【S測繪科技有限公司的實(shí)踐綜合報告5000字】

S測繪科技有限公司的實(shí)踐綜合報告5466引言 136801上海S科技有限公司及實(shí)習(xí)崗位簡介 124251.1上海S科技有限公司概況 1195531.2實(shí)習(xí)崗位簡介 2294412實(shí)習(xí)中遇到的問題及建議 2197822.1無人機(jī)培訓(xùn)市場現(xiàn)狀 2162502.2問題與建議 3254753實(shí)習(xí)成果與感想 5200743.1實(shí)習(xí)成果 5296673.2感想 6203214小結(jié) 67643參考文獻(xiàn) 7引言近年來，我國無人機(jī)應(yīng)用已逐漸從軍用領(lǐng)域擴(kuò)展到民用領(lǐng)域，廣泛應(yīng)用于防災(zāi)、電力、林業(yè)、氣象、地質(zhì)勘探、海洋勘探等多方面，并展現(xiàn)出了良好的應(yīng)用前景。航空裝備的無人化、小型化和智能化已成為未來航空工業(yè)發(fā)展的方向，無人機(jī)是技術(shù)含量高、專業(yè)復(fù)雜的產(chǎn)業(yè)，最終將走向?qū)I(yè)化發(fā)展的道路。專家預(yù)測，未來無人機(jī)將被廣泛應(yīng)用到航拍航測、海陸資源勘探、農(nóng)林作物藥物噴灑，以及電力線路巡視等領(lǐng)域，從而成為國內(nèi)需求最大的市場之一。無人機(jī)的應(yīng)用領(lǐng)域在不斷拓展，海洋資源開發(fā)領(lǐng)域就是其中不可忽視的市場之一，在我國提出要大力提高海洋資源開發(fā)能力，發(fā)展海洋經(jīng)濟(jì)的要求下，我國每年進(jìn)行海洋資源勘探至少需要飛行10h，而利用無人機(jī)進(jìn)行海洋資源勘探具有很大的優(yōu)勢，無人機(jī)可以完成絕大部分海洋資源勘探任務(wù)。在這方面，船載無人機(jī)的發(fā)展將成為大勢所趨。據(jù)了解，目前國內(nèi)很多企業(yè)和科研機(jī)構(gòu)都看好無人機(jī)產(chǎn)業(yè)的市場前景，從中國航空工業(yè)集團(tuán)公司、中國航天科工集團(tuán)公司等傳統(tǒng)航空國有企業(yè)、科研院所，到雄心勃勃的民營企業(yè)，都非常關(guān)注無人機(jī)的發(fā)展，積極發(fā)揮自身優(yōu)勢，著力抓住無人機(jī)在民用領(lǐng)域尚屬“新興”的大好時機(jī)，主動出擊，搶占無人機(jī)的市場空白。1上海S科技有限公司及實(shí)習(xí)崗位簡介1.1上海S科技有限公司概況上海S科技有限公司成立于2003年01月29日，注冊地位于上海市楊浦區(qū)延吉二村。經(jīng)營范圍包括許可項目：測繪服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：從事無人飛行器科技、電子科技、多媒體技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)科技、智能科技的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)，無人飛行器、攝影器材銷售，自有設(shè)備租賃，攝影攝像服務(wù)，商務(wù)咨詢，圖文設(shè)計制作，房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）1.2實(shí)習(xí)崗位簡介上海S科技有限公司的項目經(jīng)理熟悉自己的工作環(huán)境、職責(zé)和職責(zé)。這是項目管理的先決條件。新項目開始時，上海S科技有限公司的候選人經(jīng)理應(yīng)參加招投標(biāo)團(tuán)隊參與項目的整個工作，了解項目的基本情況。如：無人機(jī)培訓(xùn)、無人機(jī)表演、航拍、航測等等。