中層管理人員競聘演講稿大全（18篇）

中層管理人員競聘演講稿大全（18篇）在競聘過程中，我們須要不斷完善自己的簡歷和面試技巧，提高自己的競爭力。我為大家整理了一些勝利競聘的閱歷和技巧，希望能夠幫助大家取得更好的成果。

企業(yè)中層管理人員競聘演講稿

敬重的領導、同事：

大家好！

首先感謝公司給我供應這個介紹自己的機會和展示自我的平臺。

我叫葉春仁，1967年9月誕生，中共黨員，本科學歷。

11018年參與工作，11014年10月進入公司。11014年10月至2003年6月從事駕駛員工作，2003年7月至2024年10月任拱北分公司21路、56路途長，2024年10月至2024年12月任拱北分公司車管員并幫助調(diào)度工作，2024年12月至今任拱北分公司三車隊車隊長。

多年來獲得的榮譽：11015至2000年連續(xù)六年被評為公司先進工作者；11016年被評為珠海市"96"中國國際航空航天博覽會交通運輸先進工作者；2001至2002年連續(xù)兩年被評為公司標兵；20xx至2005年連續(xù)兩年被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；2007年被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；2024年度業(yè)績考核評為優(yōu)秀。

將自己在珠海公交工作多年來的工作體會與大家共享，

同時希望得到一個個人實力發(fā)揮的平臺，更好地為公交事業(yè)出力。

1.本人政治素養(yǎng)過硬。身為中共黨員，有劇烈的組織紀律觀念，堅決聽從公司及領導支配、指揮，有劇烈的責任心，追求上進。

2.本人誠懇做人。敬重上級，團結(jié)同事，樂于助人，上下級關(guān)系及同事關(guān)系融洽，多年來受到同事的好評，簡單被員工接受。

3.踏實做事。愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、忠于職守，工作上吃苦耐勞，業(yè)務上勤學好問，注意實效，常常與司機、修理工一起探討解決工作中出現(xiàn)的問題。

4.自03年起，通過擔當分公司線長、車管員、調(diào)度員、車隊長等多個基層管理崗位的熬煉，駕馭熟識分公司業(yè)務、運營流程、平安服務工作要求和參加事故處理。工作多來年受到分公司的確定和公司表彰。

5.協(xié)調(diào)和執(zhí)行力強。在擔當分公司基礎不同的管理崗位工作過程中，發(fā)揮自己的特長，運用與公安、交警等部門的人脈關(guān)系，為解決線路和分公司出現(xiàn)的一些辣手問題；同時在與員工溝通過程中，以自己的方法，建立了工友感情，在貫徹執(zhí)行公司規(guī)章制度和生產(chǎn)安排過程中，比較順當。

1.做好分公司經(jīng)理的助手和參謀，開展分公司的日常管理工作，保持高度的工作熱忱，做好分管的工作。

2.依據(jù)分公司的實際，重點抓好駕駛員的平安思想教化，以提升駕駛員素養(yǎng)，提高服務質(zhì)量為工作目標。

3.以當前開展"創(chuàng)文"和"行評"為契機，找準平安服務工作薄弱環(huán)節(jié)，抓好分公司平安服務管理基礎工作，做好員工服務思想的培育；注意線路管理細微環(huán)節(jié)，扎扎實實把基礎夯實。

4.幫助經(jīng)理組織制定好分公司的生產(chǎn)安排和詳細營運方案、協(xié)調(diào)抓好車間工作和車輛修理安排；深化線路和生產(chǎn)一線調(diào)研，解決工作中實際問題，為一線員工排憂解難；做制度的執(zhí)行者，做員工的貼心人。

假如我能競聘勝利，我肯定珍惜公司給我的機會，努力工作，實踐設想；假如競聘不勝利，我不氣餒，我會一如既往的在本職崗位上奮勉努力，不斷提高自己。

感謝！

中層管理人員競聘演講稿

中層管理者首先是管理者，她最重要的職能是管理、協(xié)調(diào)和組織，而不是沉迷于詳細工作中，擔當一個工作狂的角色。不能單干，要組織大家把工作干好。下面是我?guī)淼闹袑庸芾砣藛T。

僅供參考。

敬重的各位領導、各位評委、各位同志，下午好!

我競聘的崗位是銀行中層干部。我叫××，來自支行分理處。xx年前，跨出學校的大門，腳踏綠色的大地、擁抱金色的麥穗，我就決心，將自己的一生，奉獻給我們農(nóng)行蓬勃發(fā)展的宏大事業(yè)。

激情燃燒的歲月，在農(nóng)行歷任領導的關(guān)切和扶持下，在同事的幫助和支持下，歷經(jīng)過工作和生活的磨練，我的人生不斷進步，我的人生價值得到不斷的提升。

當我的業(yè)務水平不斷提高，做人、做事得到領導和同事們的一樣認同，先后被推上支行信貸科信貸員、xx辦事處副主任、xx辦事處主任、xx辦事處主任、xx辦事處主任等崗位的時候，除了感謝領導和同事們，我還要感謝我的家人對我到處的關(guān)切、時時的提示和靜默的支持。被愛的和愛家的男人，工作才更有信念和動力。

哲人說，要學會感謝。我覺得，這句話，的確是伴人隨行一生的真諦。

此刻，站在競聘支行副行長的演講席上，我要感謝國家金融體制和用人機制改革春風的吹拂，感謝xx市行敬重的領導給了我們這次熬煉和展示才情的機會，感謝支行的領導和同事們對我的熱忱舉薦。

我還要感謝在座的各位領導、各位評委耐性傾聽我們的演講、對我們品評和打分。

今日，對我們幾位應聘者來說，機會只有一個，但機遇是共同的。我希望自己能夠獲得勝利。但是面對幾位競爭者，我有著一份同樣的真誠祝愿。

下面，首先向各位領導、各位評委簡要回顧一下我的工作經(jīng)驗。

11012年，我從財金學校畢業(yè)后，被安排到支行磨頭辦事處，先后從事過出納、復核、記賬等工作。3年多時間，同事們的幫助，學養(yǎng)了我仔細、踏實、勤勉的工作作風，形成了我向?qū)W、多思、鉆研的良好習慣。這個積累，是我以后工作中享用不盡的一筆珍貴財寶。

11015年，參與支行的機關(guān)工作人員聘請考試，我以優(yōu)異的成果，進入信貸科擔當信貸員工作。信貸工作，責任重于泰山。

規(guī)章制度。

必需嚴格執(zhí)行，業(yè)務機會又不能放過。最重要的，是把銀行的資金風險降低到最低的限度。這是個熬煉人的專業(yè)實力、預料實力、推斷實力、掌控實力、拒防腐蝕實力的重要金融崗位。11019年，我參加農(nóng)發(fā)行糧食附營業(yè)務貸款劃轉(zhuǎn)農(nóng)行的工作。吃透精神、熟識政策，在上級行的堅毅領導下，我在xx市人行主持的劃轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)會上據(jù)理力爭、敏捷處置，將20xx多萬元的不良債務拒之于門外。

11019年，我參與城區(qū)辦事處主任競聘，擔當城西辦事處副主任。20xx年，便被調(diào)任鄧元辦事處主持共作。如何帶好一個團隊，是我面臨的全新課題;存貸總量翻番，是我的工作目標;優(yōu)化信貸資產(chǎn)結(jié)構(gòu)，貫穿我工作的始終。一名黨員，就是一面旗幟。我事事、到處領先垂范，并著力培育“團結(jié)、開拓、爭先”的團隊精神。以建立職工共同愿景，來提高柜面服務質(zhì)量;以深度開發(fā)金融產(chǎn)品，來避開同質(zhì)化競爭;以建立堅固的銀企合作關(guān)系，來拓展黃金客戶;以資產(chǎn)剝離、清收、壓縮，來降低不良資產(chǎn)比例。最終，最終實現(xiàn)了存貸總量“再造一個鄧元辦事處”的翻番目標。

20xx年，我被調(diào)任磨頭辦事處主任。磨頭鎮(zhèn)，是一個經(jīng)濟基礎相對薄弱的落后老鎮(zhèn)。私營企業(yè)發(fā)展不快，政府招商引資成效不明顯，公存款拓展空間不大。而辦事處的現(xiàn)狀是，網(wǎng)點的外在形象和服務水平差、人心混亂，辦事處面臨機構(gòu)不保的險境。抓外觀環(huán)境改造、開展優(yōu)質(zhì)服務規(guī)范化活動、開展業(yè)務公關(guān)活動，我?guī)ьI大家深化服務內(nèi)涵，擴展服務外延。結(jié)果，存款總量凈增3675萬元、突破一億元，連續(xù)兩年創(chuàng)歷史新高。

20xx年4月，我擔當城北分理處主任。一年來，克服人員結(jié)構(gòu)老化、地處偏僻的不足，創(chuàng)新工作思路，至今年6月，各項存款凈增4016萬元，存款總量凈增額居全行前3名。同時，各項業(yè)務均取得了長足的發(fā)展。

回顧過去，我個人成長的每一步，都凝聚著領導對我的培育、同事們對我的關(guān)切和支持。這些培育、關(guān)切和支持，增加了我今日站出來大膽競聘的志氣。

20xx年的工作經(jīng)驗，讓我熟識如皋這方土地、讓我深愛農(nóng)行這份工作。，正進入一個構(gòu)筑新的經(jīng)濟增長模式的“關(guān)鍵期”，正進入一個跨越式發(fā)展的“黃金期”。地方經(jīng)濟的全面騰飛，也正是我們銀行同步發(fā)展的機遇期。

近幾年來，我們支行在現(xiàn)任領導班子的帶領下，優(yōu)化金融產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，存款總量連續(xù)攀升，貸款有效投放明顯加快，中間業(yè)務快速擴張，職工收入明顯提高。根據(jù)農(nóng)行股改上市的整體思路和xx市行的工作要求，支行正適時調(diào)整戰(zhàn)略，以發(fā)展為主線、以改革為動力、以創(chuàng)新為手段、以效益為目標，面對市場、服務地方、提升形象，正加快建立農(nóng)行真正意義上的商業(yè)化運作機制。

我們肯定會看到，內(nèi)控管理力度進一步加大、措施進一步完善，對規(guī)章制度的執(zhí)行力進一步提高，“發(fā)展是第一要求、控險是第一責任”的理念更加深化人心。農(nóng)行，必定會跟上時代發(fā)展的步伐。

各位領導、各位評委，此刻，站在這演講席上，我并不敢說，“假如我被聘為農(nóng)行的副行長，我會如何怎樣”去施展拳腳。因為尚未進入角色，能像諸葛亮“隆中對”便預知“三分天下”的，又有幾人。但我可以說，假如我被聘為農(nóng)行的副行長，我會定好位、盡好職，當好配角、做好參謀，為和諧領導班子、和諧機關(guān)建設盡自己最大的努力;我還可以說，我會不折不扣地遵行上級行的方針、政策和指示精神，“圍繞發(fā)展、轉(zhuǎn)型、提質(zhì)、增效”的工作主線，為我們的銀行又快又好的發(fā)展貢獻出自己的一切。

各位領導、同志們：

大家好!

