受煤工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版

第頁共頁受煤工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制模版煤礦是一個危險性極高的工作環(huán)境，為了確保煤礦生產(chǎn)的安全可靠，保護(hù)煤礦工人的生命財產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)效率，建立健全的安全生產(chǎn)責(zé)任制是一項十分重要的工作。以下是一個關(guān)于煤工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的模版，以供參考：第一章總則第一條為強(qiáng)化煤工崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保生產(chǎn)過程中的安全，保護(hù)勞動者的生命財產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)效率，特制定本責(zé)任制，并組織實施。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任的劃分第二條公司安全生產(chǎn)管理層對煤工崗位的安全生產(chǎn)負(fù)有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，包括但不限于：1.確保煤礦生產(chǎn)安全、環(huán)保安全，制定、修改并履行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，并組織實施；2.負(fù)責(zé)選派具備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗的工作人員，組織進(jìn)行職業(yè)安全培訓(xùn)，并對其進(jìn)行工作績效評估；3.負(fù)責(zé)對煤工崗位開展安全生產(chǎn)技術(shù)及安全操作培訓(xùn)，確保員工熟悉、掌握安全生產(chǎn)知識和技能；4.組織進(jìn)行煤工崗位安全生產(chǎn)檢查、評估和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)并處理生產(chǎn)安全事故隱患；5.負(fù)責(zé)對員工的安全行為進(jìn)行監(jiān)督，對違章作業(yè)行為進(jìn)行整改及處罰；6.安全員及安全監(jiān)管人員對煤工崗位的安全生產(chǎn)負(fù)有直接責(zé)任，其職責(zé)包括但不限于制定安全操作流程、監(jiān)督檢查執(zhí)行情況等；7.對于安全生產(chǎn)目標(biāo)的完成情況，安全責(zé)任人應(yīng)報告公司安全管理層；8.在緊急情況下及時組織救援，做好應(yīng)急預(yù)案的執(zhí)行。第三章煤工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制第三條煤工崗位應(yīng)設(shè)立煤工崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制，包含煤礦負(fù)責(zé)人、安全員、煤工班組負(fù)責(zé)人、煤工崗位員工等多個責(zé)任人，明確各人的安全責(zé)任和管理職責(zé)。第四條煤礦負(fù)責(zé)人要高度重視煤工崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任，確保其熟悉安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并且定期組織安全培訓(xùn)。第五條安全員對煤工崗位的安全生產(chǎn)負(fù)有直接責(zé)任，包括但不限于以下內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)制定煤工崗位安全操作規(guī)定，并組織進(jìn)行培訓(xùn)和監(jiān)督執(zhí)行；2.定期審核煤工崗位的安全環(huán)境和設(shè)備設(shè)施，并及時處理隱患；3.組織煤工崗位安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改；4.組織對煤工崗位員工進(jìn)行定期的技術(shù)和安全培訓(xùn)；5.建立安全生產(chǎn)檔案，記錄安全教育培訓(xùn)和事故處理情況。第六條煤工班組負(fù)責(zé)人是煤工崗位安全生產(chǎn)的直接管理者，其責(zé)任包括但不限于以下內(nèi)容：1.組織煤工班組的安全生產(chǎn)工作，確保煤工的安全生產(chǎn)；2.每班完成煤礦生產(chǎn)任務(wù)時，負(fù)責(zé)組織進(jìn)行安全交底和檢查，確保安全生產(chǎn)規(guī)程得到遵守；3.對煤工崗位員工進(jìn)行日常安全教育，提高員工的安全意識；4.班組負(fù)責(zé)人應(yīng)定期主持召開安全生產(chǎn)例會，總結(jié)上一段時間的安全工作，交流經(jīng)驗，解決問題。第七條煤工崗位員工是煤礦生產(chǎn)中直接參與工作的人員，其責(zé)任包括但不限于以下內(nèi)容：1.熟悉、掌握安全生產(chǎn)規(guī)范和操作流程，正確佩戴個人防護(hù)裝備，按規(guī)定做好安全檢查；2.自覺接受安全教育和培訓(xùn)，提高自身的安全意識和技能；3.發(fā)現(xiàn)并及時上報安全隱患，不隱瞞、不回避；4.遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)和違規(guī)行為；5.參與逃生演練，增強(qiáng)自身的應(yīng)急逃生能力；6.持續(xù)參與安全活動，積極提出安全改進(jìn)建議。第四章安全責(zé)任的落實和追責(zé)第八條對于煤工崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任落實不到位或不履行職責(zé)的，應(yīng)依規(guī)定進(jìn)行追責(zé)處理。具體追責(zé)方式采取警告、記過、降職、開除等措施。第九條對于嚴(yán)重違反煤工崗位的安全生產(chǎn)規(guī)范和操作流程，發(fā)生生產(chǎn)安全事故的，按法律法規(guī)和公司規(guī)定進(jìn)行追責(zé)，必要時移交司法機(jī)關(guān)處理。第十條對于監(jiān)督安全責(zé)任的相關(guān)人員，如果發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)違章行為不及時報告，裝聾作啞，包庇縱容等情況，將依規(guī)定進(jìn)行追責(zé)處理，并追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。第十一條煤礦公司應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，明確責(zé)任范圍和追責(zé)標(biāo)準(zhǔn)，并定期組織進(jìn)行追責(zé)檢查和評估。第五章附則第十二條本