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文檔簡介

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第1篇代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第1篇1、5年以上戶外、運動、輕奢服裝品牌管理工作經(jīng)驗;

2、年訂貨量在千萬級以上,有團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;

3、較強的數(shù)據(jù)分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力及項目管理

品牌經(jīng)理負責(zé)人崗位

項目品牌經(jīng)理崗位職責(zé)

項目品牌推廣經(jīng)理巴龍集團巴龍國際集團有限公司,巴龍1、負責(zé)公司各板塊宣傳推廣活動方案制定與執(zhí)行;

2、對接市場部,實時調(diào)整品牌,優(yōu)化品牌結(jié)構(gòu);

3、協(xié)助招商部進行相關(guān)招商會的籌備、執(zhí)行實施;

4、協(xié)助對接外部品牌商客戶做好品牌宣傳活動;

5、負責(zé)下屬人員日常工作管理、監(jiān)督和落實;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項。

應(yīng)聘要求:

1.本科及以上學(xué)歷,從事過大型食材供應(yīng)鏈品牌推廣經(jīng)驗優(yōu)先;

2.有大型餐飲、全鏈條品牌推廣經(jīng)驗優(yōu)先;

3.有第三方商超供應(yīng)鏈品牌推廣運營經(jīng)驗優(yōu)先;

年以上相關(guān)職位管理經(jīng)驗,有餐飲食材、酒店管理行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

新學(xué)期伊始,地理組在上周進行了第一次教研活動,組長陸令年老師欣喜地告訴我們我校地理組成為蘇州市初中地理示范學(xué)校!蘇州市僅達立學(xué)校一家。榮譽的背后當(dāng)然是責(zé)任,陸老師提出我們要積極創(chuàng)建品牌地理教研組,提出本學(xué)期的要求:

1、形成教育教學(xué)特色。每位教師根據(jù)自身教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)情況形成特色教學(xué),體會新課程理念。我組的特色初步定位在主題式和活動式上。

2、進行市級示范展示。計劃11—12月期間對蘇州市(盡量大市)范圍內(nèi)展示我組教學(xué)特色,平時則以片區(qū)進行教研活動。

3、建立人才梯隊,培養(yǎng)骨干人才。我組擁有老、中、青三代教師,以青年教師居多,要求青年教師在學(xué)期中寫一篇教學(xué)論文,并選拔參加冬季的省教學(xué)設(shè)計比賽。

4、提倡素質(zhì)教育。教師把地理作為素質(zhì)教育的一個方面,不應(yīng)忽視地理在學(xué)科中的地位。

5、籌建地理教室。面向各校展示我校的教師隊伍的同時,不能忽視硬件設(shè)施建設(shè),將地理教學(xué)中所需的模型、地圖等集中在一處,為地理課堂提供了更多的空間。

另報:我組在暑期的地理學(xué)科能力競賽中以50%的強勢進入復(fù)賽,三位教師均獲得獎項,其中盧燕老師獲得第二名的好成績。

新年新氣象,身為酒店部門經(jīng)理,也為今年的工作安排設(shè)計了相應(yīng)的經(jīng)理工作計劃。

一、加強學(xué)習(xí)講奉獻

工作要干好,首先要有一個好的工作態(tài)度,要樹立正確的人生觀、價值觀。因此,今年我部將借助全國上下開展保持***員先進*教育活動的春風(fēng),有計劃、有針對*地開展提高員工職業(yè)道德素質(zhì)的學(xué)習(xí)教育活動,幫助部門員工培養(yǎng)愛崗敬業(yè)與奉獻的精神,樹立全心全意的服務(wù)理念。同時,部門還將組織員工積極參加酒店的培訓(xùn),并且根據(jù)酒店的年度主題的員工培訓(xùn)計劃,部門自己也將定期組織員工開展酒店規(guī)章制度與業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí),來不斷提高部門員工的業(yè)務(wù)技能與水平,提高辦事效率。