2實(shí)習(xí)中遇到的問題及建議2.1無人機(jī)培訓(xùn)市場現(xiàn)狀無人機(jī)培訓(xùn)屬于人才教育的范疇，是為無人機(jī)系統(tǒng)全產(chǎn)業(yè)鏈培養(yǎng)訓(xùn)練應(yīng)用性人才的過程。無人機(jī)系統(tǒng)可以做到很多有人飛機(jī)不能做到的事情，因此有很大的發(fā)展前景。正因?yàn)闊o人機(jī)市場前景廣闊，無人機(jī)培訓(xùn)市場也開始日益火爆，在無人機(jī)專業(yè)人才缺口不斷增加的形勢下，無人機(jī)培訓(xùn)市場得到了快速的發(fā)展。據(jù)AOPA發(fā)布的2019年中國無人機(jī)駕駛員報告，截止2019年12月31日，民用無人機(jī)駕駛員合格證總數(shù)為32859個，主要分布在各民用無人機(jī)生產(chǎn)研發(fā)企業(yè)、相關(guān)應(yīng)用單位以及大專院校等。無人機(jī)培訓(xùn)包括如下幾方面：（1）駕駛培訓(xùn)無人機(jī)必須要人來駕駛，只不過駕駛員不隨飛機(jī)一起飛行。這是無人機(jī)和有人機(jī)最大的區(qū)別所在，由于無人機(jī)的類型和有人機(jī)一樣分為固定翼、直升機(jī)、飛艇等多種類型，因此，無人機(jī)的駕駛培訓(xùn)也分為多種類型，目視飛行、超視距飛行和自主式飛行這三種技能的飛行需要不同的駕駛培訓(xùn)內(nèi)容。目前，我國在駕駛培訓(xùn)方面做的較好無人機(jī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有成都三足烏無人機(jī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、廣東北大數(shù)研航空遙感科技有限公司、黑龍江中垚宇航科技有限公司、福建宇邦科技有限公司等。（2）職業(yè)培訓(xùn)無人機(jī)系統(tǒng)的空中飛行部分是由無人機(jī)和任務(wù)載荷組成的。實(shí)際應(yīng)用中，除純粹用于娛樂的無人機(jī)外，無人機(jī)上的任務(wù)載荷必不可少。無人機(jī)系統(tǒng)正是應(yīng)用這些任務(wù)載荷來完成航空作業(yè)任務(wù)的。由此可見，要完成無人機(jī)系統(tǒng)的作業(yè)任務(wù)，僅掌握無人機(jī)的駕駛技能是不夠的，還必須要掌握任務(wù)載荷的使用技能。以影視航拍為例，專業(yè)航拍必須是飛手和攝影師兩者默契的配合，飛手保障無人機(jī)航路確定攝影機(jī)位，攝影師操控攝影機(jī)和云臺攝制圖像。飛手和攝影師兩者都要掌握駕駛技能和攝影技能，才能默契配合共同完成航拍任務(wù)。因此，我國無人機(jī)除了需要飛手外，還需要與飛手合作的人才，從而催生了無人機(jī)的相關(guān)培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)，比如無人機(jī)攝影專業(yè)等。在這方面，有遠(yuǎn)洋航空、全球鷹航空科技有限公司、上海信息天地科技有限公司等培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。（3）拓展培訓(xùn)無人機(jī)拓展培訓(xùn)是指與無人機(jī)產(chǎn)業(yè)相關(guān)的職業(yè)培訓(xùn)，如無人機(jī)的設(shè)計制造，維護(hù)修理等；還有一些與無人機(jī)作業(yè)相關(guān)的保障行業(yè)，如航行管制、氣象保障等；更加可以延伸的是無人機(jī)帶動了一些專業(yè)領(lǐng)域的發(fā)展，如影視航拍導(dǎo)演等。無人機(jī)拓展培訓(xùn)的職業(yè)是無人機(jī)全產(chǎn)業(yè)鏈設(shè)計制造和保障輔助范疇的職業(yè)，其范圍更加廣泛，職業(yè)化更加專業(yè)。在這方面，我國有關(guān)無人機(jī)拓展培訓(xùn)的專業(yè)機(jī)構(gòu)有北京無人機(jī)培訓(xùn)學(xué)校等。