宿舍管理人員申請(qǐng)書（17篇）

宿舍管理人員申請(qǐng)書（專業(yè)17篇）轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)出申請(qǐng)人對(duì)目標(biāo)專業(yè)的了解和愛好，并清晰地表達(dá)出通過轉(zhuǎn)專業(yè)能夠更好地發(fā)展自己的理由和期望。以下是一些勝利的轉(zhuǎn)專業(yè)申請(qǐng)書，你可以從中獲得靈感和啟發(fā)。

管理人員申請(qǐng)書

敬重的我園領(lǐng)導(dǎo)您好!

我是xxx，于20xx年10月16號(hào)入職，成為管理部成員之一，在餐飲部前臺(tái)宴會(huì)組工作至今?，F(xiàn)提出申請(qǐng)，希望能正式成為前臺(tái)領(lǐng)班。

這段時(shí)間里面。在入職的這近2年里，我由一名一般的新員工成為參加客人日常工作管理者的一員，在這段時(shí)間里，通過單位的培訓(xùn)及領(lǐng)導(dǎo)的培育，我努力把自己的工作做到最好，兢兢業(yè)業(yè)，吃苦耐勞，專心做事，帶領(lǐng)實(shí)習(xí)生主動(dòng)協(xié)作部門領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作，剛好完成領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作，為提高服務(wù)員禮儀素養(yǎng)貢獻(xiàn)出自己微博之力，在此期間，我的工作實(shí)力和各個(gè)方面的專業(yè)學(xué)問有很大的提高，自己虛心求學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)的工作看法得到了各位同事的認(rèn)可及確定。

我自進(jìn)入以來，曾在20xx年獲得“年度先進(jìn)工作者”的榮譽(yù)稱號(hào);。

在20xx年年底舉辦的“慶祝建園三十周年”餐飲部服務(wù)技能大賽取得了第一名的榮譽(yù);。

同年，在年終餐飲部優(yōu)秀員工評(píng)比中榮獲“優(yōu)秀員工”稱號(hào)。

因此，我對(duì)酒店這個(gè)崗位的工作可以駕輕就熟，并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟識(shí)了公司及有關(guān)工作的基本狀況，能夠立刻進(jìn)入工作。

當(dāng)然了。我信任我肯定會(huì)做好此項(xiàng)工作，成為一名合格且優(yōu)秀的前臺(tái)領(lǐng)班，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。

我自己在此提出申請(qǐng)，希望自己能夠正式被任命為前臺(tái)領(lǐng)班。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)!

申請(qǐng)人：xxx。

xx年xx月xx日。

管理人員申請(qǐng)書

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：

大家好！

莎士比亞曾寫過一句家喻戶曉的名言：“人生是個(gè)大舞臺(tái),每個(gè)人都是舞臺(tái)上的演員”。今日我站在這里就是要當(dāng)個(gè)演員，接受大家的評(píng)判。不僅僅是今日我要當(dāng)好演員，以后生活中我也將努力扮演好每一個(gè)角色。我此次競(jìng)聘的崗位是綜合管理。下面，我先簡潔的介紹一下我個(gè)人基本狀況。

我于20xx年畢業(yè)至今已在公司工作四年有余，通過這幾年的學(xué)習(xí)與熬煉，我更加適應(yīng)社會(huì)的大氣候，為自己的人生精確定位。對(duì)于工作，我始終一絲不茍，兢兢業(yè)業(yè)，深得領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng)。

俗話說：沒有金剛鉆別攬瓷器活。雖然我很自信，但還要拿出真本領(lǐng)來，經(jīng)過綜合權(quán)衡，我覺得我具有以下競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)：

第一、我具有較好的綜合素養(yǎng)。參與工作以來，我常常學(xué)習(xí)，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)學(xué)問，在思想上和行動(dòng)上與公司組織保持高度一樣，心往一處想、勁往一處使。我總是用信念激發(fā)熱忱，用恒心磨練意志，用愛心呵護(hù)客戶，用誠意對(duì)待工作，服務(wù)奉獻(xiàn)真情，行動(dòng)追求卓越。

出現(xiàn)的沖突和問題，我都能做出很好的處理。豐富的工作閱歷為綜合管理奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第三、我具備擔(dān)當(dāng)該職位的基本素養(yǎng)。我性情溫柔，平易近人，同時(shí)具有敏銳的直覺和視察力，能協(xié)調(diào)處理好各方面的關(guān)系。同時(shí)，我處事踏實(shí)謹(jǐn)慎，有大局觀念，凡事以單位利益為重；工作中團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能夠主動(dòng)照看到團(tuán)隊(duì)的方方面面，得到了領(lǐng)導(dǎo)及同事的確定和信任。在設(shè)備維護(hù)項(xiàng)目組擔(dān)當(dāng)綜合事務(wù)職務(wù)期間也接觸過相關(guān)綜合管理工作，對(duì)此崗位工作職責(zé)也有肯定了解也處理過相關(guān)事項(xiàng)，對(duì)此外，我人緣好，擅長與人及其他部門溝通合作，能夠長期與每位同事保持融洽的合作關(guān)系。

它居于百川之下！

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，參加此次競(jìng)聘，我愿在求真務(wù)實(shí)中相識(shí)自己，在主動(dòng)進(jìn)取中不斷追求，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值，在競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。假如承蒙領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)委的厚愛，讓我走上綜合管理崗位，我將不負(fù)眾望，不辱使命，開拓創(chuàng)新。

感謝大家！

1、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)部門人力各項(xiàng)工作：負(fù)責(zé)各部門每月勞動(dòng)考勤工作，并建立各部門員工請(qǐng)假臺(tái)帳，在每月末按時(shí)報(bào)綜合部匯總；部門新進(jìn)員工和辭職員工嚴(yán)格按流程辦理，規(guī)范用工，規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)；負(fù)責(zé)部門每月績效考核管理工作，每月按時(shí)上報(bào)績效考核的相關(guān)數(shù)據(jù)，完成部門員工績效考核結(jié)果的核算工作并報(bào)綜合部。

2、固定資產(chǎn)管理：負(fù)責(zé)部門固定資產(chǎn)的調(diào)配、修理、新購工作，并建立部門固定資產(chǎn)臺(tái)帳，將工器具的耗用分?jǐn)傔M(jìn)各項(xiàng)目，核清各項(xiàng)目成本費(fèi)用。

3、報(bào)賬及預(yù)算管理：依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展須要，負(fù)責(zé)部門全面預(yù)算管理，每月按時(shí)上報(bào)資金安排；建立部門各項(xiàng)收支臺(tái)帳，按流程辦理部門報(bào)賬工作。

4、生產(chǎn)經(jīng)營分析：依據(jù)部門各項(xiàng)指標(biāo)按時(shí)完成每月生產(chǎn)經(jīng)營分析，并依據(jù)分析結(jié)果提出調(diào)整經(jīng)營思路建議，使部門順當(dāng)完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)。

5、日常后勤：負(fù)責(zé)部門辦公用品的申領(lǐng)及保管工作，建立部門辦公用品申領(lǐng)臺(tái)帳,有效限制部門成本。

6、負(fù)責(zé)部門請(qǐng)示、報(bào)告的擬稿工作，擬發(fā)部門內(nèi)部各種文件；

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，以及公司相關(guān)規(guī)章制度規(guī)定的其它職責(zé)。

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敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

我很缺憾這個(gè)時(shí)候提出辭職。

可能，我天生不是做管理者的料，我必需承認(rèn)，在公司的這一年半里，我做的很失敗，我對(duì)自己很悲觀！有人說，在哪跌倒的，就應(yīng)當(dāng)從哪爬起來。可是，我沒有這個(gè)志氣了，我想放棄了。我的離開，對(duì)公司來講，應(yīng)當(dāng)算件好事，一個(gè)有閱歷、有實(shí)力的財(cái)務(wù)主管會(huì)對(duì)公司有很大幫助的。

我很感謝公司給我供應(yīng)的大舞臺(tái)，感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我許久以來如此的信任和支持！我想我今后唯恐很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是，我唯恐注定是群舞中最不起眼的那個(gè)，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了削減我對(duì)自己的悲觀，我想，我還是離開吧，把這個(gè)財(cái)務(wù)主管的位置空出來給能夠?yàn)楣镜某砷L起到推動(dòng)作用的人才吧。

當(dāng)時(shí)選擇來到公司，是正確的。我不會(huì)遺忘領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，同事對(duì)我的幫助，更不會(huì)遺忘我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝愿，這些將成為我無法磨滅的記憶！現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依舊不會(huì)懊悔——離開，并不代表厭惡，并不代表要舍棄、要遺忘！

我愧對(duì)公司給我供應(yīng)的機(jī)會(huì)，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任！所以，我選擇離去，一方面，削減對(duì)自己的悲觀，削減苦痛，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸！

對(duì)不起！我的摯友們，珍重！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx。

時(shí)間。

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敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)：

經(jīng)過深思熟慮，我確定辭去我目前在公司所擔(dān)當(dāng)?shù)穆毼?。此時(shí)我選擇離開，并不是一時(shí)間的心血來潮，而是我經(jīng)過長時(shí)間的考慮之后才做出的確定。我也信任您肯定會(huì)在看完我的辭職報(bào)告之后批準(zhǔn)我的申請(qǐng)?，F(xiàn)實(shí)中有許多的無奈，每一人都會(huì)遇到這樣狀況。"家家有本難念的經(jīng)"，事實(shí)就是這樣，我在工作生活中都遇到了很大的問題，我須要換一個(gè)環(huán)境，換一種心情接著工作下去。

人還未走，卻已淚流滿心。僅僅是為了這曾經(jīng)工作過半年多的地方？僅僅是為了未曾燃燒的青春？昨天做出這個(gè)確定后和幾個(gè)摯友去大快朵頤地喝了幾杯，大聲嚷嚷著勸酒的、靜默地一杯杯喝光的，酒是青春的象征，而那些最撕心裂肺的話，是剛剛喝醉的時(shí)候從心底里流出來的感謝果敢的于總、感謝豁達(dá)而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚(yáng)、感謝博才的孟爽姐、感謝較真的王海軍先生、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐、感謝睿智的王霜小姐、感謝幽默的劉巍、感謝天真的周桂華小姐、感謝任勞任怨的王力江大哥、感謝善言其志的張承兵、感謝穩(wěn)重的周濤大哥、感謝仔細(xì)負(fù)責(zé)的周建小姐、感謝率真的于揚(yáng)小姐、感謝伶俐的趙丹丹小姐、感謝博學(xué)的冀樂、感謝！感謝各位的栽培、關(guān)切、激勵(lì)、支持、幫助和照看！