很興奮也很感謝領導給了我這樣一次參與競聘的機會。首先做個簡要。

自我介紹。

我叫張三北京人高校文化。101年至20xx年在73031部隊服兵役20xx年9月考入本單位至今?？赡芪艺驹谶@里家并不生疏我可以說是屢戰(zhàn)屢敗屢敗屢戰(zhàn)今日在領導的幫助激勵及自己的努力之下再一次英勇的站在了這里接受大家的檢閱心中百感交集。時間過得很快啊轉(zhuǎn)瞬間參與這支隊伍的工作已經(jīng)近兩年了。就在一年前我也曾參與這樣的競聘活動假如說一年前的參加是“初生牛犢不怕虎”的話那么今日的我則更增加了一份成熟和一份穩(wěn)重!

我這次競聘的是副中隊長崗位，接下來就如何做好城市管理行政執(zhí)法工作淺談兩點看法。不足之處，請同志們指責批正!

一、嚴格執(zhí)法依法行政加強中隊正規(guī)化建設。

城市管理行政執(zhí)法局在我市成立已經(jīng)快一年了，但總的感覺我們還只是停留在管理無證攤販的基礎上，沒有什么大的突破，正規(guī)化建設還有待于進一步加強。當然了，有的同志可能會說，攤販你都管不好還想多管些什么呢?其實，這也是老百姓只視政法系統(tǒng)為正規(guī)軍，而視我們卻是“草頭軍”的一個緣由之一。不是我們工作不仔細，而是我們?nèi)藛T的觀念還沒有完全轉(zhuǎn)變過來。比如在巡邏時遇到一個違規(guī)占道堆放的，根據(jù)以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時只是口頭教化一下。要知道這種違法行為一旦立案，依據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，就可以處于一到五千元的罰款，假如每次只是對他們口頭教化根本起不到警示的作用。而且懲罰了之后，他們反而會重視起你的存在，在以后的執(zhí)法過程中主動協(xié)作，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應當建立肯定的獎懲機制，凡是屬于“七x”范圍的都必需正正規(guī)規(guī)的依法辦事?，F(xiàn)在黨政機關(guān)不是有一個“首問責任制”嗎?我們也可以來個“首發(fā)責任制”，即第一個發(fā)覺違法行為的人從立案到調(diào)查取證一步步必需負責究竟，凡是在日常的路巡中發(fā)覺違法行為的，堅決做到發(fā)覺一起查處一起，絕不姑息牽就!

在日常工作中，分工明確責任到人，建立崗位責任制和工作責任制避開有事無人干和有人無事干，給予個人足夠的權(quán)力空間，充分調(diào)動執(zhí)法人員的主動性、創(chuàng)建性，增加責任感、使命感，提高執(zhí)法效率。我在執(zhí)法過程中曾經(jīng)遇到過這樣一件尷尬事情，有一次，我接受了隊長下達的任務去取締一個回族無證攤販，可到了現(xiàn)場無論怎么勸服教化，對方就是不愿離去，鑒于我們的民族政策而且那人腦子還有毛病,做為個人必需對整個集體負責，無法擅自決斷實行強制性措施。最終，只能向隊長匯報，讓他親自來處理。隊長來了以后只得答應給他在夜市支配了個攤位后,對方才離去。隊長做為中隊的一級主官，不行能事必親恭，而且象這種狀況即影響執(zhí)法的肅穆性也影響工作效率，因此，我主見將權(quán)力下放至每一名隊員身上，在執(zhí)法過程中除非遇上大的原則性問題皆可便宜行事，從而提高工作效率。

此前，市綜合執(zhí)法局班子始終未能確定下來，但我作為臨時過渡班子成員之一，在城管局黨工委的正確領導下，幫助班子正確地把握時勢政策，帶領全局干部職工完成工作使命。

一、我認為，新時期的領導干部要突出一個“新”字，我將快速實行角色轉(zhuǎn)換，以適應新的要求，身體力行，和廣闊干部職工一起，努力開拓綜合執(zhí)法新局面，在新時期的各項工作中不斷成長。由于角色的改變，過去我?guī)О嗍谴怪鳖I導，現(xiàn)在將由原來的條條塊塊變成總攬全局來考慮問題。在管理模式上，我對工作基本思路是真抓實干，把更多的精力放在指導基層，給他們出謀劃策，同時更加側(cè)重于監(jiān)督檢查各項工作的落實、是否到位，以及依法行政，遵章遵守法律，遵守規(guī)范，關(guān)切下屬的工作、學習和生活冷暖，以鼓舞隊伍士氣。

二、認清自我，不斷學習，努力提高領導藝術(shù)和政策水平，是我的一大目標，我將更突出政治理論學習，堅決正確的政治方向，和政治信仰，堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，精確把握綜合執(zhí)法的正確方向，要把奉公遵守法律、廉潔自律貫穿到整個各項工作中去。堅持業(yè)務學問的學習，不斷提高業(yè)務實力。突出對“新”政策的學習，始終保持城管執(zhí)法的良好形象，按高標準、嚴要求，仔細履行職責。注意調(diào)查、拓寬思路，在學習和實踐中找尋新的靈感。思想確定于出路，沒有調(diào)查探討就沒有發(fā)言權(quán)，就難以找準工作的路子，所以我們要向先進的同志學習，改進工作方法。面對新的環(huán)境，新的狀況，新的要求，我將努力找準新思路，理論聯(lián)系實際，仔細做好傳幫帶。同時，把以往的工作仔細總結(jié)，理性分析問題，努力完成肩負的使命和任務。要更加深化分管部門單位，虛心向基層隊員學習，常常與一線干部隊員進行溝通，交換看法，更好地把握工作的重心。

三、注意協(xié)調(diào)、加強上級與下級、內(nèi)部與外部、縱向和橫向的協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮“協(xié)調(diào)”這個橋梁紐帶作用，主動的協(xié)調(diào)可以增加隊員的主觀能動性和隊伍的穩(wěn)定性，形成合力，建設有戰(zhàn)斗力的隊伍。要注意督查，促進各項工作的落實，工作中要分輕重緩急。力求在監(jiān)督中支持，在支持中監(jiān)督，使整個綜合執(zhí)法工作，呈現(xiàn)穩(wěn)定健康的良性發(fā)展狀態(tài)，為提高我市城市管理水平而努力。

四、辦事要公開公允公正，勤政廉潔，不斷提高遵紀遵守法律的自覺性。自覺維護班子的團結(jié)，在班子中要以身作則，當好主官的參謀、助手，工作做到位而不越位;在下屬面前要當好顧問，虛心向隊員們學習，取長補短，做隊員的貼心人。

城管工作任重而道遠，要想方設法的引起社會各界的廣泛關(guān)注和理解，要充分相識到這項工作的長期性、艱難性和困難性，進一步提高執(zhí)法人員的綜合素養(yǎng)和執(zhí)法水平。實實在在的做好本職工作，為塑造城管執(zhí)法隊伍的良好形象，提高城市管理水平,創(chuàng)建整齊、美麗的城市環(huán)境作出新的更大貢獻!!

敬重的各位領導，各位評委，各位同事，大家好!

我競聘的崗位是銀行中層干部。我叫，誕生于一九七六年八月，高校本科學歷，學士學位，現(xiàn)任吐魯番地區(qū)**局城區(qū)所注冊室任主任職務。特別榮幸我能參與這次競聘，首先感謝局領導為我們青年人創(chuàng)建這樣一個舞臺，讓大家有機會站在同一起跑線上，公開、公允地參與競爭。并向各位匯報我的工作、學習和思想狀況。在這次公開競爭上崗中，我擬競聘的崗位是：第一志愿，商廣。

合同。

消?？瓶崎L;其次志愿，個體私營經(jīng)濟監(jiān)管科科長。

二、工作。

簡歷。

部分。

一九九七年高校畢業(yè)取得學士后，我在吐魯番地區(qū)**局企業(yè)登記科從事注冊登記工作，負責企業(yè)初審受理、收費、發(fā)照以及檔案管理工作;一九九九年八月根據(jù)自治區(qū)提出的：“小局大所”的改革思路，地區(qū)工商局確定在設立城區(qū)工商所作為試點單位，因工作須要我被調(diào)入該所擔當注冊登記室主任職務，在所長的干脆領導下主持注冊登記室的日常工作，負責企業(yè)初審、廣告初審、合同登記初審、市場開辦初審以及個體登記復審等工作，并擔當起草全全部關(guān)業(yè)務材料工作至今。其中，曾先后四次參與區(qū)局舉人的短期培訓班，學習經(jīng)濟戶口轉(zhuǎn)件及工商業(yè)務軟件學問，此后不斷進修學習，以適應新形勢和新工作的須要。