2018年，國家統(tǒng)計局就計劃培養(yǎng)3多名無人機(jī)飛手。有專家指出，10年后，無人機(jī)人才缺口將達(dá)到百萬以上。光是農(nóng)業(yè)植保領(lǐng)域，無人機(jī)飛手就需要幾十萬人，而測繪、電力巡線、航拍、執(zhí)法等領(lǐng)域，人才也需要幾十萬人以上。據(jù)了解，2019年國內(nèi)取得AOPA(中國航空器擁有者及駕駛員協(xié)會)無人機(jī)駕駛員合格證人數(shù)為2100多人，每個月的考試人數(shù)均在2人以上，預(yù)計2020年無人機(jī)駕駛員考試人數(shù)將達(dá)2～3萬人。2.2問題與建議2.2.1培訓(xùn)基地建設(shè)的必要性（1）培訓(xùn)師資隊伍不完善內(nèi)蒙古無人機(jī)培訓(xùn)需求的爆炸式增長，使機(jī)巡作業(yè)中心無法承擔(dān)較大的培訓(xùn)負(fù)荷，不但培養(yǎng)培訓(xùn)師的規(guī)范化程度有待提高，師資培訓(xùn)的效率也需要加強(qiáng)。目前，師資的選聘、培訓(xùn)和評價考核沒有一套系統(tǒng)而規(guī)范的體系。（2）崗位課程體系不健全內(nèi)蒙古各地市局之間的機(jī)巡作業(yè)隊伍水平、經(jīng)驗(yàn)呈現(xiàn)較大不平衡性。由于我國無人航空器駕駛資質(zhì)等相關(guān)法律法規(guī)不夠完善，使得內(nèi)蒙古各地市局多采用“黑飛”的方式完成無人機(jī)巡檢作業(yè)。在無人機(jī)駕駛員培養(yǎng)方式，內(nèi)蒙古各地市局所采用的培訓(xùn)方式更是參差不齊，沒有一套適用于該電力系統(tǒng)的成型的培訓(xùn)課程來開展電力無人機(jī)駕駛員的飛行理論與技能培訓(xùn)。（3）培訓(xùn)基地容量不充足無人機(jī)飛手的培訓(xùn)包括了理論與實(shí)踐兩部分，因此培訓(xùn)場地包括室內(nèi)室外兩種。從整個基地建設(shè)以及室內(nèi)外場地設(shè)施資源需求的角度考慮，僅內(nèi)蒙古各地市供電局培訓(xùn)需求達(dá)2余人，而九龍基地每期僅能安排60人培訓(xùn)，且培訓(xùn)周期較長，占用場地時間長，基地目前的容量無法滿足。2.2.2培訓(xùn)基地培養(yǎng)方向定位如處于起步階段的無人機(jī)駕駛培訓(xùn)，實(shí)際上就是依托航模訓(xùn)練體系開展起來的。無人機(jī)職業(yè)培訓(xùn)和拓展培訓(xùn)，在培訓(xùn)行業(yè)也完全有深厚的基礎(chǔ)。從無人機(jī)培訓(xùn)定位來看，航空業(yè)培訓(xùn)資源就是無人機(jī)培訓(xùn)的基礎(chǔ)條件。無人機(jī)培訓(xùn)市場現(xiàn)狀分析，無人機(jī)市場要發(fā)展，人才是關(guān)鍵，無人機(jī)培訓(xùn)一定要優(yōu)先發(fā)展。十分期待有實(shí)力的航空業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)把握無人機(jī)培訓(xùn)市場先機(jī)，全力投入無人機(jī)培訓(xùn)市場，這將大大加速無人機(jī)市場的發(fā)展。目前，內(nèi)蒙古地區(qū)無人機(jī)培訓(xùn)基地人才培養(yǎng)方向如下：（1）獲得無人機(jī)駕駛證書。畢業(yè)證書和職業(yè)資格等級證書，特別歡迎具有中級以上的低空無人機(jī)操控職業(yè)資格等級證書。企業(yè)急需一線技能型人才，主要集中在生產(chǎn)流程設(shè)計（8%），產(chǎn)品制造（75%），品質(zhì)管理（10%），售后服務(wù)（7%）。企業(yè)不僅需要大批生產(chǎn)一線操作工人，也需要一些既有技術(shù)又能溝通和管理的全能型人才，以滿足生產(chǎn)與管理的要求，企業(yè)對中職生在職業(yè)道德、人文修養(yǎng)等方面也提出了更高的期望。