2024年浙江臺(tái)州天臺(tái)縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位選聘工作人員歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷_第1頁(yè)
2024年浙江臺(tái)州天臺(tái)縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位選聘工作人員歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷_第2頁(yè)
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2024年浙江臺(tái)州天臺(tái)縣衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位選聘工作人員歷年高頻難、易點(diǎn)(公共基礎(chǔ)測(cè)驗(yàn)共200題含答案解析)模擬試卷每套試卷共200題,答案解析在題目后面題型單選題多選題判斷題合計(jì)統(tǒng)分人得分一、單選題(共124題)1、《黨政機(jī)關(guān)公文格式》要求,如需標(biāo)注密級(jí)和保密期限,一般用(),頂格編排在版心左上角(),保密期限中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注。A:3號(hào)黑體字,第二行B:3號(hào)宋體字,第二行C:3號(hào)黑體字,第一行D:3號(hào)仿宋體字,第一行正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書(shū)處理等方面。由于該題目是以文字形式給出了具體的保密期限,所以考生答題時(shí)必須準(zhǔn)確地理解其含義。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》規(guī)定:“如需標(biāo)注密級(jí)和保密期限,一般用3號(hào)黑體字,頂格編排在版心左上角第二行;保密期限中的數(shù)字用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注。如‘秘密★1年’?!庇捎谠搯挝皇且粋€(gè)大型企業(yè)集團(tuán),所以本試題所涉及到的內(nèi)容比較廣泛、復(fù)雜。由于的存在,故本題選擇A。2、“行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政管理時(shí),如沒(méi)有法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,行政機(jī)關(guān)不得作出影響公民、法人和其他組織或者增加其義務(wù)的決定”這主要體現(xiàn)了行政機(jī)關(guān)要()。A:合法行政B:合理行政C:程序正當(dāng)D:誠(chéng)實(shí)守信正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察行政管理方面的問(wèn)題。行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政行為不符合法律、法規(guī)、規(guī)章制度要求時(shí),應(yīng)依法予以糾正或處罰。根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,行政機(jī)關(guān)在實(shí)施行政管理時(shí),必須遵循A項(xiàng)的正確性和合法性;行政主體享有行政權(quán)并行使其職權(quán),必須依法行使權(quán)力,否則就會(huì)產(chǎn)生違法行為。在缺乏法律、法規(guī)、規(guī)章的情況下,行政機(jī)關(guān)不得做出任何可能對(duì)公民、法人和其他組織的合法權(quán)益產(chǎn)生影響或增加其義務(wù)的決策。行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政行為必須依法進(jìn)行。在行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政管理時(shí),必須遵循公正公平的原則,以確保行政行為的合理性。行政主體之間在行政法上享有同等權(quán)利、同樣義務(wù)、相同責(zé)任,但其權(quán)限范圍不同。在行政管理中,我們應(yīng)該以平等的態(tài)度對(duì)待相對(duì)人,不偏袒任何一方,也不歧視任何人。在行使自由裁量權(quán)時(shí),必須確保其符合法律目的,并排除與此無(wú)關(guān)的任何干擾因素;在執(zhí)行中必須遵守法定權(quán)限范圍內(nèi)的法定條件。必要且適宜的措施和手段應(yīng)當(dāng)被采納,以確保有效性;在具體運(yùn)用上,要堅(jiān)持依法行政原則,做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)。行政機(jī)關(guān)在實(shí)施行政管理時(shí),應(yīng)當(dāng)避免采用損害當(dāng)事人權(quán)益的方式,以確保行政目的的實(shí)現(xiàn)不受任何形式的干擾。對(duì)行政行為違法或不當(dāng),行政機(jī)關(guān)有權(quán)向人民法院提起訴訟或者申請(qǐng)行政復(fù)議,并承擔(dān)不利后果。在行政機(jī)關(guān)實(shí)施行政管理時(shí),除了涉及國(guó)家秘密和依法受到保護(hù)的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的情況外,還應(yīng)公開(kāi)征求公民、法人和其他組織的意見(jiàn),以確保程序的正當(dāng)性;行政機(jī)關(guān)發(fā)布的決定、命令等具有法律約束力的公文應(yīng)當(dāng)在一定時(shí)間內(nèi)生效,并向社會(huì)公告,不得擅自廢止。為確保行政管理相對(duì)人、利害關(guān)系人的知情權(quán)、參與權(quán)和救濟(jì)權(quán)得到充分保障,必須嚴(yán)格遵守法定程序,依法執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。違反法律規(guī)定的行為,不作為或者不及時(shí)作出回應(yīng),是違法失職行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。當(dāng)行政機(jī)關(guān)工作人員與行政管理相對(duì)人存在利益沖突時(shí),應(yīng)采取回避措施以確保職責(zé)履行的公正性。行政機(jī)關(guān)作出的具體行政行為違反法律規(guī)定的,必須承擔(dān)法律責(zé)任。D項(xiàng)錯(cuò)誤,誠(chéng)信為本,行政機(jī)關(guān)所公布的信息應(yīng)當(dāng)全面、準(zhǔn)確、真實(shí),以確保信息的真實(shí)性。不屬于法律規(guī)定可以撤銷(xiāo)的行政決定,行政機(jī)關(guān)不得撤消或者廢止。行政機(jī)關(guān)在經(jīng)過(guò)法定程序后,不得對(duì)已經(jīng)生效的行政決定進(jìn)行撤銷(xiāo)或變更,除非該決定是由法律規(guī)定的事項(xiàng)所決定的;在行政訴訟中,人民法院審理行政案件時(shí)應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持公正與效率相統(tǒng)一原則。若因國(guó)家利益、公共利益或其他法定事由需要撤銷(xiāo)或變更行政決定,則應(yīng)遵循法定權(quán)限和程序,對(duì)行政管理相對(duì)人因此而遭受的財(cái)產(chǎn)損失依法進(jìn)行賠償。一、關(guān)于我國(guó)行政立法中存在的主要問(wèn)題行政法規(guī)與部門(mén)規(guī)章之間銜接不夠完善。由于的存在,故本題選擇A。3、《黨政機(jī)關(guān)公文格式》規(guī)定了三種公文的特定版式,不包括()。A:信函格式B:命令(令)格式C:通知格式D:紀(jì)要格式正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書(shū)處理等方面。這是在對(duì)“通知”和“通告”兩種常見(jiàn)公文形式作比較分析之后,得出的一個(gè)結(jié)論,即這二種不同類(lèi)型的文書(shū)均可采用函式或令式結(jié)構(gòu)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》的規(guī)定,函件、命令(令)和紀(jì)要三種公文的特定版式被明確規(guī)定。在這一問(wèn)題上,有兩種不同的觀點(diǎn)。由于的存在,故本題選擇C。4、某地衛(wèi)健委的一名主任,因處理突發(fā)傳染病疫情不力,而被調(diào)查出從未參與過(guò)醫(yī)療相關(guān)工作,也不懂得醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。