在技術(shù)上精益求精，勤于思索，擅長思索，更好地把握醫(yī)學(xué)的規(guī)律，練就過硬的本事。以純凈高尚的醫(yī)德風(fēng)范，構(gòu)筑和諧的醫(yī)患關(guān)系，做好人民群眾信任的健康衛(wèi)士。

二是注意護理質(zhì)量，協(xié)調(diào)進展。質(zhì)量是醫(yī)療機構(gòu)的生命，是生存、進展的基礎(chǔ)，提高醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量是多方面要素打算的，護理服務(wù)質(zhì)量是重要因素之一。護士與醫(yī)生在工作上有分有合，護士一方面要依據(jù)醫(yī)生的診療方案仔細實施治療措施、親密觀看病人病情，另一方面要切實為病人供應(yīng)周到的生活照看，關(guān)心病人盡快康復(fù)。治療性工作與照看性工作是病人康復(fù)的“兩個車輪”，只有同速度轉(zhuǎn)動，醫(yī)療和護理工作才能協(xié)調(diào)同步進展?！叭种委?，七分護理”要真正落實在工作中，就要把護理工作作為醫(yī)療機構(gòu)綜合實力建設(shè)的重要組成部分，切實建設(shè)好臨床護理隊伍，改善護理服務(wù)，提高護理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平。

三要切實關(guān)懷關(guān)注護理工作者，進一步提升護理工作的地位。護士工作在臨床第一線，和病人朝夕相處，又擔當病人生活和心理照料的勞動崗位，操作任務(wù)重，工作責(zé)任大;護士的待遇較低、深造機會少，嚴峻挫傷護士的工作樂觀性醫(yī)|學(xué)教|育網(wǎng)整理搜集;護士中女性占絕大多數(shù)，女性群體還要承受事業(yè)、家庭的雙重壓力，精神緊急，工作勞累，生活沒有規(guī)律。因此，各醫(yī)療單位要堅持“以人為本”，注意人性化管理，制定切合實際的保障措施，在思想上、政治上、工作上和生活上都要賜予護理工作者關(guān)懷、愛惜、支持，實實在在地為她們解決一些實際困難，時刻關(guān)懷護理人員的工作、學(xué)習(xí)、成長，為她們供應(yīng)寬松的環(huán)境，供應(yīng)施展的舞臺，挖掘護理人員的工作潛力，激發(fā)護理人員的工作熱忱，從而在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)形成一個敬重護士、愛惜護士和重視護理工作的深厚氛圍，努力開創(chuàng)我區(qū)護理工作健康和諧進展的新局面。

同志們，在紀念“5.12”國際護士節(jié)之際，我們要連續(xù)提倡以德興護，關(guān)愛生命，堅持以高尚的道德情操，淵博的多學(xué)科學(xué)問