（2）培養(yǎng)專業(yè)性無人機(jī)駕駛員及輔助人員。目前，在內(nèi)蒙古地區(qū)，無人機(jī)人才主要就業(yè)于植保、航拍、地理測繪、現(xiàn)場勘察、消防救援等多個方面，內(nèi)蒙古地區(qū)的無人機(jī)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)的人才也多是這方面的人才，駕駛員職業(yè)培訓(xùn)是最基本的培訓(xùn)內(nèi)容。這些人才的培養(yǎng)都是針對企業(yè)的崗位需求來定的。2.2.3培訓(xùn)基地人才培養(yǎng)層次定位無人機(jī)培訓(xùn)基地在培養(yǎng)人才的過程中，會根據(jù)不同層次來培養(yǎng)不同的人才。在這些人才中，駕駛員是最基本的人才，也是缺口較大的人才類型，內(nèi)蒙古無人機(jī)培訓(xùn)基地主要培養(yǎng)各個行業(yè)的無人機(jī)駕駛員。但比駕駛員更高一級的機(jī)長是無人機(jī)人才培養(yǎng)的第二層次，這方面的人才需求量也較大，但獲得機(jī)長資格證的人才數(shù)量不多，相應(yīng)的資格證獲取難度也較大。作為無人機(jī)培訓(xùn)基地培養(yǎng)的最高人才層次，教員需要具備更為精湛的無人機(jī)專業(yè)知識，而且還需要具備的無人機(jī)的教授技能，從而方便對無人機(jī)各類人才進(jìn)行培養(yǎng)。3實(shí)習(xí)成果與感想3.1實(shí)習(xí)成果（1）打造“三段三結(jié)合”的人才培養(yǎng)方案?！叭稳Y(jié)合”即按專業(yè)人才培養(yǎng)方案，將學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)時間分為三個階段，通過各個階段的學(xué)習(xí)，實(shí)現(xiàn)三項結(jié)合。第一階段是指第一學(xué)年和第二學(xué)年，理論和實(shí)訓(xùn)操作同時開展，讓學(xué)生融會貫通，讓學(xué)生在平時的實(shí)訓(xùn)課中把理論知識相互融合，突出培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力，做到理論與實(shí)踐結(jié)合；第二階段是指在第五學(xué)期(第三學(xué)年的上半學(xué)期)進(jìn)行校內(nèi)綜合實(shí)訓(xùn)，主要是在頂崗實(shí)習(xí)前進(jìn)行系統(tǒng)的模擬仿真訓(xùn)練，強(qiáng)化培養(yǎng)學(xué)生的崗位能力，使學(xué)生上崗即能頂崗；第三階段是指在第三學(xué)年的下半學(xué)期(第六學(xué)期)在校外實(shí)訓(xùn)基地的頂崗實(shí)習(xí)，并按學(xué)校和實(shí)習(xí)單位要求完成畢業(yè)實(shí)踐等相關(guān)教學(xué)任務(wù)，主要培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力和適應(yīng)社會的能力，然后進(jìn)行雙向選擇，接受用人單位的挑選，實(shí)現(xiàn)頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)相結(jié)合。（2）探索“四融四定”模式?！八娜谒亩ā钡哪Ｊ骄唧w指的是：:融專業(yè)與產(chǎn)業(yè)、融崗位與專業(yè)、融生產(chǎn)與教學(xué)、融認(rèn)證與考核?！