一、本人具有豐富的基層管理閱歷。

本人參與工作20xx年來，歷任出納員，會計員，網(wǎng)點負責人，大社信貸員，基層副主任等職務，自xx年任xx農(nóng)村信用社負責人以來，在工作中，本人敢于創(chuàng)新，敢管善管，工作成效顯著;自xx年以來，本人連續(xù)20xx年考核均為“優(yōu)秀”和被評為“先進個人”，本人和xx農(nóng)信社也連續(xù)3年被縣、鎮(zhèn)黨委和縣聯(lián)社、市辦評為“優(yōu)秀黨員”和“先進單位”。

二、本人具有較強的溝通實力和營銷實力。

任xx信用社和堯周社負責人期間，本人注意加強與當?shù)攸h政，業(yè)務骨干區(qū)域客戶的溝通和公關(guān)協(xié)調(diào)聯(lián)系，主動拓展市場，促使堯周社各項業(yè)務迅猛發(fā)展。至xx年9月底各項存款64556余萬元。本人任職一年來增加各項存款14455萬元。在xx西部存款增量、增幅、存款市場占有率在轄區(qū)內(nèi)各金融機構(gòu)中排名第一。本人在辦理貸款、風險限制、清收不良貸款和支農(nóng)力度、財務收支的工作等方面受到青珠縣聯(lián)社和當?shù)攸h政的確定和支持。

三、本人具有較強事業(yè)心和責任心。

在上級黨委聯(lián)社的正確領導下，本人能充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，身先士卒，工作勤勤懇懇，求真務實，愛業(yè)敬崗，帶領全社員工與時俱進，開拓創(chuàng)新，努力完成各項工作任務。

本次競聘如能勝利，本人將重點做好以下幾方面工作：

一、是要擺正位置，認清職責，當好領導的參謀和助手。

在工作中，應當擺正自己的位置，在自己的職責及領導授權(quán)范圍內(nèi)開展工作。同時，與分管領導在工作上保持高度一樣，做到補臺不拆臺，聽從不盲從，辦事到位不越位，不爭功、不諉過，當好聯(lián)社領導的參謀和助手。其次是培育自己的全局觀念，站在領導的角度、聯(lián)社的角度看問題、想問題，從大處著眼。多方面其他職能部門進行溝通、協(xié)調(diào)，形成合力，共同做好上級安排的各項工作。

二、全力拓展金融業(yè)務市場份額，強管理，嚴內(nèi)控。

一是以優(yōu)質(zhì)服務為依托，金融創(chuàng)新為手段，全力拓展農(nóng)信社金融產(chǎn)品的市場份額，不斷擴大服務內(nèi)涵，拓寬服務領域。把組織資金的重點放在加強優(yōu)質(zhì)服務和降低存款成本上，達到擴張總量和優(yōu)化結(jié)構(gòu)的目的，不斷提高農(nóng)信社的綜合競爭力。二是全力打造農(nóng)信品牌為主線，大力拓展城區(qū)市場業(yè)務，通過城區(qū)業(yè)務的穩(wěn)健擴張，實現(xiàn)新的效益增長點。三是以支農(nóng)服務為主線，把握商機，增加科技興社意識，加快新業(yè)務拓展步伐，實現(xiàn)多渠道獲利。四是重視和做好農(nóng)信社三防一保工作，強化內(nèi)限制度的落實和執(zhí)行，杜絕和防范案件的發(fā)生。

三、抓好線條管理，造就團結(jié)協(xié)造精神。我將在工作中，要留意去發(fā)覺、學習他人的優(yōu)點，查找、訂正自己的缺點，識大體，顧大局，真正做到思想上同心，目標上同向，行動上同步，事業(yè)上同干，大事講原則，小事講風格，同心同德，攜手共進，增加部門的凝合力和戰(zhàn)斗力。團結(jié)聯(lián)社班子成員，深刻領悟并仔細執(zhí)行省聯(lián)社的發(fā)展規(guī)劃和工作措施，并以創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的方法，抓好分管的各項工作，加速推動全市農(nóng)村信用社向現(xiàn)代化金融企業(yè)邁進的步伐。

以上是我對商廣合同消?？乒ぷ鞯囊恍┰O想，假如我競聘勝利，我將在局黨委的領導下，團結(jié)同志，根據(jù)以上思路開展工作;假如不勝利，我也決不背思想包袱，堅決聽從組織支配，一如既往的做好工作。

請同志們支持我，感謝大家!

敬重的各位領導、各位評委、同志們：

你們好!

我競聘的崗位是法院中層。首先，特別感謝領導和同志們對我的信任與支持，給了我這次學習、熬煉和提高的機會。我叫原繼東，1976年9月誕生，法律本科學歷，11016年安排至我院工作，曾先后在原陽城法庭、三陽法庭、執(zhí)行局和辦公室任書記員、法官助理和主審法官，20xx年通過國家統(tǒng)一司法考試，今年5月份被任命為審判員。

現(xiàn)在向大家匯報我20xx年以來的工作狀況。20xx年我在執(zhí)行局工作期間，能夠廉潔自律，依法辦事，根據(jù)局里的部署主動工作，超額完成任務，很好的維護了當事人的合法權(quán)益，并且在我所辦的案件中，沒有一起案件因為自己的緣由，造成當事人上訪告狀。20xx年擔當辦公室法官助理以后，我更是兢兢業(yè)業(yè)，主動投身于本職工作。我在辦公室主要負責信息工作，20xx年，在領導和同志們的大力支持下，經(jīng)過自己的努力，使我院信息工作取得了較好的成果，分別被省高院和市中院評為全盛全市法院信息工作先進單位，在市中院實行的“百日競賽”活動中被評為優(yōu)勝單位，我本人也在20xx年被省高院評為全省法院信息工作先進個人。在今年的信息工作中，我院的信息報送數(shù)和采納數(shù)在全市法院中始終處于前列。

參與這次競選，我認為自身有以下幾方面的優(yōu)勢：首先，我有良好的政治素養(yǎng)，扎實的法律基本功。工作中政治立場堅決，有較高的思想政治覺悟。我畢業(yè)于河南師范高校法律系，在校期間通過努力學習和刻苦鉆研，打下了比較扎實的法學理論基礎，在基層法庭和執(zhí)行局多年的審判、執(zhí)行工作經(jīng)驗使我的理論學問在實踐中得到了檢驗和提高，而兩年的信息調(diào)研工作又使我對法律有了更深層次的理解，同時，語言和文字表達實力也有了質(zhì)的提高。其次，有劇烈的事業(yè)心和高度的責任感，有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重，從不斤斤計較個人利益。第三，有較強的適應實力。參與工作以來，我的工作崗位多次變換，每次走上新的崗位，面臨新的挑戰(zhàn)，我都能主動發(fā)揮主觀能動性，很快的適應新的工作，干出好的成果。第四，有團結(jié)敬業(yè)、主動向上的工作熱忱。我身體健康，精力充足。工作中聽從領導，團結(jié)同事，敬重老同志，能夠主動參與院里組織的各項活動。

這次我的競選目標是中層副職，假如能夠競選勝利，我肯定會擺正位置，當好配角;胸懷全局，當好參謀;聽從領導，當好助手。我將敬重正職的核心地位，維護正職的威信。工作中重點堅持“一個原則”，實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”。堅持“一個原則”就是堅持“上為黨組分憂、下為干警服務”的原則。實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。即由一名一般干部向環(huán)節(jié)干部的轉(zhuǎn)變。在正職的帶領下與大家思想上同心，目標上同向，行動上同步。自覺做到“內(nèi)圖同心同德，外謀合作支持”，發(fā)揮整體優(yōu)勢，營造一個良好的工作氛圍。二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領導交辦，辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦，怎樣辦好”的思維方式轉(zhuǎn)變，幫助正職嚴格落實各項工作任務。

通過這次競選，我愿在今后的工作中，立足本職，勤奮工作，重新相識自己，重新塑造自己，重新完善自己。

假如這次我不能競選勝利，說明我與領導和同志們的要求還有差距，我肯定會仔細找尋問題和不足，以更加嚴格的標準來要求自己，一如既往的做好本職工作。

您們好!我競聘的是中層崗位。首先感謝組織給我這次競聘的機會。讓我有幸站在這里呈現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我!我叫，現(xiàn)年xx歲，x年7月畢業(yè)于山東財政學院，同年安排到，從事會計工作。x年8月調(diào)入，x年機構(gòu)改革，先后從事稽核、金融監(jiān)管工作，x年被市行指定為監(jiān)管組成員。x年被聘為助理睬計師，x年考取了全國會計師任職資格?，F(xiàn)在金融管理科工作。

下面我將任助理睬計師以來的工作狀況匯報如下：

一是政治素養(yǎng)過硬，業(yè)務學問全面。

講學習、講政治是我始終不渝的追求和信念，是我提高思想相識和業(yè)務素養(yǎng)，做好各項工作的根本保證。在任助師六年期間，本人尤其重視對金融、會計和經(jīng)濟理論學問的學習。11019年順當通過了全國統(tǒng)一的會計師資格的考試。任職以來的學習和實踐證明，過硬的政治素養(yǎng)、全面的專業(yè)理論學問和良好的職業(yè)素養(yǎng)為我做好會計工作和金融監(jiān)管工作及提高自身分析問題、解決問題的實力起到了重要的促進作用。

二是突出金融監(jiān)管重點，扎實有效地完成了各項工作。

1、幫助組長完成嶧城監(jiān)管組檢查任務。從事監(jiān)管工作以來，我分別參與了儲蓄存款實名制、城市信用社更名改制工作、農(nóng)村信用社不良貸款檢查等三十余個項目的檢查工作，這些工作時間緊，任務重，政策性強，在仔細學好有關(guān)文件精神的基礎上，嚴格把關(guān)，較好的完成了各項檢查任務。特殊是城市信用社更名改制工作中，監(jiān)管組能夠擺正自己的位置，作為監(jiān)交人，我們主動出辦法想方法，對交接方案反復探討，多次組織會議，進行專題探討。使本次更名改制工作，在不影響營業(yè)的狀況下完成財產(chǎn)交接、賬務交接，順當完成城市信用社平穩(wěn)改制為農(nóng)村信用社，市行驗收合格。近幾年來，在參與的三十余次現(xiàn)場檢查工作中。我都能獨當一面，并撰寫了現(xiàn)場檢查報告二十余篇，提出整改看法六十余條;部分看法被上級監(jiān)管部門接受。充分發(fā)揮了現(xiàn)場檢查作用，較好維護了人民銀行權(quán)威?？偨Y(jié)本人任職6年來的工作，思路清楚，主動主動，很多工作得到了領導和同志們的認可，積累了很多閱歷，有了很多收獲。無論本次競聘中級會計師勝利與否，我都會一如既往地做好本職工作，做一名工作負責、作風踏實、監(jiān)管高效的優(yōu)秀行員。