作為一名管理者,他缺乏應(yīng)具備的哪項(xiàng)管理技能?()A:技術(shù)技能B:學(xué)習(xí)技能C:人際技能D:概念技能正確答案選項(xiàng):A解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。第一類(lèi)為技術(shù)技能,第二類(lèi)為人際技能,第三類(lèi)為概念技能。羅伯特·卡茨的研究表明,管理者需要具備三種不同的技能,這些技能可以幫助他們更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和任務(wù)。其中,概念技能對(duì)管理者來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,因?yàn)樗鼪Q定著組織的戰(zhàn)略選擇與執(zhí)行效果。在行使五種管理職能和扮演三種管理角色時(shí),管理者必須具備高超的技術(shù)技能、卓越的人際技能以及深刻的概念技能,這三種技能是不可或缺的。人際技能包括“與下屬建立良好關(guān)系”和“與下屬進(jìn)行有效溝通”這兩個(gè)方面。A項(xiàng)正確,技術(shù)技能是指“運(yùn)用管理者所監(jiān)督的專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中的過(guò)程、慣例、技術(shù)和工具的能力”。如果一個(gè)管理者具有了某種技能或知識(shí)就等于擁有了一種管理控制手段。在基層管理中,技術(shù)技能扮演著至關(guān)重要的角色,而在中層管理中則顯得尤為重要,然而在高層管理中,技術(shù)技能則顯得相對(duì)次要。技術(shù)技能包括概念技能和人際技能兩方面。在B項(xiàng)錯(cuò)誤的情況下,該技能并未被發(fā)現(xiàn)。在人際交往中,C項(xiàng)錯(cuò)誤指的是一種與人際關(guān)系處理相關(guān)的技能,即理解、激勵(lì)他人并與其合作的能力。這種能力對(duì)組織來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,它能夠幫助組織在復(fù)雜局面下做出正確決策,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。D項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是具備全局視野和深刻理解企業(yè)與環(huán)境相互作用的能力。展現(xiàn)出對(duì)事物相互關(guān)聯(lián)的深刻理解,以便識(shí)別出對(duì)其產(chǎn)生關(guān)鍵影響的因素;具備協(xié)調(diào)各方面關(guān)系的能力,包括但不限于確定和協(xié)調(diào);在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步討論了組織中各種層次管理者應(yīng)具備的核心能力,即決策、溝通與控制三個(gè)基本職能以及它們之間的內(nèi)在聯(lián)系,并對(duì)其進(jìn)行分析說(shuō)明。具備綜合考慮各種方案的優(yōu)缺點(diǎn)以及內(nèi)在風(fēng)險(xiǎn)的能力。因此,本文在理論上對(duì)概念技能進(jìn)行了分析和探討。在高層管理中,概念技能扮演著至關(guān)重要的角色,而在中層管理中則顯得相對(duì)次要,而在基層管理中則顯得相對(duì)不那么重要。本選題是對(duì)我國(guó)企業(yè)人力資源管理實(shí)踐進(jìn)行理論研究與實(shí)證分析,在此基礎(chǔ)上提出了一些對(duì)策建議。由于的存在,故本題選擇A。5、公文印發(fā)傳達(dá)范圍等需要說(shuō)明的事項(xiàng)是()。A:附件B:附件說(shuō)明C:附注D:附注說(shuō)明正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書(shū)處理等方面。本部分要求考生在閱讀材料時(shí)抓住關(guān)鍵詞語(yǔ),準(zhǔn)確理解題意,并能運(yùn)用所學(xué)知識(shí)和技能正確地表達(dá)自己的觀點(diǎn)。附注是對(duì)公文的發(fā)布層次、印發(fā)傳達(dá)范圍等方面進(jìn)行詳細(xì)說(shuō)明的必要措施。由于的存在,故本題選擇C。6、下列不屬于計(jì)劃特點(diǎn)的是()。A:預(yù)見(jiàn)性B:指導(dǎo)性C:實(shí)踐性D:科學(xué)性正確答案選項(xiàng):C解析:該計(jì)劃呈現(xiàn)出科學(xué)性、預(yù)見(jiàn)性、可行性、可變性、指導(dǎo)性等特質(zhì),為未來(lái)的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。它的制定必須以一定時(shí)期內(nèi)國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃為依據(jù),要符合客觀實(shí)際。由于本題為選非題,因此我們選擇了C作為本題的選非題。在實(shí)際工作中,有不少人把計(jì)劃與預(yù)算混淆起來(lái),其實(shí)兩者是不同的兩個(gè)概念,它們都是以貨幣形式表現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)成果。7、事業(yè)單位與企業(yè)得以區(qū)別的基本特征是()。A:服務(wù)性B:實(shí)體性C:公益性D:公有性正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。在我國(guó)現(xiàn)行法律體系中,“事業(yè)單位”和“國(guó)有企業(yè)”都不是獨(dú)立存在的經(jīng)濟(jì)實(shí)體?!妒聵I(yè)單位登記管理暫行條例》第二條第一款規(guī)定:“本條例所稱(chēng)事業(yè)單位,是指國(guó)家為了社會(huì)公益目的,由國(guó)家機(jī)關(guān)舉辦或者其他組織利用國(guó)有資產(chǎn)舉辦的,從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織?!睆姆梢饬x上說(shuō),事業(yè)單位與企業(yè)具有相同的性質(zhì),但由于不同的歷史條件和現(xiàn)實(shí)原因,兩者又有很大差異。通常情況下,企業(yè)作為法人或其他社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織,其主要目的在于實(shí)現(xiàn)盈利,并采取自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧、獨(dú)立核算的方式。在我國(guó)目前條件下,“事業(yè)單位制”和“企業(yè)化”是兩種不同性質(zhì)的單位制度,但二者又有密切的聯(lián)系。因此,區(qū)分事業(yè)單位和企業(yè)的本質(zhì)特征在于它們的公益屬性。在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,事業(yè)單位作為國(guó)家管理社會(huì)公共事務(wù)和公益事業(yè)的主要載體,其基本任務(wù)是提供公共服務(wù),并通過(guò)服務(wù)來(lái)實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益最大化。由于的存在,故本題選擇C。8、戰(zhàn)略評(píng)價(jià)對(duì)戰(zhàn)略執(zhí)行利害攸關(guān),魯梅爾特提出了可用于戰(zhàn)略評(píng)價(jià)的四條標(biāo)準(zhǔn),即一致性、協(xié)調(diào)性、優(yōu)越性和可行性,如果一個(gè)組織部門(mén)的成功意味著另一個(gè)組織部門(mén)的失敗,則說(shuō)明組織內(nèi)部戰(zhàn)略可能不符合()原則。A:一致性B:協(xié)調(diào)性C:優(yōu)越性D:可行性正確答案選項(xiàng):A解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。所謂“一致性”就是對(duì)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中各階段之間的相互關(guān)系進(jìn)行分析與研究,得出一系列符合客觀實(shí)際情況的結(jié)論。英國(guó)的戰(zhàn)略學(xué)家魯梅爾特提出了四項(xiàng)可用于戰(zhàn)略評(píng)估的準(zhǔn)則,包括一致性、可行性、協(xié)調(diào)性和卓越性。如果把這些原則運(yùn)用于企業(yè)管理中,就可以為企業(yè)制定出符合自身發(fā)展需要的戰(zhàn)略決策提供參考依據(jù)。在內(nèi)部評(píng)估中,一致性和可行性被廣泛應(yīng)用,而在外部評(píng)估中,協(xié)調(diào)性和卓越性則被廣泛采用。