叭趯I(yè)于產(chǎn)業(yè)，鎖定培養(yǎng)目標(biāo)”是指在專業(yè)規(guī)劃方向和設(shè)置專業(yè)時，緊緊依托該專業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)，使所開設(shè)的專業(yè)符合該專業(yè)行業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，符合該專業(yè)在市場上的需求，符合該專業(yè)在技術(shù)應(yīng)用和現(xiàn)代管理模式的需要，從而把專業(yè)建設(shè)融入行業(yè)發(fā)展當(dāng)中，把人才培養(yǎng)目標(biāo)鎖定在無人機(jī)業(yè)生產(chǎn)、管理、服務(wù)一線急需的高技能專門人才上來?！叭趰徫挥趯I(yè)，鎖定教學(xué)內(nèi)容”是指在構(gòu)建專業(yè)課程體系、確定教學(xué)戶容時，將崗位能力、職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)、從業(yè)者的任職要求和能力要素，融入專業(yè)的知識體系和能力體系，從而鎖定專業(yè)課程體系和課程標(biāo)準(zhǔn)，據(jù)此編制課程教學(xué)目標(biāo)和內(nèi)容，并最大限度地與企業(yè)合作開發(fā)課程?！叭谏a(chǎn)于教學(xué)，鎖定培養(yǎng)模式”是指在教學(xué)實(shí)施過程中，根據(jù)相應(yīng)崗位群，找準(zhǔn)生產(chǎn)項目，采取工學(xué)交替、任務(wù)驅(qū)動、項目導(dǎo)向、場景模擬、頂崗實(shí)習(xí)等教學(xué)方法實(shí)施教學(xué)，教師邊教邊干，學(xué)生邊學(xué)邊練，通過學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生的三方互動，把生產(chǎn)過程融入教學(xué)活動中來，鎖定了校企合作、工學(xué)結(jié)合的專業(yè)人才培養(yǎng)模式，提高了學(xué)生的實(shí)際操作能力，為學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)奠定基礎(chǔ)?！叭谡J(rèn)證于考核，鎖定教學(xué)評價”是指在學(xué)業(yè)考核時，把無人機(jī)行業(yè)相關(guān)崗位的從業(yè)資格證書認(rèn)證引入教學(xué)評價體系，作為相關(guān)課程的考核結(jié)果，用社會評價替代校內(nèi)評價，增強(qiáng)評價的客觀性，把崗位資格認(rèn)證體系融入學(xué)生能力考核，從而鎖定教學(xué)評價，形成學(xué)校評價、企業(yè)評價和社會評價相結(jié)合的教學(xué)評價體系。3.2感想作為一名酒店管理專業(yè)本科學(xué)生，將所學(xué)的酒店管理專業(yè)知識應(yīng)用于具體實(shí)踐，掌握了酒店管理專業(yè)的基本技能，增強(qiáng)了實(shí)踐操作能力。社會實(shí)踐使我找到了理論與實(shí)踐的最佳結(jié)合點(diǎn)。x個月的實(shí)習(xí)算是結(jié)束了。每一天都在倒計時，每一天都感覺度日如年，可是，當(dāng)這一天真的到來時，卻會感覺其實(shí)時間也是蠻快的。收獲了那么多實(shí)用的知識，收獲了那么多親密的伙伴，收獲了那么多社會上的歷練，我想說，在此次歷練中，我收獲了很多，有感動，也有遺憾?？傊?，在我的堅持不懈下，我成功完成了此次實(shí)踐。4小結(jié)以上就是我此次實(shí)踐的過程，再次感謝上海S科技有限公司的全體員工，讓我體會到了生活的艱辛，在實(shí)踐中感受到集體的溫暖。當(dāng)然，我在這次上海S科技有限公司實(shí)習(xí)中也有不足之處，在工作過程中，我對其他工作不熟悉，仍然會遇到粗心大意的問題。在上海S科技有限公司工作最重要的是細(xì)心和耐心，這對我來說是一個非常致命的缺點(diǎn)，我還需要提高自身的英語水平，以便與客人交流。另一方面，也有必要適當(dāng)?shù)亓私馄渌庹Z和當(dāng)?shù)匚幕?/p>

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