二、嚴格紀律樹形象

紀律是一個團體范圍正常工作和生活所必須遵守的行為規(guī)則,是提高部門戰(zhàn)斗力的有效保障。古人云:“無規(guī)矩不成方圓”。所以,必須要以嚴格的組織紀律作保障。組織紀律要常抓不懈,部門負責(zé)人要帶頭,從自己管起,徹底杜絕違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。部門員工的言談舉止、穿著打扮要規(guī)范,努力將總辦打造成酒店的一個文明窗口。

三、創(chuàng)新管理求實效

1、美化酒店環(huán)境,營造“溫馨家園”。

嚴格衛(wèi)生管理是確保酒店環(huán)境整潔,為賓客提供舒適環(huán)境的有效措施。今年,我們將加大衛(wèi)生管理力度,除了繼續(xù)堅持周四的衛(wèi)生大檢查外,我們還將進行不定期的檢查,并且嚴格按照標準,決不走過場,決不流于形式,將檢查結(jié)果進行通報,并制定獎罰制度,實行獎罰兌現(xiàn),以增強各部門的責(zé)任感,調(diào)動員工的積極*,使酒店衛(wèi)生工作躍上一個新臺階。此外,要徹底搞好防蠅滅鼠滅螂工作,目前,正值鼠螂的繁殖高峰期,我們要加大治理力度,切實消滅蠅蟑鼠等蟲害。

花草是美化酒店、營造“溫馨家園”不可缺少的點綴品,今年我們與新的花卉公司合作,加強花草的管理,要求花草公司定期來店修剪培植,保持花草的整潔美觀,并根據(jù)情況即時將花草的花*、品種予以更換,力求使酒店的花草常青常綠,常見常新,給賓客以溫馨、舒適之感。

2、創(chuàng)新宿舍管理,打造員工“舒適家園”

宿舍的管理歷來是一個薄弱環(huán)節(jié),今年我們將加大管理力度,為住店員工打造一個真正的“舒適家園”。為此,一是要有一個整潔的寢室環(huán)境,我們要求宿舍***搞好公共區(qū)域衛(wèi)生,并在每個寢室設(shè)立寢室長,負責(zé)安排督促寢室人員打掃衛(wèi)生,要求室內(nèi)清潔,物品擺放整齊,并對各寢室的衛(wèi)生狀況進行檢查和通報。

第二要加強寢室的安全管理,時刻不忘防火防盜、禁止外來人員隨意進出宿舍,實行對外來人員的詢問與登記制度,以確保住宿員工的人身、財產(chǎn)安全。

第三要變管理型為服務(wù)型。要轉(zhuǎn)變?yōu)樽∷迒T工的服務(wù)員。住店員工大多是來自四面八方,初出家門的年青人,他們大多年齡小,社會經(jīng)驗不足,因此,在很多方面都需要我們的關(guān)心照顧,所以宿舍要多關(guān)注他們的思想情緒變化,關(guān)心他們的生活,尤其是對生病的員工,要給予他們親情般的關(guān)愛,使他們感受到家庭般的溫暖。

四、節(jié)能降耗創(chuàng)效益

1、加強宿舍水、電、氣的管理

要加強宣傳、教育,將“提倡節(jié)約、反對浪費、開源節(jié)流”的觀念深入員工心中,增強員工的節(jié)約意識。同時更要加強這方面的管理。在水、電及空調(diào)的使用方面,我們將根據(jù)實際情況限時開放,并加強督促與檢查,杜絕“長流水、長明燈、長開空調(diào)”的現(xiàn)象,并加強員工澡堂的管理,嚴禁外來人員進澡堂洗澡以及員工在澡堂內(nèi)洗衣服等現(xiàn)象發(fā)生。

2、加強酒店辦公用品、服裝及勞保用品的管理

我們將參照以往的有關(guān)標準規(guī)定,并根據(jù)實際情況,重新梳理,制定各部門的辦公用品、服裝及勞保用品的領(lǐng)用年限與數(shù)量標準,并完善領(lǐng)用手續(xù),做好帳目。要求按規(guī)定發(fā)放,做到帳實相符,日清月結(jié),并對倉庫物品進行妥善保管,防止變質(zhì)受損。

