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學(xué)校名師工作室方案Programoffamousteacher'sstudio匯報(bào)人:JinTaiCollegej wiiii(JiiwijJ學(xué)校名師工作室方案前言:本文檔根據(jù)題材書寫內(nèi)容要求展開,具有實(shí)踐指導(dǎo)意義,適用于組織或個(gè)人。便于學(xué)習(xí)和使用,本文檔下載后內(nèi)容可按需編輯修改及打印。為充分發(fā)揮名師的示范、引領(lǐng)、帶動(dòng)、輻射作用,加速語文教師專業(yè)化發(fā)展,培養(yǎng)造就更多的優(yōu)秀教師,使教師教書育人水平提升到更高層次,特制定“**名師工作室”兩年工作計(jì)劃。一、指導(dǎo)思想以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以工作室為載體、平臺(tái)及輻射源,把先進(jìn)的教育理念、精湛的教學(xué)藝術(shù)、獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格、實(shí)用的教研成果,通過工作室成員滲透、輻射到教育教學(xué)的各個(gè)層面,使名師工作室成為教師成長(zhǎng)的園地,資源輻射的中心,師生對(duì)話的平臺(tái),教育科研的前沿,人才成長(zhǎng)的基地。通過兩年探索及引領(lǐng),培養(yǎng)一批具有良好師德修養(yǎng),先進(jìn)教育理念,厚實(shí)專業(yè)素養(yǎng),扎實(shí)教研能力的教師隊(duì)伍。工作理念以人為本,遵循規(guī)律,尊重學(xué)科特色,展示深刻、獨(dú)特的教育教學(xué)思想及理念,發(fā)揮骨干名師示范、引領(lǐng)作用。二、工作目標(biāo)1、長(zhǎng)期目標(biāo)建設(shè)高水平名師工作室,通過開展課題研究,創(chuàng)編精品課程,創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),打造骨干團(tuán)隊(duì),進(jìn)而提高科研能力,推進(jìn)課程改革,擴(kuò)大資源共享,促進(jìn)專業(yè)成長(zhǎng)。到20乂乂年10月乃至今后培養(yǎng)一批具有良好師德修養(yǎng)、先進(jìn)教學(xué)理念、厚實(shí)專業(yè)素養(yǎng)、教育創(chuàng)新能力、開闊國(guó)際視野,在寶雞市、陜西省乃至全國(guó)有影響的特色教師、名牌教師、教育家。2、中期目標(biāo)(1)經(jīng)過兩年努力,使本工作室在省、市具有較高影響力和知名度,為省、市基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。(2)工作室兩年內(nèi)培養(yǎng)出一定數(shù)量、較高級(jí)別的教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人等特色教師、優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、名牌教師,并使之成為促進(jìn)教育均衡發(fā)展和提高教育教學(xué)質(zhì)量的排頭兵。(3)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)形成一套精品課程。(4)完成一個(gè)高質(zhì)量的學(xué)科研究課題。(5)工作室成員工作目標(biāo):①努力提高教育教學(xué)實(shí)踐水平,每年在校內(nèi)進(jìn)行2次以上教學(xué)展示,在市級(jí)以上活動(dòng)中,工作室成員至少上一節(jié)公開課、研究課或開展一次報(bào)告會(huì)、名師論壇、專題講座等活動(dòng);②努力提升教育科學(xué)素養(yǎng),每學(xué)期至少研讀一本教育教學(xué)專著并有讀書筆記;③堅(jiān)持教育教學(xué)改革實(shí)驗(yàn),研究教育教學(xué)中普遍存在的問題,積極主動(dòng)地提出改進(jìn)辦法;每年至少參與一項(xiàng)教育教學(xué)或?qū)W校管理專題研究,力爭(zhēng)每年參與完成一項(xiàng)市級(jí)以上科研課題;④幫助維護(hù)名師工作室網(wǎng)站。積極參與在線互動(dòng)式研討,為工作室網(wǎng)站提供教育教學(xué)信息、教育教學(xué)資源;⑤協(xié)助負(fù)責(zé)人及時(shí)整理工作室活動(dòng)記錄、成果業(yè)績(jī)檔案資料。(6)匯編成果。截至20**年底,“名師工作室”主持人將自己及成員的教研成果(主要是已發(fā)表的教育教學(xué)論文)匯編成冊(cè)。3、近期目標(biāo)(1)20**年12月開始籌備名師工作室。(2)20**年1月——7月①網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)“中小學(xué)名師工作室”相關(guān)內(nèi)容及工作經(jīng)驗(yàn),思考及制定工作室活動(dòng)計(jì)劃、工作室管理制度;②選拔工作室成員,建立相關(guān)業(yè)務(wù)檔案;③組織指導(dǎo)校內(nèi)外省級(jí)教學(xué)能手及學(xué)科帶頭人開展教學(xué)教研活動(dòng)。(3)20xx年8月——12月①建立教育博客及三網(wǎng)合一平臺(tái);②修訂工作室工作計(jì)劃,確定研究課題;③召開首次工作室全體成員會(huì)議,明確各自的職責(zé)、任務(wù)及近期、中期和長(zhǎng)期目標(biāo),宣布工作室成員考評(píng)辦法;④組織工作室成員開展公開課活動(dòng),互相聽課、說課、評(píng)課,并寫出反思感想;⑤工作室主持人至少舉行一次教研專題講座;⑥邀請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家對(duì)工作室工作開展情況進(jìn)行全面指導(dǎo);⑦檢查科研課題研究的落實(shí)情況;收集學(xué)員讀書筆記,開展理論研究;寫出質(zhì)量分析報(bào)告和今后的改進(jìn)意見;三、工作要求1、豐富理論,提升素養(yǎng)。工作室每周一次工作例會(huì),每月一次集中學(xué)習(xí),每人每年完成5000字讀書筆記。2、認(rèn)真反思,提高教學(xué)。工作室成員每月撰寫一篇教學(xué)反思,全年至少完成6篇。3、重視課題研究,提高教研能力。團(tuán)隊(duì)成員必須主持或參與一個(gè)省級(jí)課題研究,承擔(dān)一項(xiàng)研究任務(wù)。4、勤反思、多交流,推廣教研成果。團(tuán)隊(duì)成員每月在研修網(wǎng)站上傳一篇文章,每年在市級(jí)以上刊物發(fā)表一篇教學(xué)論文。四、工作措施1、建立網(wǎng)站。建立研修網(wǎng)站,使優(yōu)質(zhì)資源共享。2、校本研修。工作站每周、每月定期進(jìn)行一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。3、承擔(dān)課題。站內(nèi)成員應(yīng)積極承擔(dān)課題,豐富自身、提高教學(xué)。4、送教下鄉(xiāng)。有計(jì)劃地組織送教下鄉(xiāng),推廣教學(xué)成果,促使教育均衡發(fā)展。5、教師教育。發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用,引領(lǐng)示范、赤誠(chéng)幫帶,帶領(lǐng)一批教師促進(jìn)成長(zhǎng)。6、資源開發(fā)。組織室內(nèi)成員,開發(fā)一套精品課程。五、保障條件1、經(jīng)費(fèi)保障。用省教育廳為每位名師工作室撥付的工作經(jīng)費(fèi)作為添置圖書資料、課題調(diào)研、專題研究、網(wǎng)站建設(shè)、外出指導(dǎo)及參觀考察等項(xiàng)目的開支,專款專用,并接受上級(jí)財(cái)務(wù)、審計(jì)部門的監(jiān)督
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