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第頁2024年《精英律師》觀后感《精英律師》觀后感1
由靳東、藍盈瑩、朱珠主演的都市職場劇《精英律師》一經(jīng)播出后收獲到外界廣泛好評,既是上星劇又是網(wǎng)播劇的《精英律師》,截至目前網(wǎng)播量超過23億,從網(wǎng)絡播放數(shù)據(jù)以及收視率方面分析,《精英律師》大獲全勝。這部劇為何一經(jīng)播出受到觀眾廣泛好評呢?主要原因在于這部劇很真實地描繪了職場情景,具有一定的借鑒意義。
演員朱珠在劇中飾演羅檳秘書栗娜,栗娜這個角色很討喜,既有風情萬種的嫵媚感,又有洞察羅檳心思的敏銳心思,栗娜是工作是不可多得的既養(yǎng)眼又有極高工作能力的好助手。
羅檳和栗娜是什么關系?原本以為靳東飾演的羅檳會與朱珠飾演的栗娜在劇中發(fā)展出一段感情戲,二人私下約飯時,栗娜曾開玩笑的試探羅檳送給自己的禮物是不是結婚戒指,雖沒捅破這層窗戶紙,但足以看出他們之間的關系高于同事介于朋友與戀人之間,二人私交是匪淺,然而羅檳上任卻沒有幫栗娜拿到她想要的位置。
羅檳工作能力突出,但性格過于桀驁,栗娜恰恰善于人際,事事替羅檳打算,沒有栗娜,羅檳的.人緣未必會像現(xiàn)在這般。羅檳曾許諾栗娜待他升遷之日,就是提拔栗娜首席鞭策師之日,然而當羅檳真正當上主任,他卻不想提升栗娜進入管理層。
首席鞭策師這個職位,重點不在于“鞭策師”,而在于“首席”這兩個字。職位名前加上“首席”,這就意味著身份的變化,栗娜如果有了首席鞭策師的名頭,她就可以順利進入管理層,不再是從前的小秘書。羅檳以栗娜沒有律師證的緣由拒絕了她,但這并不是他的真實想法,若不是栗娜主動提要求,羅檳根本就沒想提升栗娜。栗娜在劇中那句,我不可能永遠坐在你辦公室門口做秘書,恰恰是羅檳真實想法。
栗娜不夠資格進入管理層么?其實不然,她每次未卜先知般幫羅檳提前處理好公務,幫羅檳處理好人際關系,甚至動用自己的私交幫助羅檳辦案,這恰恰說明栗娜是一個資源豐富有極強工作能力的人,但站在羅檳的角度看,提升栗娜就等同于自己以權謀私,羅檳不愿為栗娜打破常規(guī)。羅檳和栗娜此刻的關系就像是現(xiàn)實照進夢想那般情景。
栗娜提升一波三折,最終羅檳只給了栗娜行政總監(jiān)一直,栗娜妥協(xié)了,但她最后詢問羅檳的那句:“我是應該表示,是,老板,還是繼續(xù)加油呢?”羅檳并沒有給出選擇,栗娜最終選擇了那句:“是,老板。”
現(xiàn)實讓栗娜認清了她與羅檳的關系,或許這就是人性和現(xiàn)實吧。
《精英律師》觀后感2
都市律政題材電視劇《精英律師》,以其對社會現(xiàn)狀和民生問題的關注引發(fā)一輪輪熱議。該劇展現(xiàn)了以羅檳為首的一群法律從業(yè)者守護公平正義、為職業(yè)理想奮斗的精彩故事,通過對種。種現(xiàn)實問題的捕捉與呈現(xiàn),令觀眾撕掉了頭腦中固有的律師標簽。
任何職業(yè)回歸本質,都是人的生存與情感?!毒⒙蓭煛纷鳛橐徊縿〖淖畲篦攘?,就是塑造了一批血肉豐滿、個性鮮明的人物形象。主人公羅檳初登場時是一個冷靜理智的形象,他事業(yè)有成,相貌出眾,一切都以工作為重,有時顯得不近人情??呻S著劇情發(fā)展,觀眾很快就發(fā)現(xiàn)了他豐富而復雜的另一面。這種外冷內(nèi)熱的形象打破了以往影視劇中,精英消滅人欲、沒有感情的陳舊形象,塑造出了一個鮮活、豐富、立體又不乏趣味的精英形象。
劇中對“精英”這一概念的闡釋,與其說是針對一個人或一個群體,不如說是一種抽象出來的“精神擔當”。身為法務工作者,戴曦為沒錢的普通百姓爭取利益,羅檳與何賽積極進行法律援助,這種行為本身讓“精英”的概念悄然擴大了邊界,不再只是一種表面高大上的職業(yè),而是一種高貴的'人格——堅守職業(yè)操守,捍衛(wèi)法律尊嚴,真正擔起社會中的責任。
“善律者不訟”是《精英律師》所提出的觀念,很好地呈現(xiàn)出當代中國律師應有的精神。“打官司”并不是唯一解決紛爭的手段,也正是劇中為什么沒有簡單地用大量庭審戲吸引關注的原因。正像羅檳所說的那樣:“法律的功能,不是挑起爭端而是制止爭端,不是制造分歧而是阻止分歧,不是混淆是非,而是以公允的態(tài)度、準確的措辭,提供確切的事實。”正因如此,羅檳才會出人意料地接下“惡棍”的案子,因為法律面前人人平等,有道德瑕疵的人也有聘用律師的權利。該劇正是憑借對一個個社會議題的呈現(xiàn)和解讀,持續(xù)引發(fā)觀眾的廣泛關注。比如苗苗奶茶案中,職場女性遭遇侵犯該如何取證保護自己,如何勇敢地對職場潛規(guī)則說不;栗娜與父親的贍養(yǎng)糾紛中,“只生不養(yǎng)”在情理和法律上的不同界定;羅琦與冀遇關于離婚后一方探視權的案件等,都與現(xiàn)實生活息息相關。劇中的糾結、憤怒,都
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