五一安全生產(chǎn)工作方案

酒店致：各部門抄報：總辦由：人力資源部日期：****年**月**日HR.******HR.******“五一“期間安全生產(chǎn)工作方案根據(jù)縣文旅委文件精神，做好“五.一”勞動節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作。防止發(fā)生各類安全事故，保障員工的人身安全及酒店財產(chǎn)不受結(jié)合酒店實際情況，切實保障五一節(jié)期間的安全生產(chǎn)工作。為有效遏制生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，全面完成安全的隱患整治工作。特制定****年“五一”節(jié)安全生產(chǎn)工作方案。1、為切實做好安全生產(chǎn)檢查工作，我酒店成立了安全生產(chǎn)檢查②副組長：***、***、***。③組員：各部門負(fù)責(zé)人。2、從****年**月**日開始，到**月*號結(jié)束。3、各部門在節(jié)日前組織本部門員工認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店《安全生產(chǎn)管理制度》和相關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)制度，完善各類突發(fā)事件預(yù)案，找出存在的問題及差距。對所從事的崗位查找隱患，保證安全用工。加強(qiáng)員工安全意識教育全員考試，做到統(tǒng)一思想，警鐘長鳴。4、各部門管理人員要高度重視節(jié)假日期間的安全生產(chǎn)工作，切實增強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的緊迫感、責(zé)任感和使命感，落實好安全生產(chǎn)工作責(zé)任制，做到任務(wù)明確，責(zé)任到人，屬地管理，各負(fù)其責(zé)。5、各崗位員工要堅守工作崗位，不得擅離職守，嚴(yán)禁酒后上崗等違章違規(guī)行為。規(guī)范作業(yè)，嚴(yán)禁設(shè)備超負(fù)荷運行，保證各主要安全通道、安全門暢通，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生。6、各部門節(jié)前檢查落實好本部門消防救援器材、特殊防護(hù)用品的檢查、申報和補(bǔ)充，做到防患于未然做好安全防護(hù)工作和應(yīng)急處理措施。加強(qiáng)生產(chǎn)和設(shè)備巡回檢查，對電梯、空調(diào)設(shè)備、監(jiān)控存在的安全隱患，及時加以排除，確保節(jié)日期間的生產(chǎn)安全。7、后廚、員工食堂要嚴(yán)格環(huán)境衛(wèi)生管理，生熟分開，操作間禁止外人進(jìn)入，保證菜品質(zhì)量及衛(wèi)生，保證員工用餐安全。8、各部門辦公用電設(shè)備下班前必須斷電，做好防護(hù)保衛(wèi)工作。9、各部門積極開展內(nèi)部的節(jié)前安全大檢查，對酒店節(jié)前檢查出的問題，逐項整改消除事故隱患，不能及時整改的要安排專人監(jiān)控，要落實好節(jié)日期間的各項安全工作措施，以確保節(jié)日期間的工作，安法整改的要嚴(yán)格登記建檔，確定責(zé)任人列出整改計劃，重點監(jiān)控確保11、保安部加強(qiáng)保衛(wèi)工作管理，合理安排加強(qiáng)巡邏，進(jìn)出車輛必須詳細(xì)檢查登記(車牌號、聯(lián)系電話、進(jìn)出事由等)符合酒店相關(guān)規(guī)定后才可放行。節(jié)日期間各部門要嚴(yán)格執(zhí)行節(jié)日期間的領(lǐng)導(dǎo)值班帶班工作，值班人員要確保24小時在崗，對發(fā)生的各類事故、事件在第一時間上報值班領(lǐng)導(dǎo)不得拖延瞞報，要保持24小時手機(jī)