3、加強車輛乘車卡及電話的管理

建立車輛使用制度,實行派車制,嚴禁私自用車與車輛外宿,并加強車輛的油耗、維修管理以及車輛的護養(yǎng),確保酒店領(lǐng)導(dǎo)的用車及用車安全。對乘車卡和撥打長途電話也要實行嚴格的管理及登記制度,防止私用。

五、內(nèi)外協(xié)調(diào)促效率

總辦是酒店對外的接待窗口,是酒店與社會各職能部門、各單位進行聯(lián)系、銜接、協(xié)調(diào)的重要部室。今年,我們將利用已有的外交資源,繼續(xù)加強與有關(guān)部門的聯(lián)系,為酒店的經(jīng)營發(fā)展創(chuàng)造一個良好的外部發(fā)展環(huán)境。

同時,根據(jù)部門職能,我部將注重與店內(nèi)各部室的銜接,協(xié)調(diào)各部室的工作,及時協(xié)調(diào)解決一些因銜接不到位而耽擱的事務(wù),并對酒店的各項措施決定的落實情況進行督促,并編匯每月的工作會議紀要,使酒店各部門的工作月月有安排,日日有行動。

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第2篇(一)科學(xué)規(guī)劃,引導(dǎo)品牌有序發(fā)展

1.制定品牌發(fā)展規(guī)劃。各縣區(qū)要按照“集中力量、整合資源、強化培育、扶優(yōu)扶強”的思路,制定品牌發(fā)展規(guī)劃,實施名、優(yōu)、新產(chǎn)品的品牌培育;老品牌、老產(chǎn)業(yè)提檔升級;生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品營銷推廣等三大戰(zhàn)略,重點圍繞各地特色產(chǎn)品和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),實施農(nóng)產(chǎn)品品牌戰(zhàn)略,制訂相應(yīng)工作計劃,打響生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品品牌。

2.整合優(yōu)質(zhì)品牌資源。各縣區(qū)要整合農(nóng)產(chǎn)品資源,以“三名商標”(知名、著名、馳名)、國家地理標志集體商標和證明商標、“三品一標”為重點,聚力打造優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品品牌。對已具有一定品牌優(yōu)勢的農(nóng)產(chǎn)品企業(yè),要積極擴大基地規(guī)模,充分發(fā)揮品牌帶動效應(yīng);對同類農(nóng)產(chǎn)品品牌,要進行整合規(guī)范,切實統(tǒng)一生產(chǎn)標準、統(tǒng)一產(chǎn)品商標、統(tǒng)一地域標識,形成同一地域、同類產(chǎn)品保留1-2個品牌,改變小、散、雜的現(xiàn)狀,避免惡性競爭;要強化地域觀念,增強商標意識,把品牌和地域緊密結(jié)合,積極開展地域標識商標注冊保護工作。

(二)夯實基礎(chǔ),強化主體培育

3.大力扶持龍頭企業(yè)。要充分發(fā)揮龍頭企業(yè)在品牌培育中的主導(dǎo)作用,對有市場、有產(chǎn)品優(yōu)勢的重點企業(yè),要加大扶持力度,聚力扶持,做強做大;對符合產(chǎn)業(yè)政策、有發(fā)展前景的企業(yè),要予以重點引導(dǎo),扶持做大做強。沭陽縣要大力扶持花木、食用菌、水禽等生產(chǎn)加工農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè);泗陽縣要大力扶持食用菌、生豬、果蔬等生產(chǎn)加工企業(yè);泗洪縣要大力扶持優(yōu)質(zhì)稻米、水產(chǎn)等生產(chǎn)加工企業(yè);宿豫區(qū)要大力扶持糧食、罐頭食品和肉禽等生產(chǎn)加工企業(yè);宿城區(qū)要大力扶持蔬菜種苗、肉禽等生產(chǎn)加工企業(yè);經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)要大力扶持罐頭食品、蔬菜等企業(yè);市湖濱新區(qū)要大力扶持水產(chǎn)養(yǎng)殖加工企業(yè);市洋河新區(qū)要大力扶持蔬菜加工企業(yè)。要扶持企業(yè)建立基地,開展訂單生產(chǎn),重點引導(dǎo)和支持企業(yè)加強基地生產(chǎn)、產(chǎn)品營銷和品牌推介。同時,要依托資源優(yōu)勢,大力開展農(nóng)業(yè)招商,瞄準國家和省級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè),促進企業(yè)來宿投資,為品牌培育提供后續(xù)資源。力爭通過三年建設(shè),各縣區(qū)分別新增國家級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1個以上,省級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)2個以上。