發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響。請(qǐng)?jiān)试S我借此機(jī)會(huì)對(duì)于總給我供應(yīng)了這樣的工作機(jī)會(huì)表示誠心感謝有一些話是我走之前不得不說的，雖然它可能并不那么"好聽"。在公司工作的這段時(shí)間里，我留意到公司的員工不停地調(diào)動(dòng)，剛剛熟識(shí)了辦公環(huán)境常常又要被無條件地派往生疏的城市；在公司，大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件，主送給誰，抄送給誰始終困擾著我（直到現(xiàn)在這封信該如何發(fā)送，依舊很讓我頭疼）；沒有任何衡量業(yè)績的標(biāo)準(zhǔn)，郵件和"報(bào)告"成了體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的手段。我剛到公司的時(shí)候，您給我的薪金承諾沒有兌現(xiàn)，您也沒有給我任何說明，我很缺憾。庸人在公司大行其道，不公允和雙重標(biāo)準(zhǔn)讓我慢慢失去了對(duì)公司制度的信任。公司的通知越來越多，真正形成書面制度的卻沒有一個(gè)；口頭的制度和規(guī)定從來都是隨意更改，沒有人為員工著想；產(chǎn)品、物料種類越來越多，但真正了解的人卻越來越少；新進(jìn)人員越來越多，員工的工作主動(dòng)性越來越??；無休止的加班卻換來不負(fù)責(zé)任的指責(zé)這些都是我不能夠理解的。

說我站得低也好，說我高度不夠也罷，但是我仍舊要堅(jiān)持我的觀點(diǎn)，經(jīng)商最重要的一點(diǎn)是"信"，這是我們中華民族的傳統(tǒng)美德，無論在什么時(shí)候都不能夠鄙棄，任何做大事的人無不遵循"先做人后做事"的道理，因?yàn)橹挥羞@樣，事業(yè)才能夠一步一步腳踏實(shí)地的發(fā)展，才能夠建立起百年基業(yè)！借用電影里的一句話"21世紀(jì)人才最貴"，公司的文化理念當(dāng)以人為本，因?yàn)榻K歸為公司創(chuàng)建財(cái)寶的是每一個(gè)辛勤付出的員工，而不是一個(gè)個(gè)的"報(bào)告"！節(jié)約成本應(yīng)當(dāng)是把好鋼用在刃上，裝潢美麗的辦公樓并不代表著成本的節(jié)約和資源的利用，而是奢侈！

現(xiàn)在的狀況是我已經(jīng)確定離開公司了，希望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留，我在公司中并不是舉足輕重的人物，也沒有很強(qiáng)的工作實(shí)力，所以我堅(jiān)信公司領(lǐng)導(dǎo)會(huì)放過我，我在以后的工作中，肯定會(huì)更好的工作下去，牢記我在公司工作的情景，我信任我會(huì)做到的，接著不斷的努力下去，信任每一人都會(huì)有一個(gè)美妙的將來。以往我始終在不斷的努力，今后我也將會(huì)接著不斷的努力下去！

請(qǐng)堅(jiān)信：那份永恒已經(jīng)為我們共同所擁有。我真實(shí)的感謝、真誠的歉意、莫名的感動(dòng)都放在這里了，請(qǐng)拿走各自須要的那一份！愿集團(tuán)能飛得更高、走得更遠(yuǎn)、所向無敵、戰(zhàn)無不勝！愿我的同事們健康、歡樂、快樂、華蜜??！此致敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx。

20xx年x月x日。

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敬重的辦公室人力資源管理領(lǐng)導(dǎo)：

我向公司正式提出辭職。我自20xx年x月x日進(jìn)入xx公司，到現(xiàn)在已經(jīng)一年有余了，正是在這里我起先踏上了社會(huì)，完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在過去的一年多里，公司賜予了我很多學(xué)習(xí)和熬煉的機(jī)會(huì)，開闊眼界、增長見識(shí)。我對(duì)公司賜予的照看表示忠心的感謝！但是，經(jīng)過近段時(shí)間的思索，我越來越迷惘！我越來越覺得現(xiàn)在的工作、生活離自己想要的越來越遠(yuǎn)。所以，我必需離開，去過我思想深處另一種有別于目前的生活。我想，生活應(yīng)當(dāng)是在選擇到適合自己的道路以后，再持之以恒地堅(jiān)持！

公司目前已經(jīng)過了一年最忙的時(shí)間，是充電、整頓、儲(chǔ)備人才的時(shí)刻。信任，我的.離開會(huì)很快有新生力氣補(bǔ)充。因?yàn)檫@不是我想要的工作、生活狀態(tài)，所以，我現(xiàn)在對(duì)工作沒有激情、對(duì)生活也極其懶散。本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的看法，為了不讓公司其他同事受到我消極心情的影響，也為了不讓公司因?yàn)槲页霈F(xiàn)業(yè)務(wù)上的紕漏等，我慎重向公司提出辭職，望公司賜予批準(zhǔn)！

祝公司穩(wěn)步發(fā)展，祝公司的領(lǐng)導(dǎo)和同事們前程似錦、鵬程萬里！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx。

日期：20xx年xx月xx日

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各位公司同仁和摯友：

由于關(guān)于我個(gè)人將來發(fā)展的緣由，今日是我在qsmc工作的最終一天，特別感謝各位同仁和摯友始終以來對(duì)我工作的支持和幫助，在此誠心的說聲“感謝”！首先感謝qsmc給我的一次工作的機(jī)會(huì)，特別感謝董事長黃*堂先生在百忙中對(duì)我親自面試和加薪，特別感謝nb2/5工程部林*鴻先生在非常繁忙的間隙給我面試機(jī)會(huì)！使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作！特別感謝nb2工程部陳*振先生對(duì)我在工作中的悉心點(diǎn)撥，沒有你們的幫助，我不行能在qsmc順當(dāng)?shù)墓ぷ鳎俅握\心的感謝你們！同時(shí)感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹，是你們真誠陪伴我度過在qsmc的每一天，使我充溢堅(jiān)毅而且更加成熟！感謝其他幫助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作，使我們的工作能順當(dāng)完成！沒有qsmc供應(yīng)的這份3年半穩(wěn)定的工作，我不行能在上海這片熱土打拼，我不行能每年有時(shí)間邀不識(shí)字的雙親來上海小住2月，以解每年只能回家2次的難舍親情！沒有這份穩(wěn)定的工作，我不行能相識(shí)如此多優(yōu)秀的員工和主管！我不行能成熟和長大，不行能相識(shí)到自己今后要走的路！

人生最重要的不是努力，也不是奮斗，而是選擇！不知不覺來qsmc已經(jīng)三年半了，從25歲一晃就28歲了，人生最珍貴的青春在qsmc停留；此時(shí)的心情是特別困難的。我知道，離開qsmc我肯定會(huì)戀戀不舍，或許還會(huì)流淚！但我信任，流淚和不舍后會(huì)更堅(jiān)毅和自信！因?yàn)槿松穆愤€很漫長，而我必需仔細(xì)面對(duì)和正確把握！在此提一些不足之處，望能引起有良知相關(guān)部門高級(jí)管理人員略微解決和改進(jìn)！

2）公司的飯菜越來越難吃了，冬瓜玉米都起先蒸著吃了，員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面，自帶或買辣菜的越來越多，可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值！夜班更差！

6）假如“真善美”，不能詮釋直真，至善，至美的真諦，而接著用千萬辛苦員工的汗水，去宣揚(yáng)極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它，會(huì)接著讓人寒心，感覺不到暖和！假如企業(yè)家和管理者都成為資本家，會(huì)讓人悲觀和無望！

我離開qsmc后，工作將交接給邵進(jìn)旭，信任在今后的工作中賜予的支持和幫助！

再次感恩的心誠心的說聲“感謝”！祝福我相識(shí)的人和相識(shí)我的人工作順當(dāng)，前程似錦！雖然對(duì)qsmc而言我只是大海中的浪花，而對(duì)父母和自己而言我是全部！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx。

日期

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1、平安、環(huán)保生產(chǎn)思想相識(shí)不到位。有些員工甚至是車間管理人員平安、環(huán)保意識(shí)和平安、環(huán)保生產(chǎn)法規(guī)觀念仍舊比較淡薄，只注意生產(chǎn)，追求速度而忽視平安。對(duì)平安、環(huán)保生產(chǎn)工作看法消極或被動(dòng)應(yīng)付，把平安、環(huán)保工作停留在口頭上沒有真正落實(shí)到實(shí)際工作中去。違章作業(yè)、違章指揮的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。2、我廠生產(chǎn)原料硫酸、液氨和添加劑二氧化硒都屬于危急化學(xué)品，生產(chǎn)過程中的新液和各種廢液也都具有很強(qiáng)的腐蝕性，設(shè)備很簡單腐蝕老化，生產(chǎn)過程中不留意點(diǎn)檢修理或不按章操作，就很簡單釀成平安或環(huán)保事故。3、制度還不盡完善。4、制度落實(shí)執(zhí)行力不夠。

二、工作思路和主要工作措施。

工作思路：全面貫徹自治區(qū)和總公司平安生產(chǎn)工作的指示精神，搞好平安教化培訓(xùn)，提高員工平安生產(chǎn)意識(shí)，狠抓平安管理，落實(shí)平安生產(chǎn)責(zé)任制，加強(qiáng)隱患排查，主動(dòng)落實(shí)整改，將事故殲滅在萌牙狀態(tài)之中。實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)五個(gè)為零。實(shí)現(xiàn)重大死亡事故為零、重大損害事故為零、重大設(shè)備事故為零、重大質(zhì)量事故為零、重大火災(zāi)事故為零。爭(zhēng)取年底被評(píng)為公司、總公司平安文明生產(chǎn)單位。