在制定戰(zhàn)略方案時(shí),必須確保目標(biāo)和政策的一致性,以避免出現(xiàn)任何不協(xié)調(diào)的情況。由于企業(yè)組織結(jié)構(gòu)與環(huán)境之間具有一定程度上的不平衡性,所以,對(duì)企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí)應(yīng)充分考慮到這種不平衡性。魯梅爾特提出了三項(xiàng)準(zhǔn)則,以確定組織內(nèi)部問(wèn)題是否源于戰(zhàn)略上的不協(xié)調(diào)。所以,當(dāng)我們考慮戰(zhàn)略問(wèn)題時(shí),首先應(yīng)該從整體上分析戰(zhàn)略是否與外部環(huán)境相適應(yīng)。一、當(dāng)政策問(wèn)題不斷被提交至最高領(lǐng)導(dǎo)層以尋求解決方案時(shí),可能會(huì)導(dǎo)致戰(zhàn)略上的不協(xié)調(diào);如果不能實(shí)現(xiàn)這些要素之間的匹配關(guān)系就會(huì)產(chǎn)生問(wèn)題或失敗,所以,經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略應(yīng)該考慮是否具有這種特性并能保證其有效執(zhí)行。二、在人員更替的情況下,管理問(wèn)題仍然持續(xù)存在,這是由于事件本身而非人員因素所導(dǎo)致的,這表明可能存在著戰(zhàn)略上的不協(xié)調(diào);本研究通過(guò)建立一個(gè)基于能力與績(jī)效匹配模型的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,運(yùn)用模糊層次分析法進(jìn)行分析并得出結(jié)論。三、如果一個(gè)組織部門(mén)的勝利意味著另一個(gè)部門(mén)的失敗,那么內(nèi)部戰(zhàn)略可能會(huì)出現(xiàn)不協(xié)調(diào)的情況,從而違反了一致性原則。在戰(zhàn)略評(píng)估中,協(xié)調(diào)性指的是需要同時(shí)考慮單個(gè)趨勢(shì)和組合趨勢(shì),以確保評(píng)估結(jié)果的全面性和準(zhǔn)確性。由于企業(yè)內(nèi)部和外部因素在戰(zhàn)略制定中都呈現(xiàn)出不斷變化的趨勢(shì),為了實(shí)現(xiàn)內(nèi)外因素的協(xié)調(diào)綜合考察,必須進(jìn)行相應(yīng)的匹配。C項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是企業(yè)必須具備在特定業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)創(chuàng)造和保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的能力,這種優(yōu)勢(shì)通常來(lái)自于資源、技能和地理位置三個(gè)方面。D項(xiàng)錯(cuò)誤的可行性在于其是否能夠在自身的物質(zhì)、人力和財(cái)力條件下實(shí)施某一戰(zhàn)略,這是對(duì)該戰(zhàn)略的最終和主要檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。由于的存在,故本題選擇A。9、聯(lián)合行文時(shí),簽發(fā)人職務(wù)應(yīng)當(dāng)標(biāo)注()。A:全稱(chēng)B:簡(jiǎn)稱(chēng)C:規(guī)范簡(jiǎn)稱(chēng)D:規(guī)范全稱(chēng)正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書(shū)處理等方面。由于發(fā)文者為某部門(mén)或單位負(fù)責(zé)人,所以在文中出現(xiàn)的主要領(lǐng)導(dǎo)姓名均按姓氏筆劃為序排列,其他領(lǐng)導(dǎo)人則按姓氏筆畫(huà)順序排序。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》:“···聯(lián)合行文時(shí),應(yīng)當(dāng)先編排主辦機(jī)關(guān)簽發(fā)人職務(wù)、簽名章,其余機(jī)關(guān)簽發(fā)人職務(wù)、簽名章依次向下編排,與主辦機(jī)關(guān)簽發(fā)人職務(wù)、簽名章上下對(duì)齊;每行只編排一個(gè)機(jī)關(guān)的簽發(fā)人職務(wù)、簽名章;簽發(fā)人職務(wù)應(yīng)當(dāng)標(biāo)注全稱(chēng)···”故本題選A。10、公共危機(jī)管理是指政府危機(jī)事件的管理,是解決政府對(duì)外交往和對(duì)內(nèi)管理中處于危險(xiǎn)和困難境地的問(wèn)題,它的第一原則是()。A:科學(xué)性原則B:效率性原則C:時(shí)間性原則D:協(xié)同性原則正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察行政管理方面的問(wèn)題。如“非典”等突發(fā)公共衛(wèi)生事件就是一個(gè)典型例子。在應(yīng)對(duì)某些特殊的公共危機(jī)時(shí),我們必須遵循科學(xué)性原則,注重科學(xué)性和技術(shù)性,并廣泛征求專(zhuān)家的意見(jiàn),以避免盲目蠻干。時(shí)效性原則是指對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行快速預(yù)警,并采取相應(yīng)措施以避免災(zāi)難發(fā)生的一種應(yīng)急機(jī)制。B項(xiàng)錯(cuò)誤,效率性原則指的是公共危機(jī)在短時(shí)間內(nèi)迅速蔓延,因此需要政府采取迅速有效的措施,調(diào)動(dòng)社會(huì)資源以應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)。在社會(huì)運(yùn)行過(guò)程中,由于自然災(zāi)害或社會(huì)運(yùn)行機(jī)制失靈所引發(fā)的危機(jī)事件,可能會(huì)對(duì)公共安全和正常秩序構(gòu)成威脅,這種情況被稱(chēng)為公共性危機(jī)。在危機(jī)管理中,時(shí)間性原則被視為一項(xiàng)至關(guān)重要的原則,它要求我們采取緊急措施,及時(shí)控制危機(jī)事態(tài)的發(fā)展,以確保危機(jī)得到及時(shí)處理。在應(yīng)對(duì)公共危機(jī)時(shí),參與危機(jī)應(yīng)對(duì)的人員和力量來(lái)自多個(gè)方面,因此,實(shí)現(xiàn)各方面的協(xié)同一致是至關(guān)重要的,這也是協(xié)同性原則的核心所在。本課題研究目的在于探討如何運(yùn)用“協(xié)同”、“溝通”等方法來(lái)加強(qiáng)政府與公眾之間以及公眾與媒體間的聯(lián)系,從而實(shí)現(xiàn)有效地進(jìn)行應(yīng)急管理。由于的存在,故本題選擇C。11、社會(huì)政策是解決社會(huì)問(wèn)題、增進(jìn)社會(huì)利益、謀求社會(huì)秩序平衡發(fā)展的基礎(chǔ)原則和規(guī)范。下列不屬于此范疇的是()。A:勞動(dòng)政策B:人口政策C:文化政策D:宗教政策正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察考生對(duì)于管理知識(shí)的掌握情況。它包括經(jīng)濟(jì)政策和政治政策兩個(gè)方面。國(guó)家所制定的基本方針或行動(dòng)準(zhǔn)則,是通過(guò)立法和行政手段制定的,這些準(zhǔn)則被稱(chēng)為社會(huì)政策。它屬于經(jīng)濟(jì)政策范疇,但又與政治、法律等有密切的聯(lián)系。諸如人口政策、勞動(dòng)就業(yè)政策、社會(huì)保險(xiǎn)政策、環(huán)境保護(hù)政策等等,都是為了維護(hù)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展而制定的政策。其中最重要的就是勞動(dòng)政策和社會(huì)保障政策。該措施旨在加強(qiáng)社會(huì)保障體系,提升社會(huì)福利水平,穩(wěn)定社會(huì)秩序,促進(jìn)社會(huì)各組成部分之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,從而推動(dòng)社會(huì)不斷向前發(fā)展。勞動(dòng)政策包括勞動(dòng)力市場(chǎng)政策、工資與工資水平政策、失業(yè)救濟(jì)制度等內(nèi)容。根據(jù)A項(xiàng)規(guī)定,勞動(dòng)政策是指政府或其他組織采取的一系列措施,旨在為勞動(dòng)者提供就業(yè)機(jī)會(huì),實(shí)現(xiàn)就業(yè)機(jī)會(huì)的合理分配,解決失業(yè)問(wèn)題,并保護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)利。