4.積極培育合作組織和協(xié)會。圍繞優(yōu)勢主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),建立區(qū)域性產(chǎn)業(yè)聯(lián)合專業(yè)合作經(jīng)濟組織和專業(yè)協(xié)會,充分發(fā)揮合作組織和協(xié)會在品牌培育中的作用,引導(dǎo)企業(yè)與農(nóng)戶之間建立穩(wěn)定的產(chǎn)銷合同和服務(wù)契約,實現(xiàn)小生產(chǎn)與大市場的有效對接。大力引導(dǎo)和支持合作組織、行業(yè)協(xié)會自主創(chuàng)建原產(chǎn)地優(yōu)勢產(chǎn)品品牌,重點培育洪澤湖水產(chǎn)、駱馬湖水產(chǎn)、成子湖水產(chǎn)、中揚青蝦、戴場島水產(chǎn)等水產(chǎn)品品牌,泗洪大棗、西南崗西瓜、泗陽鮮桃、洋北西瓜、丁莊大菜、南蔡蔬菜、華沖番茄、吳集白蘿卜、茆圩草莓等果蔬產(chǎn)品品牌,梅花青殼雞蛋、新袁羊肉等畜產(chǎn)品品牌,做響泗洪大米、泗洪大棗、泗陽楊樹、八集花生、宿豫鳳雞等地理標志品牌。大力支持專業(yè)協(xié)會對已具備條件的農(nóng)產(chǎn)品原產(chǎn)地標識的申報。到20xx年,每個縣區(qū)要支持2—3個合作組織或?qū)I(yè)協(xié)會成功申報2—3個省級以上名牌產(chǎn)品和國家地理標志性產(chǎn)品。

(三)狠抓品質(zhì),提升品牌核心競爭力

5.加強優(yōu)質(zhì)新品種的引進推廣。市、縣農(nóng)業(yè)部門要充實蔬菜、水產(chǎn)等重點產(chǎn)業(yè)推廣隊伍,大力引導(dǎo)企業(yè)、合作組織、行業(yè)協(xié)會、家庭農(nóng)場、專業(yè)大戶推廣市場認知度強、效益好的優(yōu)質(zhì)新品種,深入基地指導(dǎo)新品種的推廣應(yīng)用。大力扶持果蔬新品種種苗的推廣,實行種苗補貼政策,提高種植戶的積極性,降低市場風(fēng)險。在品種的推廣過程中,要強化農(nóng)業(yè)質(zhì)量標準意識,制定優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)主推品種的地方標準,逐步形成一個品種有一套完整的生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范,切實提升農(nóng)產(chǎn)品的核心競爭力。

6.加快品牌農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。在加快無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機農(nóng)產(chǎn)品和地理標志登記保護農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)地認定和產(chǎn)品認證步伐的同時,要根據(jù)國內(nèi)外通行規(guī)則和市場需求,進一步推進各類農(nóng)業(yè)標準化示范基地和優(yōu)勢特色農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)帶建設(shè),尤其是加快有機農(nóng)產(chǎn)品基地的規(guī)劃建設(shè),20xx年底前,各縣區(qū)要全面啟動有機農(nóng)產(chǎn)品(水產(chǎn)品)基地建設(shè),每年各縣區(qū)要分別新增500畝以上有機農(nóng)產(chǎn)品基地1個。

