2024年工廠勞動合同格式范本（2篇）VIP

第3頁共3頁2024年工廠勞動合同格式范本根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》等有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照甲方(用人單位)名稱：住所：法定代表人(委托代理人)：聯(lián)系電話：乙方(勞動者)姓名：_____性別：_____住址：居民身份證號碼：_____聯(lián)系電話：_____1根據(jù)有關(guān)規(guī)定,經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議,共同執(zhí)行。2本協(xié)議期限為(年/月)，自月日止。3工作任務(wù):3.1甲方安排乙方在，3.2乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;3.3乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德;3.4因甲方生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。4勞動報酬：甲方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價值，根據(jù)乙方所從事的工作崗位，依法確定乙方的勞動報酬為元(人民幣)/月，其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動報酬中而不再另行計發(fā)。5勞動紀(jì)律：5.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家各項法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動安全衛(wèi)生制度等各項規(guī)章制度，包括《員工手冊》中寫明的各項規(guī)定和要求。同時，愛護(hù)甲方財物，保守甲方機密，維護(hù)甲方利益,服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。5.2乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可對其進(jìn)行批評教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。6協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除:6.1本協(xié)議期限屆滿時即終止,由于生產(chǎn)、工作需要,在雙方同意條件下,可續(xù)簽協(xié)議,并應(yīng)提前1個月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。6.2經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。6.3甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。6.4具有下列情況之一,乙方可以解除本協(xié)議:6.4.1經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn),生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康,企業(yè)又不加以改善的;6.4.2甲方違反勞動協(xié)議或法律、行政法規(guī),侵害乙方合法權(quán)益的。6.5任何一方提前解除協(xié)議,均應(yīng)提前____日以書面形式通知對方。7任何一方違反本協(xié)議規(guī)定,給對方成經(jīng)濟損失,應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。8協(xié)議如有未盡事宜,凡屬國家有規(guī)定的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國家沒有規(guī)定的,甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。9本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份,具有同等法律效力。甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_________年____月____日____年____月____日2024年工廠勞動合同格式范本（二）工廠勞動合同本合同由甲方（雇主）和乙方（勞動者）雙方自愿簽訂，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，共同遵守以下條款：一、勞動合同期限1.本次勞動合同期限為自_______年___月___日起至_______年___月___日止，共計_______個月/年。2.若勞動合同期滿，雙方同意延長合同的，需提前___個月進(jìn)行書面協(xié)商。二、工作內(nèi)容及要求1.乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的各項規(guī)章制度，服從甲方管理，認(rèn)真履行工作職責(zé)。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照公司安排的工作時間和工作要求完成工作任務(wù)，不得擅自曠工、遲到、早退等行為。3.乙方應(yīng)當(dāng)保守公司的商業(yè)機密，不得泄露給他人，否則按照公司規(guī)定進(jìn)行處理。三、薪酬及福利待遇1.乙方的工資按月發(fā)放，具體數(shù)額為____________元，具體發(fā)放日為每月的第___個工作日。2.乙方享有公司提供的基本社會保險和其他福利待遇，具體內(nèi)容根據(jù)公司規(guī)定執(zhí)行。四、工作保障和安全1.公司應(yīng)當(dāng)為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守公司的相關(guān)安全制度和操作規(guī)程，確保工作安全。五、違約責(zé)任1.乙方如有違反勞動合同、公司規(guī)章制度等行為，甲方有權(quán)做出相應(yīng)處理，包括終止勞動合同等。2.甲方如有不履行合同義務(wù)的情況，乙方有權(quán)提出要求解除合同等。六、其他條款1.本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補充協(xié)議，視同合同的組成部分。2.本合同自雙方簽字蓋章