企業(yè)文化落地招數之機制規(guī)章_第1頁
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企業(yè)文化落地招數之機制規(guī)章課后測試1、在企業(yè)文化建設過程中，當部分管理者未起到表率作用時，會產生什么影響A員工在價值取向、意識方面無法達成共識，新老員工的融合性方面較差。B本位主義比較嚴重，工作開展不順暢，整體效率不高。C傳播方面沒有很好的起到承上啟下的作用，對員工沒有起到積極踐行企業(yè)文化表率的作用。D部分員工對前景預期不樂觀，出現思想波動及不穩(wěn)定情緒。參考答案:C多選題1、成功推行企業(yè)文化需要構建哪些系統(tǒng)A宣傳系統(tǒng)B學習系統(tǒng)C展示系統(tǒng)D激勵系統(tǒng)E行為系統(tǒng)參考答案:ABCDE2、企業(yè)文化建設組織包括哪三個層面A公司層面B部門層面C個人層面D小組層面參考答案:ABD3、企業(yè)文化建設部門可設置哪些崗位A企業(yè)文化部門主管B企業(yè)文化工會分會C企業(yè)文化策劃專員D企業(yè)文化實施專員參考答案:ACD4、企業(yè)文化建設工作思路包括哪些方面A管理團隊踐行文化B豐富文化宣傳載體C多層次文化活動D企業(yè)文化深入貫宣參考答案:ABCD5、企業(yè)文化建設落地規(guī)劃方案的編寫應包括哪些內容A企業(yè)文化工作回顧B企業(yè)文化工作反饋C企業(yè)文化工作思路D企業(yè)文化工作規(guī)劃參考答案:ABCD6、在制定員工企業(yè)文化工作行為規(guī)范的過程中，我們原則上分為哪幾個方面A總則B員工基本行為準則C管理者基本行為準則D監(jiān)督檢查機制E獎懲條例F附則參考答案:ABCDEF判斷題1、關于員工文體活動俱樂部負責人的選舉，其中理事長的候選條件是具有很強的組織協調能力，有一定的空余時間，并且熱衷集體活動的組織A正確B錯誤參考答案:正確2、在有效推行企業(yè)文化建設工作過程當中，我們需要構建五大系統(tǒng)，這五大系統(tǒng)的前提保障是領導帶頭、機制保證和制度保證。A正確B錯誤參考答案:正確3、員工文體俱樂部成立及選舉有五個流程，分別是主持人介紹俱樂部成立原因、意義；宣讀章程，通過章程；主持人講解選舉辦法，推選并選舉俱樂部相

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