2、高質(zhì)量完成非現(xiàn)場監(jiān)管工作任務。在非現(xiàn)場監(jiān)管工作中，我擔負著報表報送工作，非現(xiàn)場監(jiān)管工作要求高，責任大。為此我仔細收集被監(jiān)管單位的報表、資料，逐項審核、匯總，并通過對報表的分析，形成有數(shù)據(jù)、有狀況、有預料、有建議的分析報告，做到了數(shù)字精確、內(nèi)容完整、上報剛好，并且按季向被監(jiān)管單位發(fā)出“非現(xiàn)場監(jiān)管通報”。

敬重的領導，短短幾分鐘時間，很難完全表達我的工作思路與設想，但是卻可以讓大家了解到我甘愿為分公司的發(fā)展奉獻青春的一片赤誠!成敗不由我，人生須拼搏!假如我競選勝利，我愿與大家團結(jié)一心，將公司的發(fā)展推上一個新臺階。假如競爭失敗，我也不會氣餒，而是立足本崗，與大家攜手共建我支行新輝煌。

幼兒園中層管理人員競聘演講稿

敬重的各位領導、老師們：

你們好！

我叫xx，今年38歲，畢業(yè)于云南師范高校歷史系（函授本科），曾在保山市施甸縣姚關(guān)蒜園中學代課14年，無論在那里，我都以主動的心態(tài)，兢兢業(yè)業(yè)的工作，這次有幸參加幼兒園后勤主任崗位的競聘。首先感謝領導為我們創(chuàng)建了這次公允競爭的機會！供應了一次展示自我的舞臺。這次競聘對我來說是一個機遇，但更重要的是一次挑戰(zhàn)！今日我本著熬煉自己，為大家服務的宗旨站到這里，競選后勤主任一職，希望能得到大家的支持。

眾所周知，幼兒園的后勤處工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務艱難。后勤工作將會隨著學前教化事業(yè)的發(fā)展而日趨繁重，教學手段現(xiàn)代化的發(fā)展會對后勤工作的業(yè)務學問要求標準越來越高，一位合格的后勤管理人員必需全面了解學校管理、教學、社會動態(tài)、商品價格、基建修理等狀況。詳細的講有以下幾個方面：

一、后勤工作必需為教學服務，為課改服務。教學工作是學校的重點工作，而課改工作又是重中之重。俗話說，大軍未動，糧草先行。后勤處作為學校的后勤保障部門，它在供應教學設備、物質(zhì)供應、改善教學條件等方面起著重要的作用。后勤工作的'首要任務就是為教學服務，為課改服務。這就要求后勤工作人員必需樹立為教學服務的思想，明確后勤工作的主要任務是為教學、為課改創(chuàng)建良好的工作環(huán)境和必要的物質(zhì)條件，使后勤工作在期初、期中、期末各個階段與教學工作和課改工作緊密協(xié)作，保證教學工作和課改工作的順當進行。

二、后勤工作必需為廣闊師生的生活服務。搞好全校師生的生活、福利是后勤工作者應盡的職責。后勤工作者應努力改善師生的生活和搞好集體福利，讓全校師生有一個良好的工作和學習環(huán)境。解除老師的后顧之憂，保證師生的健康，使他們有足夠的時間和充足的精力投入到教化教學工作中。

三、后勤工作必需堅持經(jīng)濟性原則。自食其力，開源節(jié)流。工作中堅持勤儉辦學的原則。合理運用資金，事事精打細算，量力敷出，保證重點，發(fā)揚自食其力、艱苦奮斗的精神。因陋就簡、修舊利廢，能自己干的自己干，能自己做的自己做。盡可能地節(jié)約開支，合理地把經(jīng)費用到教化和教學急需上。

四、后勤工作必需有整體規(guī)劃。在當前工作中作出常年規(guī)劃，有安排、有目的地逐步把學校建設成為一個整齊、清潔、舒適、美麗的校內(nèi)。

五、后勤工作必需貫徹教化性原則。后勤工作是一種群眾性工作，它與廣闊師生有廣泛的接觸。通過后勤工作對學生進行關(guān)切集體、愛惜公物、勤儉節(jié)約、艱苦奮斗等思想品德教化，是它特有的教化任務。因此，學校后勤工作必需貫徹教化性原則。每做一件事情，都要考慮對學生是否產(chǎn)生主動影響，每個工作人員都要留意一言一行，成為學生的表率。還要通過貫徹有關(guān)后勤工作的各種規(guī)章制度，向?qū)W生進行思想品德教化。

以上是我個人對后勤工作的一些理解。假如我有幸當選為塘壩九義校后勤主任,我將本著盡職盡責，服務學校、服務教學、服務廣闊師生的宗旨，做好以下幾個方面工作：

1、做好領導的助手，本著為學校服務、為教學服務、為老師服務的宗旨。常常聯(lián)系全體教職工、收集各種信息。有安排提前組織好辦公、教學、修理、衛(wèi)生用品等各種物品和設備的選購 、保管和供應的工作。

2、立足本職，當好“服務員”。做好后勤工作，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律，根據(jù)規(guī)定收好各種費用，做好學生學雜費等收繳和結(jié)算工作，做好學?；窘ㄔO、校舍的修理和校產(chǎn)清理、登記工作;做好學校的綠化、美化、凈化工作，使學校有一個良好的教學環(huán)境和生活環(huán)境。親密聯(lián)系全校師生，主動傾聽大家的呼聲，了解和關(guān)切大家的疾苦，力爭為大家產(chǎn)好一名合格的“服務員”。

3、搞好同事關(guān)系，當好“協(xié)調(diào)員”?？倓仗幨菍W校的后勤部門，須要處理內(nèi)部和外部的各種關(guān)系。我肯定團結(jié)同志、顧全大局，與其它職能部門一道協(xié)調(diào)好各種關(guān)系，以確保我校的各項工作正常運轉(zhuǎn)。

各位領導，各位老師們，最終再次感謝你們對我的支持與激勵。古人云：“不行以一時之得意，而自夸其能；亦不行以一時之失意，而自墜其志?！备偁幧蠉彛猩嫌邢?，無論勝利與否，我都將以這句話自勉，一如既往地勤奮學習、努力工作。同時，我也堅信永昌藝術(shù)幼兒園會在充溢朝氣、勇于開拓、銳意改革、主動進取的新一屆領導班子帶領下、同事們的共同努力下更加絢麗！更加輝煌！

感謝大家。

企業(yè)中層管理人員競聘演講稿

敬重的各位領導、各位評委、同事們：

大家好！20xx年在公司黨委領導的帶領下我們仔細學習了黨的十八大精神，個人的思想政治素養(yǎng)和綜合素養(yǎng)都有了肯定的提高，所以我今日主動地來參與我們電信公司中層領導干部的競聘演講，希望可以得到領導和同事們一如既往的信任與支持。

我叫xxx，今年xx歲，高校本科文化，中共黨員，經(jīng)濟師，現(xiàn)任運維中心主任。我2001年畢業(yè)于湖北郵校信息專業(yè)，畢業(yè)后先后從事過機務員、傳輸維護中心主任、農(nóng)話設備維護中心主任、設備管理員、運維部副主任、運維中心主任。

多年來，我始終在基層通信系統(tǒng)從事網(wǎng)絡維護和管理工作。回想十二年的成長歷程，真是感慨萬千，思潮難平。有過勝利的喜悅，也有失敗的辛酸和難為人知的艱辛，有時候又感到自己很幸運，這其中有我個人的努力，更多的是領導和同志們的幫助，把我從一個一般學校畢業(yè)生培育成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員、基層領導。今日，在這樣一個特別的機會里，我借助這樣一個隆重而又莊重的場合，向關(guān)切我、支持我的各位領導、各位同事致以最真誠的謝意！感謝你們！

今日之所以走到講臺上，競聘分公司副總經(jīng)理，我認為我已經(jīng)具備了競爭這一崗位很多優(yōu)勢。我有實力，有信念，有決心把這個工作做好。我的優(yōu)勢主要有：

第一，思想進步，政治覺悟高。

我從小接受了良好的傳統(tǒng)教化，培育造就了自己光明正大、有正義感、樂于助人的品德。參與工作以來，使我形成了辦事講求原則，講黨性，恪守紀律，嚴謹樸實，團協(xié)作的工作作風，能夠做到在思想上和行動上與黨中央保持高度一樣。

其次，酷愛電信事業(yè)，具有豐富的工作閱歷。

應當說，我是一個電信戰(zhàn)線上的老兵了，我深深地酷愛著我所從事的電信事業(yè)。自2002年從事電信事業(yè)以來，我從事過許多崗位，從機務員到傳輸維護中心主任，從農(nóng)話設備維護中心主任到設備管理員，從運維部副主任到運維中心主任。在每一個崗位上，都做出了突出的成果，多次受到表揚或嘉獎?？梢哉f，十二年的從業(yè)經(jīng)驗使我對電信的每項業(yè)務特殊是網(wǎng)絡運行維護業(yè)務都了如指掌。在我作為網(wǎng)絡建設、網(wǎng)絡維護和前臺支撐三大職能任務的運維中心負責人期間，四年累計完成資本性支出近4500萬元，完成了33000線交換機及接入網(wǎng)設備的新建與擴容；完成了城區(qū)84個phs基站全覆蓋的網(wǎng)絡建設；建成了通達孝感、大悟、安陸的架空及地埋光纜和多路由愛護機制的sdh、dwdm的傳輸路由并高效完成了京漢廣96芯光纜的鋪設任務；2003年建成了覆蓋全縣的adsl寬帶網(wǎng)絡，固定資產(chǎn)交付剛好率和合格率達到101%，孝昌電話用戶從2000年底的17000戶達到46000戶，用戶的發(fā)展年年創(chuàng)歷史新高，截止10月份便完成了10100多部的發(fā)展任務，全縣網(wǎng)絡資源綜合利用率達到79%，在歷年的效能監(jiān)察評定中得到了市公司的確定。我很自信，也很堅信地認為，十二年的工作閱歷，使我基本駕馭了作為分公司副總經(jīng)理必備的業(yè)務技能，我肯定能夠勝任這一職位！

