2023年度南通科院教科研工作量考核實施方案

2023年度南通科院教科研工作量考核實施方案一、指導思想為做好2023年度教師教科研工作量考核工作，根據(jù)《南通科技職業(yè)學院教師教科研基本工作量要求暫行規(guī)定（修訂）》等辦法（通科校〔2022〕15號）（附件1，以下簡稱辦法），特制定本年度教科研工作量考核實施方案。二、考核原則1、嚴格執(zhí)行考核標準。依據(jù)“辦法”，嚴把范圍、標準。除省“高水平高職學校”標志性成果目錄之內的，原則上“辦法”之外的成果不在考核范圍，未提前備案的競賽類項目不在考核范圍。2、堅持公開、公平、公正。對于考核有異議的，提請考核領導小組集體討論議定，尚未決報請校長辦公會審核決定。3、堅持科研誠信原則，預防弄虛作假和意識形態(tài)領域問題。主管部門、二級學院（部）和教師個人要切實履行義務，做好審核工作，承擔相應責任。4、堅持效率優(yōu)先、少跑路原則。為提高審核效率，減少往年審核來回跑路問題，優(yōu)化審核程序，相關主管部門只以成果為單位進行審核，分配分和個人具體積分審核由二級學院（部）負責，以更好掌握轄區(qū)教科研整體實情。三、考核領導小組考核工作設置領導小組，組成情況如下：組長：喬啟成副組長：成員：白曉龍四、考核辦法有關說明1、考核對象：“辦法”規(guī)定的學校專任教師及其他崗位人員，以公示名單為準。2、行政部門人員歸屬：為加強二級學院（部）科研平臺建設，統(tǒng)籌各類資源要素，增強行政部門科研人員專業(yè)歸屬感，自今年起，行政部門人員的教科研成果歸屬各二級學院（部）統(tǒng)計與審核，并納入二級學院（部）科研績效考核統(tǒng)計范疇。行政部門人員原則上按專業(yè)方向或主要研究方向選擇對應或相近的專業(yè)所屬二級學院（部）進行填報。3、教科研成果統(tǒng)計時段：教科研成果取得時間為2023年1月1日—2023年12月5日，含2022年考核登記日之后至2022年12月31日期間取得的成果。凡是在2023年12月5日考核截止日期前不能提供有效佐證材料的教科研成果一律納入下一年度考核統(tǒng)計。4、考核標準：個人基本工作量考核標準按照“辦法”規(guī)定執(zhí)行。五、相關審核部門職能劃分1.二級學院（部）（1）審核個人教科研成果的真實性、時效性、標準對照的準確性、分值計算的正確性；（2）以項目或成果為單位匯總形成主持項目信息匯總表，報對應的主管部門審核；（3）根據(jù)主管部門審核的主持項目得分，再組織分配分的填報，并審核所有考核人員各類科研積分，編制形成本單位教師個人考核積分匯總表，報科技產業(yè)與發(fā)展處審核。說明：此處“主持項目”指所有教科研成果，無論是課題、專利、獎項、論文等等，在第一階段填報“匯總主持項目信息”時，一個項目只需主持人填報，只計算該項目應得總分，不考慮分配分。2.教務處（1）審核第一階段提交的主持項目匯總信息。對二級學院（部）提交的主持人的教學改革以及學生技能大賽類項目的真實性、標準對照的準確性、分值計算的正確性進行審核；（2）審核大賽類項目有無提前備案、是否確定級別、是否確定分值？（3）抽查個人考核信息填報真實性、準確性。3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院（1）審核第一階段提交的主持項目匯總信息。對二級學院（部）提交的主持類“三創(chuàng)”項目的真實性、標準對照的準確性、分值計算的正確性進行審核；（2）審核“三創(chuàng)”類項目是否提前備案、是否確定級別、是否確定分值。（3）抽查個人考核信息填報真實性、準確性。4.科技產業(yè)與發(fā)展處（1）審核第一階段提交的主持項目匯總信息。對二級學院（部）匯總提交的主持類科研類成果的真實性、標準對照的準確性、分值計算的進行審核；（2）審核參加考核人員的資格；（3）組織考核小組審核重大成果的資格；（4）聯(lián)合教務處、創(chuàng)新創(chuàng)新學院對二級學院提交結果進行抽查；（5）組織考核領導小組對疑難問題進行協(xié)商。六、考核程序1、考核對象認定根據(jù)“辦法”規(guī)定，確定實際參加考核對象及其科研積分標準，并進行公示（另行通知）。2、重大成果認定根據(jù)《南通科技職業(yè)學院重大成果暫行規(guī)定》（修訂）組織申報，并進行認定（另行通知）。3、個人填報分分兩個階段：（1）第一階段主持人填報教科研積分考核表（附件2--工作表“3.個人科研考核信息表”）。無論是單人，還是多人合作項目，1項教科研成果只需1人填報，不分給參與人分，也不填報他人給的分。二級學院（部）據(jù)此匯總形成主持類教科研成果匯總表，報相應主管部門審核。（2）第二階段根據(jù)學校主管部分對主持項目信息的審核結果，主持人填寫多人合作項目分值分配表（附件2-工作表“2.多人合作表”），經(jīng)二級學院審核，再提供給項目組成員作為證明材料，匯總形成個人科研積分匯總表。二級學院（部）據(jù)此匯總形成所有考核對象的教科研積分匯總表報科技產業(yè)與發(fā)展處審核。說明：第二階段審核工作在二級學院（部），學校組織抽查。證明材料由二級學院（部）存檔備查。4、二級學院（部）提交匯總表格：（1）學院主持類項目成果積分匯總表（附件3），即根據(jù)第一階段教師提交的主持類教科研成果進行匯總，交主管部門審核。（2）教科研工作量考核匯總表（附件4），根據(jù)第二階段教師的個人積分匯總表匯總編制學院考核匯總表，經(jīng)二級學院（部）審核后，報科技產業(yè)與發(fā)展處審核，編制績效發(fā)放表。其中，需要進行教科研工作量轉換的教職工，須在匯總前做好“教科研工作量轉化申請審核表”(附件5)的填寫、審核，并匯總入二級學院（部）的教科研工作量匯總表。備注：二級學院之間因人員交叉，需進行積分劃撥，請二級學院之間按照分值自行劃撥。5、主管部門、二級學院（部）對項目成果的真實性、標準的對照、分值的計算進行認真審核，加強科研誠信方面的審核；對社科哲學類項目、成果進行意識形態(tài)領域的審核，確保無此類問題出現(xiàn)，若發(fā)現(xiàn)此類問題及時報學校相關部門按程序進行處理。6、匯總結果進行公示，公示無異議后按照“辦法”規(guī)定，經(jīng)學校審批后進行績效發(fā)放。六、考核日程安排日期內容責任部門11.28之前部署安排考核工作科技處11.28－12.5主持項目表填寫、匯總項目主持人、二級學院12.6－12.8主管部門審核主持項目得分科技處、教務處、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學院12.9-12.11個人考核表填寫考核對象12.11-12.13個人考核表審核、匯總二級學院（部）12.13-12.14二級學院（部）匯總表審核、公示科技處12.14-12.20學校審批、績效發(fā)放財務處附件：附件1：《南通科技職業(yè)學院教師教科研基本工作量要求暫行規(guī)定（修訂）》等辦法（通科校[2022]15號）附件2：2023年度科研考核表（個人用表）（含多人合作表、個人項