主要工作措施。

（一）強(qiáng)化平安生產(chǎn)責(zé)任和意識(shí)，建立平安生產(chǎn)長效機(jī)制；

嚴(yán)格落實(shí)《金屬錳總廠平安生產(chǎn)管理制度》，建立健全平安生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷完善平安生產(chǎn)工作機(jī)制；各車間、工段主任要和廠部簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任狀，并根據(jù)廠部要求，將平安生產(chǎn)指標(biāo)分解到車間、班組以及每一名職工，同時(shí)，層層簽署平安生產(chǎn)責(zé)任狀。三是實(shí)施平安責(zé)任監(jiān)控，重心下移，實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)從面上指導(dǎo)向項(xiàng)目跟蹤的轉(zhuǎn)變，從事后檢查向事前預(yù)防的轉(zhuǎn)變，深化生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查督促，剛好發(fā)覺問題、治理隱患、解決難題。四是堅(jiān)持"四不放過"原則，對(duì)險(xiǎn)肇事故、未遂事故以及發(fā)生事故的車間和有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行肅穆處理，吸取教訓(xùn)、搞好平安生產(chǎn)。

（二）加強(qiáng)企業(yè)平安文化建設(shè)，抓好員工的平安教化培訓(xùn)。

1、企業(yè)平安文化建設(shè)在企業(yè)建設(shè)中有著舉足輕重的意義，員工是企業(yè)的主子，提高員工的平安意識(shí)、平安水平，強(qiáng)化平安法制觀念是平安文化素養(yǎng)的主要表現(xiàn)手段。我廠人數(shù)眾多，員工素養(yǎng)修養(yǎng)參差不齊，對(duì)于平安的理解程度也就深淺不一，我們準(zhǔn)備通過在各車間張貼完善平安標(biāo)識(shí)標(biāo)語及周知牌、組織各車間出平安版報(bào)，觀看平安錄像、進(jìn)行崗位平安操作規(guī)程培訓(xùn)，在平安活動(dòng)月中組織全廠各車間進(jìn)行平安簽名等活動(dòng)，在廠內(nèi)盡量營造平安文化氛圍，引導(dǎo)員工關(guān)注平安、體會(huì)平安，共同提高，讓員工從“要我平安”變成“我要平安”，讓員工時(shí)刻感受平安的重要性。

2、班組是平安生產(chǎn)管理的基層組織，加強(qiáng)班組的平安基礎(chǔ)工作建設(shè)，是保證平安生產(chǎn)的必要條件。一是各車間必需根據(jù)平安臺(tái)帳要求切實(shí)開展平安活動(dòng)并做好記錄，嚴(yán)格執(zhí)行平安檢查表制度，使平安檢查表真正起到發(fā)覺和查明各種危急和隱患，監(jiān)督各項(xiàng)平安規(guī)章制度的實(shí)施，提示職工遵章守紀(jì)，制止違章行為的作用。二是強(qiáng)化平安培訓(xùn)教化，提高職工特殊是班組長、生產(chǎn)骨干的平安意識(shí)及平安技能。加強(qiáng)對(duì)職工《平安操作規(guī)程》、《平安生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案》、《平安生產(chǎn)禁令》等規(guī)章制度有安排做好培訓(xùn)工作，從而夯實(shí)班組平安管理基礎(chǔ)。三是明確職責(zé)，落實(shí)責(zé)任，完善班組規(guī)程、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)及考核、評(píng)價(jià)狀況，消退班組違章操作、違章指揮。

3、為搞好企業(yè)三級(jí)平安教化工作，對(duì)進(jìn)廠實(shí)習(xí)的實(shí)習(xí)生、新聘請(qǐng)的員工以及廠內(nèi)調(diào)換工種的員工都進(jìn)行平安教化培訓(xùn)后才允許上崗。對(duì)還沒有持證上崗特別工種的員工，我們主動(dòng)聯(lián)系分公司人力資源部和生產(chǎn)安環(huán)部，找尋合適的機(jī)會(huì)進(jìn)行培訓(xùn)，盡量做到持證上崗。完善三級(jí)平安教化，建立全廠員工的個(gè)人平安教化檔案。

（三）實(shí)行各項(xiàng)措施，加強(qiáng)平安檢查和治理隱患的力度。

解決事故隱患，預(yù)防和削減各類事故的發(fā)生。同時(shí)，針對(duì)季節(jié)特點(diǎn)對(duì)平安工作的影響，開展各種平安檢查。雨季應(yīng)以防雷電、防洪、防觸電為內(nèi)容進(jìn)行檢查；夏季以防暑降溫為主要內(nèi)容進(jìn)行檢查。

2、對(duì)三個(gè)重大危急源進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控。

液氨、硫酸、二氧化硒是本廠的三大危急源。為確保平安生產(chǎn)，每天當(dāng)班操作工開機(jī)上崗前必需對(duì)設(shè)備要進(jìn)行巡檢，仔細(xì)做好記錄，發(fā)覺問題要?jiǎng)偤脠?bào)告，剛好修理，盡量將事故殲滅在萌芽狀態(tài)之中。不斷修訂完善崗位平安操作規(guī)程，使員工操作有章可循。剛好安排選購 更換過期的防護(hù)用品。設(shè)備安環(huán)科人員在日常巡檢中必需重點(diǎn)檢查危化品的設(shè)備設(shè)施運(yùn)行狀況。對(duì)檢查出平安隱患的整改我們都限定時(shí)間，責(zé)任到人，并且一一跟蹤落實(shí)。對(duì)二氧化硒，實(shí)行嚴(yán)格的五雙管理，即雙人驗(yàn)收、雙人保管、雙人發(fā)貨、雙本帳、雙把鎖，以保證二氧化硒出入庫及運(yùn)用的平安。

（四）抓好環(huán)保工作。

抓好環(huán)保工作，功在當(dāng)代，利在千秋。為防止在生產(chǎn)過程出現(xiàn)跑、冒、滴、漏，對(duì)環(huán)境造成污染，必需全面落實(shí)《金屬錳廠環(huán)境管理制度》，根據(jù)“誰污染，誰治理”的原則，把環(huán)保生產(chǎn)責(zé)任進(jìn)行層層分解，構(gòu)成環(huán)保生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，主管平安環(huán)保副廠長和設(shè)備平安環(huán)?？茖?duì)全廠環(huán)保生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。而各車間主任則是各車間環(huán)保生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，對(duì)本車間環(huán)保生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。每個(gè)月的環(huán)?？己酥笜?biāo)納入車間的績效工資考核范圍。

1、對(duì)環(huán)保設(shè)施、設(shè)備等要仔細(xì)管理，建立定期檢查、修理和修理后驗(yàn)收制度，保證設(shè)備、設(shè)施完好，運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)到考核指標(biāo)要求。

2、工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。接著推行“紅旗車間”評(píng)比制度，得分與車間管理人員績效工資掛鉤。

3、加強(qiáng)與壓濾渣承包方和分公司營銷部的溝通與協(xié)調(diào)，剛好清理化合車間產(chǎn)出的壓濾渣和電解車間產(chǎn)出的陽極渣，保持正常的生產(chǎn)秩序，保持正常的生產(chǎn)環(huán)境，堅(jiān)決避開出現(xiàn)環(huán)保污染事故。

4、修訂完善在線監(jiān)測(cè)站的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)對(duì)在線監(jiān)測(cè)的管理與監(jiān)控，保證監(jiān)控設(shè)備的正常運(yùn)行，確保在線監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)的上傳。

五、加大落實(shí)制度的執(zhí)行力度。

一加強(qiáng)員工教化，強(qiáng)化制度意識(shí)和制度執(zhí)行意識(shí)，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，領(lǐng)先執(zhí)行，制度面前領(lǐng)導(dǎo)垂范；二建立制度反饋機(jī)制，廣泛征求職工看法，了解制度執(zhí)行中存在的問題，并不斷完善制度，為制度執(zhí)行鋪平道路，為員工執(zhí)行制度創(chuàng)建良好的環(huán)境；三加強(qiáng)監(jiān)督和懲處機(jī)制，使制度真正成為高壓線。對(duì)違反平安環(huán)保制度的`行為，要加大考核力度，在制度面前要人人同等，決不姑息養(yǎng)奸。

管理人員申請(qǐng)書

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您!因本人自身的緣由，經(jīng)過慎重考慮之后特此提出辭職申請(qǐng)。

在xxx公司近x年的時(shí)間里，我有幸得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事們的傾心指導(dǎo)及熱忱幫助，在業(yè)務(wù)和技術(shù)方面都有所提高，成為了一名合格的技術(shù)人員。我特別珍惜在公司的這段經(jīng)驗(yàn)，也很榮幸自己成為過公司的一員，并為公司服務(wù)。

最終，我還是再次感謝幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們，為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感愧疚，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并幫助辦理相關(guān)離職手續(xù)，在正式離開之前我將仔細(xì)接著做屬于我自已的工作。

祝身體健康，事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

以上是我的辭職申請(qǐng)書，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批。

申請(qǐng)人：

申請(qǐng)日期：

管理人員申請(qǐng)書

各位公司同仁和摯友：

由于關(guān)于我個(gè)人將來發(fā)展的緣由，今日是我在xxx工作的最終一天，特別感謝各位同仁和摯友始終以來對(duì)我工作的支持和幫助，在此誠心的說聲“感謝”！首先感謝xxx給我的一次工作的機(jī)會(huì)，特別感謝董事長黃x堂先生在百忙中對(duì)我親自面試和加薪，特別感謝nb2/5工程部林x鴻先生在非常繁忙的間隙給我面試機(jī)會(huì)！使我能獲得3年半的穩(wěn)定工作！特別感謝nb2工程部陳x振先生對(duì)我在工作中的悉心點(diǎn)撥，沒有你們的幫助，我不行能在xxx順當(dāng)?shù)墓ぷ鳎俅握\心的感謝你們！同時(shí)感謝nb2bil工程課的各位兄弟姐妹，是你們真誠陪伴我度過在xxx的每一天，使我充溢堅(jiān)毅而且更加成熟！感謝其他幫助部門兄弟姐妹的真誠協(xié)作，使我們的工作能順當(dāng)完成！沒有供應(yīng)的這份3年半穩(wěn)定的工作，我不行能在上海這片熱土打拼，我不行能每年有時(shí)間邀不識(shí)字的雙親來上海小住2月，以解每年只能回家2次的難舍親情！沒有這份穩(wěn)定的工作，我不行能相識(shí)如此多優(yōu)秀的員工和主管！我不行能成熟和長大，不行能相識(shí)到自己今后要走的路！

