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文檔簡介

第頁共頁制造總監(jiān)崗位職責說明模版崗位職責：1.指導和規(guī)劃公司制造部門的日常運營，確保生產和制造活動的高效運行。2.管理公司的制造流程，包括原材料采購、生產計劃、設備維護和質量控制等。3.負責制定和執(zhí)行生產計劃，確保按時交付客戶訂單，同時降低生產成本。4.監(jiān)督生產團隊，確保他們按照標準操作程序和工藝要求工作，并提供必要的培訓和指導。5.管理和控制生產成本，尋求降低成本和提高生產效率的方法和策略。6.確保公司的生產設備正常運行，及時修理和維護設備，以減少生產中斷和故障。7.協調與其他部門的合作，確保制造部門的需求得到滿足，并解決任何合作中的問題。8.分析和評估制造過程中的風險和問題，并提出改進措施，以提高產品質量和生產效率。9.負責制定和推動公司的制造戰(zhàn)略，以滿足市場需求和公司的發(fā)展目標。10.跟蹤和評估制造部門的績效指標，并及時采取措施解決任何問題或挑戰(zhàn)。11.管理和領導制造團隊，包括設定目標、分配任務、進行績效評估和培訓發(fā)展等。12.配合公司其他高層管理層制定和執(zhí)行公司的發(fā)展戰(zhàn)略和目標。13.領導并推動制造部門的持續(xù)改進，以提高生產效率和產品質量，降低生產成本。14.確保公司遵守相關的法律法規(guī)和行業(yè)標準，促進良好的工作環(huán)境和工作條件。任職資格：1.本科及以上學歷，工業(yè)工程、制造工程或相關專業(yè)。2.具有豐富的制造管理經驗，包括生產計劃、設備維護、質量控制等領域。3.熟悉制造工藝和流程，熟練掌握生產成本控制和效率提高的方法和技巧。4.具備良好的組織和協調能力，能夠有效地指導和管理生產團隊。5.具備較強的問題解決能力，能夠快速識別并解決制造過程中的問題和風險。6.具備出色的溝通和人際關系技巧，能夠與不同部門和層級的人員進行有效的合作和協調。7.具備良好的領導和團隊建設能力，能夠激勵團隊成員并推動團隊取得突出的成績。8.具備英語交流能力，能夠與國際客戶和供應商進行有效的溝通和合作?？偨Y：制造總監(jiān)是公司制造部門的核心職位，負責管理和指導公司的生產和制造活動。他們需要具備豐富的制造管理經驗和專業(yè)知識，能夠有效地協調和管理生產團隊，提高生產效率和產品質量，降低生產成本。制造總監(jiān)還需要具備良好的溝通和領導能力，能夠與其他部門和層級的人員進行有效

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