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文檔簡介
會計財務部工作總結(匯總18篇)在財務工作總結中,我們可以評估和分析財務風險,為企業(yè)的風險管理供應參考。在下面的總結范文中,我們可以看到如何將財務工作的重點和亮點進行突出展示。
財務部會計年終個人工作總結
企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,必需駕馭肯定的專業(yè)學問,借助先進的信息處理技術,才能搞好企業(yè)財務核算工作,這也是一名財務人員必需具備的基本素養(yǎng)和實力,至此,我遵照《會計法》、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經(jīng)濟法基礎財務學問、管理制度等,又壓力才有動力,驚慌而又充溢的工作氛圍賜予我主動向上的工作動力,每當工作中遇到麻煩的問題,我都虛心向師傅和身邊的同事請教,取別人之長、補自己之短,我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,對于企業(yè)來說是相當重要的,從原始憑證的審核、記帳憑證的填列、會計帳簿的登記,到最終生成精確無誤的財務會計報表。
另外,我還擔當駐外組的組長,我仔細傳達上級指示精神及本組的日常事務。我們公司實行財務集中管理,集中管理,是適應公司變革和管理創(chuàng)新的須要。變更了傳統(tǒng)的分散辦公、各單位閉門造車的管理方式,逐步將人力資源工作提升到支撐公司戰(zhàn)略發(fā)展的高度。年末財務決算時,我們財務科付出了許多,很辛苦,但想到能為公司的發(fā)站添磚加瓦,再辛苦也覺得值得。
財務部會計年度工作總結
1、辦理日常業(yè)務審核報銷,按月填制財務月報。
在日常業(yè)務的審核報銷中,我嚴格執(zhí)行國家有關財經(jīng)法規(guī)和公司的各項管理規(guī)定,仔細審核原始單據(jù)的真實性、合法性、完整性。對記載不正確,不完整的原始單據(jù)予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充后再進行報銷,對不合法的報銷單據(jù)拒絕受理。對于每天處理的賬務都能剛好編制記賬憑證,做到日清月結,時時駕馭資金余額狀況,剛好向領導匯報,以便支配其次天的工作。每月下旬按時填制資金月報,保證報表真實、完整、精確。每個季度的決算報表都仔細負責的填制,正確核算收入、成本、費用和利潤,真實反映企業(yè)的經(jīng)營狀況。
2、加強財務結算中心的資金管理,加速資金周轉。
資金中心的集中管理為合理支配資金,保證資金正常運轉起到了關鍵的作用,為此我嚴格根據(jù)公司資金中心的要求做到每日上收下?lián)?,根?jù)項目部的須要申請資金,保證了項目生產(chǎn)經(jīng)營的有序進行。
3、加強固定資產(chǎn)管理,提高固定資產(chǎn)運用率。
對于公司制定的固定資產(chǎn)管理方法嚴格遵守,主動協(xié)作各部門做好固定資產(chǎn)的調(diào)撥、報廢手續(xù)。按月計提固定資產(chǎn)折舊,剛好登記固定資產(chǎn)的增加、削減。做到固定資產(chǎn)的賬實相符。
1、剛好學習并駕馭公司下發(fā)的新文件,新要求,提高自身的業(yè)務水平;特殊是加強對“營改增”等政策法規(guī)的學習。
2、虛心求教,日常工作中遇到的問題,主動向領導及同事學習,彌補自己的不足。
3、財務工作是一門系統(tǒng)性很強的工作,須要的不斷的學習與“充電”,在完成本職工作的同時,不斷的通過書籍,網(wǎng)絡等渠道學習財務學問,以不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)。
工作中仍舊存在較多不足與問題,主要表現(xiàn)如下:
1、財務基礎工作不夠扎實,重視不夠。
2、核算質量有待提高,主要是個人工作不夠仔細細致。
3、對新文件,新政策的駕馭有待提高。
公司財務部會計試用期工作總結
總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的閱歷或狀況進行分析探討,做出帶有規(guī)律性結論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,讓我們抽出時間寫寫總結吧??偨Y一般是怎么寫的呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼墓矩攧詹繒嬙囉闷诠ぷ骺偨Y,僅供參考,大家一起來看看吧。
三個月的磨刀練陣,按理說,自己究竟是寶刀還是銹鐵應當可以從這些日子的點滴表現(xiàn)中露出應有的光澤了,然而直至目前,我卻對自己這些許的光澤充溢信念——我堅信自己不是銹鐵!
1、工作表現(xiàn):
通過這些天的學習和工作,讓我受益匪淺。首先,讓我獲得了理論與實踐進行結合的機會,使我明白沒詳細的實踐閱歷,一切理論都是空談,在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的相識。更為重要的是:對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會,要想做好工作,首先要學會怎么樣去做人。
這三個月的時間里,我能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,準時上下班,從不遲到早退。遇到問題總是把它解決好,處理掉。在周邊的同事的幫助下,我明白了許多實習時始終糊涂的問題,能主動主動的擔當責任,虛心請教自己不明白的問題,收獲許多。
2、學習進展:
(1)經(jīng)過這段時間的學習,使我對nc系統(tǒng)有了深刻的相識。在處理單據(jù)的時候,首先應當在腦海里思索該單據(jù)對應的會計分錄是什么,然后在nc中進行處理制單,檢驗與自己所想分錄是否一樣,如此一一比照,讓我在學校中的所學,不會因智能的`會計軟件而荒廢。在處理各種單據(jù)的時候,讓我知道作為一名財務工作者肯定要細心再細心。
例如,在處理存貨模塊的單據(jù)時,材料出庫單據(jù)應當留意的問題就是,要看每張單據(jù)的收發(fā)類別,依據(jù)詳細的收發(fā)類別做出相應的憑證。雖然在這過程中遇到過多數(shù)個問題,但是在我的指導老師的陳君的教育下,總是能夠輕松的解決。
肯定要留意:
1、公司轉出必需與工地收原材料一對一對的做,生成憑證是有調(diào)撥材料的話,必需要做出庫調(diào)整單將其調(diào)平,因為調(diào)撥材料科目無余額,是一個中轉科目。
2、車間領用材料在成本計算生成憑證時,應當將“協(xié)助核算”中的部門依據(jù)單據(jù)的信息填上,計入制造費用。
3、在成本計算無單價時,首先要在出入庫流水賬中查詢單價,將出庫單價填入再進行成本計算。在這些工作中肯定要細心,不能有絲毫馬虎。除此之外,鋁錠調(diào)價的處理、發(fā)票的查詢、調(diào)撥材料的調(diào)整處理、憑證審核和各種單據(jù)的錄入和審核等等都要細致,仔細。明顯對于這三個月時間的工作,已經(jīng)使我在處理日常工作顯得很輕松,對自己的全部的工作任務以及如何處理項目事宜有了嫻熟的駕馭,也證明白自己可以獨立的去完成自己的工作,順當?shù)奶幚砗庙椖可系母鞣N事宜,所以這一系列的工作為我在上海江河幕墻系統(tǒng)工程有限公司正式工作打下堅實的基礎。
(2)雖然說自己的崗位是成本會計,但是在試用期間里,我也自己學著做費用的工作,向費用的老師趙莉、鄧娜虛心的請教著,老師對我都很好,總是不厭倦的回答我的問題。當我想親自去接觸詳細的費用工作時,她們總是支持著我,教我怎么做費用的賬,然后就讓我親自上陣去做各種各樣的單據(jù),慢慢的自己也基本上能夠獨立去完成,日常的費用類做賬,感覺收獲許多。