人生最重要的不是努力，也不是奮斗，而是選擇！不知不覺來xxx已經(jīng)三年半了，從25歲一晃就28歲了，人生最珍貴的青春在xxx停留；此時(shí)的心情是特別困難的。我知道，離開xxx我肯定會(huì)戀戀不舍，或許還會(huì)流淚！但我信任，流淚和不舍后會(huì)更堅(jiān)毅和自信！因?yàn)槿松穆愤€很漫長，而我必需仔細(xì)面對(duì)和正確把握！在此提一些不足之處，望能引起有良知相關(guān)部門高級(jí)管理人員略微解決和改進(jìn)！

2）公司的飯菜越來越難吃了，冬瓜玉米都起先蒸著吃了，員工中餐晚餐自掏腰包吃泡面，自帶或買辣菜的越來越多，可能公司的伙食連2.5元的泡面都不值！夜班更差！

6）假如“真善美”，不能詮釋直真，至善，至美的真諦，而接著用千萬辛苦員工的汗水，去宣揚(yáng)極少數(shù)高階主管收集奢侈的琴棋書畫或其它，會(huì)接著讓人寒心，感覺不到暖和！假如企業(yè)家和管理者都成為資本家，會(huì)讓人悲觀和無望！

我離開xxx后，工作將交接給邵進(jìn)旭，信任在今后的工作中賜予的支持和幫助！

再次感恩的心誠心的說聲“感謝”！祝福我相識(shí)的人和相識(shí)我的人工作順當(dāng)，前程似錦！雖然對(duì)xxx而言我只是大海中的浪花，而對(duì)父母和自己而言我是全部！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx。

日期：

管理人員申請(qǐng)書

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

實(shí)在是特別的愧疚，在這里我必需向您提出辭職！我也感到特別的愧疚，但是我必需向您辭去現(xiàn)在的職務(wù)，請(qǐng)您諒解。

作為xxx公司辦公室的主任，我已經(jīng)在xxx公司工作了很久了，在來到這里后，我始終在努力的工作，努力的完成自己的責(zé)任。過去，我也曾經(jīng)只是辦公室的一個(gè)一般文員，在自己的崗位上，靜默的跟隨著領(lǐng)導(dǎo)的路途，緊跟著公司的發(fā)展，在自己的崗位上發(fā)揮著自己的作用。但是，在工作中我并沒有趨于現(xiàn)狀，我始終在努力，始終在學(xué)習(xí)。我始終在試著去挑戰(zhàn)自己，讓自己能在工作中做的更好，更好的完成自己的工作。

在這樣的狀況下，我靜默的前進(jìn)了很久，最終有幸得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)，被提升為xxx辦公室的一名主任。回想自己在任職的這段時(shí)間，我更加嚴(yán)格的要求自己，嚴(yán)格的要求下屬，為提升辦公室的實(shí)力，我始終都在不斷的嘗試提高自己的實(shí)力，提高大家的實(shí)力，提高我們整個(gè)辦公室的'實(shí)力！盡管在這些日子來，我們的工作也有出現(xiàn)過一些小毛病。但是，我信任我們?cè)谂Ω冻龊蟮奶嵘?，領(lǐng)導(dǎo)們都是能看到的。

但是，在最近的日子里，自己也細(xì)致的思索過后面的路途。但是，慢慢的，我卻發(fā)覺自己不再對(duì)工作這么上心，不再有過去那樣的熱忱。我知道，是自己進(jìn)入了瓶頸階段。這種時(shí)候我本該去努力去思索自己該如何變更，如何進(jìn)步。但是，在這段時(shí)間里，我卻想到了另外的可能。自己現(xiàn)在不再適應(yīng)這里的工作，但是，我卻有些期盼其他的事情。我希望自己能在其他的事情上能有一些發(fā)展，希望自己能變更自己，去嘗試新的工作。

真的很愧疚，我明白我的離開會(huì)帶來很大的麻煩。但是，我希望領(lǐng)導(dǎo)能夠理解。自己現(xiàn)在已經(jīng)在這份工作上失去了熱忱，接著找回?zé)岢酪驳貌粌斒?。與其這樣讓自己不適應(yīng)的卡在瓶頸，我更想去嘗試贏得生活。希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給我一個(gè)機(jī)會(huì)，強(qiáng)留在這里，對(duì)公司也和自己都不是一件好事。希望領(lǐng)導(dǎo)能盡快支配，我會(huì)打算好完善的交接。

最終，祝福xxx的同事們都能努力的奮斗，在工作中一帆風(fēng)水，帶領(lǐng)xxx公司進(jìn)一步提升！我可能就只能走到這了，祝福大家健康，順當(dāng)！

此致

敬禮！

辭職申請(qǐng)人：xxx。

20xx年x月x日。

宿舍管理人員考核細(xì)則

1、學(xué)生就寢其間要堅(jiān)守崗位得4分，擅離崗位者一次扣1分。

2、學(xué)生就寢期間常常巡察得4分，不巡察出現(xiàn)問題的一次扣1分。

3、仔細(xì)負(fù)責(zé)本區(qū)宿舍的學(xué)生人身平安，嚴(yán)防損害事故得３分，如有一次扣1分。

4、剛好制止學(xué)生打鬧得３分，如有打鬧發(fā)生人身損害的一次扣1分。

5、制止學(xué)生玩耍得３分，因玩耍發(fā)生人身損害的一次扣1分。

6、嚴(yán)防玩火得３分，因玩火發(fā)生火災(zāi)的一次扣2分。

7、仔細(xì)負(fù)責(zé)本區(qū)宿舍的學(xué)生財(cái)物平安，嚴(yán)防失盜得３分，因失盜造成影響的一次扣1分。

8、剛好反映可能出現(xiàn)的問題得３分，沒剛好反映出現(xiàn)問題的一次扣1分。

9、幫助解決學(xué)生生活中出現(xiàn)的各種困難得5分，學(xué)生有困難，不妥當(dāng)處理和解決的一次扣1分。

10、幫助、指導(dǎo)學(xué)生整理內(nèi)務(wù)得3分，一次做不到的扣1分。

11、室外管轄區(qū)清潔，無雜物，紙屑等得3分，否則一次扣1分。

12、保持室內(nèi)門窗干凈得３分，門窗不干凈的一次扣1分。

13、教化學(xué)生愛惜公物，宿舍公物無損壞的得３分，有公物損壞的一次扣1分。

14、能深化了解每位學(xué)生狀況，對(duì)特別學(xué)生要登記得３分，對(duì)有特別狀況學(xué)生不了解出現(xiàn)問題的一次扣1分。

15、仔細(xì)執(zhí)行學(xué)生簽單手續(xù)得3分，如一次沒做好簽章手續(xù)或漏簽扣1分。

16、合理支配學(xué)生宿舍衛(wèi)生勞動(dòng)得３分，超過學(xué)生合理范圍造成家長反映或不滿足的一次扣1分。

17、關(guān)切愛惜學(xué)生得3分，體罰或變相體罰本區(qū)學(xué)生，如有反映或造成家長不滿足的一次扣2分。

18、按時(shí)參與學(xué)校政教周會(huì)得3分，遲到早退一次扣1分，不參與一次扣2分。

19、室內(nèi)墻壁、天棚無灰塵得３分，墻壁有灰塵一次扣１分。

20、衛(wèi)生間整齊干凈得３分，雜亂不凈一次扣１分。

21、宿舍內(nèi)務(wù)符合學(xué)校要求得3分，缺一項(xiàng)扣一分。

22、學(xué)生按時(shí)起床，就寢得４分，不按時(shí)起床，就寢一次扣１分。

23、能按時(shí)關(guān)燈、開燈得３分，不按時(shí)關(guān)、開燈一次扣１分。

24、學(xué)生就寢前和就寢后有秩序守紀(jì)律（如：上廁所、洗漱、打鬧、大聲喧嘩等）得4分，秩序不好一次扣１分。

25、宿舍工作人員行李整齊干凈得３分，行李不整、臟扣一次１分。

26、謝絕本校教職員工及外來人員進(jìn)入宿舍得4分，有本校教職員工及外來人員在宿舍逗留或休息、等一次扣１分。

27、學(xué)生生病能剛好向負(fù)責(zé)人匯報(bào)，并主動(dòng)協(xié)作主動(dòng)處理得10分，不主動(dòng)妥當(dāng)處理和協(xié)作的一次扣２分。

28、學(xué)生有異樣狀況或突發(fā)事務(wù)剛好向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并妥當(dāng)處理的.得５分，沒向?qū)W校匯報(bào)，處理不善的一次扣１分。

為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生宿舍管理的規(guī)范化，營造一個(gè)文明、健康、舒適的住宿環(huán)境，保證住宿生正常的生活秩序。依據(jù)廣東試驗(yàn)中學(xué)宿舍管理制度要求，特制定本宿舍管理量化考核細(xì)則，在宿舍管理上對(duì)住宿生從出勤、紀(jì)律、內(nèi)務(wù)衛(wèi)生、紀(jì)律平安等方面進(jìn)行量化考核，使宿舍管理更具有科學(xué)性，從而培育住宿生形成良好的生活習(xí)慣，養(yǎng)成住宿生團(tuán)結(jié)協(xié)作、樂于助人、文明守紀(jì)的優(yōu)良品質(zhì)，為將來的全面發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

一．詳細(xì)要求

（一）出勤方面

1.住宿生要在早上7:40前，中午14:40前，晚上19:30前必需離開寢室到教學(xué)樓上課、上自修。宿舍管理人員將根據(jù)上述規(guī)定時(shí)間進(jìn)行巡查，滯留宿舍而未履行請(qǐng)假手續(xù)者扣1分。