反之則屬經(jīng)濟(jì)政策。制定合理的勞動(dòng)政策是一項(xiàng)重要的社會(huì)政策,它可以有效地解決社會(huì)問(wèn)題,提高社會(huì)福利水平。人口政策是社會(huì)政策中最重要、最具根本性的內(nèi)容之一。根據(jù)B項(xiàng)的規(guī)定,人口政策是針對(duì)本國(guó)人口增長(zhǎng)過(guò)快或停止增長(zhǎng),甚至出現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng)的情況而制定的相應(yīng)政策措施。合理的勞動(dòng)與社會(huì)保障政策,是指為維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益而制定的各項(xiàng)法律及法規(guī)等一系列制度規(guī)范。制定合理的人口政策是一項(xiàng)重要的社會(huì)政策,它可以有效地解決社會(huì)問(wèn)題,提高社會(huì)福利水平。文化政策包括教育政策、衛(wèi)生政策、體育政策等內(nèi)容,屬于社會(huì)政策范疇。在文化領(lǐng)域問(wèn)題上,行政機(jī)構(gòu)所頒布的相關(guān)規(guī)定和對(duì)策原則,被歸類(lèi)為C項(xiàng)錯(cuò)誤的文化政策。本部分主要論述了經(jīng)濟(jì)政策與文化政策之間的聯(lián)系與區(qū)別。國(guó)家的治理體系包括經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)和生態(tài)四個(gè)方面的政策措施。本部分主要介紹我國(guó)關(guān)于宗教工作方面的法律法規(guī)以及一些具體的政策措施,并結(jié)合案例分析了這些法律、法規(guī)在實(shí)際生活中如何運(yùn)用及執(zhí)行情況。文化政策與社會(huì)政策屬于同一等級(jí),二者之間并不存在相互包容的關(guān)系。而宗教政策則是國(guó)家有關(guān)宗教信仰方面的政策,屬于社會(huì)政策的范疇。在此我想就宗教與和諧社會(huì)問(wèn)題談點(diǎn)自己的看法,不妥之處敬請(qǐng)各位指正。由于本題為選非題,因此我們選擇了C作為本題的選非題。12、在公文寫(xiě)作中,如有附件,關(guān)于附件格式的說(shuō)法,不正確的是:A:在正文下空一行左空兩字標(biāo)識(shí)“附件”二字B:“附件”二字后標(biāo)全角冒號(hào)和附件名稱(chēng)C:如有多個(gè)附件,使用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注附件順序號(hào)(如“附件:1.XXX”)D:附件名稱(chēng)后需要加標(biāo)點(diǎn)符號(hào)正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在考察公文的相關(guān)知識(shí),特別是涉及到附件格式方面的相關(guān)知識(shí)。附件是文書(shū)中不可缺少的組成部分,在文書(shū)工作和檔案管理中起著非常重要的作用。在正文中所附帶的文本資料,被稱(chēng)為附件。附件包括文書(shū)性文件和非文書(shū)性文件兩種形式。《黨政機(jī)關(guān)公文格式》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T9704-2012)的第7.3.4條對(duì)所附文件作出了相應(yīng)的規(guī)范。本試題中要求考生判斷出“附件”字前后是否標(biāo)全角冒號(hào)或附件名稱(chēng)。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T9704-2012)第7.3.4款規(guī)定,若公文附帶附件,則在正文下方留出一行左空二字,以編排“附件”二字,確保A項(xiàng)的正確性。若無(wú)其他特殊情況,可以將其放在正文右上角。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T9704-2012)第7.3.4款規(guī)定,對(duì)于B項(xiàng),應(yīng)當(dāng)標(biāo)注全角冒號(hào)和附件名稱(chēng),以確保其準(zhǔn)確性。若所附附件名稱(chēng)之字?jǐn)?shù)超過(guò)一行,則其回行時(shí)應(yīng)與冒號(hào)之后之首字對(duì)齊。否則應(yīng)將該項(xiàng)目改寫(xiě)成括弧形式。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T9704-2012)第7.3.4款規(guī)定,若存在多個(gè)附件,則應(yīng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)注附件順序號(hào)(例如“附件:1.XXXXX”),以確保C項(xiàng)的正確性。若附件名稱(chēng)后不標(biāo)全角碼或其它標(biāo)識(shí),則用阿拉伯?dāng)?shù)字標(biāo)明附件所在行。根據(jù)《黨政機(jī)關(guān)公文格式》國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)(GB/T9704-2012)第7.3.4款規(guī)定,附件名稱(chēng)的末尾并未添加任何標(biāo)點(diǎn)符號(hào),因此在D項(xiàng)存在錯(cuò)誤。由于的存在,故本題選擇D。由于該問(wèn)題在文內(nèi)出現(xiàn)頻率較高、且容易混淆和出錯(cuò),因此需要引起重視。13、下面不屬于政府社會(huì)職能范疇的是()。A:實(shí)行計(jì)劃生育B:提高人口素質(zhì)C:保護(hù)生態(tài)環(huán)境D:提供公共產(chǎn)品正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在考察行政管理方面的問(wèn)題?!罢毮堋笔且粋€(gè)復(fù)雜而龐大的概念體系。政府在政治、經(jīng)濟(jì)、文化和社會(huì)四個(gè)領(lǐng)域發(fā)揮著重要的職能,其中A項(xiàng)、B項(xiàng)和C項(xiàng)的正確性得到了充分的驗(yàn)證。政府在社會(huì)中扮演著調(diào)節(jié)社會(huì)分配和組織社會(huì)保障的重要角色,是社會(huì)治理的核心職能之一;②生態(tài)環(huán)境與自然資源保護(hù)職能;③推動(dòng)社會(huì)化服務(wù)體系建設(shè)的功能;第四章我國(guó)現(xiàn)行的財(cái)政體制及其存在問(wèn)題分析。④提高人口質(zhì)量和實(shí)施計(jì)劃生育功能。在我國(guó)社會(huì)主義初級(jí)階段,要實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平和效率,必須加強(qiáng)政府的宏觀經(jīng)濟(jì)管理職能,為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。政府的經(jīng)濟(jì)職能之一是提供公共產(chǎn)品,而在此過(guò)程中,D項(xiàng)錯(cuò)誤的存在可能會(huì)對(duì)此產(chǎn)生影響。政府的經(jīng)濟(jì)職能主要包括三個(gè)方面,其中之一是在宏觀層面進(jìn)行調(diào)節(jié);②公共產(chǎn)品與服務(wù)職能的提供;我國(guó)現(xiàn)行的行政管理體制是以計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制為基礎(chǔ)建立起來(lái)的,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政府職能轉(zhuǎn)變勢(shì)在必行,而市場(chǎng)對(duì)資源配置起基礎(chǔ)性作用,因此要強(qiáng)化市場(chǎng)在配置資源中的決定性作用。③市場(chǎng)監(jiān)管職責(zé)。在我國(guó),地方政府是最基本的行政主體之一。由于的存在,故本題選擇D。14、宣布施行重大強(qiáng)制性行政措施,應(yīng)該使用的文種()。A:公告B:通告C:通知D:命令正確答案選項(xiàng):D解析:此題旨在考察公文的撰寫(xiě)技巧。公告具有公開(kāi)性和權(quán)威性特點(diǎn)。A項(xiàng)錯(cuò)誤,是指政府或團(tuán)體在公眾面前公開(kāi)宣布或宣布重大事件,以引起公眾關(guān)注和注意。它可以用作向特定人宣示某一事實(shí)的文告,也可用于向特定人告知某種信息、命令、指示、決定等內(nèi)容。通告是一種公文,用于在特定范圍內(nèi)公布應(yīng)遵守或廣為人知的事項(xiàng),以確保信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。