離任經(jīng)濟責任審計制度模版

第頁共頁離任經(jīng)濟責任審計制度模版第一章總則第一條為規(guī)范離任人員的經(jīng)濟責任審計工作，保障國家和企事業(yè)單位的經(jīng)濟利益，根據(jù)《中華人民共和國審計法》等相關(guān)法律法規(guī)，制定本制度。第二條離任經(jīng)濟責任審計制度適用于檢查離任人員在離任前的經(jīng)濟責任履行情況，包括但不限于資金使用、財務(wù)管理、資產(chǎn)管理等方面。第三條離任經(jīng)濟責任審計應(yīng)當依法公正、客觀、及時進行，確保審計結(jié)果真實、準確、完整。第四條離任經(jīng)濟責任審計的程序主要包括組織審計工作、實施審計、編制審計報告三個環(huán)節(jié)。第五條離任經(jīng)濟責任審計應(yīng)當遵循保密原則，審計機關(guān)和參與審計的人員不得泄露審計工作中獲得的涉密信息。第六條離任經(jīng)濟責任審計應(yīng)當依法獨立進行，不受其他部門、個人的干擾。第二章組織審計工作第七條離任經(jīng)濟責任審計應(yīng)當由具備相應(yīng)資質(zhì)和專業(yè)能力的審計機構(gòu)負責，審計機構(gòu)應(yīng)當向有關(guān)部門備案并取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資質(zhì)證書。第八條審計機構(gòu)應(yīng)當根據(jù)審計任務(wù)的性質(zhì)和復雜程度，確定審計組織方案，明確審計人員的職責和分工。第九條審計機構(gòu)應(yīng)當制定審計方案，明確審計目標、范圍、方法和程序，并報批備案。第十條審計機構(gòu)應(yīng)當與被審計人員或單位簽訂離任經(jīng)濟責任審計合同，明確審計基本要求和費用等事項。第十一條審計機構(gòu)應(yīng)當保持與被審計人員或單位的良好溝通，及時了解審計情況和審計材料，確保審計工作的順利進行。第十二條審計機構(gòu)應(yīng)當建立嚴格的內(nèi)部管理制度，加強對審計人員的管理和培訓，提高審計工作質(zhì)量和效率。第三章實施審計第十三條審計機構(gòu)根據(jù)審計方案，對離任人員或單位的經(jīng)濟責任進行審計。第十四條審計人員應(yīng)當依法依規(guī)進行審計工作，認真核查審計對象的賬目、憑證和核算依據(jù)，獲取相關(guān)的證據(jù)和數(shù)據(jù)。第十五條審計人員應(yīng)當按照審計方案的要求，與被審計人員或單位充分溝通，了解審計對象的相關(guān)情況和經(jīng)濟責任履行情況。第十六條審計人員應(yīng)當對審計對象的經(jīng)濟責任進行全面、細致、獨立的審計，確保審計結(jié)果的真實性和準確性。第十七條審計人員在審計過程中，如發(fā)現(xiàn)涉嫌違法違紀行為，應(yīng)當及時向有關(guān)部門報告并采取相應(yīng)措施。第十八條審計人員應(yīng)當遵守職業(yè)道德和保守審計秘密的規(guī)定，不得泄露審計過程中獲取的涉密信息。第十九條審計機構(gòu)應(yīng)當按照規(guī)定的時間節(jié)點，完成審計工作，并編制審計報告。第四章編制審計報告第二十條審計機構(gòu)應(yīng)當按照國家相關(guān)規(guī)定，編制并出具離任經(jīng)濟責任審計報告。第二十一條審計報告應(yīng)當客觀、真實、準確地反映審計結(jié)果，明確指出被審計人員或單位在離任前的經(jīng)濟責任履行情況，特別是可能存在的問題和風險。第二十二條審計報告應(yīng)當對審計人員的責任進行明確說明，對可能追究的責任予以說明，并提出相應(yīng)的建議和改進意見。第二十三條審計報告應(yīng)當及時提交給被審計人員或單位，確保其知情權(quán)和申辯權(quán)。第五章其他第二十四條審計報告的審核、公示和使用等事項，應(yīng)當按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十五條對于被審計人員或單位在離任期間不配合審計工作、干擾審計工作的行為，宜及時采取相應(yīng)措施予以制止，并在審計報告中予以說明。第二十六條對于審計人員在離任經(jīng)濟責任審計中違反法律法規(guī)、職業(yè)道德或泄露審計秘密的行為，應(yīng)當依法追究其責任。第二十七條其他未