2.午休時(shí)要求按規(guī)定時(shí)間（13:15前）返回寢室，過時(shí)將不允許進(jìn)入宿舍樓，以免影響他人休息；如有特別狀況，須要出示證明材料向宿舍管-理-員說明狀況，記錄在案。

3.晚自修后，要求在規(guī)定時(shí)間22:30返回宿舍樓就寢，22:50熄燈。于晚22:40后，22:50前回宿舍者視為遲到，扣個(gè)人2分，遲到三次即發(fā)停宿警告通知。就寢晚歸者（即22：50后回宿舍的）第一次賜予停宿警告；其次次賜予停宿走讀處理，要求家長接送；第三次予以取消本學(xué)期住宿資格處理。

4.住宿生未履行請(qǐng)假手續(xù)，而夜不歸宿者，一經(jīng)查實(shí)即賜予停宿走讀兩周處理；其次次將予以退宿處理。

5.節(jié)假日結(jié)束后未按規(guī)定時(shí)間返校，未能夠正確辦理請(qǐng)假手續(xù)者賜予停宿警告或停宿處理。

（二）紀(jì)律方面

1.進(jìn)出宿舍樓要仔細(xì)執(zhí)行刷卡制度，未刷卡者扣個(gè)人2分；運(yùn)用他人校內(nèi)卡者扣3分。

2.宿舍樓保持寧靜，禁止在宿舍樓內(nèi)大聲喧嘩、打鬧追逐，以免影響他人休息，違者賜予停宿警告或停宿處理。

3.宿舍樓內(nèi)禁止吸煙、吸毒、喝酒、賭博或進(jìn)行不利于身心健康的活動(dòng)，違者賜予停宿或退宿處理。

4.宿舍樓內(nèi)嚴(yán)禁大聲吵鬧、聚眾斗毆，違者視情節(jié)嚴(yán)峻者賜予停宿或退宿處理。

5.寢室內(nèi)不允許下棋、打撲克、玩足球籃球排球，違者沒收其物品并扣個(gè)人2分，其次次賜予停宿警告，第三次即賜予停宿處理。

6.愛惜公物，不撬門砸鎖，更不能有意破壞宿舍樓內(nèi)設(shè)施，賠償損失，情節(jié)嚴(yán)峻者賜予停宿或退宿處理。

7.上課、晚自修期間，沒有請(qǐng)假條而進(jìn)入寢室者扣個(gè)人1分，沒有正值理由而滯留在寢室內(nèi)的扣個(gè)人2分；如有特別狀況，須要出示證明材料并向宿舍管理人員說明狀況，記錄在案。

8.未經(jīng)學(xué)校同意，住宿學(xué)生22:50熄燈后未回自己所在寢室就寢，而滯留他(她)人寢室的，屬于串寢行為。第一次將予以停宿走讀兩周處理，要求家長接送；其次次將予以退宿處理。

9.未經(jīng)允許在寢室內(nèi)私貼亂畫各種印刷品、廣告、啟示等，違者責(zé)成復(fù)原宿舍原狀，并視其情節(jié)輕重扣個(gè)人1-3分。

10.對(duì)無視管理，看法生硬，謊報(bào)姓名等的住宿生視情節(jié)賜予公開指責(zé)、停宿或退宿處理。

11.未履行請(qǐng)假手續(xù)而私自離開學(xué)校者，一經(jīng)發(fā)覺干脆上報(bào)年級(jí)組和學(xué)校學(xué)生處。

12.熄燈后不能按時(shí)就寢，在走廊走動(dòng)、洗晾衣物、通電話、閑聊者扣個(gè)人2分。

13.熄燈后住宿生應(yīng)馬上上床休息，不得做任何與就寢無關(guān)的事情，如亮燈、刷牙洗臉、吃東西、講話閑聊、開電筒看書、播放音樂、玩手機(jī)和晾洗衣服等，影響他人休息，違者扣個(gè)人2分或扣寢室每人1分。

14.住宿生不得私自涂改宿舍公布欄、周評(píng)比記錄表或宿舍住宿名單等，違者扣2分。

15．不行以把熟食盒飯帶入宿舍樓內(nèi)，不行以邊吃喝食品或飲料邊進(jìn)入宿舍樓，不聽從管理的住宿生將賜予公開指責(zé)并扣2分，嚴(yán)峻者賜予停宿或退宿處理。

16.住宿生不得帶體育運(yùn)動(dòng)器材（如足球，籃球和排球等大型球類）進(jìn)入宿舍樓內(nèi)，違者扣個(gè)人2分并沒收器材。

17.住宿生在宿舍樓內(nèi)未經(jīng)他人允許，禁止運(yùn)用照相機(jī)，錄像機(jī)等器械侵?jǐn)_別人的隱私權(quán)；禁止運(yùn)用手電筒等器械照耀他(她)人宿舍，違者沒收物品并扣個(gè)人2分，情節(jié)嚴(yán)峻者賜予停宿處理。

（三）內(nèi)務(wù)衛(wèi)生

1.寢室長每天支配督促一名值日生根據(jù)內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)要求，負(fù)責(zé)做好早、午內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作，地面未打掃干凈扣值日生1分，垃圾未倒扣值日生1分，陽臺(tái)臟亂扣值日生1分，洗手臺(tái)臟亂扣值日生1分。

2.住宿生要根據(jù)學(xué)校個(gè)人物品擺放標(biāo)準(zhǔn)要求整理好個(gè)人的物品，床上物品擺放凌亂的扣個(gè)人0.5分；床上被子折疊不合格的扣個(gè)人0.5分，床上亂掛衣物毛巾的扣個(gè)人0.5分；床上蚊帳未能根據(jù)要求擺放好的扣個(gè)人0.5分；不收蚊帳、不疊被子者賜予停宿處理。

3．床底物品擺放凌亂的扣個(gè)人0.5分，鐵柜頂上擺放物品的扣該柜運(yùn)用者個(gè)人0.5分，木柜里的物品擺放不整齊的每人扣0.5分。

4.禁止在窗內(nèi)或窗戶上私自掛晾衣繩、曬晾衣物等，違者扣寢室每人0.5分。

5.禁止在走廊，樓梯和向陽臺(tái)外潑倒臟水、亂扔雜物，違者賜予停宿或退宿處理。

6.每周一衛(wèi)生大掃除，檢查不合格的扣寢室每人0.5分或1分。

（四）平安保衛(wèi)

1.住宿生考勤過程中，拿別人的卡考勤、替別人考勤、讓同學(xué)代考勤或者躲避考勤的，視情節(jié)輕重將賜予停宿或退宿處理。

2.在考勤排隊(duì)過程中，因插隊(duì)或不聽從學(xué)生宿舍管理人員勸阻的，將賜予相應(yīng)校紀(jì)處分，情節(jié)嚴(yán)峻的將賜予停宿或退宿處理。

3.住宿生不得帶非住宿生進(jìn)入宿舍樓，私自帶外人進(jìn)入宿舍者賜予停宿或退宿處理。

4.在學(xué)生宿舍內(nèi)，凡以爬高、攀爬陽臺(tái)等非正值方式出寢室逃宿或躲避考勤的，一經(jīng)查實(shí)即賜予退宿處理。

5.擅自留外人住宿者賜予退宿處理。

6.嚴(yán)禁住宿生攜帶簡單危及他人的器械（如刀具、玩具槍，激光電筒等）進(jìn)入宿舍樓，違者沒收物品并賜予停宿警告或停宿處理。

7.住宿生要節(jié)約用水、節(jié)約用電、留意平安，離開宿舍要關(guān)閉燈管、關(guān)閉空調(diào)、關(guān)閉風(fēng)扇（排氣扇）、鎖門、鎖存物柜、關(guān)窗、關(guān)水龍頭，違者扣值日生1分，并扣寢室其他人0.5分。

8.禁止在寢室內(nèi)存放易燃易暴危急品，違者沒收危急品并賜予停宿處理。

9.禁止在宿舍樓內(nèi)攀爬欄桿、圍墻、窗臺(tái)、陽臺(tái)、天臺(tái)，違者賜予退宿處理。

10.禁止在宿舍樓內(nèi)運(yùn)用明火，違者賜予退宿處理。

11.禁止私自運(yùn)用、玩耍和破壞廣播、消防和監(jiān)控等設(shè)備設(shè)施，違者賜予退宿處理。

12.禁止私用各種電器（如臺(tái)燈、音響設(shè)備、電吹風(fēng)、電腦、電熱水壺或電視機(jī)等），違者沒收物品并賜予停宿處理。

13.宿舍樓內(nèi)禁止豢養(yǎng)各種小動(dòng)物，違者賜予停宿處理。

二．獎(jiǎng)懲

（一）嘉獎(jiǎng)

1.每周不扣分的寢室按評(píng)比制度規(guī)定分別授予“文明寢室”、“星級(jí)寢室”等稱號(hào)。

2.每學(xué)期末對(duì)不扣分的住宿生依據(jù)加分狀況評(píng)比出優(yōu)秀住宿生，將分別授予“寢室之星”、“宿舍之星”等稱號(hào)。

3.每學(xué)期末對(duì)表現(xiàn)突出的舍務(wù)干部，將授予“優(yōu)秀舍務(wù)干部”稱號(hào)。

4.每周獲文明寢室嘉獎(jiǎng)的寢室在下一次評(píng)比時(shí)每寢室加2分。

5.在每周衛(wèi)生大掃除時(shí)，獲“優(yōu)秀”的寢室每人加1分；獲得“良好”的寢室每人加0.5分。

6.學(xué)校在平常常規(guī)的衛(wèi)生、紀(jì)律等檢查時(shí)，公開表揚(yáng)的寢室每人加1分。

7.做好人好事并獲大家好評(píng)的住宿生，由生活老師酌情加1至2分。

8.對(duì)宿舍精神文明建設(shè)、宿舍管理工作提出珍貴建議和看法并被采納的住宿生加2分。

9.敢于大膽檢舉揭發(fā)甚至制止在宿舍中發(fā)生的違規(guī)違紀(jì)行為的住宿生加2-3分。

（二）懲處

在每一學(xué)期內(nèi)有下列違規(guī)行為者，從發(fā)覺之日起即作退宿處理，不再獲得本學(xué)期的住宿資格。

1.未履行請(qǐng)假手續(xù)夜不歸宿的，賜予退宿處理。

2.住宿生偽造、借用他人的走讀證擅離學(xué)校的，賜予退宿處理。

3.以冒充老師簽名等不正值途徑獲得請(qǐng)假條、運(yùn)用他人的請(qǐng)假條或運(yùn)用過期的請(qǐng)假條，擅離開宿舍或?qū)W校的，賜予退宿處理。