通知作為一種廣泛應(yīng)用的知照性公文,其C項(xiàng)存在錯(cuò)誤。它具有明確的目的性、嚴(yán)格的規(guī)范性、靈活的變通性三個(gè)特點(diǎn)。該工具可用于頒布法規(guī)和規(guī)章,轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)、同級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文,批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的公文,并要求下級(jí)機(jī)關(guān)處理特定事務(wù)等。它主要用于處理公務(wù)中需要向有關(guān)方面?zhèn)鬟_(dá)的文件。根據(jù)D項(xiàng)的正確表述,命令作為一種法定的行政公文形式,具有不可替代的地位。它既可以作為正式公文使用,也可用作非正式公文。作為一種重要的文體,它在應(yīng)用寫(xiě)作中扮演著至關(guān)重要的角色。這種公文必須經(jīng)過(guò)一定程序才可使用。該公文為一種具有強(qiáng)制執(zhí)行效力的指揮性文書(shū),由法定的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)布,其發(fā)布對(duì)象為下級(jí)。它又分為公告、通告、通知等類(lèi)型。該措施適用于公布行政法規(guī)和章程,宣布實(shí)施具有重大強(qiáng)制性的行政措施,并對(duì)相關(guān)單位和人員進(jìn)行表彰。在現(xiàn)代社會(huì)中,”命令“已經(jīng)成為各級(jí)各類(lèi)組織、部門(mén)及個(gè)人行使管理職能的重要手段之一,并發(fā)揮著越來(lái)越大的作用。由于的存在,故本題選擇D。15、研究一定群體中人的行為,而不是一般的人際關(guān)系和個(gè)人行為的理論學(xué)派是指()。A:溝通中心學(xué)派B:社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派C:社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)學(xué)派D:群體行為學(xué)派正確答案選項(xiàng):D解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。溝通(信息)中心學(xué)派與決策理論學(xué)派緊密相連,其主張將管理人員視為信息中心,并以此為基礎(chǔ)構(gòu)建管理理論。他們所擁有的資源即為信息源,而不是信息庫(kù)。該學(xué)派主張,管理人員的職責(zé)在于接收、儲(chǔ)存和傳遞信息,以實(shí)現(xiàn)信息的高效傳遞和管理;因此,在管理者身上就有了信息庫(kù)和處理信息的機(jī)器。每一位管理人員的職責(zé)就像是一個(gè)電話轉(zhuǎn)播站。該學(xué)派提出了“合作”和“協(xié)調(diào)”等概念,對(duì)管理者在企業(yè)中所起的重要作用給予了充分的肯定,認(rèn)為他們不僅能提高工作效率,而且能夠使員工更好地發(fā)揮其聰明才智。社會(huì)系統(tǒng)學(xué)派以社會(huì)學(xué)的視角探究管理問(wèn)題,錯(cuò)誤地將企業(yè)組織中人們的相互關(guān)系視為一種協(xié)作系統(tǒng),而非簡(jiǎn)單的各級(jí)組織之間的協(xié)作。他們主要以行為科學(xué)為基礎(chǔ),研究人在不同情境下如何適應(yīng)、控制和改變自己的心理狀態(tài)以及對(duì)外界刺激做出相應(yīng)反應(yīng)等問(wèn)題。C項(xiàng)錯(cuò)誤社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)學(xué)派管理學(xué)學(xué)派。在這種情況下,就產(chǎn)生了行為科學(xué)和管理科學(xué)兩個(gè)分支學(xué)科,它們分別屬于不同的理論流派。按照社會(huì)技術(shù)系統(tǒng)學(xué)派的觀點(diǎn),組織不僅是一個(gè)社會(huì)系統(tǒng),更是一個(gè)技術(shù)系統(tǒng),因此強(qiáng)調(diào)技術(shù)系統(tǒng)的重要性,認(rèn)為技術(shù)系統(tǒng)是連接組織與環(huán)境之間的橋梁。群體動(dòng)力學(xué)是社會(huì)學(xué)與心理學(xué)相結(jié)合產(chǎn)生的一種新學(xué)科,它把人作為研究對(duì)象,以人為中心對(duì)個(gè)體心理和社會(huì)交往規(guī)律進(jìn)行探討,旨在為人們提供科學(xué)方法,提高管理效能。D項(xiàng)為正確的,群體行為學(xué)派為管理學(xué)學(xué)派。它在對(duì)社會(huì)心理學(xué)和行為科學(xué)的綜合發(fā)展過(guò)程中起了重要作用。形成于20世紀(jì)30年代。在此基礎(chǔ)上,逐漸發(fā)展成行為科學(xué)?;羯?shí)驗(yàn)是最早被開(kāi)展的研究活動(dòng)。后來(lái)又有了行為科學(xué)的興起,它關(guān)注的是社會(huì)生活中個(gè)體與個(gè)人之間關(guān)系的問(wèn)題。該派別源自于人際關(guān)系學(xué)派,其關(guān)注的是群體中個(gè)體的行為,而非人際關(guān)系。基于社會(huì)學(xué)、人類(lèi)學(xué)和社會(huì)心理學(xué)的研究,我們提出了“群體動(dòng)力學(xué)”的概念,強(qiáng)調(diào)群體中個(gè)體的行為,包括個(gè)體的文化和行為方式,以及整體群體的行為特征。認(rèn)為個(gè)體行為受環(huán)境刺激所激發(fā)的動(dòng)力作用影響較大,而組織行為則受到環(huán)境因素的制約。將規(guī)模較大的群體所展現(xiàn)的行為歸納為“組織行為”。本文從分析社會(huì)環(huán)境與個(gè)人發(fā)展之間的關(guān)系出發(fā),論述了團(tuán)體動(dòng)力學(xué)理論對(duì)當(dāng)代大學(xué)生思想政治教育工作的指導(dǎo)意義。由于的存在,故本題選擇D。16、魯院長(zhǎng)善于管理,不是什么決策都自己做,而是將確定的工作委托給他的下級(jí),讓他們有一定的判斷和獨(dú)立處理工作的范圍,同時(shí)也承擔(dān)一部分責(zé)任。在管理上屬于()。A:分權(quán)管理B:集權(quán)管理C:平衡管理D:績(jī)效管理正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在考察行政管理方面的問(wèn)題。在我國(guó)目前情況下,一般都采用集中型的領(lǐng)導(dǎo)方式。根據(jù)行政管理者對(duì)權(quán)力的掌控程度的不同,行政領(lǐng)導(dǎo)方式可被劃分為集權(quán)式、分權(quán)式和均衡式三種形式。它與傳統(tǒng)的“家長(zhǎng)制”、“一言堂”等領(lǐng)導(dǎo)方式相比具有明顯的優(yōu)點(diǎn)。根據(jù)A項(xiàng)的規(guī)定,分權(quán)管理是一種將行政權(quán)力下放給各個(gè)部門(mén)和崗位的管理方式,其核心在于領(lǐng)導(dǎo)者僅對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策。這種領(lǐng)導(dǎo)方式有利于提高行政效率。采用這種領(lǐng)導(dǎo)方式,領(lǐng)導(dǎo)者能夠集中精力思考一些具有全局性和戰(zhàn)略性的問(wèn)題,從而實(shí)現(xiàn)各工作部門(mén)和人員權(quán)責(zé)一致,激發(fā)他們的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,同時(shí)增強(qiáng)他們的責(zé)任感。這種領(lǐng)導(dǎo)方式容易造成上下級(jí)之間關(guān)系過(guò)于緊張、相互扯皮。B項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是一種權(quán)力高度集中的管理模式,即所有的權(quán)力都集中在領(lǐng)導(dǎo)集體和個(gè)體手中,而下屬則沒(méi)有任何實(shí)際的權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)者只關(guān)心自己所做的事能否達(dá)到預(yù)期目的,而忽視其他方面。以這種領(lǐng)導(dǎo)方式,無(wú)論大小,都必須親自參與,毫不偏袒。如果不對(duì)其進(jìn)行適當(dāng)?shù)募s束與制約,必然會(huì)使下屬喪失應(yīng)有的主動(dòng)性,導(dǎo)致管理混亂,甚至出現(xiàn)嚴(yán)重的失誤。下屬的工作范圍僅限于向上級(jí)請(qǐng)示和匯報(bào),未能充分發(fā)揮其積極性、創(chuàng)造性和責(zé)任感。