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2024年家庭護(hù)工雇傭合同-PAGE2024年家庭護(hù)工雇傭合同-PAGE家庭護(hù)工雇傭合同合同編號(hào):__________第一章:合同雙方1.3本合同甲方與乙方應(yīng)遵循平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則,共同維護(hù)家庭護(hù)工雇傭關(guān)系的和諧穩(wěn)定。第二章:合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___個(gè)月。2.2合同期滿前30天,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)重新簽訂書面合同。第三章:工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求,提供家庭護(hù)理服務(wù),包括但不限于照顧老人、兒童、病人,進(jìn)行日常生活照料、家務(wù)清潔等。3.2乙方應(yīng)遵守甲方家庭成員的生活習(xí)慣,尊重甲方家庭成員的隱私。第四章:工作時(shí)間和休息休假4.1乙方的工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí)。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,以及每月累計(jì)休息日不少于4天。4.3甲方應(yīng)保證乙方休息休假的權(quán)利,不得無(wú)故要求乙方加班。第五章:勞動(dòng)報(bào)酬5.1甲方應(yīng)按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬。5.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬包括基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等,具體金額由雙方協(xié)商確定。5.3甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的方式為現(xiàn)金支付,每月支付一次。5.4甲方不得拖欠、克扣乙方的勞動(dòng)報(bào)酬,如有違反,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并有權(quán)解除合同。5.5甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。5.6乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷需要休息的,甲方應(yīng)支付乙方病假工資。5.7乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并支付乙方工傷期間的工資。第六章:保密條款6.1乙方在合同期間及合同終止后,對(duì)甲方的家庭成員信息、家庭住址、聯(lián)系方式等私人信息負(fù)有保密義務(wù),不得向第三方泄露。6.2乙方不得將甲方家庭成員的照片、視頻等私人影像資料公開(kāi)展示或傳播,除非獲得甲方書面同意。6.3乙方不得將甲方家庭成員的疾病診斷、治療情況等私人健康信息告知無(wú)關(guān)第三方,除非出于緊急醫(yī)療需要或者法律要求。6.4乙方違反上述保密義務(wù)的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)解除合同。第七章:培訓(xùn)與評(píng)估7.1甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高乙方的工作技能和服務(wù)質(zhì)量。7.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行評(píng)估,并將評(píng)估結(jié)果及時(shí)反饋給乙方。7.3乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng),并根據(jù)評(píng)估結(jié)果改進(jìn)工作方法,提高服務(wù)質(zhì)量。7.4甲方對(duì)乙方的培訓(xùn)不得收取任何費(fèi)用,且培訓(xùn)時(shí)間不計(jì)入乙方的工作時(shí)間。第八章:社會(huì)保險(xiǎn)8.1甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。8.2乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例應(yīng)按照國(guó)家及地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.3甲方應(yīng)在每月規(guī)定的時(shí)間內(nèi),將乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用繳納至指定的社會(huì)保險(xiǎn)基金賬戶。8.4乙方在合同期間享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第九章:合同變更與解除9.1雙方同意,合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。9.2任何一方要求解除合同的,應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方,并按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。9.3甲方在合同期內(nèi)有權(quán)解除合同,但必須支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.4乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷不能繼續(xù)履行合同的,甲方應(yīng)支付乙方相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。9.5乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定支付乙方相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。第十章:爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。10.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院訴訟解決。10.3爭(zhēng)議解決過(guò)程中,除爭(zhēng)議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。10.4爭(zhēng)議解決所產(chǎn)生的一切費(fèi)用,包括但不限于訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等,由敗訴方承擔(dān),除非雙方另有約定。10.5本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決等均適用法律。第十一章:違約責(zé)任11.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。11.2甲方違約的,應(yīng)按照合同約定向乙方支付違約金,并賠償因此給乙方造成的損失。11.3乙方違約的,應(yīng)按照合同約定向甲方支付違約金,并賠償因此給甲方造成的損失。11.4雙方因不可抗力無(wú)法履行合同的,應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并在合理期限內(nèi)提供相關(guān)證明,根據(jù)不可抗力的影響,部分或全部免除責(zé)任。第十二章:合同解除和終止12.1雙方協(xié)商一致,可以解除或終止本合同。12.2甲方或乙方因自身原因需要解除或終止合同的,應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。12.3甲方或乙方在合同期限內(nèi)死亡、喪失民事行為能力或者被宣告失蹤的,本合同自動(dòng)終止。12.4甲方或乙方破產(chǎn)、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照或者被責(zé)令關(guān)閉的,本合同自動(dòng)終止。12.5合同解除或終止后,甲方應(yīng)在合同解除或終止之日起30日內(nèi),一次性支付乙方剩余的工資和應(yīng)得的補(bǔ)償。第十三章:通知和送達(dá)13.1雙方因履行本合同所發(fā)生的通知、告知等,應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并送達(dá)對(duì)方。13.2通知、告知等送達(dá)對(duì)方的方式,可以采用直接送達(dá)、掛號(hào)郵寄、快遞等方式,以郵戳或者快遞簽收日期為送達(dá)日期。13.3雙方的通訊地址和聯(lián)系方式如有變更,應(yīng)在變更后5日內(nèi)書面通知對(duì)方。13.4雙方未能按照本合同約定送達(dá)通知、告知的,不影響本合同的效力,但應(yīng)承擔(dān)因未送達(dá)而產(chǎn)生的法律責(zé)任。第十四章:適用法律和管轄14.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決等均適用法律。14.2雙方因履行本合同所發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院訴訟解決。14.3本合同的簽訂地、履行地和爭(zhēng)議解決地均為甲方所在地。第十五章:其他約定15.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。15.2本合同未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.3本合同自簽訂之日起,甲乙雙方之前所簽訂的所有與本合同內(nèi)容不符的協(xié)議、
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