4.私留外人在宿舍住宿的，賜予退宿處理。

5.在宿舍販毒、吸毒、賭博的，賜予退宿處理。

6.在宿舍樓內(nèi)運(yùn)用明火的，賜予退宿處理。

7.在宿舍造成火災(zāi)事故的，賜予退宿處理。

8.在宿舍煮東西的，賜予退宿處理。

9.有意損壞公共財(cái)物、破壞宿舍樓內(nèi)消防設(shè)施、擅自改裝宿舍設(shè)施的，賜予退宿處理。

10.破壞宿舍樓內(nèi)的廣播通訊設(shè)備或監(jiān)控設(shè)施的，賜予退宿處理。

11.攀爬宿舍圍墻、陽臺(tái)、窗戶或欄桿的，賜予退宿處理。

12.在宿舍存放有毒、易燃、易爆物品的，賜予退宿處理。

13.從樓上投擲物品的，賜予退宿處理。

14.在宿舍內(nèi)私拉電線，私自運(yùn)用電插板的，賜予退宿處理。

15.在宿舍樓內(nèi)進(jìn)行打架斗毆、有意起哄喧嘩、聚眾鬧-事等影響正常生活秩序的行為，賜予退宿處理；由此而造成平安事故或嚴(yán)峻后果的，將追究法律責(zé)任。

16.不聽從老師的教化勸導(dǎo)，頂撞羞辱管理老師的，賜予退宿處理。

對(duì)于違反住宿管理規(guī)定的住宿生，根據(jù)《廣東試驗(yàn)中學(xué)違規(guī)住宿生處理方法》執(zhí)行。

三.對(duì)住宿生管理實(shí)施的量化考核由生活老師、輔導(dǎo)員、宿舍管-理-員和學(xué)生舍務(wù)干部共同執(zhí)行。

四．本管理方法說明權(quán)屬于學(xué)生處。

五．本考核細(xì)則自公布之日起執(zhí)行。

宿舍管理人員工作總結(jié)

自從3月24日被支配到一號(hào)宿舍樓當(dāng)宿舍管-理-員以來，我已經(jīng)在那工作有50天了。經(jīng)過這段時(shí)間的工作，我相識(shí)到了學(xué)生管理的難處，體會(huì)到了做宿舍管-理-員的味道。雖說是，“工作分工不同”，但自從我來到宿舍管-理-員的崗位上后，我就間或聽到了些爭(zhēng)論，說什么“高校生剛剛來就去看宿舍了……”，“學(xué)校以后就改革了，讓后勤人員管理宿舍……”等等。的確，這樣的工作是誰也不情愿去做的，何況我們學(xué)校原來就沒有先例，讓老師去看宿舍。工作總得有人去做，既然是領(lǐng)導(dǎo)支配了，那么我就得把支配的工作做好吧。

事實(shí)上，我們的工作很簡潔，無非就是給學(xué)生們開門，關(guān)門，還有給他們的宿舍衛(wèi)生狀況打分，當(dāng)然，還得處理突發(fā)事務(wù)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的支配，我們重點(diǎn)是要保證學(xué)生的午休時(shí)間。所以，每天中午都得在樓上轉(zhuǎn)，知道學(xué)生們睡著。其他時(shí)間，也就是學(xué)生在教室學(xué)習(xí)的時(shí)間，我們就是把大門一關(guān)，在值班室待著，所以有許多的時(shí)間自己支配，我就是看看書，間或出去踢踢球。很平淡的生活，我認(rèn)為不用總結(jié)，但領(lǐng)導(dǎo)還是得讓交工作的總結(jié)，可能是最近常常發(fā)覺我們?cè)谏习嗥陂g去玩吧！也可能是，高考就要來了，在增加一下驚慌的生氣，讓我們?cè)僭诠ぷ魃蠂?yán)厲些！可是那些學(xué)生許多都放棄了學(xué)習(xí)，就是想度過這不到一個(gè)月的時(shí)間了，我們就是拿他們沒方法了。比如，學(xué)校嚴(yán)禁他們用便利袋帶飯回宿舍，他們可不聽，他們就是要帶回來，想在宿舍吃的悠然。我們就在門口站著，兩個(gè)老師，一邊一個(gè)，象兩只看門狗。每當(dāng)學(xué)生拿回飯來，我們就制止，讓他到餐廳吃完了再回宿舍。但是，人家那把你放在眼里啊，有的干脆就往里沖，我們就嚴(yán)厲禁止，有時(shí)候弄得大家都臉紅頸項(xiàng)粗的，何必呢！有的，人家聰慧啊，就把飯裝在書包里，這樣，你的眼睛又不能透視，再說了，你也不能翻人家書包啊！還有的更經(jīng)典，干脆就從窗戶那遞進(jìn)來了，我們總不能來個(gè)“分身術(shù)”吧，所以工作是很難做啊！

至于，保證午休時(shí)間嘛，還基本能做到，雖然，他們每天都有點(diǎn)拖拉很久才睡覺。終歸，高三了嘛，還是比較累的。不過，有的學(xué)生還是利用睡覺時(shí)間看自己喜愛的小說，漫畫等等。只要他們不說話，我們就阿彌陀佛了，也就學(xué)會(huì)了“視而不見”。

歲月不待人，逝者如斯夫!"新的學(xué)年又要來臨。在當(dāng)宿管委員已有一年了，雖然時(shí)間較短，做工作不多，但回顧過去，明確成果，找出不足，對(duì)今后工作還是大有好處。下面我就自我總結(jié)一下狀況，談點(diǎn)粗淺相識(shí)和體會(huì)。

一、提高宿管員的工作水平

要提高工作水平，就要擅長學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)我校宿舍管理的規(guī)章制度。我經(jīng)驗(yàn)了三個(gè)階段：一是初步學(xué)習(xí)。熟識(shí)地閱讀學(xué)校所發(fā)的一些規(guī)章和制度，但這僅是初步的，"師傅領(lǐng)進(jìn)門，修行在個(gè)人"，要駕馭這些內(nèi)容，還有進(jìn)一步學(xué)習(xí)的必要。二是深化學(xué)習(xí)。熟識(shí)駕馭政策規(guī)定是做好宿管員工作的`保證。三是結(jié)合實(shí)踐學(xué)習(xí)。我一踏入工作崗位，就按上級(jí)對(duì)宿管員的要求去做，留意自身形象。對(duì)工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，熱心為學(xué)生服務(wù)，引導(dǎo)教化，又大膽管理，履行宿管員工作職責(zé)，有了較快的進(jìn)步，水平也有了提高。這是我學(xué)習(xí)和實(shí)踐的結(jié)果。

二、增加工作實(shí)力

宿管委員無大事，做好工作，按規(guī)定辦，就能把事情辦好。這里重要的是實(shí)力。增加工作的實(shí)力。這體現(xiàn)宿管委員要完成日常工作任務(wù)。我對(duì)寢室里的同學(xué)是既服務(wù)又管理，即引導(dǎo)勸服又指責(zé)教化，光管理不進(jìn)行思想教化行不通，光教化不管理管不好。我在工作中堅(jiān)持大膽管理又耐性勸服教化，把二者緊密結(jié)合。詳細(xì)做到"四勤"："嘴勤、手勤、腦勤、腿勤"。"嘴勤"，對(duì)學(xué)生的問題盡力幫助解決，該提示的剛好提示。自己管理自己;對(duì)個(gè)別大聲喧嘩不文明行為，發(fā)覺一個(gè)指責(zé)一個(gè)，決不姑息遷就。這樣指責(zé)了差的，就表揚(yáng)了好的。"手勤"，工作安排本不漏事項(xiàng)，交-班清晰表揚(yáng)好人好事，指責(zé)不良現(xiàn)象。"腦勤"，常常想一想近期的工作，加強(qiáng)安排性;想一想該做事，已做了什么，還需做什么，心里清晰，不忘事，不落事，使交辦的事和該做的事落到實(shí)處。"腿勤"，做為一種熬煉，上、下午、晚上查房三次，有時(shí)早晨也堅(jiān)持查，發(fā)覺問題，剛好想方法解決。防止意外事情的發(fā)生。

三、做到“人到心到”

是堅(jiān)持以"責(zé)任"之心工作。人的實(shí)力有大小，但一般來說只要有事業(yè)心責(zé)任感，就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當(dāng)事業(yè)干，盡到自己的責(zé)任，做到"四心"即"細(xì)心、耐性、苦心、盡心"，把工作做好。細(xì)心即是細(xì)心做工作，防止粗疏的作風(fēng)。有苦心就是不怕苦累，不怕流汗，多做工作，做好工作。值班時(shí)間較長，要不怕辛苦;在冬季的早晨6時(shí)左右起床，要不怕寒冷。盡心，就是不遺余力工作，耐得住孤獨(dú)，不圖名利，盡職盡責(zé)。當(dāng)日事當(dāng)日畢，盡可能不給下班留下不該留的事。臨時(shí)出現(xiàn)的事，剛好處理，處理不了的報(bào)有關(guān)班干部解決。

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我做了一些工作，取得了肯定的成果，但我知道自己工作時(shí)間短，狀況還不夠熟識(shí)，閱歷還不豐富，作風(fēng)還不夠細(xì)致。在今后的工作中，要發(fā)揚(yáng)成果，克服不足，不斷進(jìn)取，扎實(shí)工作，爭(zhēng)取在新的一年里能夠取得更大的進(jìn)步，更大的突破。

學(xué)生宿舍管理人員總結(jié)