在日常管理工作中,領(lǐng)導(dǎo)與下屬之間要保持一種適當(dāng)?shù)木嚯x和必要的溝通,讓下屬對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者產(chǎn)生信任,從而形成上下級(jí)關(guān)系。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,平衡管理是一種權(quán)力下放的管理方式,它指的是領(lǐng)導(dǎo)者將一些處理事務(wù)的權(quán)力下放給下屬,而領(lǐng)導(dǎo)者和其下屬之間都有明確的職責(zé)和權(quán)限劃分。在這一模式下,下級(jí)就會(huì)感到自己被信任、受尊重,同時(shí)也能增強(qiáng)對(duì)上級(jí)的信任感,進(jìn)而提高自身的能力。在這種領(lǐng)導(dǎo)方式下,下屬能夠自主承擔(dān)一些事務(wù)性的工作,而對(duì)于那些涉及到重大問(wèn)題的處理,則必須集中在領(lǐng)導(dǎo)層的職責(zé)范圍內(nèi)。在現(xiàn)代企業(yè)中,很多大型集團(tuán)或企業(yè)采取了“一把手”負(fù)責(zé)制的管理模式,這也是一種比較先進(jìn)的管理制度。通過(guò)激發(fā)下屬的積極性,同時(shí)確保對(duì)重大問(wèn)題的處理權(quán)得到有效的掌控,從而達(dá)到雙重目的。在實(shí)際中,企業(yè)往往將其作為一種管理手段運(yùn)用到人力資源管理之中,以提高企業(yè)整體管理水平。D項(xiàng)錯(cuò)誤,績(jī)效管理是指各級(jí)管理者和員工共同參與績(jī)效制定計(jì)劃、績(jī)效輔導(dǎo)溝通、績(jī)效考核評(píng)價(jià)、績(jī)效結(jié)果應(yīng)用、績(jī)效目標(biāo)提升的不斷循環(huán)過(guò)程,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。在當(dāng)前形勢(shì)下,企業(yè)如何建立起科學(xué)高效的績(jī)效評(píng)價(jià)體系,以實(shí)現(xiàn)對(duì)下屬工作業(yè)績(jī)的準(zhǔn)確評(píng)估和激勵(lì),已成為現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理中亟待解決的課題。由于的存在,故本題選擇A。17、指導(dǎo)人們的行為,通過(guò)溝通加強(qiáng)人們的相互理解,統(tǒng)一人們的思想和行動(dòng),激勵(lì)每個(gè)成員自覺(jué)為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而共同努力,這體現(xiàn)了管理的哪項(xiàng)基本職能?()A:計(jì)劃B:領(lǐng)導(dǎo)C:控制D:創(chuàng)新正確答案選項(xiàng):B解析:此題旨在探究管理學(xué)的根本原則。在現(xiàn)代企業(yè)管理中,計(jì)劃是一個(gè)重要概念,它是管理者根據(jù)一定時(shí)期內(nèi)的任務(wù)及有關(guān)因素來(lái)安排組織生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)事務(wù)的方針、政策或步驟,并制定相應(yīng)行動(dòng)方案的一系列決策。A項(xiàng)錯(cuò)誤,指的是對(duì)未來(lái)活動(dòng)進(jìn)行的一項(xiàng)預(yù)先規(guī)劃,旨在確保其順利進(jìn)行并達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。計(jì)劃、協(xié)調(diào)、決策、執(zhí)行是四個(gè)不同層次上的任務(wù)。在實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的過(guò)程中,管理者運(yùn)用組織所授予的權(quán)力,通過(guò)指揮、影響和激勵(lì)組織成員的努力,以達(dá)到領(lǐng)導(dǎo)的目的。對(duì)于C項(xiàng)錯(cuò)誤,控制是一項(xiàng)管理工作活動(dòng),其目的在于確保組織各部門(mén)各環(huán)節(jié)能夠按照預(yù)定要求運(yùn)作,從而實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)??刂频暮诵脑谟诖_保實(shí)踐活動(dòng)與計(jì)劃相一致。因此,本文從四個(gè)方面對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員如何做好創(chuàng)新職能進(jìn)行探討。D項(xiàng)錯(cuò)誤,創(chuàng)新職能并非一種獨(dú)特的表現(xiàn)形式,而是在與其他管理職能的融合中展現(xiàn)其存在和價(jià)值的過(guò)程。由于的存在,故本題選擇B。18、事業(yè)單位建立解聘辭聘制度的重點(diǎn)在于()。A:簽訂勞動(dòng)合同B:形成競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制C:完善考核制度D:吸引優(yōu)秀人才正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察與事業(yè)單位相關(guān)的制度規(guī)范。解聘是指對(duì)不符合崗位要求或不能勝任工作任務(wù)的人解除勞動(dòng)合同的行為。根據(jù)《中共中央組織部、國(guó)家人事部關(guān)于加快推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革的意見(jiàn)》第四條,建立解聘辭聘制度。解聘辭聘是指在國(guó)家法律規(guī)定范圍內(nèi),解除或終止對(duì)單位工作人員的勞動(dòng)合同的行為。根據(jù)聘用合同,事業(yè)單位有權(quán)對(duì)員工進(jìn)行解聘,而員工也有權(quán)按照合同規(guī)定離職。建立解聘辭聘機(jī)制,暢通事業(yè)單位員工的出口渠道,增強(qiáng)用人制度的靈活性,以解決員工進(jìn)出能力不足的問(wèn)題。加強(qiáng)員工入職后的管理措施。要進(jìn)一步規(guī)范聘任程序,嚴(yán)格按照國(guó)家政策規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù),做到公正合理地定崗定人,使之符合崗位要求,并為下一步工作奠定基礎(chǔ)。通過(guò)建立和完善聘用后的管理機(jī)制,以確保聘用制度的實(shí)際成效,并激發(fā)各類(lèi)人員的積極性。同時(shí)要建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。重點(diǎn)在于完善考核制度,對(duì)《事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》進(jìn)行深入研究和修改,以考核結(jié)果為依據(jù),制定續(xù)聘、解聘、增資、晉級(jí)、獎(jiǎng)懲等相關(guān)政策。本文結(jié)合作者多年從事人事檔案工作的經(jīng)驗(yàn)及對(duì)現(xiàn)行人事政策的理解與認(rèn)識(shí),就如何搞好高校人事管理提出一些建議。由于的存在,故本題選擇C。19、根據(jù)氣象部門(mén)的最新消息,新一輪的臺(tái)風(fēng)本周內(nèi)將登陸我國(guó)東部沿海。為了充分做好抗臺(tái)防洪工作,某地政府緊急召開(kāi)會(huì)議,要求各部門(mén)、各單位積極準(zhǔn)備、全力投入,最大限度地減少臺(tái)風(fēng)暴雨對(duì)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)造成損失。若你是該地政府辦公室的一名職員,現(xiàn)將政府抗臺(tái)防洪緊急會(huì)議精神以發(fā)文形式作傳達(dá),則發(fā)文的文種類(lèi)型應(yīng)該為()。A:通知B:報(bào)告C:決定D:函正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究公文文種的相關(guān)知識(shí),以期深入了解其內(nèi)涵與外延。文章對(duì)“上發(fā)文”與“下達(dá)文件”進(jìn)行區(qū)分,“上發(fā)文”為下級(jí)黨政機(jī)關(guān)所發(fā)公文,“下達(dá)文件”為各級(jí)各類(lèi)國(guó)家機(jī)關(guān)或社會(huì)團(tuán)體所發(fā)的公文。政府辦公室已將會(huì)議精神傳達(dá)至各部門(mén)各單位,并制定了相應(yīng)的行文規(guī)范。通知適用于發(fā)布、傳達(dá)要求下級(jí)機(jī)關(guān)執(zhí)行和有關(guān)單位周知或執(zhí)行的事項(xiàng),適用于公文的批轉(zhuǎn)和轉(zhuǎn)發(fā)。