下子無從下手。就在這時,旁邊的老員工黃忠??闯隽宋业臒o奈,于是他語重心長的給我講解,一遍又一遍的重復著我糊涂的問題,用他的話語振動著我的腦細胞,最終讓我茅塞頓開,眼前豁然開朗。原來就這么簡潔的問題,我給它想的太困難了,所以自己把自己給套進去了。
我實在很慶幸自己能在這樣的環(huán)境中工作,雖然很有壓力,但是我有信念去完成自己的任務。在這過程中可能會遇到許多問題,但是我堅信這些難不倒我,因為這里不缺像黃會計這樣的老師在背后支持著我。現(xiàn)在最終明白公司為什么會這樣快速的大踏步的往前發(fā)展,就是因為有一群人,煥發(fā)著朝氣的為這個集團注入自己的動力,上海財務部就是這群人中的一部分。我為自己能成為其中一員而感到驕傲和傲慢。
財務部會計工作總結
20xx即將過去,雖然今年整個旅游行業(yè)都不景氣,但財務部的工作始終比較勞碌,財務部的每個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素養(yǎng)、工作實力上都得到提高,在這一年中、在各位館領導及財務部同事的大力支持下,嚴格根據(jù)財政法規(guī)和財務管理制度的規(guī)定辦理好各項賬務處理等日常事務性工作,并在年初剛好精確地編報了xx年年度會計決算報表、統(tǒng)計年報和其他報表,完成了領導給予的各項工作任務,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習狀況匯報如下:
主要工作狀況
一是日常工作
2、制作工資發(fā)放表,到銀行發(fā)工資,提取現(xiàn)金發(fā)沒有存折的員工的工資,并對財務部所駕馭的員工信息進行完善和整理。
3、辦理銀行貸款抵押手續(xù)
4、填報年終決算報表,所得稅稅源調(diào)查表,所得稅匯算清繳報表,辦理工商營業(yè)執(zhí)照年檢,代碼證年檢等手續(xù)。
二是更換了庫存管理系統(tǒng)
因庫房以前運用的管理系統(tǒng)已經(jīng)跟不上現(xiàn)在酒店精細管理的需求,時常數(shù)據(jù)錯誤的狀況發(fā)生,運用不便利,影響了庫房的正常工作,今年五月份,通過與多家知名軟件聯(lián)系,進行程序功能和價格的對比,最終選擇了與賬務系統(tǒng)同品牌的浪潮庫存管理系統(tǒng),使庫房的管理水平上了一個新臺階。
存在的不足
20xx年是驚慌而繁忙的一年,自己所取得的成果,除了自己努力工作外,更主要的是領導的指導和同事們幫助的結果,但還存在很多不足。一是學習的深度和廣度還須要加強;二是沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足,自己決心在今后的工作中將仔細加以改正。
下步準備
以后要在領導的正確領導下,團結同事,勤奮學習,扎實工作。一是要進一步加強學習業(yè)務學問,虛心向身邊的同事學習,不斷充溢和豐富自己的會計業(yè)務學問,在工作中有創(chuàng)新。二是要勤奮實干。多想、多聽、多寫,三要精誠團結。做到以大局為重,維護集體的團結。使下一年的工作再上一個新臺階。
企業(yè)財務部會計個人工作總結
回顧2024年的工作,在取得成果的同時,更找到了工作中的很多不足和缺憾。主要存在于對各項財務制度的把握及執(zhí)行的可行性還有待進一步的探究,尤其是歷年審計都暴漏出來的那些問題,每次總在敷衍了事中得過且過。不過,這也激勵我進一步學習研判相關專業(yè)學問,將其運用到新時期現(xiàn)實業(yè)務的處理上去,攻堅克難、獲得更大的成果。
現(xiàn)將過去一年來的思想、學習和工作狀況總結如下:
過去的一年,我謹記自己的職責。嚴格要求,堅持原則,秉公辦事,顧全大局。以新《會計法》為依據(jù),仔細履行總預算崗位職責。一絲不茍,忠于職守,圓滿完成了20xx年的預算編制和20xx年的預算執(zhí)行;合理調(diào)配資金,按時足額上繳了我辦擔當?shù)姆嵌愂杖?;加強市容專戶的收支管理,確保保潔員工資全部按卡轉賬發(fā)放;仔細做好會計基礎工作,細致審核原始憑證,會計資料手續(xù)齊備、裝訂整齊、帳目清楚。
另外,除按時完成本職工作,我還主動參加了xx村回遷、轄區(qū)突發(fā)性事務、重點人員監(jiān)控、假日維穩(wěn)等街辦臨時性中心工作。
我深知作為財務工作人員,肩負責任的重大。要更好的履行職責,就必需不斷的學習!學習業(yè)務學問和目前新形勢下的方針政策。堅持把學習和積累作為提升自身素養(yǎng),提高工作實力的基本途徑;堅持把參與各種學習活動與日常工作中遇到的問題結合起來,做到學以致用。
一年來,自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,均有了較大的提高。
年度預算編制是一項比較困難和繁重的工作任務,主要是依據(jù)《國家預算法》、上級單位預算編制原則和本年度的各項改革重點等,編制出本單位下一年度的收支預算。這不僅是反映我單位財務狀況、人員狀況和資產(chǎn)狀況的書面文件,更是便于領導了解狀況、駕馭政策后制定我單位下一年度財務收支的重要決策依據(jù)。
由于前期打算充分,這項工作已于十一月圓滿完成。
作為一名來自農(nóng)村的青年,父母的教養(yǎng)和從小所經(jīng)驗的艱苦環(huán)境使我始終都信奉節(jié)儉、反對鋪張!生活中從不與人攀比。平常,我性格開朗、嚴以律己、寬以待人,擅長和一般百姓溝通,樂于幫助困難群眾。這年,自己所取得的一點成果都是和領導支持,同事們的幫助分不開的。在此,表示感謝!
雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。面對新的一年,我將會更加努力!發(fā)揚優(yōu)勢、改正不足、勤奮務實、謹慎創(chuàng)新、廉潔奉獻!為我們曲江辦事處的后續(xù)發(fā)展貢獻出自己應盡的力氣。
財務部銷售會計工作總結
7、幫助erp的上線及運用過程中銷售模塊的基礎數(shù)據(jù)維護。
本年度工作的亮點在20xx年銷售會計的工作中,對公司的產(chǎn)品有了較深的了解、積累了銷售會計的閱歷、且在工作中兢兢業(yè)業(yè),剛好精確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。
本年度工作的不足在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:
1、對銷售部門工作的協(xié)作未做到非常全面;
2、對部門領導交待的.工作有些未能剛好完成;
3、離部門領導的期望要求有較大差距。
其他(可重點闡述本年度工作中給你感受最深的事務及體會)
在20xx年的工作中,有著痛與歡樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很歡樂;但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數(shù)據(jù)雖然簡潔但不得不做,且須要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!
對于20xx年工作的改進安排及工作展望
對于20xx年工作的改進安排:
1、提高工作效率;
2、加強學習,提高工作實力。
對于20xx年工作展望:
對于20xx年的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好20xx年未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!