第三，具有較強的協(xié)調(diào)、溝通、管理實力。

我擅長與人溝通，具有較強的語言表達實力和嚴密的邏輯思維實力。我有多年基層領導崗位的熬煉，?年的領導崗位熬煉了我協(xié)調(diào)、組織、溝通與管理實力。12年來，作為分公司的一員，無論是與本部門內(nèi)部的同志還是與中高層領導，在工作協(xié)作與交往過程中，我想假如同志們降低一點標準的話，我與大家的合作還是比較開心的。所以，就溝通組織協(xié)調(diào)管理實力而言，假如作為分公司副總經(jīng)理，我可能還算是一塊可造之材。

第四，具有扎實的專業(yè)學問。

我知道，做好分公司副總經(jīng)理，光靠仔細、熱忱的看法是遠遠不夠的，還須要具有扎實的專業(yè)學問，只有這樣，才能在處理事上左右逢源、游刃有余。11012年11月我參與了全省移動通信培訓45天，11016年7月參與全省摩托羅拉公司美國為期1個月培訓班。另外，我還報考了通信指揮學院通信工程專業(yè)，并順當通過專、本的學習。利用業(yè)余時間我還充分利用上網(wǎng)的機會獲得關(guān)于下一代網(wǎng)絡的發(fā)展方向和電信新技術(shù)應用學問。通過不間斷學習，夯實了我的業(yè)務功底、增加了我的業(yè)務學問，使我具備了系統(tǒng)分析問題、解決問題的實力。

第五，我熟識駕馭相關(guān)專業(yè)政策、規(guī)章、制度，擅長依據(jù)市場改變做出科學決策。

工作中，我留意加強電信及網(wǎng)絡方面的法律、法規(guī)、政策的學習，對自己所從事的行業(yè)的專業(yè)政策、規(guī)章、制度等有了較為深化的了解，使自己能夠依據(jù)市場的改變做出科學的決策。如今年x月份，針對我局到xx局話務溢出較嚴峻的狀況，我們經(jīng)過仔細分析，并懇求分公司網(wǎng)管中心的支持，掛表視察，徹底解決了這一問題，受到好評。

第六，具有踏實嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。

自參與工作以來，我始終堅持“今日能做的事絕不拖到明天，現(xiàn)在能辦的事絕不等到將來”，在業(yè)務處理、運營方案的制定等辦事過程中，從來沒有“反正上面還有領導，反正領導還要想，能敷衍就敷衍一下”的想法和做法，我歷來就是肯定要把自己現(xiàn)有的本領用完，能使的勁使夠，再向領導交差。因此，從工作作風上來講，假如我作為分公司副總經(jīng)理，我將無愧于組織、領導和同志們的信任。

第七，我具有擔當副經(jīng)理的信念和決心。信念和決心是事業(yè)的保證，辦任何事情只要有信念和決心就沒有什么做不了的，沒有什么干不好的。十二年來，我兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，滿懷信念的工作，在各個方面都取得了一些成果，深得公司領導和同事們的信任。但成果只能證明以往的努力和付出，并不代表以后，我是一個勇于接受挑戰(zhàn)的人，我情愿接受更大的挑戰(zhàn)和重任。所以，我有信念和決心當好分公司副總經(jīng)理。

在這里，我也情愿坦誠地把自己已經(jīng)相識到的不足之處匯報給大家。主要有兩點：一是學問構(gòu)上的不足仍舊明顯。目前，我正在自學有關(guān)法律、寫作、財務方面的學問，我想通過按部就班的努力，力爭成為對網(wǎng)絡學問、財務學問、經(jīng)營管理、企業(yè)人事管理學問都有所知曉的綜合性管理人才。二是處理沖突的閱歷不足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和閱歷，虛心求教，加以彌補。請領導和同志們信任，既然我自己能相識到這些不足，也就肯定能努力克服，不斷完善自己的`人格。

假如通過此次競聘，我能夠有幸分公司副總經(jīng)理，我將實行以下措施來開展工作：

第一，抓好網(wǎng)絡運營維護和管理。我認為，電信公司作為一個企業(yè)，追求經(jīng)濟效益最大化是其重要的一個目標。而只有通過網(wǎng)絡運營維護工作，才可以達到這個目標。在抓好網(wǎng)絡運營維護的同時，切實幫助經(jīng)理抓好管理。首先，抓好人的管理。人力資源是企業(yè)不斷向前發(fā)展的不竭動力和源泉。我將對所管部門人員分工，做到人人有事做、事事有人做，獎勤罰懶，提高員工的辦事效率。在工作中，堅持“能者上，平者讓，庸者下”，力爭做到想干事的給機會、能干事的給崗位、做好事的給地位。其次，建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)則，不成方圓。做到以制度管人、以制度管事，而不是人管人，人管事。

其次，做好運行維護工作。工作中我將堅持“維護就是服務、維護就是經(jīng)營、維護就是效益”的理念，主動、高效地支撐市場發(fā)展。進一步根據(jù)市運維機制的改革步署，完成以維護和值守科學分別的新的維護體制創(chuàng)新和各項業(yè)務流程重組改革，一切以滿意業(yè)務發(fā)展、響應市場支撐為前提，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一相識。真正做到后臺不對前臺說“no”，下一個流程不對上一個流程說“no”。

第三，主動做好省公司布置的三項重點工作：

1、做好本地網(wǎng)集中維護一是要協(xié)作市運維把全部端局納入本地網(wǎng)網(wǎng)管監(jiān)控系統(tǒng)。二是完善同有關(guān)業(yè)務流程和健全和落實相關(guān)制度。三是加強各專業(yè)溝通和培訓的力度，使綜合性維護人才脫穎而出。

2、搞好網(wǎng)絡資源管理系統(tǒng)建設。網(wǎng)絡資源建設不僅是績效考核指標，更是企業(yè)決策的重要依據(jù)之一，它和市場的營銷系統(tǒng)緊密相關(guān)，這要求我們一是專人專崗負責系統(tǒng)的維護、嚴格進度要求完成數(shù)據(jù)的清理、錄入、更新工作，二是要求各分局及市場各部門嚴格業(yè)務流程，保證營業(yè)受理、工程新增、割接機線設備，實時反饋更新，并進行動態(tài)管理。

3、做好舊機房整治工作。一是要對一些不符合平安標準的機房上報整改，二是要利用建設改造的機會對農(nóng)村支局進行整改，三是力所能及的對一些漏雨、電源線雜亂的機房進行整改。

第四，培育運行維護骨干，形成后備人才梯隊。

我將依據(jù)目前公司人員的現(xiàn)狀，主動培育運行維護骨干，形成后備人才梯隊；同時通過以會代訓、挖掘潛力等多種方式，努力使分管部門形成業(yè)務型、技術(shù)型、管理型、事務型人才比例協(xié)調(diào)的構(gòu)。

第五，抓好企業(yè)文化建設。企業(yè)文化是一個企業(yè)核心競爭力中最基本的因素。所以我上任后，要幫助總經(jīng)理抓好企業(yè)文化建設，以增加員工對通訊事業(yè)的主子翁意識，增加員工對企業(yè)的認同感，提高企業(yè)核心競爭力。

假如承蒙領導厚愛，讓我走上分公司總經(jīng)理的工作崗位，我將做到：

第一，真誠講團，當好配角，開拓性開展工作。

同事之間，支持、諒解和友情比什么都重要。在團方面，肯定要擺正位置，正確相識和看待自己，當好配角，胸懷全局，聽從領導，主動做好所分管的工作，努力做到工作主動不越位，幫助管理不越權(quán)，建言獻策不添亂，加強團不分散。在工作中和生活上肯定要平易近人，做到說真話，辦實事，求實效。

其次、努力使自己做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調(diào)查，勤督辦的工作作風。工作中做到嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，要以共同的目標團人，以有效的管理激勵人，以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則，小事講風格，共事團，辦事講效率，用人不疑。用真情和愛心去善待我的每一個同事，使他們的人格得到充分的敬重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)建空間。敬重的各位領導評委，不管今日的競聘果如何，對于我來說都是一種勝利，我信任領導評委們肯定可以選出最適合這個崗位的人選。在以后的工作當中，我肯定會接著仔細學習深化實行黨的十八大精神，盡職盡責的干好自己的本職工作，不斷提高自身的思想政治素養(yǎng)和綜合素養(yǎng)，為我們電信事業(yè)的發(fā)展貢獻出自己最大的力氣！

感謝大家！

中層管理人員競聘演講稿范文

各位評委、各位領導、各位同事：

大家好！今日，我來參與競職演講，心中百感交集，一是慶幸自己趕上了挑戰(zhàn)自我、展示自我的大好時機；二是感謝各位領導幾年來對我的教化和培育，感謝與我朝夕相處、同舟共濟的同事對我的幫助和信任。我競職的崗位是：系黨總支副書記。

我叫_。近幾年來，在院系黨政領導的關(guān)懷下，在同事們的支持和幫助下，我主動主動、勤勤懇懇、盡職盡責，做了大量的工作，積累了較為豐富的工作閱歷。這次競聘我主要談兩個方面：一是我的自身優(yōu)勢，二是今后的準備。