(四)做強營銷,提高品牌市場影響力

按照《工業(yè)和信息化部辦公廳關(guān)于做好20__年工業(yè)質(zhì)量品牌建設(shè)工作的通知》要求和中國紡織工業(yè)聯(lián)合會工作部署,20__年中國紡織工業(yè)聯(lián)合會品牌工作辦公室將會同聯(lián)合會產(chǎn)業(yè)部以及各專業(yè)協(xié)會就行業(yè)質(zhì)量品牌建設(shè)工作做出以下安排:

一、完善質(zhì)量品牌標準體系

年內(nèi)在《紡織行業(yè)品牌培育管理體系通用要求》(FZ/T01119-20__)標準基礎(chǔ)上,按細分行業(yè)進一步細化通用要求,完成操作性更強的《品牌培育管理體系實施指南—紡織行業(yè)》行業(yè)標準的立項及制定。

二、繼續(xù)推進品牌培育管理體系宣貫及人才隊伍建設(shè)

1.在各專業(yè)協(xié)會配合下,依據(jù)《紡織行業(yè)品牌培育管理體系通用要求》(FZ/T01119-20__)行業(yè)標準和《品牌培育管理體系實施指南—紡織行業(yè)》,按細分行業(yè)對50家企業(yè)開展標準宣貫;

2.組織企業(yè)人員開展首席品牌官和品牌經(jīng)理專業(yè)知識培訓(xùn),培育人次分別為50和100人次。

三、繼續(xù)開展企業(yè)品牌診斷及培育試點示范工作

1.組織各專業(yè)協(xié)會對50家企業(yè)品牌現(xiàn)狀進行調(diào)研和問題診斷,提出診斷報告50份;

2.由各專業(yè)協(xié)會推薦,對50家企業(yè)開展年度品牌培育試點工作,發(fā)展15家品牌培育示范企業(yè);

四、開展行業(yè)品牌文化及品牌之旅形式的經(jīng)驗交流活動

1.推進企業(yè)主體的文化創(chuàng)意中心建設(shè),鼓勵企業(yè)開發(fā)基于地方特色和本身產(chǎn)品優(yōu)勢的文化旅游線路。

2.組織品牌培育試點企業(yè)走進示范企業(yè)進行交流互動活動,推廣典型案例。

五、深化區(qū)域品牌建設(shè)

1.繼續(xù)開展產(chǎn)業(yè)集群區(qū)域品牌試點建設(shè),幫助地方進行品牌示范區(qū)的有效規(guī)劃和實施;

2.組織推薦產(chǎn)業(yè)集群進行參評品牌培育示范區(qū)

3.組織區(qū)域品牌試點地區(qū)開展交流互動活動。

六、繼續(xù)開展群眾性質(zhì)量管理工作

1、按照中國質(zhì)量協(xié)會團體標準《質(zhì)量管理小組活動準則》和《質(zhì)量信得過班組活動準則》對企業(yè)進行質(zhì)量管理小組、質(zhì)量信得過班組工作方法的培訓(xùn)、交流工作。

2、開展質(zhì)量管理小組、質(zhì)量信得過班組工作成果的交流、評比、表彰工作。

七、繼續(xù)開展卓越績效評價準則對標和行業(yè)質(zhì)量獎評比工作

1、按照《卓越績效評價準則》(GB/T19580-20__)和《卓越績效評價準則實施指南》(GB/Z19579-20__)要求,對企業(yè)進行培訓(xùn)、宣貫、診斷工作。

2、按照《全國紡織行業(yè)質(zhì)量獎評審管理辦法》的要求,對20__、20__年獲得“紡織行業(yè)質(zhì)量獎”和“紡織行業(yè)實施卓越績效模式先進企業(yè)獎”企業(yè)進行復(fù)審。

八、支持行業(yè)企業(yè)之間建立質(zhì)量品牌培育聯(lián)盟,并納入工信部統(tǒng)一安排。

按照工信部科技司部署,征求企業(yè)意見,鼓勵企業(yè)自發(fā)組建品牌聯(lián)盟,開展聯(lián)盟成員互助。

市場部品牌經(jīng)理崗位職責(zé)

品牌市場部經(jīng)理職位描述:

1.對市場和消費者購買和心理行為調(diào)查。

2.實施品牌定位、品牌創(chuàng)作的工作(含文字、平面視覺、空間視覺)。

3.新產(chǎn)品上市的規(guī)劃。

4.傳播和促銷活動的策劃和組織。

5.對接相關(guān)供應(yīng)商和營運部的日常工作。

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第3篇教育水平:本科以上學(xué)歷(重點院校佳)

工作經(jīng)驗:8年以上市場營銷工作經(jīng)驗,具策劃、分析、團隊管理經(jīng)驗,有咨詢公司市場分析、消費品公司品牌工作經(jīng)驗者佳

專業(yè)要求:文理兼?zhèn)?/p>

能力要求:邏輯分析,溝通協(xié)調(diào),學(xué)習(xí)能力

知識要求:通用知識

技能要求:具備基本的電腦操作能力,熟練運用各類辦公軟件,善用e*cel統(tǒng)計分析

其他要求:抗壓力強;有鉆研精神;耐心細致;團隊合作意識

衡量績效的指標和標準

品牌知曉度評分:每月調(diào)研問卷中用戶對“攜程品牌”的打分

品牌關(guān)注度增長率:百度攜程關(guān)鍵詞(攜程+攜程網(wǎng))搜索量總和,同比增長率

品牌經(jīng)理(崗位職責(zé))

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第4篇重點工作是:有關(guān)服務(wù)業(yè)企業(yè)根據(jù)行業(yè)規(guī)范和標準,制定符合自身情況的企業(yè)服務(wù)規(guī)范;協(xié)調(diào)行業(yè)協(xié)會宣傳貫徹各級服務(wù)規(guī)范和標準,開展有關(guān)企業(yè)等級評定;開展我區(qū)“十大商旅服務(wù)品牌”評選活動;以爭創(chuàng)服務(wù)標兵活動為契機,窗口單位一線員工和重點崗位員工為主體,推動企業(yè)開展技能培訓(xùn),提高從業(yè)人員服務(wù)水平;開展我區(qū)行業(yè)百名服務(wù)標兵評選,開展服務(wù)形象大使推薦活動,開展十大廚師的評選活動,開展人最喜歡的酒家酒店評選活動,人最喜歡的百貨連鎖機構(gòu);組織有關(guān)職能部門,對企業(yè)服務(wù)質(zhì)量、衛(wèi)生情況、經(jīng)營環(huán)境進行督促整改,幫助企業(yè)提升綜合服務(wù)水平;建立健全提升服務(wù)質(zhì)量、創(chuàng)建服務(wù)品牌的工作機制,確?;顒由钊腴_展和扎實有效。

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第5篇品牌經(jīng)理招聘職位要求是否出差:不定時出差職責(zé)說明:1、建立并完善品牌形象及中長期市場戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;2、負責(zé)全國年度市場推廣計劃的制定和實施;3、負責(zé)新老客戶的維護與定期回訪,跟進和監(jiān)控重要客戶銷售;4、對各環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)人員的工作績效進行監(jiān)督評定職位要求:1、有2年以上品牌操作實戰(zhàn)經(jīng)驗。具備新品上市、市場推廣、品牌形象建立及維護成功經(jīng)驗。2、良好的職業(yè)素質(zhì),具備成熟的市場意識。做事有主見,果斷,原則性強。3、能組織召開各類招商會、終端會、培訓(xùn)會。4、團隊協(xié)助性強,有領(lǐng)導(dǎo)能力和人格魅力。職位標簽公司產(chǎn)品福利,崗前培訓(xùn),提供住宿,多勞多得(底薪+提成),星期日休息績效金,年終獎,品牌經(jīng)理,廣州,白云區(qū)

品牌經(jīng)理(崗位職責(zé))