財務部會計工作總結
1、仔細履行會計職責和行使權限。仔細學習國家財經(jīng)政策、法令,熟識財經(jīng)軌制;主動鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)學問,駕馭會計技術要領;酷愛本職事情,忠于職守,耿介奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴遵守法律紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī)。
2、主動做好對gmac商品車貸款的收款工作:
今年我主動做好車輛貸款后的收款工作,我將貸款人、貸款時間、還款時間等信息編制成冊并錄入電腦,按時與客戶進行溝通,向借款戶下發(fā)收款通知,剛好催收貸款;今年我收回貸款萬元;為防止不良貸款的產(chǎn)生,削減資產(chǎn)的損失,我還主動做好貸后檢查工作,對貸款戶逐一走訪,了解基本狀況,還款安排等問題,發(fā)覺問題剛好與店長溝通,同時做好貸后檢查報告和還款記錄。
3、仔細審核會計憑證、填制通用公司報表:
仔細填制和審核會計憑證是做好會計工作的基本前提,也是體現(xiàn)會計反映與監(jiān)督職能的重要手段,本人以會計基礎為準則,以實事求是、仔細、細致的看法做好日常的會計核算工作,加強會計憑證的審核和檢查,保證基礎會計數(shù)據(jù)的精確記錄和會計資料的真實完整。今年我對修理店的每一份會計原始憑證都進行了仔細的審核,主要審核了金額、原始人簽字、單據(jù)的合理合規(guī)性、領導簽字等各個方面的內(nèi)容,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清晰精確,保證了會計資料的真實完整性。同時按公司要求填報財務報表,真實、具體的將修理店的財務狀況上報給公司。
4、做好納稅工作:
今年我仔細做好店里的納稅工作,正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,編制納稅表,剛好、足額地繳納稅款。對末有發(fā)票的費用,剛好到稅局開具發(fā)票、扣代繳稅款。加強與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
5、仔細做好財務的其他工作:
6、不斷提高自己的技能,學習駕馭新的財務系統(tǒng):
今年公司統(tǒng)一運用新的`財務系統(tǒng)nc系統(tǒng),我以前沒有接觸過nc系統(tǒng),從nc系統(tǒng)導出數(shù)據(jù)的方式有些困難,工作量大,我沒有被困難難倒,我發(fā)揚主動向上的精神,利用業(yè)余時間不斷學習和操作系統(tǒng)的整個程序,經(jīng)過很短的時間就能嫻熟地操作nc系統(tǒng),保證了財務工作的順當進行。
在過去的一年里,通過個人兢兢業(yè)業(yè)的工作,圓滿的完成了各項使命,得到了領導確定和同事的贊揚,這對我是一種鞭策,20__年我將以更加飽滿的事情熱忱投入到銷售事業(yè)中去,為4s修理店的發(fā)展貢獻自己的力氣,祝我店的明天更輝煌。
財務部會計人員工作總結
我于2024年10月到處工作已經(jīng)四個月了。雖然只有短短的四個月,但是在處領導的正確領導和親切關懷下,同事們的熱忱幫忙和支持下,我已逐步熟識了單位的制度和詳細的財務工作,同時也漸漸的融入到這個大家庭中?,F(xiàn)將這三個月的工作總結如下:
自覺加強政治理論學習,提高黨性修養(yǎng)。作為一名黨員,我仔細學習了十八屆四中全會精神,進一步提高了自我的理論水平與政治素養(yǎng),保證了自我在思想上和黨持續(xù)一樣性,強化了廉潔自律的自覺性。
熟識單位制度和財經(jīng)法規(guī),進一步駕馭財務業(yè)務學問。剛到崗位不久,我就學習了單位的有關制度,透過對制度的學習,我進一步了解了工作管理程序及規(guī)定,為以后工作的開展打下基礎。其次作為一名財務人員,應當駕馭財政、稅務等財經(jīng)法規(guī),我透過閱讀政府、財政、稅務等部門發(fā)布的文件,剛好駕馭了現(xiàn)行政策法規(guī),我也將嚴格遵守這些規(guī)定來開展財務工作。
同時,我還參與了市組織的初任公務員上崗前培訓,學習了《公務員法解讀》、《依法行政,建設法制政府》、《市情介紹》和《公文寫作》等課程。透過對這些課程的學習,我進一步駕馭了履行公務員崗位職責所需的學問技能,了解和把握機關單位工作的特點、程序和要求,同時增加公仆意識、職責意識和依法行政意識。
依據(jù)我處的實際狀況,結合財政部門新頒布的各項規(guī)定,我在同事的協(xié)作下,完成了對本單位財務制度的修訂,進一步完善了差旅費、培訓費、會議費等費用報銷制度,使得辦理各項日常會計事務能夠做到有據(jù)可依,保證了財務工作的有序進行。
因前任會計工作調(diào)動,由我接替了會計崗位的工作。在交接工作的過程中,我虛心向前任會計以及其他同事學習,多看多聽多想多問多做,努力使自我在盡短的時間內(nèi)熟識財務工作程序和資料,并做好對各會計憑證、報表、賬簿、票據(jù)、文件等會計檔案的登記和清點的工作。
年底前,與出納一齊完成了對2024年年末各項款項的支付工作。并向財政上報了2024年預算二上數(shù)據(jù),2024年“三公”經(jīng)費開支統(tǒng)計表,2024年預算執(zhí)行狀況統(tǒng)計表等。
這三個月以來,我在學習和工作中逐步成長、成熟,但我清晰自身還有許多不足,比如工作潛力和創(chuàng)新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點,期望領導和同志們對我進行監(jiān)督指導:
1、自覺加強學習,向理論學習,向專業(yè)學問學習,向身邊的同事學習,逐步提高自我的理論水平和業(yè)務潛力。
2、克服年輕氣躁,做到腳踏實地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點滴實踐中完善提高自我。
3、接著提高自身政治修養(yǎng),強化為人民服務的宗旨意識,努力使自我成為一名優(yōu)秀的國家公務員。
財務部工作總結
20xx年是中心實行目標管理責任制的其次年,財務部全體員工緊緊圍繞中心年度工作的總體支配,仔細履行財務工作職責,實實在在做好管理與服務工作,從加強成本限制和內(nèi)部核算管理著手,在做好日常服務工作的同時,努力提高后勤財務的服務水平,在中心各部門的親密協(xié)作下,完成了中心各部門財務預算等一系列工作,現(xiàn)就財務部年度工作狀況總結如下:
(一)工作量
隨著后勤服務工作的提升,財務部工作任務和業(yè)務量大幅度增加。目前,擔當了后勤服務的財務管理和會計核算及校內(nèi)一卡通的日常服務工作,包括:四套帳務的會計核算和財務管理;校內(nèi)一卡通的管理和服務工作;后勤與學校的財務結算和聯(lián)系工作;中心各部門有關項目的財務預算和落實工作。此外,還擔當領導交辦的20xx年后勤服務國庫支付備案協(xié)議的起草、浙經(jīng)院后勤服務協(xié)議與費用結算、智能電表收費系統(tǒng)、洗衣卡收費系統(tǒng)、電開水箱系統(tǒng)、浴室的收費系統(tǒng)、桶裝水結算等管理工作。
