重大火災隱患集中整治工作方案

重大火災隱患集中整治工作方案匯報人：文小庫2023-12-18工作背景與目標組織架構與職責分工整治措施與實施方案宣傳教育與培訓計劃監(jiān)督檢查與考核評估機制總結(jié)經(jīng)驗與持續(xù)改進方向目錄工作背景與目標01許多地方存在電氣線路老化、消防設施缺失、消防通道不暢等火災隱患?；馂碾[患普遍存在火災事故頻發(fā)火災危害嚴重由于火災隱患的存在，火災事故頻繁發(fā)生，給人民生命財產(chǎn)安全帶來嚴重威脅?；馂牟粌H造成人員傷亡和財產(chǎn)損失，還會對環(huán)境造成破壞，影響社會穩(wěn)定。030201火災隱患現(xiàn)狀及危害

整治工作的重要性和必要性保障人民生命財產(chǎn)安全通過整治火災隱患，可以降低火災事故發(fā)生的概率，減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。維護社會穩(wěn)定火災事故的發(fā)生往往會引起社會恐慌，整治火災隱患有助于維護社會穩(wěn)定。促進經(jīng)濟社會發(fā)展一個安全穩(wěn)定的社會環(huán)境是經(jīng)濟社會發(fā)展的基礎，整治火災隱患有利于推動經(jīng)濟社會發(fā)展。工作目標：通過集中整治，消除重大火災隱患，降低火災事故發(fā)生的概率，保障人民生命財產(chǎn)安全。工作任務全面排查：對各類場所進行全面排查，發(fā)現(xiàn)存在的火災隱患。分類整治：根據(jù)火災隱患的嚴重程度，采取相應的整治措施。督促整改：對存在火災隱患的單位進行督促整改，確保整改到位。加強宣傳：加強消防安全宣傳教育，提高公眾的消防安全意識。工作目標與任務組織架構與職責分工02由市、區(qū)兩級政府主要負責人任組長，抽調(diào)相關部門業(yè)務骨干組成聯(lián)合辦公小組，集中辦公，實體化運行。領導小組負責領導小組的日常工作，包括制定工作方案、組織協(xié)調(diào)、督導檢查、信息報送等。辦公室領導小組及辦公室設置住建部門負責指導物業(yè)服務企業(yè)、房屋產(chǎn)權單位等開展火災隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的重大火災隱患進行認定，并依法督促整改。消防救援機構負責指導、督促各單位開展火災隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的重大火災隱患進行認定，并依法督促整改。公安部門負責指導各派出所開展火災隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的重大火災隱患進行認定，并依法督促整改。其他相關部門按照各自職責，做好火災隱患排查整治工作的指導、督促和檢查工作。市場監(jiān)管部門負責指導各市場監(jiān)管所開展火災隱患排查整治工作，對發(fā)現(xiàn)的重大火災隱患進行認定，并依法督促整改。成員單位職責分工工作小組：根據(jù)工作需要，設立綜合協(xié)調(diào)組、宣傳報道組、督導檢查組等工作小組，分別負責綜合協(xié)調(diào)、宣傳報道、督導檢查等工作。工作小組職責綜合協(xié)調(diào)組：負責協(xié)調(diào)各成員單位之間的工作關系，組織召開聯(lián)席會議，研究解決工作中的重大問題。宣傳報道組：負責制定宣傳方案，組織開展宣傳活動，提高公眾對重大火災隱患集中整治工作的認識和重視程度。督導檢查組：負責對各單位開展火災隱患排查整治工作情況進行督導檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改落實。