2024年保潔員勞動合同常用版（二篇）

第7頁共7頁2024年保潔員勞動合同常用版甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達成如下協(xié)議：一、工作崗位和工作（工種）1、甲方根據(jù)自身經(jīng)營需要及乙方的崗位意向，同意聘用乙方在崗位從事工作；2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn)，可以調(diào)整乙方的工作崗位。二、合同期限（試用期限）1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期滿聘用關(guān)系自然終止；2、聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。3、本合同期滿后，任何一方認為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個月書面通知對方。三、工作時間1、甲方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制，即乙方每日工作8小時；每周休息2天；2、甲方由于經(jīng)營需要，可與乙方協(xié)商適當(dāng)延長乙方工作時間。四、工資待遇1、乙方試用期工資元/月；試用期滿乙方起點工資為元/月。2、甲方于每月日發(fā)給乙方上月的薪金。如遇節(jié)假日或休息日，自動順延在最近的工作日支付。五、勞動保護和工作條件1、甲方為乙方提供各相關(guān)崗位的勞動工具及工作場所；2、乙方對甲方管理人員違章指揮強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評檢舉和控告。3、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。六、社會保險和福利待遇1、在乙方試用期合格后，甲方按深圳市社會保險的有關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會保險。2、乙方因工致傷殘、死亡的，按《深圳經(jīng)濟特區(qū)工傷保險條例》及有關(guān)規(guī)定處理。3、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、計劃生育等假期。4、甲方在經(jīng)濟條件允許的情況下將給予乙方的福利待遇。七、勞動紀(jì)律乙方在合同期內(nèi)應(yīng)當(dāng)做到：1、遵守國家的法律、法規(guī)、甲方制定的各項規(guī)章制度2、嚴格遵守各崗位的操作流程及規(guī)程，保證安全工作。4、愛護甲方的財產(chǎn)，保守甲方的商業(yè)秘密。八、合同的變更、解除、重新訂立和終止（一）經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意可以依法變更勞動合同。（二）有下列情形之一的，甲方可以隨時解除勞動合同：1、乙方在試用期間不符合錄用條件的；2、乙方嚴重違反勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的；3、乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；4、乙方被依法追究刑事責(zé)任的；5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人。1、甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴重困難，需裁減人員的；2、乙方患病或非因工負傷，長達一個月或醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的適當(dāng)工作的；3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。甲方未提前三十日以書面形式通知勞務(wù)工的，應(yīng)當(dāng)支付該乙方當(dāng)年一個月月平均工資的補償金（四）有下列情形之一的，甲方不能終止或解除聘用合同1、乙方患病或負傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的；3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（五）有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同；1、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；3、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（六）乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書面形式通知甲方，否則甲方有權(quán)拒付乙方當(dāng)月的工資。（七）有下列情形之一的，勞動合同自行解除；1、甲方依法被宣告破產(chǎn)；2、甲方依法解散或依法被撤銷；3、乙方死亡；九、法律責(zé)任（一）甲方的法律責(zé)任1、甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的，如超過規(guī)定日期，除全額支付乙方工資報酬外，從第10個工作日起計算，拖欠的天數(shù)，甲方每天按拖欠工資額的____%支付乙方賠償金。2、甲方支付乙方的工資報酬低于市政府公布的當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要補足低于標(biāo)準(zhǔn)部分，同時，對低于部分每日另按其總額的____%補償員工。3、甲方違反本合同第六條第1款未為乙方辦理社會保險，給乙方造成經(jīng)濟損失。（二）乙方的法律責(zé)任乙方違反合同約定提前解除勞動合同，對甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方下列損失；1、甲方招收錄用乙方所支付的費用；2、甲方為其支付的培訓(xùn)費用；3、對經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。十、其它事項1、雙方認為需要約定的其他事項或?qū)υ啑l款需要變更重新約定的事項：2、本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行勞動法律法規(guī)規(guī)定的有出入的，按現(xiàn)行勞動法律法規(guī)執(zhí)行。3、本合同自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效，涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。4、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5、本合同條款如與國家法律、法規(guī)相抵觸時，以國家法律、法規(guī)為準(zhǔn)甲方蓋章：_____乙方簽名：_____授權(quán)代表簽名：_____身份證號碼：_____合同簽訂時間：____年____月____日2024年保潔員勞動合同常用版（二）勞動合同甲方：客戶（雇主）乙方：保潔員（勞動者）鑒于，甲方希望雇傭乙方從事保潔工作，乙方愿意接受甲方的雇傭并從事保潔工作，雙方經(jīng)平等協(xié)商達成如下勞動合同：第一條工作內(nèi)容1.乙方應(yīng)按照甲方的要求和安排，從事保潔工作，包括但不限于辦公室、公共區(qū)域、衛(wèi)生間等的清潔和整理工作。第二條工作時間和地點1.乙方每周工作40小時，具體工作時間由甲方安排，并根據(jù)工作需要有可能調(diào)整，乙方應(yīng)服從合理調(diào)整。2.工作地點為甲方指定的地點，乙方應(yīng)根據(jù)工作需要按時到達工作地點。第三條勞動報酬1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為每小時￥xx元，實際工資根據(jù)乙方的工作小時數(shù)計算，每月結(jié)算一次。2.乙方的工資應(yīng)由甲方通過工資支付方式將工資款項支付到乙方指定的銀行賬戶。3.乙方應(yīng)保證所提供的銀行賬戶信息是準(zhǔn)確的，如因乙方提供錯誤或不準(zhǔn)確的信息導(dǎo)致支付問題，甲方不承擔(dān)責(zé)任。第四條工作安全1.乙方在工作過程中應(yīng)遵守職業(yè)道德和工作紀(jì)律，保證工作時的安全。2.乙方在工作過程中發(fā)現(xiàn)問題或遇到困難應(yīng)及時向甲方匯報，并按照甲方的要求進行處理。第五條休假和福利1.乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日休假。2.乙方每周享受雙休，具體休息安排由甲方根據(jù)工作需要進行安排。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求進行培訓(xùn)，提高工作能力。第六條保密義務(wù)1.乙方對從事保潔工作中獲得的甲方內(nèi)部信息應(yīng)保密，不得向他人泄露。2.乙方不得將甲方的資產(chǎn)或設(shè)備、機密文件等用于非工作目的。第七條違約責(zé)任1.乙方如未按照勞動合同約定履行職責(zé)，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分或解除合同并追究乙方的法律責(zé)任。2.如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法履行職責(zé)，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金或請求解除合同。第八條合同期限和解除1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為一年。2.乙方可提前三個月向甲方提出解除勞動合同的申請，甲方有權(quán)根據(jù)實際情況決定是否同意乙方的申請。第九條其他約定1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂書面補充合同。2.本合同的附件為合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。第十條爭議解決1.本合同的解釋、執(zhí)行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.如因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，任何一方均可向所在地人民法院