據(jù)初步統(tǒng)計,20xx年度后勤財務分項目核算的單位達到59個,共制作會計憑證4323張,大多憑證是匯總編制,編制各類定期報表(月報、季報、年報、內(nèi)部報表、對外報表)和勞動工資統(tǒng)計報表426余張,按時繳納公司的各項稅費和各類報表的申報工作,辦理相關證照的年檢。20xx年校內(nèi)一卡通服務達到36萬人次,存取款金額2873.35萬余元,新制作校內(nèi)卡10197張,銷戶2626張,換卡10333張。此外,我部還協(xié)作校財務接受了浙江省審計廳審計組的審計、“小金庫”專項治理檢查等檢查和審計工作,參加改造了教工路公寓管理部洗衣房刷卡系統(tǒng)的改造,開水箱的增設,教工路六幢學生公寓樓智能電表的改造。
(二)工作質量
我部仔細履行財務職責,圓滿完成中心下達的各項工作任務,尤其是目標管理責任制的實行,盡可能滿意各部門對財務資料的須要。主動與校財務、總務溝通落實后勤服務資金,確保中心各項服務工作順當綻開。進一步加強財務管理,確保服務資金平安,財務狀況接著保持平穩(wěn)運行。努力強化服務意識,不斷提高服務質量,得到了中心領導確定和各部門好評。
我部緊緊圍繞后勤服務的中心工作,仔細履行部門職責。根據(jù)中心各部門目標管理責任書的要求,全力做好財務的服務工作,對各部門詢問服務和管理等方面作出了財務應有的努力。
1、圍繞中心工作,做好資金保障
應多方面緣由,學校對后勤服務經(jīng)費的撥付不能剛好到位,為保證日常服務資金的需求和修理費用的支付,我們一方面主動與校財務、總務溝通和落實資金,另一方面不斷提高財務管理水平,挖掘內(nèi)部潛力,合理調(diào)配有限的資金。20xx年度在總務處的支持下,我部協(xié)作學校財務從國庫劃入經(jīng)費2,055萬元,歸還學校財務借款1,247萬元,后勤實際可運用經(jīng)費808萬元,保證了后勤服務經(jīng)費的支付。我部還對20xx年下半年到20xx年應結算的修理費用進行了列表整理,共整理205項,金額達732萬余元(未包括中心內(nèi)部轉帳支付),對20xx年到20xx年三年后勤與學校的經(jīng)費進行了結算,其中20xx年與20xx年已審批完成,共結算經(jīng)費4,384萬余元。在中心領導的關切下接著探究部分項目預算管理模式,充分保障了各部門的經(jīng)費需求,不斷完善會計核算,增加各部門的成本費用管理意識,提高資金運用效益。
2、注意對外溝通,完善財務管理
一方面,我們協(xié)作校財務接受關部門檢查和審計;另一方面,我們主動與稅務等部門溝通狀況,駕馭信息,并向兄弟院校同行學習,完善后勤財務管理。
一是仔細對待浙江省審計廳審計組的專項審計,我們主動協(xié)作、細致核查,對提出的問題進行溝通,做好說明和書面反饋工作,取得了滿足效果;二是主動與稅務部門溝通,剛好了解國家對高校后勤的稅收政策,爭起稅務部門對后勤服務的稅收支持;三是接著參與教化會計學會后勤財務分會溝通年會和學會組織的各項活動,學習兄弟院校的先進管理閱歷,通過溝通溝通,轉變了觀念、增長了學問、學到了方法,對我們的財務管理工作具有肯定的指導作用。
3、參加后勤改革,當好領導參謀
20xx年我部依據(jù)中心合同工薪酬體系改革的要求,經(jīng)過反復測算,主持完成了后勤服務中心合同工薪酬職等職級對應表,為近800名員工的工資發(fā)放供應了制度支持。依據(jù)學校安排政策改革,剛好向領導匯報,調(diào)整后勤津貼等款項的發(fā)放,限制好工資總額,做好后勤員工的安排工作。加強成本費用管理,為各部門負責人供應相關財務資料。依據(jù)學校要求完成20xx年后勤財務預算的申報,協(xié)作水電修理管理部做好相關協(xié)議的簽訂和修理費用的結算。參加中心的相關會議,發(fā)揮財務的參謀作用。
4、加強平安工作,確保資金平安
保證資金平安始終是財務部重中之重的一項工作,后勤涉及收費是點多面廣,對此我們常常了解,剛好催繳,特殊是節(jié)假日到來前,關照各部門負責人通知各相關人員,不要自己保管現(xiàn)金,剛好送交財務,避開不必要的損失。20xx年財務人員仔細負責,不遺余力,光電費回收一項,達到了862萬余元,由于工作細致、責任明確、手續(xù)完備,確保了電費的平安回收,保證后勤服務資金平安。
5、關注員工隊伍,提升業(yè)務素養(yǎng)
我部現(xiàn)有員工17人,其中財務人員8人,全部達到??埔陨蠈W歷,老中青梯隊明顯,財務人員素養(yǎng)和面貌大大提升。接著做好會計人員的日常管理和業(yè)務指導,會計電算化水平大有改善,會計核算質量進一步提高。指導會計人員的對日常工作的總結,對發(fā)覺的問題進行探討和思索,形成書面材料,本年度完成學術溝通論文二篇。合理支配好工作,使會計人員按時參與接著教化培訓,學習和了解會計的最新動向,更新會計學問。參與統(tǒng)計工作的會議和培訓學習,做好后勤服務的統(tǒng)計工作。
6、落實目標管理,限制成本費用
指導各部門目標管理責任制的落實,使中心各部門負責人對預算內(nèi)成本費用的支出高度關注,出現(xiàn)以前所沒有的對財務核算的關切,每個部門負責人常常了解自己部門的支出狀況,隨時駕馭改變狀況,這是中心實行目標管理責任制后,財務管理發(fā)生的可喜一面,也是中心預算管理好的開端,這無疑對中心加強財務管理發(fā)揮主動作用,是財務管理靠大家的最好體現(xiàn)。從全年看:各部門預算內(nèi)成本費用支出同比呈現(xiàn)下降趨勢,成本費用支出管理效果明顯。
7、優(yōu)化窗口服務,提高服務效率
校內(nèi)一卡通服務部是后勤財務面對師生服務的重要窗口,財務部強調(diào)關注窗口服務,提高服務意識,較好地完成全年服務任務。20xx年累計為同學尋回丟失卡達873多張,甚至還通過學院、公寓幫助找尋丟物同學。在窗口,每位員工都能很自覺地提示充值多的同學,保管好校內(nèi)卡或者少充一點現(xiàn)金等;下班總是延遲點時間讓一些忘了時間的同學能充上值,并提示他們準時很重要,在不經(jīng)意間實踐了服務育人的職責。參加了公寓洗衣房開水箱、智能電表等服務設施的改造,并改善了計費系統(tǒng),增加了服務功能,延長了服務時間,培訓員工的服務技能,提高了服務效率。
8、做好工會工作,服務全體員工
我部仔細履行分工會財務委員及福利委員的職責,為后勤115位事業(yè)編制員工發(fā)放校工會福利物資六次;并為后勤員工辦理了公園卡充值業(yè)務;非編員工活動物品選購 ;剛好收取每位會員的工會費,上交??偣9芎煤笄诜止馁~務。
1、部門人員在工作中服務意識還不夠強,對工作中遇到的新問題,解決問題的思路不夠寬、方法還不夠多。
2、制度建設方面需進一步完善和加強,以更好地適應后勤改革和服務的須要。
3、本年度無工作失誤。
誠心感謝各位領導的關切和各部門對財務部工作的大力支持!
