小學值周工作考核方案

小學值周工作考核方案南朗小學值周工作考核方案

為強化學校淺層次管理，更好地落實學校各項常規(guī)工作，保證學校教育教學工作秩序井然，保證校園安全、衛(wèi)生、和諧，特制定南朗小學值周工作考核方案：

一、值周工作組人員設置：

我校每周值周工作組由一名值周領導〔行政領導替換擔任〕、三名值周教師組成，共同完成每周值周工作的各項內容。

二、值周教師工作使命、要求:

1、值周教師天天早上、下午均提前到?！捕驹缟?：40，下午1：40到崗〕履職，因病因事均應向值周領導請假。

2、三位值周教師均應當按照值周領導的分工，各自負責操場、新、舊教學樓、廁所、各班教室等區(qū)域的清潔衛(wèi)生掃除巡視、催促和檢查，落實到負責教師人頭、班級，作好衛(wèi)生巡視、檢查、評比記錄。

3、負責組織校值勤中隊做好門崗執(zhí)勤〔早、午各20分鐘〕、門崗結束后指導、催促：值勤同學按照年級分工進行檢查，兩操、路隊放學組織等常規(guī)檢查，做好記錄〔門崗值勤時間：早7:50-8:10，午1:45-2:05;早午到班檢查各5分鐘〕。

4、值周教師要成為校園清潔衛(wèi)生、安全、同學行為習慣、文明禮儀的監(jiān)督者，發(fā)現(xiàn)問題，及時處置，保證校園衛(wèi)生、安全、文明。

5、值周教師應與值周領導協(xié)調、組織、管理好天天中午的同學午間在校就餐工作，要求做到：同學集合、就餐人數有盤點，往返組織好，帶路、壓陣教師到位，安全監(jiān)管及時，午間休息值守好！

6、認真填寫校務日志、巡視記錄等，內容、時間等入格到位。作好天天大事記載和教師出勤狀況記載。在校務日志上記錄好當周工作安排，作好工作總結。

7、將值周領導巡查、值周教師檢查、值勤中隊檢查狀況進行匯總，客觀、公正地評選文明班級，做到有據可依，有證可查。

8、每周五下午放學前，回收文明班級牌，將校務日志交由值周領導檢察簽字后，向下周人員辦好交接手續(xù)〔移交相關資料、值周標志等〕。

9、在周一的集體朝會上進行周工作小結，為文明班級授牌。

三、值周領導工作使命：

1、值周領導在上周值周進行移交后，應及時、提前〔每周五下午放學前〕通知本輪值周教師，并分派好工作。

2、天天應按照規(guī)按時間〔早7:30，午1:30〕提前到學校，檢查門衛(wèi)、值周教師、值勤中隊按時到崗狀況，巡視校園周邊、校舍安全狀況，檢查同學早到校狀況。

3、將學校當周各項常規(guī)工作及臨時性、突擊性重要工作安排落實到值周教師人頭，并認真記載，認真考核值周教師到崗、履職工作狀況。

4、負責一日三巡；作好教師師德、同學執(zhí)勤、路隊放學等各種巡查記錄。

5、周末會上提煉出本周工作值得發(fā)揚和改善的方面。并提出下周工作建議，及時將值周教師工作狀況考核表、相關資料、標志移交下周值周領導。

值周組天天認真組織考核各班路隊放學狀況，天天下午放學后要做好靜校工作，檢查各班教學設備、門窗、桌椅、電燈等公物是否關閉好。并作為記載和考核到班級。

四、值周工作考核：

1、值周領導對值周教師進行量化考核，執(zhí)行扣分制，滿分50分。

2、值周領導工作狀況由校長考核。

3、值周工作以天計算，每人天天發(fā)給值周補貼10元，一周共計50元。

4、值周教師工作狀況考核項目及評分標準：

〔出勤10分；值周同學檢查工作分工落實、催促門崗到位履職5分；天天清潔掃除、保潔工作的巡查、催促到位10分；課間安全、衛(wèi)生巡查到位、路隊放學管理到位5分，各項檢查、評比客觀、資料填寫完善5分；午間就餐組織、同學管理到位5分；工作總結及時、完整5分；標志佩戴保持好、移交及時5分。

5、值周期間，值周應按要求履行工作使命，值周教師如不按時到位，請假一次扣2分，遲到一次扣5分，缺崗一次扣10分，沒巡視、無記載每次扣5分；衛(wèi)生掃除催促不到位，整改不及時，視狀況酌情扣分。

6、值周工作考核將納進教師教學崗位考核，以5分計入教師教學學期崗位考核。

[管理文庫.glwK8]

篇2:民族中學學校值周工作制度

民族中學學校值周工作制度

一、指導思想

為進一步強化和改善學校安全工作和德育工作，切實抓好同學日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育，創(chuàng)建優(yōu)美、規(guī)范的校園環(huán)境，促進學校教育教學質量的提升，培養(yǎng)廣大師生的主人翁意識和集體主義思想，增進師生的勞作觀念和社會責任感，不斷提升師生的自我服務和自我管理能力，強化值周工作，強化德育的針對性、實效性。

二、組織機構

由校長室直接負責，教導處具體組織和實施。

三、值周安排：

1、值周對象：全體教師。

2、值周方式：1名值周領導，2名教師。

3、值周時間：每周星期一至星期五，特別狀況另行通知。星期五放學后交接班。

四、值周使命：

1、值周組成員天天早上提前30分鐘到校，下午放學后要推遲30分鐘才干離校。

2、值周教師要服從值周領導的工作安排和調度。不服從安排和調度者，扣當月積分2分。

3、值周組成員天天對教師到校狀況〔包括早、晚自習〕進行檢查，并如實登記考勤。弄虛作假的，扣值周領導當月積分5分，扣值周教師當月積分各4分。

4、值周組成員天天要不按時巡視校園同學活動安全，及時處理突發(fā)事件。

5、值周組成員在課余時間要巡視校園內是否存在安全隱患，包括同學在校的活動，發(fā)現(xiàn)異常要及時予以制止和改正，有必要時要及時上報班主任或值周領導；

6、值周組成員天天要到班級巡查，如發(fā)生狀況及時處理，有必要時要向班主任匯報；

7、值周組成員要及時妥善處理好校園內發(fā)生的突發(fā)事件，對重大事件要及時上報并做好善后工作，不及時處理或上報，扣值周組成員當月積分各5分，情節(jié)嚴重，造成惡劣影響，扣值周級成員當月積分各10分，并承當相應責任。

8、值周領導負責每周一國旗下的講話，結束后，稿子及時交團支部存檔。

9、值周組成員如有特別狀況必須要調換，須提前向值周領導匯報，并自行找其他教師頂替