對于這次競聘的崗位，主要有以下五個方面的自身優(yōu)勢。

第一，具有對學生工作的正確相識：即酷愛學生，酷愛學生工作，樂于為學生服務。所以我酷愛自己的選擇。

其次，具有較強的組織管理實力和協(xié)調(diào)溝通實力。從中學到高校始終擔當學生會主席，積累了豐富的學生工作閱歷，讓我能在學生管理工作方面輕車熟路，方法得當，游刃有余。

第三，具有較強的語言表達實力，擅長做學生思想政治教化工作。在平常工作中，真正做到曉之以理、動之以情、導之以行，激勵優(yōu)秀學生更加上進，激勵中等學生追求上進，鞭策落后學生趕上先進。也于_年獲得年度考核優(yōu)秀證書，_年和_年連續(xù)兩年被為優(yōu)秀政治輔導員。所帶的班級被評為省級先進班集體。

第四，擅長運用自己的專業(yè)特長拓展高校生的實力素養(yǎng)。運用自己的中文寫作特長對學生開展了多期口才與寫作培訓班?，F(xiàn)已在公開出版的學術(shù)刊物上發(fā)表的科研論文達6篇以上。

第五，擅長思索，勤于學習，以廣博的學識對學生進行言傳身教。利用業(yè)余時間的學習，取得了北京高校人力資源管理專業(yè)其次學士學位，現(xiàn)正在攻讀教化管理專業(yè)的教化碩士，使自己成為一名集中文、管理、教化的復合型人才，多層次的學問結(jié)構(gòu)讓我在從事學生工作方面得心應手。

綜上所述，我認為自己已具備競爭黨總支副書記崗位的條件。假如能競職上崗，我將不負眾望，不辱使命。在新的崗位上，我將以主動的熱忱、飽滿的精神和創(chuàng)新的舉措投入到工作中，同時虛心向領導和同事們請教和學習，踏踏實實做人，扎扎實實做事，實實在在為領導分憂、為師生服務。

企業(yè)中層管理人員競聘演講稿

敬重的各位評委、各位同事：

您們好！今日，感謝公司領導和評委再一次給我參與這次競聘的機會。

一、首先，向大家作自我個人工作簡介。

本人現(xiàn)年xx歲，中共黨員，xx文化，xx師職稱，于xx年xx月參與工作，xx年至xx年在公司辦公室工作并擔當過xxx主任，xx年xx月通過競聘，聘任為xxxx職務。

二、應聘xxx部主任的理由。

今日，我原來不想?yún)⑴c競聘的，因為我信任別人能把xx管理工作搞好。但是，我自信：憑自已多年業(yè)務工作實力和管理工作，我能把xxxx部工作搞得更好。因此，我競聘xxxx部主任。

三、對加強人事工作管理談談自己的觀點和今后工作思路。

緊密圍饒公司改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局。樹立人才強企和大教化、大培訓的觀念，以穩(wěn)定隊伍為基礎，以提高素養(yǎng)和實力為重點，以重視績效、強化激勵為手段。緊緊抓住培育、吸引和用好人才三個環(huán)節(jié)，加強員工隊伍建設。建立健全適應現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求的、富有競爭激勵的新型薪酬管理體系和適應市場經(jīng)濟要求的職工社會保險體糸，為公司的發(fā)展供應牢靠的人才支持和智力支持。

（一）、今后工作的重點：

1、編制人事開發(fā)規(guī)劃；

2、加強人事管理制度建設；

3、探討勞動組織管理的新形式；

4、健全員工教化培訓體系，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員教化；

（二）、詳細措施和做法：

1、推動二個創(chuàng)新，開創(chuàng)人事人才工作新模式。

一是創(chuàng)新工作理念：要打破傳統(tǒng)的“用人必養(yǎng)”觀念，樹立起“不求全部，但求所用”的人才理念；樹立用適當?shù)拇隽糇∪瞬?、吸引人才的理念?/p>

二是創(chuàng)新工作方法：要把企業(yè)需求作為工作的動身點，重新編制人才規(guī)劃，確定人才、智力的需求重點。把引得進、留得住人才作為工作的眼點，加強人才載體建設，探究建立公司引進、穩(wěn)定高素養(yǎng)人才的激勱機制，讓各類人才在企業(yè)都有所作為。

2、合理配置人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。

仔細分析公司目前人才總量、結(jié)構(gòu)、配置需求等現(xiàn)狀，本著適應企業(yè)自身發(fā)展須要、提高企業(yè)員工整體素養(yǎng)和適當進行人才儲備的原則。做出符合實際的需求安排，嚴把人員進口關(guān)，建立競爭型的吸引、運用配置用人管理機制，科學合理的配置人才。探討人事代理和聘用制管理模式，探究新的用工方式，實行“新人新方法”。進一步完善勞動合同管理方法，規(guī)范企業(yè)用工行為。

3、加大人事開發(fā)力度，全面提升員工素養(yǎng)。

要依據(jù)公司發(fā)展目標要求，編制員工教化培訓規(guī)劃，建立健全員工教化培訓管理體糸。充分發(fā)揮培訓在人事開發(fā)工作的重要作用，逐步推行員工培訓制度，把崗位工作要求與培訓標準結(jié)合起來，變被動培訓為主動培訓。從制度上引導和約束員工變“要我培訓”到“我要培訓”，使公司成為全員終身培訓、終身學習的學習型企業(yè)。根據(jù)“重點干部重點培訓，優(yōu)秀人才加強培訓，緊缺人才抓緊培訓，一線生產(chǎn)人員常常培訓”的原則，抓好管理人員、專業(yè)技術(shù)人員和技能人員三支隊伍的培訓。以多層次、多方面、多形式培訓，全面提高員工的素養(yǎng)和實力。

4、加強自身建設，塑造人事勞動管理部門的新形象。

人事勞動管理工作關(guān)系到企業(yè)穩(wěn)定、員工的切身利益，各級人事管理人員要主動適應電力體制改革要求，切實轉(zhuǎn)變觀念，增加服務意識；要常常深化實際，加強作風建設和廉政建設；要加強學習、聯(lián)系實際、擅長思索，不斷探討人事開發(fā)與管理工作的新思路、新舉措，樹立人事管理部門的新形象，建沒一支業(yè)務熟、作風硬、實力強的人事管理隊伍。

四、對競聘結(jié)果的看法。

今日，我站在演講臺上，或許有的人認為我對管理工作，沒有閱歷。對此，我不想否認。我信任，在今后xx工作中，我能和各位很好地合作，有信念有實力把工作搞好。若我競不上管理崗位，也不要灰心，不論在何崗位工作都能盡自己的實力做好。

中層管理人員競聘演講稿范文

各位領導、各位老師：

下午好！

感謝各位領導，給我們這次公允競爭、提高自我的機會和平臺。作為有志向、有理想的年輕人，競聘上崗是一種責任，更是一種使命。年輕人是學校發(fā)展的中堅力氣，年輕一代要勇于去擔負起學校發(fā)展的大任。我們有義務站在這樣的平臺上去為學校出謀劃策，有義務在這樣的崗位上去踐行學校將來發(fā)展的戰(zhàn)略，這就是我競聘的理由。

我叫蔣__，今年32歲，中共黨員，20__年畢業(yè)于__學院英語教化專業(yè)，小學一級職稱。20__年至20__年始終堅持在農(nóng)村小學工作，20__年__月考進縣城。

下面，我想從四個方面談談自己此次競聘的優(yōu)勢：

一是有較扎實的專業(yè)學問。

“要給學生一滴水，老師要有一桶水，”因此，自參與工作以來，我始終把學習作為永恒的主題。“學以立德、學以增智、學以長才，”我抓住每一個機會去熬煉提高自己，主動參與學校支配的每一次接著教化與培訓。得益于此，在歷次的業(yè)務考試和教學比武中，我均取得了較好的成果。

二是積累了豐富的教化教學閱歷。

在教學一線工作八年，無論是作為英語老師，班主任還是教研組長，我始終把自己定位成一個學習者、探討者、育人者和服務者。

八年的一線教學不僅讓我積淀了豐富的教化教學閱歷，而且讓我深刻相識到老師既要教書更要育人。八年的班級管理不但磨練了我的意志，提高了我的綜合管理實力，豐富了我與學生溝通溝通的閱歷，更讓我深刻體驗了仔細落實領導要求后收獲的喜悅。從教八年以來，由于教化教學成果精彩，我多次被評為“級優(yōu)秀老師”、“優(yōu)秀班主任”。

三是有較為豐富的實踐閱歷。從20__年到20__年，我始終擔當農(nóng)村學校的中層領導職務，深知中層干部在學校工作中的作用，明白中層的職責和任務，駕馭了一些搞好中層工作的方法，在上傳下達、參謀決策、日常服務、溝通協(xié)調(diào)等方面積累了肯定的閱歷。

四是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，身體健康，精力充足，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到工作當中去。

假如我能競聘上崗，我將立足本職工作，接著兢兢業(yè)業(yè)、努力在一線工作。同時，在學校中層崗位上，我將當好領導的參謀助手，服務校長決策，時刻與各級領導保持高度一樣。不但要仔細做好領導支配的工作，而且要主動貼近群眾，了解老師們的需求，做到上情下達，民意上傳，科學地搞好領導與老師之間的溝通協(xié)調(diào)工作。盡心竭力為學校、為老師服務，為學校的發(fā)展做出應有的貢獻。

假如競聘不勝利，我會接著努力，更加嚴格要求自己，干好本職工作。我的演講完畢，感謝大家！

中層管理人員競聘演講稿

您們好!我競聘的是中層崗位。首先感謝組織給我這次競聘的機會。讓我有幸站在這里呈現(xiàn)自我、挑戰(zhàn)自我!我叫xxx，現(xiàn)年xx歲，x年7月畢業(yè)于山東財政學院，同年安排到，從事會計工作。x年8月調(diào)入，x年機構(gòu)改革，先后從事稽核、金融監(jiān)管工作，x年被市行指定為監(jiān)管組成員。x年被聘為助理睬計師，x年考取了全國會計師任職資格?，F(xiàn)在金融管理科工作。