財務部個人工作總結財務部工作總結
時間荏苒,xx年年很快就要過去了,站在xx的門檻上回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……財務工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,總結過去一年里的得與失,分析其中的緣由,這也是對自己的一種鞭策與激勵吧,財務公司個人年終工作總結。時間如梭,轉瞬間又將跨過一個年度之坎,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)驗了一段不平凡的考驗和磨礪。
作為**集團子公司的**公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作實力相比xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將xx年年的工作做如下簡要回顧和總結。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理。
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格限制材料庫存的合理儲備,削減資金占用。建立了材料領用制度,變更了原來不論是否須要、不論那個部門運用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本,年終總結《財務公司個人年終工作總結》。為運輸車輛的績效管理供應參考依據(jù)。
二、會計基礎工作。
(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期打算的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作賜予了確定。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表,剛好申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,主動協(xié)作相關人員工作。
三、財務核算與管理工作。
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的看法,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,剛好、足額地繳納稅款,主動協(xié)作稅務部門運用新的稅收申報軟件,剛好發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(3)在驚慌的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱忱高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作主動性。提高團隊的整體素養(yǎng),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分相識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟識業(yè)務外,還須要負責詳細的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的狀況下,大家都能夠主動擔當工作。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。xx年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理須要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。
并將財務管理的觸角延長到公司的各個經(jīng)營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為困難的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。
財務部工作總結
20xx年一年來,財務部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,在為全公司供應優(yōu)質服務的同時,仔細組織會計核算,規(guī)范各項財務基礎工作,并通過加強財務制度和財務內(nèi)部限制制度的建設,站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度,以成本為中心、資金為紐帶,不斷提高財務服務質量。
一、嚴格遵守財務會計制度和稅收法規(guī),仔細履行職責,組織會計核算。
財務部的主要職責是做好會計核算,進行會計監(jiān)督。財務部全體人員始終嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī)、xx集團總公司的財務制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),仔細履行財務部的工作職責。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,到編制財務會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報、上繳;從資金安排的支配,到結算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好本職工作,仔細執(zhí)行企業(yè)會計制度,實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的剛好性、精確性。
二、以實施新中大軟件為契機,規(guī)范各項財務基礎工作。
在經(jīng)過兩個月的xx年度三套會計決算報告的編制后,財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大20xx年財務會計模塊的初始化工作。對會計科目、核算項目、部門的設置,會計報表的格式等均根據(jù)新企業(yè)會計制度的規(guī)定,并針對平常會計核算和報表編制中發(fā)覺的問題和不足進行了改進和完善。如設置“制造費用”明細科目,并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和安排,費用的詳細開支狀況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應交稅金”科目的核算,如對增值稅明細項目的月末結轉、個人所得稅的科目統(tǒng)一、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理、恰當;在協(xié)作固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎上,根據(jù)《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼,并在此基礎上,完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作。xx集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務軟件,而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng),正式運行新中大,結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,并運行良好。
三、制訂各項財務成本安排,嚴格限制成本費用。
依據(jù)xx集團司企字[xx]117號文《關于下達〈xx集團20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責任制考核方案〉的通知》和xx司字[xx]8號文《關于下達xx分公司多樣化經(jīng)營二00x暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營安排的通知》,財務部對有關考核指標進行了分解,下發(fā)了xx年財務安排和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中,嚴格限制費用,實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行狀況,于公司常務會上通報,針對每一季度電話費超支的部室、單位,按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標考核,對于超支部分堅決不予核銷。
四、資金調(diào)控有序,合理限制集團總體資金規(guī)模。
上半年,隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚,而xx集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,本集團公司資金一度吃緊。為此,財務部一方面剛好與客戶對賬,加強銷貨款的剛好回籠,在資金支配上,做到公正、透亮,先急后緩;另一方面,依據(jù)集團公司經(jīng)營方針與安排,合理地支配融資進度與額度,并針對工商銀行借款利率上浮的狀況,選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,以及通過向xx集團總部結算中心臨時借款,以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。
五、加強財務會計制度建設,提高財務信息質量。
財務部依據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行狀況,為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為、統(tǒng)一標準,制定了《xx機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》。為提高會計信息的質量,財務部制定了《xx機械集團會計報告競賽考評方法》,對各母子公司的會計報表從報送時間剛好性、數(shù)據(jù)精確性、報表格式規(guī)范化、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,從而逐步提高了會計信息的質量,為領導決策和管理者進行財務分析供應了牢靠、有用的信息。
平常財務部通過開展每周一次的溝通會,解決上周工作中出現(xiàn)的問題,布置下周的主要工作,逐步規(guī)范各項會計行為,使會計工作的各個環(huán)節(jié)按肯定的會計規(guī)則、程序有效地運行和限制。
六、制定財務部各工作崗位職責,并進行自我評定。
為明確財務部會計人員各崗位的職責權限、工作分工和紀律要求,制定了會計人員崗位職責,同時要求各崗位會計人員依據(jù)本崗位的職責要求,進行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出準備,并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,促進了各崗位的溝通、合作與團結。
七、開展了以涉稅業(yè)務和執(zhí)行企業(yè)會計制度、會計法及其他財經(jīng)法律、法法規(guī)的自查活動。
為了規(guī)范財務行為,協(xié)作各級主管部門的稽查與審計工作,財務部組織了在本集團公司內(nèi)的xx年至xx年的財務自查活動,對審計和自查中發(fā)覺的問題剛好地進行了整改,事后進行了溝通,提高了會計人員的職業(yè)技能。
下半年,為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務和總體發(fā)展目標,財務部的工作任重而道遠。為此,須要在以下幾個方面接著做好工作:
1、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,剛好提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營安排的財務限制可行性措施或建議。協(xié)作xx集團總部進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產(chǎn)費用和可控費用的限制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。
2、為更好地加強資金管理,統(tǒng)一調(diào)配,依據(jù)xx集團總部結算中心的工作安排支配,做好本公司結算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結算軟件的培訓與安裝工作。
3、接著制定和完善各項財務管理制度和內(nèi)部限制制度,如會計電算化管理制度、固定資產(chǎn)財務管理制度、會計人員崗位考評方法等。
4、xx集團總部財務處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預算管理,本公司是先行試點單位,因此財務部要主動協(xié)作做好這方面的工作。
5、做好年終財務決算的各項前期打算工作,工作中遇到不能解決的問題,剛好反映,以求得到剛好解決。并注意與xx集團總部財務處、分部、本公司等各有關部室的溝通,更好地提高財務服務質量。
財務部會計工作總結
本人自20xx年x月起擔當公司的銷售會計,主要工作有:
1、處理國內(nèi)營銷中心及出口部全部合同/訂單/發(fā)貨的審核、合同執(zhí)行狀況的跟蹤和統(tǒng)計、特別規(guī)人造草產(chǎn)品報價、銷售性費用的審核及其他銷售幫助事宜。
2、應收賬款的核算、跟蹤及對賬。
3、開具發(fā)票前的資料審核、打算及跟蹤。
4、銷售業(yè)務的賬務處理。
5、每月銷量狀況及收款狀況的統(tǒng)計。
6、全部國內(nèi)營銷中心、出口部銷售人員每季度的業(yè)績統(tǒng)計及提成/獎金計算與跟蹤發(fā)放。
7、幫助erp的上線及運用過程中銷售模塊的基礎數(shù)據(jù)維護。
本年度工作的亮點在20xx年銷售會計的工作中,對公司的產(chǎn)品有了較深的了解、積累了銷售會計的閱歷、且在工作中兢兢業(yè)業(yè),剛好精確的完成了銷售部門要求的各項工作及賬務處理工作。
本年度工作的不足在近一年銷售會計的工作中,還是存在著些許不足:
1、對銷售部門工作的協(xié)作未做到非常全面。
2、對部門領導交待的工作有些未能剛好完成。
3、離部門領導的期望要求有較大差距。其他。
在20xx年的工作中,有著痛與歡樂的并存。很快適應了新的工作崗位,并將基礎性的工作完成得較好,這讓我很歡樂。但工作量的巨大讓我沒有更多時間去將工作處理得更好、沒有時間去完成領導要求的每一項工作,這讓我很受煎熬。銷售會計也只是一個平凡的工作崗位,那些基礎事項、數(shù)據(jù)雖然簡潔但不得不做,且須要花大量的時間去做,真的不是想一想就可以完成的!
對于20xx年工作的改進安排及工作展望對于20xx年工作的改進安排:
1、提高工作效率。
2、加強學習,提高工作實力。
對于20xx年工作展望:
對于20xx年的工作,希望可以減輕基礎工作量來抽出更多的時間做好20xx年未做好的部份工作,希望能達到領導的期望!