工作小組設置及職責整治措施與實施方案03明確排查范圍、時間和人員分工，確保排查工作有序進行。制定排查計劃對各類場所進行逐一排查，包括建筑結(jié)構、消防設施、電氣線路等方面，確保不漏一處隱患。開展現(xiàn)場排查對排查出的隱患進行登記造冊，明確隱患類型、等級和整改責任人。建立隱患臺賬排查摸底階段制定整治方案針對不同類型的隱患，制定相應的整治方案，明確整治措施和時間節(jié)點。實施整治工作按照整治方案，對隱患進行分類整治，包括整改電氣線路、更換消防設施、加固建筑結(jié)構等。加強監(jiān)管和督導對整治過程進行全程監(jiān)管和督導，確保整治工作按照計劃有序推進。分類整治階段030201制定驗收標準明確驗收標準和程序，確保驗收工作科學、公正、客觀。組織驗收工作按照驗收標準，對整治完成的場所進行驗收，確保隱患得到徹底消除?？偨Y(jié)經(jīng)驗對整治工作進行總結(jié)，分析存在的問題和不足，提出改進措施和建議，為今后的工作提供參考。驗收評估階段宣傳教育與培訓計劃04包括火災隱患的危害、預防措施、應急處置方法等，以及相關法律法規(guī)和政策文件。通過宣傳冊、海報、宣傳片、微信公眾號等多種形式進行宣傳，同時組織專題講座、培訓課程等現(xiàn)場活動。宣傳教育內(nèi)容及形式宣傳教育形式宣傳教育內(nèi)容培訓計劃針對不同人群制定不同的培訓計劃，如針對企業(yè)員工的崗位培訓、針對社區(qū)居民的公眾培訓等。培訓內(nèi)容安排包括火災隱患的識別、預防措施、應急處置方法等，以及相關法律法規(guī)和政策文件。同時，根據(jù)不同人群的需求和特點，針對性地安排培訓內(nèi)容和方式。培訓計劃及內(nèi)容安排監(jiān)督檢查與考核評估機制05對重大火災隱患單位進行全面監(jiān)督檢查，包括消防設施、器材、消防通道、安全出口等方面。監(jiān)督檢查內(nèi)容采取定期檢查、專項檢查、隨機抽查等方式，確保監(jiān)督檢查工作全面覆蓋。監(jiān)督檢查方式監(jiān)督檢查內(nèi)容及方式考核評估指標建立科學合理的考核評估指標體系，包括火災隱患整改率、消防設施完好率、消防安全培訓合格率等?？己嗽u估方式采取定期考核、專項考核、隨機抽查等方式，對各單位進行全面考核評估?？己嗽u估指標體系建立獎懲措施及責任追究制度獎懲措施對在重大火災隱患整治工作中表現(xiàn)突出的單位和個人給予表彰和獎勵；對整治工作不力、存在重大火災隱患的單位和個人進行問責處理。責任追究制度建立健全責任追究制度，對因工作失職、瀆職導致重大火災事故的單位和個人進行嚴肅追責?？偨Y(jié)經(jīng)驗與持續(xù)改進方向06強化組織領導對重大火災隱患進行全面排查，建立隱患清單，分類整治。深入排查整治加強宣傳教育嚴格執(zhí)法檢查01020403加大對消防安全違法行為的查處力度，形成有效震懾。成立專項工作領導小組，明確職責分工，加強協(xié)調(diào)配合。開展消防安全宣傳教育活動，提高公眾消防安全意識?？偨Y(jié)本次整治工作經(jīng)驗教訓宣傳教育不到位消防安全宣傳教育覆蓋面不夠廣，針對性不強，效果不佳。執(zhí)法檢查力度不夠?qū)ο腊踩`法行為的查處力度不夠，存在執(zhí)法不嚴、不公、不細等問題。排查整治不徹底部分地區(qū)和單位對重大火災隱患排查整治工作重視不夠，排查不深入、不細致。分析存在問題和原因剖析提出持續(xù)改進方向和措施建議加強組織領導建立健全重大火災隱患集中整治工作長效機制，明確各級政府和部門的職責分工。深入排查整治加強對重大火災隱患的排查力度，建立常態(tài)化排查整治機制，確保隱患得到