學(xué)生宿舍管理在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切、支持和學(xué)生處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育處的大力協(xié)作下，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作，堅(jiān)持教化、管理、指導(dǎo)和服務(wù)相結(jié)合的原則，以育人為核心，以服務(wù)為宗旨，以制度建設(shè)和科學(xué)管理為手段，主動(dòng)致力于營造良好的平安育人環(huán)境。尤其是在貫徹上級(jí)的有關(guān)精神之后，將宿舍平安、衛(wèi)生工作放在首位，扎實(shí)仔細(xì)做好工作。

一、圍繞中心，聽從大局，做好公寓調(diào)整及管理服務(wù)工作

1、做好宿舍調(diào)整工作。為了達(dá)到上級(jí)提出的有關(guān)住宿標(biāo)準(zhǔn)，宿舍管理方面，克服各種困難；主動(dòng)做好學(xué)生的思想工作，有力確保了學(xué)校的平安穩(wěn)定大局。

2、宿舍晚間熄燈制度。為了協(xié)作校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生管理制度，熄燈后加強(qiáng)了查宿舍人員名單，了解學(xué)生動(dòng)態(tài)狀況。有什么問題剛好上報(bào)。

二、完善制度，規(guī)范程序，加強(qiáng)管理，探究新形勢(shì)下的宿舍管理新模式

堅(jiān)決落實(shí)“依法治?！痹瓌t，注意加強(qiáng)制度建設(shè)。在原有制度基礎(chǔ)上，吸取管理閱歷，推行程序化管理，規(guī)范統(tǒng)一補(bǔ)充完善了一系列的宿舍管理制度。

三、改善學(xué)生宿舍硬件設(shè)施，優(yōu)化育人環(huán)境

１、在有關(guān)部門協(xié)作下，完成了對(duì)學(xué)生宿舍的修理改造工作，不僅進(jìn)行了屋面修理和內(nèi)外墻粉刷，還做到了隨時(shí)檢查暖氣、安裝了塑鋼窗和防護(hù)網(wǎng)并更換了滅火器，以確保住宿生平安衛(wèi)生的居住環(huán)境。

四、進(jìn)一步做好學(xué)生宿舍的平安與穩(wěn)定工作

（１）加大宣揚(yáng)力度。對(duì)于甲流期間的平安穩(wěn)定工作，我們注意正面引導(dǎo)，加強(qiáng)了信息的公示和披露。并定期消毒，開放門窗流通空氣；一方面做好規(guī)定的說明工作；另一方面，對(duì)于用電、防火、防盜等平安事項(xiàng)，我們進(jìn)行了持續(xù)不斷的宣揚(yáng)，毫不松懈。這樣，有力確保了平安與穩(wěn)定工作的順當(dāng)開展。

（２）加強(qiáng)檢查與修理。為杜絕平安隱患，學(xué)校建立了例常巡查制度，于每天宿管老師對(duì)各宿舍樓進(jìn)行平安巡查；有問題剛好上報(bào)，除了平常的例常檢查外，有時(shí)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子組、辦公室人員、班主任都會(huì)突擊檢查宿舍衛(wèi)生狀況，運(yùn)用電器、私拉亂接電線、等違紀(jì)狀況進(jìn)行逐宿舍的`徹底清查，對(duì)于違章電器堅(jiān)決予以沒收和教化。

（3）進(jìn)行宿舍平安演練。學(xué)校制定出宿舍學(xué)生在突發(fā)事務(wù)來臨時(shí)的應(yīng)急處理預(yù)案，并特地做了多次的演練操作，讓學(xué)生學(xué)會(huì)在突發(fā)事務(wù)來臨時(shí)的處理方法。

又是一年期末時(shí)，在即將過去的一年中，我作為文正學(xué)院

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幢學(xué)生公寓的一名管-理-員，在學(xué)院后勤物業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)下，在“一切為了學(xué)生，為了一切學(xué)生，為了學(xué)生的一切”宗旨的指引下，我本年度在宿舍管理上取得了不小的成果，當(dāng)然也存在著須要改進(jìn)的問題，下面我將做出全面的總結(jié)。

首先，我仔細(xì)做好日常的值班管理、生活秩序管理、作息管理、資產(chǎn)管理等宿舍管理與服務(wù)工作，保障宿舍區(qū)住宿生活秩序正常，為學(xué)生供應(yīng)了良好的住宿生活條件。學(xué)期初，我仔細(xì)做好學(xué)生的登記入住工作，具體了解了每個(gè)宿舍的入住狀況。一段時(shí)間下來，我對(duì)許多同學(xué)都有了深化的了解，為以后的管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。另外，由于我在

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號(hào)樓工作時(shí)間很長，因此與許多同學(xué)都有了較深的溝通和溝通，也與他們建立了良好的友情，這讓我今后的工作得到了許多同學(xué)們的支持，工作起來也比較得心應(yīng)手。

其次，我協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)公寓修理的同志開展日常的修理服務(wù)工作，做好日常修理狀況的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)和用電記錄工作，做好衣物洗滌的服務(wù)工作，保障公寓水電設(shè)施運(yùn)用、運(yùn)轉(zhuǎn)良好，滿意了同學(xué)們的住宿生活須要。本學(xué)期中，我仔細(xì)做好了公寓學(xué)生的報(bào)修統(tǒng)計(jì)記錄工作，然后剛好通知物業(yè)后勤修理組的同志，沒有讓一次修理工作出現(xiàn)失誤。對(duì)同學(xué)們的義務(wù)清洗工作，我也都是當(dāng)日工作當(dāng)日完成，很好的保障了同學(xué)們的學(xué)習(xí)生活。

再次，我?guī)椭帽Ｐl(wèi)處做好學(xué)生宿舍區(qū)的平安保衛(wèi)工作，做好了平安教化和宣揚(yáng)工作，加強(qiáng)了值班管理和巡查，做好了宿舍區(qū)視頻監(jiān)控系統(tǒng)的日常管理工作，維護(hù)了宿舍區(qū)的平安、穩(wěn)定。當(dāng)我值夜班時(shí)，每次遇到遲歸的同學(xué)，我都按學(xué)校的規(guī)定讓他們?cè)谟涗洷砩系怯?，并適當(dāng)詢問遲歸的緣由，耐性地要求他們下次按時(shí)回來。

當(dāng)然，在過去的工作中，還存在著一些問題，比如對(duì)學(xué)生的衛(wèi)生教化、平安教化應(yīng)常抓不懈，科學(xué)管理、規(guī)范管理還不夠深化等。這些我在今后的工作中肯定會(huì)高度重視，爭(zhēng)取早日克服。

總之，隨著學(xué)院建制的變更，在公寓管理方面必定會(huì)遇到新的挑戰(zhàn)，但我堅(jiān)信在物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們將會(huì)做的更好。