財務部工作總結
20xx年,是局“深化企業(yè)改革,增速提質創(chuàng)效”的一年,集團公司財務處先后制定、修改并下發(fā)了資金管理、稅務管理、兩金管控、差旅費管理、完工收尾并帳管理等13個管理方法。為提升財務和經(jīng)濟行為的合規(guī)性,防范財務風險組織開展了財務大檢查工作。銀西項目財務部根據(jù)局集團公司相關文件精神及工作要求,主動落實部門責任,著力做好以下工作,現(xiàn)就20xx年的詳細工作總結如下:
1、上交款狀況。
足額繳納上交款。按責任狀上交金額主動籌措資金,按季度足額上交。
2、資金集中管控狀況。
一是嚴格執(zhí)行集團公司“無合同不結算,無結算不債務,無債務不安排,無安排、無發(fā)票不付款”資金支付原則,每月按批復后資金安排由局指統(tǒng)一代付全部款項。二是強化資金管控系統(tǒng)的考核。每月按考核方法對兩個工區(qū)進行考核,兌現(xiàn)獎罰并通報考核結果。
嚴格執(zhí)行《中鐵二十二局集團有限公司備用金管理方法》,規(guī)范備用金借支、運用、核算、核銷管理。
二、
1、夯實稅務管理基礎,筑牢稅務限制防線。
一是依據(jù)局下發(fā)的《關于做好增值稅稅率調(diào)整應對工作的通知》要求,項目部與業(yè)主剛好溝通,梳理4月30日前對已完工程量進行計價、開票,簽定稅率調(diào)整的補充合同;組織參建工區(qū)梳理未執(zhí)行完的選購 、勞務合同,對未執(zhí)行完的合同重新修訂稅率、合同額條款,重新簽定補充合同。對4月30日前已發(fā)生經(jīng)濟事項尚未開具發(fā)票的單位要求在規(guī)定時間內(nèi)足額開具發(fā)票;二是對新修訂的《二十二局集團有限公司進項側管理方法(試行)》的通知(局財〔20xx〕188號)、關于修訂《中鐵二十二局集團有限公司銷項側管理方法(試行)》的通知(局財〔20xx〕189號)、關于修訂《中鐵二十二局集團有限公司發(fā)票管理方法(試行)》的通知(局財〔20xx〕196號)、關于修訂《中鐵二十二局集團有限公司增值稅會計處理規(guī)范(試行)》的通知(局財〔20xx〕195號)文件進行仔細學習、剛好傳達,嚴格按通知精神規(guī)范業(yè)務處理。
2、做好稅負與收入、利潤等指標對比分析。
(1)進項稅額測算。
目前,依據(jù)參建兩個工區(qū)進項留抵稅額大的狀況,組織兩個工區(qū)財務部、安排部、物設部對已發(fā)生進項稅額按經(jīng)濟事項、稅率進行分類統(tǒng)計,梳理出各稅率稅額;對剩余工程量進行工、料、機、其他費用成本分解,測算出剩余工程量確認收入的稅額。
(2)銷項稅額測算。
統(tǒng)計已確認收入并開具銷項發(fā)票金額,測算剩余工程量收入及材料調(diào)差及變更索賠金額,夯實銷項稅額。
(3)對比分析進、銷項稅額。
依據(jù)進、銷項臺帳及測算資料,分析進項留底大的緣由,做好稅負與收入、利潤等指標的對比分析,實行有效措施綜合平衡現(xiàn)金流、效益、稅負間的關系。
股份公司于3月23日召開了20xx年財務大檢查部署視頻會,銀西項目依據(jù)會議精神及股份公司、集團公司財務大檢查實施方案工作要求,制定下發(fā)了《關于開展20xx年財務大檢查的通知》(局銀西鐵路綜合〔20xx〕013號)。項目部成立了20xx年財務大檢查自查工作領導小組,在項目全范圍內(nèi)根據(jù)文件要求馬上開展財務大檢查自查整改工作,5月18日局第十檢查組來項目對局指本級及參建單位進行為期7天財務檢查,并形成工作底稿,針對底稿提出的問題,項目財務部組織相關單位及部門進行了仔細的分析,查找緣由,剛好整改。
1、工作開展狀況。
為提升項目資產(chǎn)運行質量,進一步落實股份公司、集團公司“兩金”壓控工作要求,項目將提質增效、“兩金”壓控、二三次經(jīng)營等多項管理活動有效結合,多措并舉,打好組合拳,努力提升資產(chǎn)質量,改善“兩金”占用和財務狀況。
在清收清欠和兩金壓控組織體系上,項目部先后成立了以主管領導為組長的清收清欠領導小組、“兩金”壓降領導小組、變更索賠領導小組。
在制度建設上,項目部制定下發(fā)了清收清欠工作實施細則,根據(jù)“誰主管、誰辦理、誰負責”的原則,明確了項目主管作為第一責任人。依據(jù)集團公司要求制定下發(fā)了20xx年度“兩金”壓控方案,進一步明確了兩金壓降組織機構、部門職責分工、壓降目標。
主動協(xié)作集團公司辦理應收帳款保理業(yè)務,利用應收帳款保理實現(xiàn)集團公司表外融資,降低應收帳款金額,進一步達到壓控“兩金”的目的。
2、主要指標完成狀況。
(1)“兩金”指標完成狀況。
20xx年9月末“兩金”凈額0億元,較年初降低6625.31萬元,高于20xx年度下達的“兩金”凈額不高于6625.31萬元管控目標。
(2)清收清欠目標完成狀況。
截止20xx年9月30日清收清欠考核目標完成40968.57萬元,清收清欠考核目標完成率73%。
20xx年6月5日至16日集團公司“五亂”治理其次檢查組對銀西項目開展了檢查,9月25日集團公司黨委專項治理辦公室下發(fā)了檢查問題通報。自下發(fā)通報之日起針對通報提出的五方面問題,項目部組織相關部門、參建單位進行了主動整改,并將整改狀況上報集團公司歸口業(yè)務部門。
一、進一步做好稅負測算分析工作。
進一步做好稅負與收入、利潤等指標的對比分析,綜合平衡現(xiàn)金流、效益、稅負間的關系。
二、加強兩金壓控及清收清欠管理工作。
今年以來,銀西嚴格根據(jù)集團公司要求,強化“清收創(chuàng)效,清欠創(chuàng)收”的理念,逐項落實各項工作。20xx年銀西項目接近尾聲,在收尾階段清收清欠是最關鍵階段。一方面要抓好工程款項確權工作,另一方面就是落實好變更索賠、調(diào)概補差工作。爭取以保函置換工程保留金。主動利用國家對預留保證金的相關規(guī)定與業(yè)主單位溝通,降低保留金預留比例,提高“兩金”壓控水平,剛好回籠資金。
三、做好檔案管理。
加強對會計檔案管理。項目接近尾聲,接著加強對會計檔案管理,加強對會計憑證裝訂、會計賬簿與報表打印、合同保管等方面進行細化管理;同時加強電子檔案的管理工作。
財務部工作總結
11018年5月調(diào)至沈陽市xxxx開發(fā)中心做財務工作,同年8月成立沈陽xxxx公司,擔當財務部經(jīng)理。當時xx公司的財務人員在三好街辦公,而生產(chǎn)基地在外地,工作溝通相當不便利,為了保證公司的生產(chǎn)正常進行,公司領導確定將財務部搬到生產(chǎn)基地辦公,于11019年8月10日搬到生產(chǎn)基地辦公。
本人業(yè)務本領的提高與沈陽xxxx公司的成長是同步的。公司成立伊始,財務人員少、資金嚴峻不足,整個生產(chǎn)車間正在進行改良,產(chǎn)品在進行試生產(chǎn)階段,項目不能適應規(guī)模生產(chǎn),限制了企業(yè)的發(fā)展,當時成天都在想怎樣才能將銀行的貸款及早到位,幫忙企業(yè)運作起來,在領導的多方努力下,最終在11019年6月將第一筆貸款撥到公司的帳戶上。當時領導的一句話我至今仍記憶如初“領導說:趙會計,這可是一千萬哪,我說,就是一個億,支出也要根據(jù)財務的規(guī)定去支出。”這說明我們借款的錢來之不易,在支出方面必需要花得得當,盡可能的削減支出,給領導做一個好參謀。
建廠初期,財務規(guī)模很小,雖然注冊資金1010萬元,但貨幣資金到位的僅有102萬元。由于注冊資本股東單位多次變更,直至到xx年12月份,經(jīng)過會計師事務所的驗資及評估,確認了股東單位的出資額及所占比例,這使財務工作的管理得到了進一步的規(guī)范,6年來公司從小規(guī)模企業(yè)發(fā)展到總資產(chǎn)達6797萬元中型企業(yè)。從籌集資金到項目開發(fā);從固定資產(chǎn)改良到購買土地、新建廠房;從運營資本管理到產(chǎn)品生產(chǎn)、市場開發(fā)、產(chǎn)品銷售、回收資金;從審計檢查到財務決算;從對外報表到國家大企業(yè)工委的企業(yè)基礎材料的編制,在本人的帶領下,財務做了許多的工作,異樣是,沈陽xxxx公司被沈陽市國家稅務局評比為“xx年度優(yōu)秀xxx納稅戶”的284家企業(yè)之一。
二、業(yè)務方面
本人自1978年起先從事財務工作,擔當過出納員、記帳員、成本核算員,從事的會計行業(yè)有商業(yè),建筑業(yè),科研事業(yè),工業(yè)企業(yè)的核算,擔當財務部門主管會計xx年,擔當財務部門經(jīng)理6年。本人完全利用業(yè)余時間參與學習會計學問和考試的,目的是不能影響單位的工作,也為了和本部門人員在業(yè)務方面共同提高,以最高的業(yè)務水平指導本部門人員的工作,無論是審核原始憑證、制單、記帳、報表、預算、決算上都指導在先,異樣是財務軟件,erp系統(tǒng)更要實行規(guī)范化,是為了更好地做好公司的財務工作,為公司的經(jīng)營決策供應剛好,精確的經(jīng)濟信息。
