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文檔簡介

第頁共頁快遞送餐員雇傭合同雇傭合同合同編號：XXXXX雇傭單位：XXX快遞公司雇傭員工：XXX一、雇傭期限1.根據雙方協商，本合同自_________________起，至_________________止，共計_____（月/年）。2.雇傭期限屆滿時，雇傭雙方如有需要，可以繼續(xù)簽訂新的合同，新合同的條款將由雙方再行協商確定。二、薪酬及福利待遇1.雇傭員工的月薪為_______________元，工資將于每月______日發(fā)放。2.雇傭員工享受法定節(jié)假日、帶薪年假、病假、婚假等各項法定休假。3.公司提供工作服裝和相關裝備，雇傭員工需妥善保管，并按照公司的規(guī)定使用。三、工作職責和要求1.雇傭員工的工作職責為快遞送餐員，具體包括但不限于：(1)按照公司安排，按時將快遞、外賣等送達指定地點；(2)妥善保管送餐車輛和相關設備；(3)在工作過程中保持良好的服務態(tài)度，與客戶保持良好的溝通；(4)完成公司交辦的其他相關工作任務。2.雇傭員工應具備以下要求：(1)具備良好的行車技巧和安全意識；(2)具備一定的溝通與協調能力；(3)無違法犯罪記錄，身體健康，無影響工作的疾病。四、工作時間和休息1.工作時間為每周_____小時，具體工作時間以公司的安排為準。2.每天工作時間中有________小時為休息時間，進行午休或晚休。五、違約責任1.若雇傭員工在工作期間出現以下情況之一的，視為違約：(1)違反勞動紀律，嚴重失職；(2)未經授權擅自離崗；(3)盜竊公司財物；(4)故意損壞公司財物；(5)辭職或提前離職，未提前__________通知公司。2.雇傭員工如有上述違約行為的，公司有權采取相應的追究責任措施，包括但不限于解除雇傭合同、追究民事賠償責任等。六、合同解除1.合同期滿時，雙方協商可以續(xù)簽新合同，如不續(xù)簽，則該合同自動終止。2.若雇傭員工不履行本合同的約定，公司有權解除本合同。七、保密責任1.雇傭員工應承擔保密責任，不得泄露公司的商業(yè)秘密、業(yè)務信息及客戶隱私等相關信息。2.雇傭員工應妥善保管與公司工作相關的文件、資料及其他機密信息，不得將其外泄或擅自帶走。八、爭議解決本合同的履行和解釋均適用中華人民共和國法律。如因合同的履行發(fā)生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，雙方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本合同未盡事宜，由雙方另行協商解決，并可通過書面形式進行補充或修改。2.本合同一式兩份，雇傭單位和雇傭員工各持一份，具有同等法律效力。雇傭單位：XXX快遞公司雇傭員工：XXX簽

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