宿舍管理人員的制度

7、上課時(shí)間，不準(zhǔn)出入宿舍樓，若有特別狀況，持班主任證明，方可進(jìn)入；

8、嚴(yán)禁帶領(lǐng)外來人員進(jìn)入宿舍私自逗留，嚴(yán)禁留宿外來人員或非本宿舍人員；

9、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙、喝酒、打牌、下棋、打架；

10、嚴(yán)禁亂串宿舍。

11、做好宿舍保衛(wèi)工作，不準(zhǔn)把蠟燭等火種帶進(jìn)宿舍，不私拿同學(xué)的物件。

12、未經(jīng)班主任批準(zhǔn)，不準(zhǔn)干脆去親戚、同學(xué)家過夜。

13、不得向窗外、樓下及其他地方亂扔雜物，亂倒臟水。

14、不能把收音機(jī)、錄音機(jī)、隨身聽、cd等帶入宿舍。

15、不能在床、門、門窗玻璃、墻壁等處亂貼亂畫。

16、熄燈后，不能在宿舍內(nèi)說話，影響其他人休息。

17、宿舍內(nèi)的衛(wèi)生間只限晚間運(yùn)用。

1、起床鈴響后，無故不起床或不參與早操者，每人次扣班級(jí)積分1分；

2、跑操時(shí)，無故中途停止者，每人次扣班級(jí)積分0.5分；

3、打飯不排隊(duì)、擁擠者，每人次扣班級(jí)積分1分；

4、自己內(nèi)務(wù)整理要求剛好、規(guī)范，亂擺亂放者扣班級(jí)積分1分。

7、剩菜剩飯沒有倒在指定位置者，每人次扣班級(jí)積分1分；

8、就餐時(shí)，須在本宿舍內(nèi)，不在本宿舍內(nèi)或到其他宿舍者，每人次扣班級(jí)積分2分；

9、午間休息時(shí)，不在本宿舍內(nèi)，而在外亂逛者，每人次扣班級(jí)積分1分；

10、休息后，在宿舍內(nèi)影響其他人休息者（如說話等），，每人次扣班級(jí)積分0.5分。

11、私自更換房間者，，每人次扣班級(jí)積分2分；必要時(shí)取消其住宿資格。

12、自換床位就寢者，每人次扣班級(jí)積分1分；

13、值班人員點(diǎn)名查人數(shù)時(shí)，無故不在者，每人次扣班級(jí)積分0.5分；

14、私自移動(dòng)宿舍內(nèi)設(shè)施者，，每人次扣班級(jí)積分1分；查不到詳細(xì)人，扣宿舍集體分。

15、課間無故進(jìn)入宿舍樓而無班主任批條者，每人次扣班級(jí)積分1分；

16、帶領(lǐng)外來人員到宿舍就寢者，每人次扣班級(jí)積分5分；同時(shí)，取消其住宿資格，并給與相應(yīng)處分。

18、沒有班主任批準(zhǔn)、值班人員同意而私自回家、在親戚、同學(xué)家過夜者，每人次扣班級(jí)積分3分；并給與相應(yīng)處分。

19、在宿舍內(nèi)亂倒垃圾、臟水者，每人次扣班級(jí)積分1分；

20、向窗外、樓下亂扔雜物、亂倒臟水者，扣宿舍集體所在班級(jí)1分；

21、學(xué)生上課，而沒有關(guān)閉宿舍內(nèi)電器者，扣宿舍集體所在班級(jí)2分。

22、在床、門、窗戶、墻壁等處亂涂亂畫者，每處扣宿舍集體所在班級(jí)1分。

23、私自把有關(guān)火種帶入宿舍者，每人次扣班級(jí)積分2分；

1、地面（0.5分）：干凈，床底無雜物，宿舍內(nèi)無衛(wèi)生死角；

2、窗戶和窗臺(tái)（0.5分）：窗玻璃干凈無塵土、無貼畫等，窗臺(tái)干凈無塵土且不亂放其他物品。

4、鞋：（0.5分）：每人的鞋必需整齊擺放在床下；每人擺的鞋最多不超過一雙鞋；

5、物品（0.5分）：各人相關(guān)物品必需擺放整齊，規(guī)定擺放位置的必需按規(guī)定擺放，不得亂放。

6、空氣簇新（0.5）：宿舍常常開窗透氣，保持空氣簇新，不能有異味。

7、衛(wèi)生區(qū)（0.5分）：本班衛(wèi)生區(qū)內(nèi)打掃干凈，無雜物，污水。

8、墻壁（0.5分）：墻壁無亂寫亂畫、無貼畫、無鐵釘、無粘鉤亂掛物品。

1、各個(gè)寢室選舉產(chǎn)生一個(gè)舍長，負(fù)責(zé)本寢室日常的衛(wèi)生、紀(jì)律等管理事務(wù)；

3、宿舍紀(jì)律的檢查、管理由管理人員及值班人員檢查完成，并且納入全員管理范圍。

4、宿舍衛(wèi)生由學(xué)校集中檢查，衛(wèi)生每周抽查一至二次，結(jié)果以量化的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)分。

5、宿舍內(nèi)有違紀(jì)現(xiàn)象，而不能明確詳細(xì)學(xué)生的扣本宿舍學(xué)生所在班級(jí)積分。

6、對(duì)于混合宿舍，各班主任要協(xié)同管理。宿舍整體扣分、衛(wèi)生得分為各班共有。

7、各班宿舍衛(wèi)生得分為本班學(xué)生所在宿舍得分的總平均分。

8、依據(jù)積分狀況，每月評(píng)比“文明宿舍”，并發(fā)放錦旗。

管理人員申請(qǐng)書

敬重的公司領(lǐng)導(dǎo)：

我于20xx年11月17日成為公司的試用員工，擔(dān)當(dāng)物流部倉儲(chǔ)主管一職。到今日三個(gè)多月試用期已滿，依據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一個(gè)剛到公司的新員工，初來公司，曾經(jīng)很擔(dān)憂該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從新人到職員的轉(zhuǎn)變。

擔(dān)當(dāng)倉庫主管期間，主要負(fù)責(zé)倉儲(chǔ)、物料的管理。對(duì)庫存進(jìn)行管控，合理規(guī)劃倉庫，節(jié)約倉儲(chǔ)空間。參與公司內(nèi)部和外部的審核，組建團(tuán)隊(duì)等工作。使我深刻的相識(shí)到了團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要作用，團(tuán)隊(duì)精神在企業(yè)中的意義，從中提升了個(gè)人管理實(shí)力，并接觸了很多新的工作領(lǐng)域，增加個(gè)人的工作閱歷。

三個(gè)多月來，部門領(lǐng)導(dǎo)和同事耐性的幫助下，使我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟識(shí)了公司的操作流程。在工作中，我始終嚴(yán)格要求自己，仔細(xì)剛好做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)工作，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請(qǐng)教，不斷提高充溢自己，希望能盡早獨(dú)當(dāng)一面，為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然，新加入公司，難免出現(xiàn)一些差錯(cuò)需領(lǐng)導(dǎo)指正;這些經(jīng)驗(yàn)也讓我不斷成熟，在處理各種問題時(shí)考慮得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的入職指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提示和指正。

在這三個(gè)多月中看到公司的快速發(fā)展，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我接著熬煉自己、實(shí)現(xiàn)志向的機(jī)會(huì)。我會(huì)用虛心的看法和飽滿的熱忱做好我的本職工作，為公司創(chuàng)建價(jià)值，同公司一起展望美妙的將來!

申請(qǐng)人：

日期：

宿舍管理人員工作安排

住宿生管理工作是一項(xiàng)繁鎖，細(xì)致的工作，它事關(guān)每個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、平安、心理等各個(gè)方面，須要有高度的責(zé)任感和不厭其繁的耐性。

為創(chuàng)建一個(gè)平安、衛(wèi)生、舒適、文明、寧靜的學(xué)習(xí)環(huán)境，提高住宿生的獨(dú)立、自理實(shí)力，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，使我校的宿舍管理進(jìn)一步規(guī)范化，達(dá)到“文明宿舍”的標(biāo)準(zhǔn)，特制定本安排：

一、管理目標(biāo)

培育學(xué)生獨(dú)立、自理實(shí)力，促進(jìn)學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成。

二、管理措施

（一）協(xié)調(diào)各班主任統(tǒng)籌支配住宿人員，做到分工明確，職責(zé)到人。

1、合理安排各宿舍成員，并由各宿舍成員推選室長。

2、固定床位，統(tǒng)計(jì)各床位人員以及信息。

（二）加強(qiáng)平安管理。增加學(xué)生平安防范意識(shí)，消退擔(dān)心全隱患。

1、寢室內(nèi)外不準(zhǔn)玩火，不準(zhǔn)亂摸亂動(dòng)電線、不準(zhǔn)到危急的地方玩，留意自身平安。

2、近期使全部管理人員和各室長都學(xué)會(huì)滅火器的運(yùn)用。

3、上課、課外活動(dòng)、晚自修時(shí)間，除因病請(qǐng)假經(jīng)同意外，一律不能留在宿舍。

4、家長探望學(xué)生，必需經(jīng)管理老師同意后，方可同管理老師一道進(jìn)入學(xué)生寢室。

5,嚴(yán)禁攀越、滑行欄桿和扶手，嚴(yán)禁在窗臺(tái)或床上玩耍。

6、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)追逐、吵鬧、打架或干擾別人。

7、不準(zhǔn)客人（含學(xué)生家長）在學(xué)生宿舍留宿。

8、不定期清查管制刀具、蠟燭、打火機(jī)、火柴等危急物品。

9、住宿生必需嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)假制度，除學(xué)校規(guī)定的假期外，均應(yīng)在校住宿，如因特別緣由不到校住宿者，須向班主任老師請(qǐng)假，并將假條交管理老師備案。晚自習(xí)時(shí)間不得外出，如有特別狀況須征得管理老師同意履行有關(guān)手續(xù)，無故不參與晚自習(xí)者以曠課論處。

10、離開寢室要關(guān)好門窗并加鎖，要幫助學(xué)校搞好防火、防毒、防盜、防壞人等治安工作，發(fā)覺狀況要?jiǎng)偤孟蚶蠋焾?bào)告.

（三）加強(qiáng)日常管理，作好每日的衛(wèi)生、紀(jì)律檢查通報(bào)，主動(dòng)促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成。

（四）定期召開室長會(huì)議。

作好宿舍管理的指導(dǎo)，對(duì)于出現(xiàn)的普遍問題進(jìn)行訂正和指導(dǎo)。

（五）搞好文明宿舍評(píng)比工作。將文明宿舍的評(píng)比與日常管理結(jié)合起來。

每月搞一次宿舍大掃除。讓每一個(gè)宿舍不留任何衛(wèi)生死角。

（六）在住宿生中主動(dòng)開展“弘揚(yáng)正氣”的活動(dòng)，在住宿生中營造一種“健康主動(dòng)向上”的良好生活、學(xué)習(xí)氛圍。

1、大力表彰宿生中出現(xiàn)的好人好事。

2、開展各種評(píng)比活動(dòng)，對(duì)勤儉節(jié)約的，模范遵守紀(jì)律的，熱心幫助同學(xué)的等各種同學(xué)授予相關(guān)榮譽(yù)稱號(hào)，以他們的行為來推動(dòng)廣闊宿生的行為。

（七）開展豐富多彩的`文娛活動(dòng)，豐富學(xué)生的生活，提高學(xué)生的素養(yǎng)，促進(jìn)學(xué)習(xí)的進(jìn)步。

（八）加強(qiáng)學(xué)生自我管理，讓學(xué)生參加到宿生管理工作中來，讓那些有責(zé)任心的同學(xué)有一個(gè)自我呈現(xiàn)的舞臺(tái)。推選素養(yǎng)高的班干部為各層樓的樓長，對(duì)每層樓的工作負(fù)全責(zé)。每層樓男、女生各設(shè)立一名樓長。

（九）以“愛心”來關(guān)注每一位住宿生，使每一位學(xué)生都有“家”的感覺，增加凝合力，讓住宿生管理成為學(xué)校的一個(gè)亮點(diǎn)。

1、

嚴(yán)格遵守作息時(shí)間，不遲到、不早退，不擅自離崗，因病因事需請(qǐng)假，必需保證宿舍內(nèi)24

小時(shí)有管理人員值班。

2、

樹立嚴(yán)格的平安防范意識(shí)，留意防盜、防火、防觸電等。

3、

對(duì)學(xué)生嚴(yán)格管理，耐性教化，熱忱關(guān)切，不能辱罵和體罰學(xué)生。

4、

負(fù)責(zé)保持宿舍衛(wèi)生清潔，被褥干凈，無閑雜人員。上課期間一律不允許學(xué)生回宿舍，如學(xué)生因病回宿舍必需有班主任簽字的請(qǐng)假條，否則不允許進(jìn)入宿舍。管理人員要對(duì)生病的學(xué)生賜予關(guān)切照看。

5、

嚴(yán)格根據(jù)住校生花名冊(cè)上的宿舍門牌號(hào)、床位號(hào)管理學(xué)生，不允許學(xué)生私自調(diào)換宿舍。

6、

負(fù)責(zé)檢查宿舍紀(jì)律（尤其是熄燈后，應(yīng)馬上督促學(xué)生不要吵鬧，不要點(diǎn)蠟照明，應(yīng)立刻睡覺。）多轉(zhuǎn)幾圈，直到學(xué)生入睡為止。

7、

定期組織學(xué)生擦洗墻圍、門窗玻璃等。

8、

管好宿舍的設(shè)備