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第6篇到20xx年,每個縣區(qū)培育1-2個有區(qū)域特色,產(chǎn)品銷售達5-10億元的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),2-3個有一定影響力和產(chǎn)業(yè)支撐力、銷售過億元的省級以上名牌農(nóng)產(chǎn)品;全市馳名商標、著名商標、國家地理標志集體商標和證明商標,省級名牌,地理標志登記保護農(nóng)產(chǎn)品等新增15個以上;新增“三品”(無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品、有機農(nóng)產(chǎn)品、)標識產(chǎn)品230個以上,其中有機農(nóng)產(chǎn)品5個以上;鼓勵農(nóng)業(yè)外向型企業(yè)境外注冊商標,每縣區(qū)培育1個以上出口創(chuàng)匯過500萬美元的外向型農(nóng)業(yè)企業(yè)。

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第7篇1、本科以上學(xué)歷;

2、3年以上保健品行業(yè)經(jīng)驗,有同崗位工作經(jīng)驗或4a公司品牌全案服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、思維敏捷、邏輯清晰,有良好的文字功底、強烈的進取心,規(guī)劃、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力強。

品牌經(jīng)理(brandmanager,簡稱bm),是指負責(zé)企業(yè)品牌工作(品牌定位、品牌管理、品牌推廣、品牌策劃略等)的專業(yè)人員。

品牌經(jīng)理的直接上級是市場總監(jiān),直接下屬是品牌主管。

品牌經(jīng)理職位要求

1.市場營銷、管理類、廣告類或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2.在相關(guān)企業(yè)任職品牌經(jīng)理三年以上;

3.熟悉公關(guān)媒體品牌推廣運作,具有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧;

4.品牌意識強,具有出色提案能力和溝通技巧,有大型相關(guān)策劃實務(wù)操作經(jīng)驗

及成功品牌策劃案例;

5.對市場有靈敏的觸覺和較強的資訊搜集能力,能獨力操作品牌營銷工作。

品牌經(jīng)理崗位職責(zé)

1.根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略以及市場調(diào)研情況進行企業(yè)品牌定位;

2.對企業(yè)資源進行規(guī)劃,制定企業(yè)品牌規(guī)劃方案;

3.組織人員進行企業(yè)品牌的設(shè)計與策劃,并制定策劃方案報領(lǐng)導(dǎo)審批;

4.負責(zé)企業(yè)品牌管理工作,對企業(yè)品牌的使用進行規(guī)范;

5.制定企業(yè)品牌推廣宣傳方案,并負責(zé)組織人員進行媒體、公關(guān)以及其他推廣宣傳活動;

6.協(xié)助市場其他部門制定企業(yè)新產(chǎn)品的開發(fā)、推廣方案;

7.對部門下屬員工進行相關(guān)方面的培訓(xùn)和指導(dǎo);

8.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

20xx年要作好以下七件事情:

1)做好科室護理人員的思想穩(wěn)定工作。

2)*抓制度落實,規(guī)范管理把好安全關(guān)。

3)*抓計劃落實,抓好三基三嚴的培訓(xùn),夯實基礎(chǔ)。

4)作好質(zhì)量控制。保*質(zhì)量的持續(xù)改進。

5)積極創(chuàng)新改善服務(wù)措施。

6)提高護理文書的書寫內(nèi)涵質(zhì)量。

7)作好實習(xí)帶教工作。

具體措施如下:

一、作好科室護理人員的思想穩(wěn)定工作

思想是行動的源頭,在醫(yī)療體制改革的初期,作為護士長作好人員思想教育顯得尤為重要。利用各種改革成功的先例,并讓大家認清改革是大趨勢等等教育作好人員的思想穩(wěn)定工作。保*科室正常運轉(zhuǎn)。

海外品牌經(jīng)理崗位職責(zé)

海外品牌經(jīng)理傲基科技股份有限公司傲基科技股份有限公司,傲基1、依據(jù)公司品牌策略,開展品牌推廣活動,包括pr、社交媒體、campaign等,并進行效果跟蹤與優(yōu)化,提升公司的品牌影響力;

2、負責(zé)品牌在海外項目落地推廣及規(guī)范管理,在消費者心中建立起個性鮮明的品牌形象,提升品牌知名度;

3、規(guī)劃和制作產(chǎn)品全球推廣所使用的各類宣傳資料和物料。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言,具備2年以上海外零售市場工作經(jīng)驗,熟悉消費類電子產(chǎn)品;