自從擔當財務部經(jīng)理以來,聽從領導的支配,聽從領導的指揮,縱向職責明晰,橫向進取努力協(xié)調(diào),根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事。在資金的管理上:工程項目按安排、合同列支;生產(chǎn)經(jīng)營按生產(chǎn)安排列支;日常零星開資按領導在erp系統(tǒng)審批安排列支??傊?,我從事20多年的財務工作,我認為沈陽xxxx公司在財務管理方面的制度很規(guī)范,主管領導指導很剛好,這都是我學習的地方。多年來,會計職業(yè)時刻提示我,必需要恪守會計人員的職業(yè)道德,根據(jù)《會計法》和《稅法》的有關規(guī)定,并結合本公司的實際情景,進取參與并做好會計人員的接著教化工作,共同提高財務人員的業(yè)務水平,做好公司的財務管理工作,以最優(yōu)的方案為領導的經(jīng)營決策供應剛好、精確的經(jīng)濟信息,當好領導的參謀。
三、協(xié)調(diào)、協(xié)作好各部門的工作,做好服務工作
財務對一個公司來講,是一個核心部門,日常工作比較繁瑣,涉及部門比較廣,在收支款項、查詢信息等方面必定要接觸許多人,我作為部門經(jīng)理:從我做起,嚴格要求財務人員根據(jù)公司的規(guī)章制度辦事,微笑服務,對不貼合手續(xù)的業(yè)務必需做好說明,這是我們一貫要求的工作作風和服務宗旨,在月末報表過程中,須要對各部門的上報信息進行核對,這就更要求我做好協(xié)作、協(xié)調(diào)工作,這也是我的重要工作資料之一。
四、對財務工作的設想
在近6年財務經(jīng)理的實踐工作中,我深深感受到企業(yè)制度規(guī)范化的重要性,除了發(fā)揮財務監(jiān)督,服務職能外,工作的職責心,事業(yè)心業(yè)務本領也是非常重要的。按公司目前的發(fā)展步伐,停留在目前的水平上是遠遠不夠的,要有一個跨越式的飛躍,不能我一個人提高,要全體財務人員共同提高。我想:經(jīng)過mba的學習,要在管理、預算、項目投資方面進一步加強,要把學到的學問真正運用到公司今后的發(fā)展中,做好公司的各項財務工作。我信任:在不久的將來,財務部門將成為優(yōu)秀人才憧憬的地方。
年度財務部工作總結,財務部工作總結
財務每天都離不開資金的收付與財務報賬、記賬工作。這是財務人員最平常最繁重的工作,財務部的工作內(nèi)容顯得極為重要。2024年度財務部工作總結整理如下,更多具體范文請關注。
2024年度財務部工作總結【一】
一年來,在本人負責的果汁分廠財務工作中,我本著客觀、嚴謹、細致的原則,在辦理睬計事務時能做到實事求是、細心審核,加強監(jiān)督,嚴格執(zhí)行財務紀律,根據(jù)財務制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務工作,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了會計信息的真實、合法、精確、完整,切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。同時完成了區(qū)廠內(nèi)部財務考核報表的編制匯總及各類對外報表的編制報送工作。為了能按質按量完成各項工作任務,本人不計較個人得失,常常加班加點進行工作。對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。
一、17上半年度工作要項
2、剛好開具貨物銷售發(fā)票、農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票剛好購買各類發(fā)票;
3、相關財務報表的編制和各統(tǒng)計報表的填寫、報送;
4、負責財務憑證、報表的搜集、整理和立卷歸檔工作;
5、按時、按質、按量完成廠區(qū)和分公司領導臨時交待的任務和應付突發(fā)事務。
二、主要貢獻:
1、財務每天都離不開資金的收付與財務報賬、記賬工作。這是財務人員最平常最繁重的工作,半年來,我們剛好為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動供應了應有的支持。滿意了各部門對我部的財務要求。本著仔細、細致、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,各項資金收付平安、精確、剛好。1-5月處理睬計憑證805張,并能精確無誤地出具各類內(nèi)外財務報表。
2、加強與上級領導以及同事的溝通,虛心接受大家的指導,努力提高業(yè)務實力。并且充分融入到工作團隊中,協(xié)作大家完成各個工作任務,使我們的團隊為公司做出應有的貢獻。
三、存在的不足:
然而,在一些事物上對細微環(huán)節(jié)處理的不夠老道、缺乏實踐、缺乏溝通,使工作不能順當?shù)倪M行。讓我切切實實看到了財務管理的很多薄弱之處,唯有在以后的工作中調(diào)整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度諦視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實處,從而使自身價值得以升華。
1、財務工作更多的還是會計工作,僅僅停留在事中記賬、事后算賬,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是遇到問題解決問題,而不能做到防患于未然;另外,對企業(yè)經(jīng)營活動的參加不夠主動,不能深化的駕馭其經(jīng)營活動的特性,只能是根據(jù)公司或領導的要求報送數(shù)據(jù)、資料,在對企業(yè)經(jīng)營進行分析時往往會將企業(yè)實際丟在一邊,只是根據(jù)理論上的指標去計算、去說明。所以這方面的工作距領導的要求還相差太遠。
2、會計工作中仍有很多待改進之處。如:《差旅費報銷制度》基本以集團制度為依據(jù),但在實際工作中還存在很多不足之處,實際操作相對困難。在對一些已形成習慣做法的問題處理上,變更起來還有肯定困難。
3、管理工作的形式化、表面化。許多的日常管理工作做的還不夠細致、深化,往往只限于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,比照制度的要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細做深,應是今后工作中的又一重點。
4、缺乏溝通,對相關信息駕馭不到位。財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應剛好了解,目前部門之間的協(xié)作沒有問題,就是對財務短暫沒用或是不相關的信息、學問沒有主動與其他部門進行溝通、了解,到用時都不知該找誰;另外和公司領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全駕馭,以至于使自己的工作有時很被動。
四、17下半年工作安排:
2、加強企業(yè)內(nèi)部財務管理,進一步加強財務日常監(jiān)督工作;
4、不斷吸取新的學問,完善自身的學問結構,提高業(yè)務水平,充分自身挖潛;最終,在今后的工作中,希望領導能一如既往地大力支持我工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。
2024年度財務部工作總結【二】
光陰如梭,我進入中盈已經(jīng)三個多月了,從一起先對工作的不適應到此刻適應了這個團體,懂得了大家假如團結合作,共同應對遇到的困難和挫折,我覺得這是我這幾個月來學到的最有價值的部分。
財務是一個單位的核心部門,同時她也是一根引線貫穿與企業(yè)的角角落落。作為財務人員,我的工作職責主要是商場銷售部分的財務處理,納稅申報,財務管理等工作。在工作中,由于區(qū)分于原先單位的商品種類、商品進貨渠道,對商品的進貨渠道,結算方式,貨品出入庫管理等的認知是我一起先的主要的工作重點。
隨著認知程度的深化及對賬務處理嫻熟程度的提高,已經(jīng)完成了以前賬務的登帳工作,進一步理順了財務的連續(xù)性。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。在姚總的組織下5月份進行了會計電算化的初始化進程,經(jīng)過一段時間的數(shù)據(jù)初始化,我們都基本駕馭了用友財務軟件的應用與操作,財務核算過渡到會計電算化已經(jīng)進入一個階段。這為能夠為我們節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。
搞好財務分析,主要是商品銷售分析,商場在營業(yè)過程中的費用分析,資金流淌狀況等,這些能夠為商場銷售產(chǎn)品訂貨的精確性,剛好性,資金占比狀況都是一個很好的參考依據(jù),是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,為企業(yè)決策和管理帶給有力的財務信息支持,并將使我們的工作事半功倍,這也是我該努力學習和不斷提高的部分。
工作是一個相互學習的過程,工作考驗了我,我也得到了學習,主要體此刻我對進出口業(yè)務財務處理的了解,這讓我非常幸喜?!盎畹嚼?,學到老”很好的一句時刻提示我們學習的話。
在那里也非常感謝領導對我們工作的支持。在以后的工作中,我也會接著努力,和我們的單位一齊成長!一齊進步!