報(bào)告可用于向下級(jí)匯報(bào)工作,但與題目不相匹配,選項(xiàng)錯(cuò)誤。通常情況下,通知會(huì)采用下行文的方式,而本題則詳細(xì)闡述了傳達(dá)上級(jí)機(jī)關(guān)的指示、發(fā)布要求下級(jí)機(jī)關(guān)辦理以及有關(guān)單位共同執(zhí)行或周知的事項(xiàng),這些內(nèi)容與題干的要求相一致,選項(xiàng)也正確無(wú)誤。報(bào)告屬于批復(fù)性文件,標(biāo)題具有一定的權(quán)威性、嚴(yán)肅性。在向上級(jí)機(jī)關(guān)匯報(bào)工作、反映情況、回復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)的詢(xún)問(wèn)的過(guò)程中,需要注意到B項(xiàng)存在錯(cuò)誤,因此該報(bào)告適用。該篇報(bào)告采用上行文,題目既非向上級(jí)匯報(bào)工作,也不能向各部門(mén)各單位傳達(dá)會(huì)議精神,且與題干不相符,選項(xiàng)存在錯(cuò)誤。該部分內(nèi)容中,”決定“與”意見(jiàn)“均屬公文用語(yǔ)?!痹谏婕暗街匾马?xiàng)的決策和部署、獎(jiǎng)懲有關(guān)單位和個(gè)人、變更或撤銷(xiāo)下級(jí)機(jī)關(guān)不當(dāng)?shù)臎Q定事項(xiàng)時(shí),C項(xiàng)錯(cuò)誤是一種廣泛應(yīng)用的下行文。函屬文書(shū)文種之一,用于下級(jí)機(jī)關(guān)與本級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通,具有明確而具體的指示意義。由于題干表述并未涉及重大事項(xiàng)的決策部署或獎(jiǎng)懲,故其不符合使用決定的相關(guān)要素,更符合通知的要求,選項(xiàng)存在錯(cuò)誤。由于函屬文種,在表式上與下文相同,所以也不違背“通知”的基本規(guī)范。在商洽工作、詢(xún)問(wèn)和答復(fù)問(wèn)題、請(qǐng)求批準(zhǔn)和答復(fù)審批事項(xiàng)等方面,本函適用于不隸屬于任何機(jī)關(guān)的情況,以解決D項(xiàng)錯(cuò)誤。在文種上與其他有關(guān)公文不同。函件屬于公文中的普通文體,適用于平級(jí)之間的通知,既不能滿(mǎn)足題干傳達(dá)各部門(mén)各單位周知或執(zhí)行的事項(xiàng),也不能滿(mǎn)足下行文的要求,因此選項(xiàng)錯(cuò)誤。關(guān)于“下級(jí)組織”與上級(jí)機(jī)關(guān)的關(guān)系。由于的存在,故本題選擇A。20、X市民族宗教局2018年發(fā)布的、排序?yàn)?號(hào)的公文,發(fā)文字號(hào)的正確格式是()。A:X民宗發(fā)〔2018年〕第5號(hào)B:X民宗發(fā)〔2018年〕5號(hào)C:X民宗發(fā)〔2018〕第5號(hào)D:X民宗發(fā)〔2018〕5號(hào)正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在考察公文的基礎(chǔ)知識(shí),包括但不限于文書(shū)處理等方面。行文人一般在文內(nèi)注明自己的姓名和單位名稱(chēng)以及收到文件時(shí)間或日期。的發(fā)文字號(hào)是由發(fā)文機(jī)關(guān)代字、年份以及發(fā)文順序號(hào)所組成的,而發(fā)文機(jī)關(guān)則可以是xx發(fā)或xx呈等。發(fā)文單位在前表示時(shí)間先后或前后順序,后為起止日期。請(qǐng)?zhí)顚?xiě)完整的四位阿拉伯?dāng)?shù)字,無(wú)需使用“年”字,同時(shí)在年份外加上六個(gè)角括號(hào)。請(qǐng)遵循X民宗發(fā)〔2018〕5號(hào)的規(guī)范格式,以確保發(fā)文順序的準(zhǔn)確性。文章中的文字應(yīng)使用國(guó)家正式語(yǔ)言文字并注拼音。由于的存在,故本題選擇D。21、趙某在家打掃衛(wèi)生,將一件舊衣服當(dāng)垃圾扔掉,未發(fā)現(xiàn)丈夫藏在口袋中的3000元現(xiàn)金。此舊衣被孫某撿到。趙某夫妻發(fā)現(xiàn)后,找到孫某索要3000元錢(qián),孫某拒不歸還。下列說(shuō)法正確的是()。A:趙某的拋棄行為使其對(duì)3000元錢(qián)的所有權(quán)消失B:孫某依據(jù)善意取得的原則,獲得該3000元錢(qián)的所有權(quán)C:孫某可以自行決定是否歸還3000元錢(qián)D:孫某應(yīng)當(dāng)歸還3000元錢(qián)正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。根據(jù)A項(xiàng)錯(cuò)誤,只有在財(cái)產(chǎn)所有人自愿放棄其對(duì)動(dòng)產(chǎn)的所有權(quán)的情況下,才能放棄該財(cái)產(chǎn)。趙某在本題中僅表示放棄舊大衣,不表示放棄3000元人民幣,因此對(duì)這3000元人民幣不予接受。在B項(xiàng)錯(cuò)誤中,善意取得指的是無(wú)分權(quán)的人將財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方,而第三方卻不知道自己沒(méi)有分權(quán),受讓系出于善意,而孫某的行為則不屬于善意取得。由于3000元屬于遺失物,趙某仍然擁有該物品的所有權(quán),因此孫某無(wú)法主張先占而獲得所有權(quán),這是由于C項(xiàng)錯(cuò)誤所導(dǎo)致。因此,拾得者可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案并要求追回該財(cái)物。D項(xiàng)正確,《民法典》第三百一十四條規(guī)定:“拾得遺失物,應(yīng)當(dāng)返還權(quán)利人。拾得人應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知權(quán)利人領(lǐng)取,或者送交公安等有關(guān)部門(mén)。”按照上述規(guī)則,孫某應(yīng)退還3000元。在現(xiàn)實(shí)生活中,“拾得遺失”的行為是經(jīng)常發(fā)生的事情,但是,由于法律對(duì)其性質(zhì)、歸責(zé)原則沒(méi)有作出明確具體的解釋?zhuān)瑢?dǎo)致實(shí)踐中出現(xiàn)了很多問(wèn)題。由于的存在,故本題選擇D。22、下列說(shuō)法中,不正確的是()。A:憲法的變動(dòng)必然會(huì)引起普通法律隨之作出相應(yīng)的改變B:憲法是國(guó)家所有法律的總和C:憲法具有最高的法律效力D:憲法是國(guó)家的根本大法正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)憲法常識(shí)進(jìn)行了測(cè)試。憲法在制定過(guò)程中受到各種條件的限制,不能修改或廢除,也無(wú)法加以調(diào)整。根據(jù)A項(xiàng)的規(guī)定,憲法作為國(guó)家的根本法,確立了國(guó)家的根本制度和根本任務(wù),所有的法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)必須與憲法保持一致,符合憲法所倡導(dǎo)的精神和原則。如我國(guó)現(xiàn)行的刑法、刑事訴訟法等法律均已被修改為與憲法相沖突。因此,憲法的修訂必然導(dǎo)致普通法律的相應(yīng)調(diào)整。憲法對(duì)其他部門(mén)法沒(méi)有約束力。B項(xiàng)錯(cuò)誤,憲法作為一種根本法,具有至高無(wú)上的法律效力,而非所有法律的簡(jiǎn)單相加。所以,在教學(xué)過(guò)程中要讓學(xué)生了解憲法的地位和作用,掌握我國(guó)基本政治制度,并能運(yùn)用這些制度維護(hù)自己的利益。C、D項(xiàng)正確,《憲法》序言中規(guī)定:“本憲法以法律的形式確認(rèn)了中國(guó)各族人民奮斗的成果,規(guī)定了國(guó)家的根本制度和根本任務(wù),是國(guó)家的根本法,具有最高的法律效力?!蔽覈?guó)現(xiàn)行刑法對(duì)侵犯公民人身權(quán)利的犯罪沒(méi)有明文禁止或限制,但是對(duì)某些犯罪行為有明確規(guī)定。本題是選非題,因此正確答案是B。23、公民所獲得的“勞動(dòng)模范”“優(yōu)秀教師”“杰出青年”“崗位能手“等光榮稱(chēng)號(hào)屬于公民的()。A:榮譽(yù)權(quán)B:姓名權(quán)C:名譽(yù)權(quán)D:名稱(chēng)權(quán)正確答案選項(xiàng):A解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。