2、擁有海外市場經(jīng)驗,敏銳的市場嗅覺,能夠為海外市場產(chǎn)品和品牌提供有力支持;

3、具備消費者洞察能力,理解消費者需求和心理;

4、優(yōu)秀的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

海外品牌經(jīng)理崗位

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第8篇1、本科以上學(xué)歷,3-5年品牌市場管理工作經(jīng)驗,有海外品牌經(jīng)理工作經(jīng)驗優(yōu)先;

2、專業(yè)技能/能力要求:

(1)具備很強的品牌和市場策劃能力,熟悉海外線上新媒體運作方式,有大型品牌/市場活動推廣成功經(jīng)驗;

(2)敏銳的數(shù)據(jù)分析挖掘及趨勢預(yù)測能力;

3、高度的工作熱情,良好的團隊合作精神,積極進取,較強的韌性、執(zhí)行力和抗壓能力,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進能力;

4、出色的人際溝通能力、團隊建設(shè)能力、組織開拓能力,善于跨部門協(xié)作推進項目落地;

5、較強的開放性和悟性,能夠敏銳洞察品牌推廣趨勢,并以開闊的胸懷與團隊成員緊密協(xié)作。

集團品牌經(jīng)理今日頭條北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條工作職責(zé):

1、負責(zé)集團品牌及子品牌價值體系規(guī)劃與管理,不斷完善集團品牌識別系統(tǒng);

2、根據(jù)集團發(fā)展關(guān)鍵時間節(jié)點及市場變化,制定集團品牌推廣計劃;

3、統(tǒng)籌公司內(nèi)、外部各方資源,推進集團品牌形象工作的執(zhí)行;

4、結(jié)合集團發(fā)展狀況及外部環(huán)境,為集團品牌制定長期戰(zhàn)略規(guī)劃。

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第9篇1、本科及以上學(xué)歷,英語可作為工作語言,具備2年以上海外零售市場工作經(jīng)驗,熟悉消費類電子產(chǎn)品;

2、擁有海外市場經(jīng)驗,敏銳的市場嗅覺,能夠為海外市場產(chǎn)品和品牌提供有力支持;

3、具備消費者洞察能力,理解消費者需求和心理;

4、優(yōu)秀的溝通表達能力、組織協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。

海外品牌經(jīng)理崗位

商品采購高級經(jīng)理(海淘、速食、肉水產(chǎn)、自有品牌方向)順豐商業(yè)事業(yè)群順豐商業(yè)事業(yè)群分支機構(gòu)工作職責(zé):

1、采購規(guī)劃:負責(zé)商品品類采購規(guī)劃和管理運作;根據(jù)公司目標制度制定采購計劃及質(zhì)量、價格標準,對所屬的品類銷售、毛利、庫存、營業(yè)情況負責(zé);

2、商品管理:負責(zé)品類商品采購計劃,包括品類管理、定價、陳列、促銷等;

3、采購實施:根據(jù)采購業(yè)務(wù)的物資需求制定物料采購計劃與編制采購預(yù)算并實施;

4、渠道與供應(yīng)商管理:負責(zé)現(xiàn)有供應(yīng)商的評估、負責(zé)新供應(yīng)商的開發(fā)與評估,,引進海外源頭優(yōu)勢產(chǎn)品,實現(xiàn)產(chǎn)品溯源,不斷優(yōu)化品類商品結(jié)構(gòu),提升品類銷售業(yè)績;

5、數(shù)據(jù)分析:研究公司商品需求以及商品的銷售情況,了解市場的變化,建立采購數(shù)據(jù)分析模型;

6、合同管理:負責(zé)公司大批量的商品訂貨的業(yè)務(wù)洽談,供應(yīng)商談判等,檢查合同的執(zhí)行程度和落實情況;

7、庫存管理:包括庫計劃、日常訂貨和庫存控制、訂單及商品周轉(zhuǎn)管理;

代理品牌經(jīng)理工作計劃范文第10篇品牌經(jīng)理招聘職位要求是否出差:無需出差職責(zé)說明:

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