2024年度財務部工作總結【三】
新的一年又起先了。回顧飛速過去的2024年,有太多的感受??傆X得這一年真是在忙勞碌碌中度過的。每一天過的像打仗的日子。
2024年對之前自我訂的工作安排來說基本是完成任務?;臼窃陬I導規(guī)定的時間把北方及外聯(lián)發(fā)的月度報表做出,并且申報。2024年手上的工作(財務,人事,總務)的工作還是滿多的,包括:
一:財務方面
2月份的年度報表
3月份的北方及外聯(lián)發(fā)的年度審計報告的支配
4月份北方及外聯(lián)發(fā)的企業(yè)所得稅的匯算清繳
5月份完成2家的聯(lián)合年檢及外匯年檢
每月的月度報表及稅金申報
二:人事方面
還有剛好申請人員的變動四金轉進轉出的相關手續(xù)
每月剛好在20號把2家公司的工資單發(fā)放給大家
3月份2家公司的社保基數(shù)調(diào)整
7月份2家公司的公積金基數(shù)調(diào)整
11月剛好支配北方司機和營業(yè)及外聯(lián)發(fā)的不定時工作的申請
三:總務方面
剛好支配新進人員的工作服,使大家能夠早點穿上衣服
夏天也剛好聯(lián)系女裝的支配
剛好支配每次的用工聘請
剛好更換北方及外聯(lián)發(fā)公司的組織機構代碼證的驗證及換證工作
四:臨港新公司相關執(zhí)照申請
新公司成立后,也是根據(jù)新開業(yè)企業(yè)的步驟一步步的把各個相關政府證件辦理完成。包括:三井銀行(資本戶,一般戶)和建設銀行(基本戶)的開戶手續(xù)。剛好聯(lián)系審計公司出具的驗資報告申請。及用友帳套的設置。
2024年其實做的事還許多許多,有自我滿足的,也有自我覺得不足的地方??偟脕碚f自我是對2024年工作是確定。于2024年起先人事及總務正式移交到姜莉。對起先的接交我也會盡自我最大的努力去幫忙她。也使她竟可能的提前進入狀態(tài)。把工作完成的更好。我也會在2024年里,更加的把自我的業(yè)務水平提高,月末和各個部門剛好溝通好,使我們的財務報表及附表做的更剛好和精確。
2024年對公司來說也是一個更大的飛越。就是臨港新倉庫的完工和正式啟動。2024年北方及外聯(lián)發(fā)的業(yè)績也基本完成董事會的要求。期望在2024年3家公司業(yè)績會越來越好,在完成任務的同時,能夠給我們員工相應的激勵和福利的提高,福利相對提高了,員工工作的專心性也會大大的提高,和公司的凝合力也會越來越好。這樣對公司的發(fā)展也會有更好的突破。
財務部個人工作總結,財務部工作總結
財務工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。財務工作看起雖簡潔,但須要更多的耐性和精力。2024財務部個人工作總結如下,快隨我一起來了解下。
2024財務部個人工作總結【一】
時間荏苒,**年很快就要過去了,回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千時間如梭,轉瞬間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)驗了一段不平凡的考驗和磨礪。
財務工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結,按說,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。
作為**集團子公司的**公司,財務部是柯萊公司的關鍵部門之一,對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作實力相比**年又邁進了一步?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將**年的工作做如下簡要回顧和總結。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格限制材料庫存的合理儲備,削減資金占用。建立了材料領用制度,變更了原來不論是否須要、不論那個部門運用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理供應參考依據(jù)。
二、會計基礎工作
(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期打算的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作賜予了確定。給柯萊公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表,剛好申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,主動協(xié)作相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的看法,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。
(2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,剛好、足額地繳納稅款,主動協(xié)作稅務部門運用新的稅收申報軟件,剛好發(fā)覺違反稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(3)在驚慌的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱忱高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到"察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長",充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作主動性。提高團隊的整體素養(yǎng),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分相識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟識業(yè)務外,還須要負責詳細的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的狀況下,大家都能夠主動擔當工作。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。**年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理須要"確保營運資金流轉順暢"、"確保投資效益"、"優(yōu)化財務管理手段"等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以"細"為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項詳細的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延長到公司的各個經(jīng)營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理"零"死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為困難的事情,其實正所謂"天下難事始于易,天下大事始于細"。
2024財務部個人工作總結【二】
時間荏苒,xx年年很快就要過去了,站在xx的門檻上回首過去的一年,內(nèi)心不禁感慨萬千……財務工作二十余年,也寫了近二十份的年終總結,我們每個追求進步的人,免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點,總結過去一年里的得與失,分析其中的緣由,這也是對自己的一種鞭策與激勵吧,財務公司個人年終工作總結。時間如梭,轉瞬間又將跨過一個年度之坎,回首過去的一年,雖沒有轟轟烈烈的`戰(zhàn)果,但也算經(jīng)驗了一段不平凡的考驗和磨礪。
作為**集團子公司的**公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內(nèi)財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、駕馭稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、同心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作實力相比xx年又邁進了一步?;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領導及部門經(jīng)理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點綻開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結閱歷,發(fā)揚成果,克服不足,現(xiàn)將xx年年的工作做如下簡要回顧和總結。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理
1.規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴格限制材料庫存的合理儲備,削減資金占用。建立了材料領用制度,變更了原來不論是否須要、不論那個部門運用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2.在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本,年終總結《財務公司個人年終工作總結》。為運輸車輛的績效管理供應參考依據(jù)。
二、會計基礎工作
(1)仔細執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對全部成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。
(2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期打算的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對公司財務基礎管理工作賜予了確定。給公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表,剛好申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,主動協(xié)作相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些指導性的看法,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合
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