公共場(chǎng)所管理制度范文

第頁(yè)共頁(yè)公共場(chǎng)所管理制度范文第一章總則第一條為了維護(hù)公共場(chǎng)所的秩序、保障公眾的安全與權(quán)益，根據(jù)《公民道德行為基本規(guī)范》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。第二條凡進(jìn)入公共場(chǎng)所的人員，必須遵守本制度并配合場(chǎng)所管理人員的工作，共同維護(hù)公共場(chǎng)所的良好秩序。第三條公共場(chǎng)所管理人員應(yīng)當(dāng)依法履行管理職責(zé)，保障公眾的安全與權(quán)益，維護(hù)公共場(chǎng)所的正常秩序。第二章進(jìn)出場(chǎng)所管理第四條進(jìn)入公共場(chǎng)所的人員必須依次排隊(duì)，按順序通過(guò)安全檢查點(diǎn)，接受安全檢查。第五條進(jìn)入公共場(chǎng)所的人員必須出示有效的身份證明，如身份證、護(hù)照等。第六條進(jìn)入公共場(chǎng)所的人員必須遵守安全隱患防范規(guī)定，不得攜帶易燃易爆、有毒有害、違禁品等危險(xiǎn)物品。第三章行為規(guī)范第七條公共場(chǎng)所的人員不得參與違法犯罪活動(dòng)，不得擾亂公共秩序，不得損壞公共設(shè)施。第八條公共場(chǎng)所的人員不得進(jìn)行淫穢、暴力、惡劣行為，不得發(fā)布辱罵、侮辱、誹謗他人的言論。第九條公共場(chǎng)所的人員應(yīng)當(dāng)保持良好的儀容儀表，不得衣著不整、穿著暴露等不當(dāng)行為。第四章管理措施第十條公共場(chǎng)所管理人員發(fā)現(xiàn)有違法、不當(dāng)行為的人員，有權(quán)制止并進(jìn)行勸誡。情節(jié)嚴(yán)重的，可以要求其離開(kāi)公共場(chǎng)所。第十一條公共場(chǎng)所管理人員發(fā)現(xiàn)有危險(xiǎn)物品的人員，應(yīng)立即報(bào)警并進(jìn)行相應(yīng)的處理措施。第十二條公共場(chǎng)所管理人員有權(quán)要求進(jìn)入公共場(chǎng)所的人員配合安全檢查工作，如實(shí)提供自己的身份資料。第五章處罰規(guī)定第十三條違反本制度的行為，將依法依規(guī)進(jìn)行相應(yīng)的處罰，包括但不限于口頭警告、書(shū)面警告、暫時(shí)禁止進(jìn)入公共場(chǎng)所、移交有關(guān)部門(mén)處理等。第十四條對(duì)于故意破壞公共設(shè)施、擾亂公共秩序等行為，將依法追究法律責(zé)任。第十五條違反本制度被提起訴訟的人員，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章附則第十六條本制度自發(fā)布之日起生效，公共場(chǎng)所應(yīng)于一周之內(nèi)制定相應(yīng)的落實(shí)辦法。第十七條公共場(chǎng)所管理人員應(yīng)定期組織對(duì)本制度執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與評(píng)估，并對(duì)違反制度的人員進(jìn)行相應(yīng)的處理