下面我將任助理睬計師以來的工作狀況匯報如下：

一是政治素養(yǎng)過硬，業(yè)務學問全面。

講學習、講政治是我始終不渝的追求和信念，是我提高思想相識和業(yè)務素養(yǎng)，做好各項工作的根本保證。在任助師六年期間，本人尤其重視對金融、會計和經(jīng)濟理論學問的學習。11019年順當通過了全國統(tǒng)一的會計師資格的考試。任職以來的學習和實踐證明，過硬的政治素養(yǎng)、全面的專業(yè)理論學問和良好的職業(yè)素養(yǎng)為我做好會計工作和金融監(jiān)管工作及提高自身分析問題、解決問題的實力起到了重要的促進作用。

二是突出金融監(jiān)管重點，扎實有效地完成了各項工作。

1、幫助組長完成嶧城監(jiān)管組檢查任務。從事監(jiān)管工作以來，我分別參與了儲蓄存款實名制、城市信用社更名改制工作、農(nóng)村信用社不良貸款檢查等三十余個項目的檢查工作，這些工作時間緊，任務重，政策性強，在仔細學好有關(guān)文件精神的基礎上，嚴格把關(guān)，較好的完成了各項檢查任務。特殊是城市信用社更名改制工作中，監(jiān)管組能夠擺正自己的位置，作為監(jiān)交人，我們主動出辦法想方法，對交接方案反復探討，多次組織會議，進行專題探討。使本次更名改制工作，在不影響營業(yè)的狀況下完成財產(chǎn)交接、賬務交接，順當完成城市信用社平穩(wěn)改制為農(nóng)村信用社，市行驗收合格。近幾年來，在參與的三十余次現(xiàn)場檢查工作中。我都能獨當一面，并撰寫了現(xiàn)場檢查報告二十余篇，提出整改看法六十余條;部分看法被上級監(jiān)管部門接受。充分發(fā)揮了現(xiàn)場檢查作用，較好維護了人民銀行權(quán)威?？偨Y(jié)本人任職6年來的工作，思路清楚，主動主動，很多工作得到了領導和同志們的認可，積累了很多閱歷，有了很多收獲。無論本次競聘中級會計師勝利與否，我都會一如既往地做好本職工作，做一名工作負責、作風踏實、監(jiān)管高效的優(yōu)秀行員。

2、高質(zhì)量完成非現(xiàn)場監(jiān)管工作任務。在非現(xiàn)場監(jiān)管工作中，我擔負著報表報送工作，非現(xiàn)場監(jiān)管工作要求高，責任大。為此我仔細收集被監(jiān)管單位的報表、資料，逐項審核、匯總，并通過對報表的分析，形成有數(shù)據(jù)、有狀況、有預料、有建議的分析報告，做到了數(shù)字精確、內(nèi)容完整、上報剛好，并且按季向被監(jiān)管單位發(fā)出“非現(xiàn)場監(jiān)管通報”。

敬重的領導，短短幾分鐘時間，很難完全表達我的工作思路與設想，但是卻可以讓大家了解到我甘愿為分公司的發(fā)展奉獻青春的一片赤誠!成敗不由我，人生須拼搏!假如我競選勝利，我愿與大家團結(jié)一心，將公司的發(fā)展推上一個新臺階。假如競爭失敗，我也不會氣餒，而是立足本崗，與大家攜手共建我支行新輝煌。

幼兒園中層管理人員競聘演講稿

演講力是一個人面對三個及三個以上聽眾時有效講話的實力,是職場人士必需具備的工作實力之一。下面是我整理的20xx幼兒園中層。

歡迎閱讀。

各位領導各位老師：大家好!

敢地走上臺來，競聘商城小學幼兒園后勤副園長這個職位，我自信我有實力挑起這副重擔。請允許我作一個簡略的。

自我介紹。

：我11015年畢業(yè)于蘇州幼兒師范學校，101年獲得江蘇教化學院學前專業(yè)大專學歷，20xx年獲得南師高校前專業(yè)本科文憑，工作以來能刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高教學理論和實踐水平，曾多次獲得鎮(zhèn)、市級優(yōu)秀教化工作者稱號，先后有5篇論文發(fā)表在《早期教化》、《幼教園地》等雜志上，有8篇論文分別在蘇州市、省級論文評比中獲獎。

首先我想談談對幼兒園副園長崗位的理解：我認為作為幼兒園后勤副園長，要甘當園長助手，當好助手;甘當園長參謀，當好參謀;甘于奉獻，樂于奉獻。還要自覺維護園長的權(quán)威，自覺聽從園長的領導，做到思想上合心，組織上合力，工作上合拍，幫助園長有效地開展好工作。

我認為后勤副園長要做到為幼兒服務、為家長服務、為教學服務、為全體教職工服務。同時在生活中、工作中要以誠待人、以理服人、以言動人、以情感人。對待教職工要能敬重別人的特長，善待別人的短處，理解別人的難處，關(guān)切別人的苦處。要以真心換真情，多一些理解，少一份疑慮;多一些真情，少一份虛偽;多一些愛護，少一份冷落;多一些暖和，少一份疏遠。

我認為高效率是后勤副園長工作實力的綜合體現(xiàn)。俗話說實干興邦，空談誤國。幼兒園后勤條線事務繁雜瑣碎，要實現(xiàn)高效率就要做到腿勤、嘴勤、手勤、腦勤。一方面要力戒空談干實事，少說多做，另一方面，要講究方法干好事，干就干好，干就干實，削減工作失誤，開拓創(chuàng)新，保證幼兒園各項工作順當開展。

我感到自己參與幼兒園后勤副園長崗位的競爭還是有肯定優(yōu)勢的：

其次組織協(xié)調(diào)實力我還是有一點的，能獨擋一面開展工作。近年來我先后完善了幼兒園的平安組織機構(gòu)、員工考核制度、財物管理制度等，組織開展了消防學問講座、消防技能演練、保育老師、食堂人員的操作技能競賽、緊急疏散演練等多項全園性的主題活動，負責的各項工作均取得了良好效果，得到了領導和同志們的認可。

作為自我管理的主要內(nèi)容，工作節(jié)奏把握得當。有一個特殊的例子：幼兒園搬遷那個學期，由于生源足夠，臨時要擴x班，領導通知我已經(jīng)是8月30日下班時間，我在短短的一天時間內(nèi)，將全新班級幼兒教學、生活用品配置齊全，保證9月1日順當開學，工作效率得到了領導充分確定。我還不斷探究物材管理的科學性，堅持勤儉辦園的原則，在全園上下提倡“商幼是我家，勤儉治園為大家”的節(jié)約風尚，收效明顯。

我也能注意團結(jié)，與同志們和諧相處。我始終認為大家能夠走到一起工作，本身就是一種緣分。因此，在工作和生活中我都特別珍惜團結(jié)二字，接人待物做到以誠相待，和同事都以姐妹相稱，為開展好工作營造出團結(jié)和諧的氛圍，使大家都有一個好的心情，同心協(xié)力搞好工作。

雖然我有一點優(yōu)勢，也取得了一些成果，但這些成果的取得都離不開園長對我的關(guān)切與幫助，離不開老師們對我的理解與支持，在此，請允許我借此機會向大家表示感謝!

當然，人無完人，我也有很多有待提高的地方。信任我在以后的工作中將不斷改進與提高。假如說我有幸當選副園長，我要為幼兒園創(chuàng)特色、創(chuàng)品牌，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務、提高核心競爭力出謀劃策，發(fā)揮副職的參謀智囊作用。還要一如既往地為身邊的同志們服務，努力營造寬松、和諧、開心、信任的工作氛圍，增加集體的吸引力、凝合力和戰(zhàn)斗力。更要進一步完善后勤工作管理制度，形成管理網(wǎng)絡，結(jié)合本園實際，落實操作規(guī)范，進一步提升管理水平。簡而言之，要以自身的行動感染人，要以共同的目標團結(jié)人，要以科學的管理激勵人，努力實現(xiàn)指揮合理化，管理制度化，服務優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。

古人說：“不行以一時之得意，而自夸其能;亦不行以一時之失意，而自墜其志”。我將以這句話自勉。假如領導和同志們選擇了我，我將不辱使命，全力以赴干好本職工作。假如我未能當選，我也會聽從安排，一如既往地勤奮學習，努力工作。無論面對的是鮮花還是荊棘，是勝利還是失敗，有了這份經(jīng)驗和熬煉，信任我將更加堅實地踏上明天的征程。

敬重的各位領導、各位評委、老師們：

大家好!

