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文檔簡介

公司聘請合同本公司（以下簡稱“雇主”）和您（以下簡稱“雇員”）同意以此文檔作為雙方之間的聘請關(guān)系合同。本合同自簽署之時起生效，并取代以前有關(guān)的任何口頭或書面協(xié)議。工作描述雇員應(yīng)承擔(dān)下列工作職責(zé)：執(zhí)行指派的工作任務(wù)，完成雇主分配的任務(wù)熟練掌握所需的工作工具和技能保護(hù)雇主公司的財產(chǎn)，包括但不限于文件、客戶資料、操作手冊等遵守公司規(guī)章制度，以及管理層發(fā)布的其他指令如有需要，為客戶提供出色的服務(wù)并提供有關(guān)產(chǎn)品的信息參加工作培訓(xùn)和工作會議等其他工作職責(zé)聘用期限雇員將被聘用為full-time的員工，合約有效期為一年。同意此文檔的雙方可以在過期前確定延長合同的時間或結(jié)束聘請。薪資與福利雇員將依據(jù)公司的工資標(biāo)準(zhǔn)得到薪資，工資標(biāo)準(zhǔn)由公司管理層決定。全日制雇員將享受公司福利，如醫(yī)療和人壽保險等。類似獎金和升職加薪等將根據(jù)雇員的工作表現(xiàn)和公司決策。工作時間雇員的工作時間一周為五天。工作時間為上午9點至下午5點或者其他時間，這將根據(jù)公司需要決定。雇員必須遵守公司的考勤規(guī)定，包括做好請假手續(xù)。保密協(xié)議雇員在工作期間或終止后，應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的保密規(guī)則，不得擅自透露公司商業(yè)機密或非公開信息。終止聘請及解雇雇員或雇主均有權(quán)在預(yù)先通知期滿后結(jié)束聘請。如果雇員不能履行合同規(guī)定的職責(zé)或違反合同中的規(guī)定，雇主有權(quán)解除合同。適用法律與爭議本文檔的轉(zhuǎn)移和頒布應(yīng)受到中國法律的適用。與本文檔有任何爭議應(yīng)提交至雙方在合同填寫的協(xié)商、調(diào)解機構(gòu)或有管轄權(quán)的法院審理。簽名與日期此合同經(jīng)過閱讀并理解預(yù)示雙方同意合同全部內(nèi)容。雙方在此簽字以確認(rèn)同意本合同的全部內(nèi)容。雇員簽名:_________________________日期:_________________________

雇主簽名:________________

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