特別感謝各位領導和老師賜予我這次競職演講的機會。此次通過公開競聘來選拔各處室干事，必將對我園的工作起到巨大的推動作用。作為一名年青的幼教工作者，我本著熬煉、提高的目的，參加這次競聘，接受大家的選擇。

我叫今年xx歲，本科學歷，小學一級老師。畢業(yè)后，始終從事幼兒老師工作，x年聘入我園工作至今。我非?？釔塾捉坦ぷ鳎浅Ｕ湎в捉虓徫?。多年來，我以飽滿的工作熱忱、嚴謹?shù)墓ぷ骺捶?、扎實的工作作風、科學的幼教理念始終兢兢業(yè)業(yè)的工作在幼教第一線。在園領導和老師的幫助下，我付出了辛勤的汗水，也取得一些成果。借此機會我誠心的感謝在座的各位領導和老師始終以來對我的支持和厚愛。

我今日競聘的崗位是：保教干事。我認為自己競聘這一崗位具有三大優(yōu)勢：一是有昂揚的工作熱忱。這是我做好工作的思想前提。我情愿自加壓力、多加擔子，為我園的發(fā)展多作貢獻。二是有一線教學教研工作的閱歷。在教學工作中，我擅長按部就班、擅長思索問題。多次擔當公開課、示范課。在學前班當副班時，還兼任過園數(shù)學教研組組長，主動參加了我園的教研課題探討。上學期，我又被上報舉薦為縣骨干老師。

三是有肯定的管理工作實踐實力。在教學干事崗位上工作的近一年時間里，自己在園領導和幾位分管領導的悉心指導下，工作實力和業(yè)務素養(yǎng)都有了很大提高。另外，自己參加過我園教化教學的發(fā)展安排的制訂和實施，參加了保教處的多項工作，積累了很多勝利的閱歷。假如我能夠勝利競聘，我將不負眾望、不辱使命。在園領導的正確領導下，當好助手，我將從以下幾個方面的努力來充分履行保教干事崗位工作職責：

1、加強學習，主動主動做好日常事務工作，努力提高服務質(zhì)量。只有不斷加強相關(guān)業(yè)務學問的學習，不斷充溢自己，才能勝任崗位要求。同時，保教處的許多工作事實上就是服務工作。工作中我會不斷增加服務意識，做到以誠待人。

2、做好綜合幫助、協(xié)調(diào)工作，處理好與領導同事的關(guān)系，確保政令暢通。

3、當好參謀助手，服務領導決策。剛好精確地駕馭各方面工作動態(tài)和信息，主動為領導決策供應牢靠的依據(jù)。

4、發(fā)揮自己的計算機的特長，提高幼兒園的信息化水平。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業(yè)學問，如何利用信息技術(shù)提高幼兒園教學、管理上的效率將是我不斷思索的問題。作為競爭者，我希望在在競選中勝出，但我也會勇于面對失敗，假如這次競選失敗，我愿接受組織的安排和支配。

敬重的領導、老師大家好!

我叫張凱，今年29歲，我競聘的職務是：試驗幼兒園保教副主任。今日，以這種方式面對大家，對于我來說，還是第一次。心情特別的激烈，也特別的驚慌。這些天對于我就像漫長的一個世紀，當我深夜坐在電腦屏幕前，為本次竟聘做打算時，我時而在鍵盤上敲擊、時而思緒萬千，漸漸地我讀懂了自己：我想在座的每一個人都有幻想，而且在不同的階段有不同的幻想!今日我站在這里，就是要為我的幻想而努力。信任，通過我的努力、我的真誠，我的幻想會是最美的。在我看來：才智、學問、品德才是內(nèi)在的、珍貴的、永恒的!而此時此刻參與競聘，只是一個展示自己、證明自己的過程，而戰(zhàn)勝自我、挑戰(zhàn)自我才是我真剛要追尋的結(jié)果。明白了這些，我忽然淡定釋然!

應當從何說起呢師范畢業(yè)的那年夏天，當我穿著黑色練功服、背著畫夾第一次走進實幼參與面試的時候，頭也不敢抬，腿也不敢邁，我的心幾乎要從胸腔里跳出來。我至今還清楚的記得在小路上遇到的那位老師，她親切的微笑讓我的心一下子安靜了很多;面試時，驚慌和害怕讓我在展示鍵盤的時候竟然不知從何下手，這時，一只熱乎乎的手撫在了我的肩膀上，我不敢抬頭看，但安靜了很多，最終順當?shù)膹棾觥端男√禊Z》。面試雖驚慌，但我的心卻暖暖的，因為在這里我望見了親切的笑臉，感受到了暖和的撫慰此事雖始終沒有再提起，但卻始終珍藏在我的記憶里，這是我和試驗幼兒園的甜蜜初見!當我最終成為試驗幼兒園的一員，真的是欣喜若狂!我以幼教系統(tǒng)最年輕的學生黨員身份進入實幼，充溢信念。我心中始終牢記著：黨員應當吃苦在前，享樂再后。我用完全力工作著：每天早出晚歸，把校內(nèi)和教室打掃的一塵不染;每天看著那一張張稚嫩的小臉，我就心生喜愛，總是在操場上和他們打成一片，笑著、瘋著，不知道累是什么;每當幼兒園實行觀摩課、玩教具制作、舞蹈演出等大型活動時，我都全力以赴!并且在工作上取得了一些小小的成果：曾被評為市優(yōu)秀班主任;市級骨干老師;市五四青年標兵提名;榮獲市玩教具制作一等獎、省二等獎;六次榮獲市級優(yōu)秀輔導老師;八部獨立撰寫的論文、案例、教化成果獲省、市一等獎;榮獲市幼兒園現(xiàn)場聽課、評課一等獎;教學技能大賽二等獎;省教化教學。

課件。

制作二等獎;自20xx年起，連續(xù)5年頭表幼兒園向全國、省、市展示我園的特色教學———共享閱讀觀摩課。一轉(zhuǎn)瞬，十一年過去了。我絲毫沒有變更當時做人的原則：認仔細真工作、誠懇切懇待人。雖然以前，我為人過于直率，忽視了別人的感受和看法，但是隨著年齡的增長、閱歷的積淀，我學著站在別人的角度去看——理解他人，試著處在別人的環(huán)境中去解決問題。我抓住每一個溝通的機會，用實際的行動傳達我的真心告白，漸漸的我贏得了大家的理解，也贏得了老師們的支持和幫助!在一次次的反思自省中，我不斷的成長、成熟起來，借助今日這個舞臺，感謝曾經(jīng)幫助我、支持我、理解我的姐妹們，感謝你們!

今日的我是全新的我，是精力充足、充溢陽光的我!還記得在上學期的老師職業(yè)測評中，有一題：“假如有機會再次選擇，你是否還會選擇做幼兒老師?”我的選擇是“我還做”，因為我已經(jīng)找到了做“幼兒老師”真正的歡樂。去年我設計的小班打擊樂《捉迷藏》和今年中班打擊樂《加油干》的課堂效果都遠遠的超過了我的想像，兩個活動均被評為幼兒園優(yōu)質(zhì)觀摩課，這是一個由質(zhì)疑到觀賞再到創(chuàng)建的過程，也是我檢索自己、突破自己的一個過程!活動中我無論是用動物的形象、或用小小的標記卡，都是以嬉戲的形式和孩子們徜徉在歡樂的學習中。我堅信：童年只有一個，我要讓我的孩子們“在歡樂中學習”，我想通過我的努力，為孩子們獲得全面可持續(xù)的發(fā)展、擁有華蜜的人生奠基!可能因為我對教學的這種看法，孩子們比較喜愛我、接近我!多年來，我在處理師生關(guān)系上始終很敬重孩子，從內(nèi)心里把他們當作摯友!看到孩子們一雙雙澄澈的眼睛、對我無限仰視的期盼眼神，職業(yè)的神圣感和責任感油然而生，或許這就是我樂此不疲堅持做幼兒老師的華蜜和動力吧!

現(xiàn)在我又榮幸的負責幼兒園舞蹈隊的編導工作，又一次體驗著做為幼兒園一份子的責任和義務!以前，當我站在五彩繽紛的舞臺上，我都會有抑制不住的興奮，用舞蹈盡情的揮灑身體、釋放自我?？涩F(xiàn)在，每一次排練和演出對我來說都有沉甸甸的責任在里面，因為它是我們試驗幼兒園對外宣揚的一張笑臉，向外述說的一張嘴!當我看到舞蹈隊的年輕老師大汗淋漓還堅持訓練的時候;當我聽到她們瘦弱的身體摔倒在地板上發(fā)出聲音的時候，我的心在震顫。我有什么理由不去做、不把它做的更好呢?!就連兩歲多的兒子因發(fā)生車禍住院時，我還依舊堅持在排練場上經(jīng)驗了多少個苦練的日日夜夜，我們更團結(jié)、更理解，不拋棄、不放棄，我們要用最美、最動人的舞姿告知大家，開封市試驗幼兒園是最棒的!當我們婀娜曼妙的身姿在不同的舞臺上躍動，當我們年輕漂亮的團隊在市級的各類表演中為試驗幼兒園贏得贊許和聲譽，當掌聲響起的那一刻全部的辛苦和勞累都化為喜悅和滿意!

經(jīng)驗過這些，自己的心靈漸漸的安靜、釋然，我想：所謂的華蜜其實是一種知足知不足的主觀體驗，而勝利則是發(fā)掘自己內(nèi)在潛力的程度達到最高峰值。在人生的棋盤上，每個人都有自己的位置，若每個人都能找到自己的位置，極盡可能的發(fā)揮自己，就是勝利!就是華蜜!前一段幼兒園青年志愿者到福利院慰問，我因去聽張繼剛講課沒能參與，聽到很多青年志愿者給我講解并描述福利院的故事時，我心酸不已。隨即我?guī)е鴥蓺q多的兒子去探望福利院的孩子們，看到那些折翼的天使，我淚流滿面!雖然他們有著最純凈的笑容，但上天卻給他們開了一個小小的玩笑，讓他們在不諳人事的時候就嘗遍了人世間的冷暖。一想到他們，我的心就充溢了憐惜、變得無比的安靜、安穩(wěn)。我在突然間頓悟，我似乎聽到了我內(nèi)心的聲音!我感受到了我的幸運和華蜜!于是，我將今日競聘演講的題目定為《感恩的心》。我知道該如何去珍惜當下所擁有的，我也知道如何去贏得自己所期盼的!

“假如生活是禮物-----就請你接受它、假如生活是哀痛-----就請你折服它、假如生活是挑戰(zhàn)-----就請你迎接它、假如生活是競爭-----就請你贏得它!”競爭是挑戰(zhàn)自我、競爭是戰(zhàn)勝自我。今日，這里就是我證明自己、挑戰(zhàn)自己的舞臺!雖然我是本次竟聘小組中最年輕的老師，但是，年輕的我有活力、有實力、有精力、有魄力，最重要的是我時刻打算著為大家服務，為實幼的發(fā)展奉獻我的全部。敬愛的姐妹們，請信任我：會真誠的敬重每一位同事、賞識每一位姐妹?！耙换ㄒ皇澜纾蝗~一菩提”，不管你是鮮花、不管你是綠葉，我都會盡我的所能挖掘你的潛能，讓你盡情的發(fā)揮自己、釋放自己、超越自己!我堅信：在我們實幼這樣一個人才濟濟、高手如林