在這里,“稱(chēng)號(hào)”是一個(gè)法律概念,但它并不包括對(duì)某一特定人進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)給予他的一種榮譽(yù),而是泛指所有具有某種特征的社會(huì)成員的資格和身份。A項(xiàng)正確,《民法典》第一千零三十一條規(guī)定:“民事主體享有榮譽(yù)權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得非法剝奪他人的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),不得詆毀、貶損他人的榮譽(yù)。獲得的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)應(yīng)當(dāng)記載而沒(méi)有記載的,民事主體可以請(qǐng)求記載;獲得的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)記載錯(cuò)誤的,民事主體可以請(qǐng)求更正?!彼且环N非人格化的法律地位。公民和法人因其杰出的貢獻(xiàn)或特殊的勞動(dòng)成果而獲得的榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)或其他榮譽(yù),被賦予了榮譽(yù)權(quán)?!皹s譽(yù)”是公民對(duì)其在社會(huì)實(shí)踐中做出貢獻(xiàn)給予褒獎(jiǎng)和獎(jiǎng)勵(lì)的一種精神體現(xiàn),也是國(guó)家賦予公民的一項(xiàng)基本權(quán)利。公民享有諸如“勞動(dòng)模范”、“優(yōu)秀教師”、“杰出青年”、“崗位能手”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),以表彰其卓越的工作表現(xiàn)和杰出的貢獻(xiàn)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第一千零一十二條規(guī)定:“自然人享有姓名權(quán),有權(quán)依法決定、使用、變更或者許可他人使用自己的姓名,但是不得違背公序良俗?!痹诿穹ㄉ?,它是一個(gè)獨(dú)立的民事法律概念,與名譽(yù)權(quán)共同構(gòu)成了公民人格權(quán)的重要內(nèi)容。公民享有的一項(xiàng)人格權(quán)利,即決定、使用、變更自己的姓名,并要求他人尊重其姓名,這一權(quán)利被稱(chēng)為姓名權(quán)。名譽(yù)權(quán)是公民的一項(xiàng)重要人格尊嚴(yán)權(quán)利。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第一千零二十四條規(guī)定:“民事主體享有名譽(yù)權(quán)。任何組織或者個(gè)人不得以侮辱、誹謗等方式侵害他人的名譽(yù)權(quán)。名譽(yù)是對(duì)民事主體的品德、聲望、才能、信用等的社會(huì)評(píng)價(jià)?!蔽覈?guó)民法中沒(méi)有關(guān)于名譽(yù)權(quán)的具體法律規(guī)范。人們享有的名譽(yù)權(quán),指的是他們根據(jù)法律規(guī)定所獲得的客觀社會(huì)評(píng)價(jià),以及排除他人侵犯的權(quán)利。名稱(chēng)權(quán)是指自然人、法人以及其他經(jīng)濟(jì)組織在社會(huì)活動(dòng)中依法取得并為社會(huì)公眾所知的一種民事法律利益。D項(xiàng)錯(cuò)誤,《民法典》第一千零一十三條規(guī)定:“法人、非法人組織享有名稱(chēng)權(quán),有權(quán)依法決定、使用、變更、轉(zhuǎn)讓或者許可他人使用自己的名稱(chēng)?!彼c姓名權(quán)、肖像權(quán)一起構(gòu)成了人格利益中不可缺少的三個(gè)方面。依據(jù)法律規(guī)定,法人、個(gè)體工商戶(hù)以及合伙組織均享有決定、使用和變更自身名稱(chēng)的權(quán)利,這是構(gòu)成人格權(quán)的主要組成部分。我國(guó)民事立法中關(guān)于“法人”與“個(gè)體經(jīng)營(yíng)者”的法律地位存在著重大差異,第二百七十九條明確規(guī)定了個(gè)人取得法人法人資格的條件,但并未對(duì)法人名稱(chēng)問(wèn)題作詳細(xì)規(guī)定。由于的存在,故本題選擇A。24、在訴訟時(shí)效期間的最后6個(gè)月內(nèi),因不可抗力或者其他障礙不能行使請(qǐng)求權(quán)的,則訴訟時(shí)效()。A:終結(jié)B:中止C:中斷D:延長(zhǎng)正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究與民法相關(guān)的基本知識(shí)??梢?jiàn),訴訟時(shí)效中止制度是指在法律規(guī)定的情形下,當(dāng)事人對(duì)訴訟標(biāo)的或事實(shí)不具有完全控制能力時(shí),可以申請(qǐng)人民法院停止其訴訟時(shí)效。根據(jù)《民法典》第一百九十四條規(guī)定:“在訴訟時(shí)效期間的最后六個(gè)月內(nèi),因下列障礙,不能行使請(qǐng)求權(quán)的,訴訟時(shí)效中止:(一)不可抗力;(二)無(wú)民事行為能力人或者限制民事行為能力人沒(méi)有法定代理人,或者法定代理人死亡、喪失民事行為能力、喪失代理權(quán);(三)繼承開(kāi)始后未確定繼承人或者遺產(chǎn)管理人;(四)權(quán)利人被義務(wù)人或者其他人控制;(五)其他導(dǎo)致權(quán)利人不能行使請(qǐng)求權(quán)的障礙。自中止時(shí)效的原因消除之日起滿(mǎn)六個(gè)月,訴訟時(shí)效期間屆滿(mǎn)?!睆囊陨蠗l文可以看出,對(duì)訴訟時(shí)效中斷問(wèn)題作出了原則性的解釋?zhuān)淞⒎夹g(shù)并不完善,存在諸多不足和缺陷。由于的存在,故本題選擇B。25、張某下班途中被一歹徒尾隨,歹徒將其皮包搶去后,持刀逼住張某的喉部要其交出銀行卡密碼,張某不從,歹徒持刀便刺,張某情急中奪過(guò)匕首,將歹徒刺傷。張某:A:構(gòu)成傷害罪B:屬于正當(dāng)防衛(wèi)C:屬于防衛(wèi)過(guò)當(dāng)D:應(yīng)負(fù)刑事責(zé)任正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究犯罪現(xiàn)象的概貌。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二章第二十條規(guī)定,為確保國(guó)家、公共利益、本人或他人的人身、財(cái)產(chǎn)和其他權(quán)利不受正在進(jìn)行的不法侵害,所采取的制止不法侵害的行為,若對(duì)不法侵害人造成損害,則構(gòu)成正當(dāng)防衛(wèi),不承擔(dān)刑事責(zé)任。這就為我們正確理解“正當(dāng)防衛(wèi)”提供了法律依據(jù)。對(duì)于那些正在實(shí)施暴力犯罪行為,包括但不限于行兇、殺人、搶劫、強(qiáng)奸、綁架等,這些行為會(huì)對(duì)人身安全造成嚴(yán)重威脅,如果采取防衛(wèi)措施導(dǎo)致不法侵害人傷亡,那么這些行為并不屬于防衛(wèi)過(guò)當(dāng),因此不會(huì)承擔(dān)刑事責(zé)任。那么,如何認(rèn)定張某是否具有“正當(dāng)防衛(wèi)”的資格呢?在本案中,張某所采取的制止不法侵害的措施,對(duì)正在進(jìn)行的不法侵害行為造成了損害,從而構(gòu)成了正當(dāng)?shù)淖孕l(wèi)。B項(xiàng)是對(duì)的。由于行為人具有故意或者過(guò)失的性質(zhì),因而在犯罪過(guò)程中必然要產(chǎn)生危險(xiǎn)結(jié)果,從而使被害人遭受到一定程度上的損失。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第四章第二百三十四條規(guī)定,故意傷害罪指的是一種有意傷害他人身體的行為,其主觀表現(xiàn)為故意,客觀表現(xiàn)為實(shí)施了非法的身體損害行為。如果犯罪分子對(duì)其所實(shí)行的犯罪行為不知道,也沒(méi)有采取積極措施制止犯罪,則不能認(rèn)定行為人具有故意傷害罪的情節(jié)。因此,罪犯的行徑構(gòu)成了對(duì)他人身體造成傷害的罪行。A項(xiàng)失誤。該條文在司法實(shí)踐中經(jīng)常被用來(lái)認(rèn)定行為人是否具有防衛(wèi)過(guò)當(dāng),并以其作為定罪量刑標(biāo)準(zhǔn)之一。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第二章第二十條規(guī)定,若正當(dāng)防衛(wèi)行為所造成的重大損害明顯超出必要限度,則應(yīng)承擔(dān)刑事責(zé)任,但可考慮減輕或免除相應(yīng)的處罰。因此,當(dāng)防衛(wèi)行為超出了必要的界限,導(dǎo)致了嚴(yán)重的破壞時(shí),我們稱(chēng)之為防衛(wèi)過(guò)當(dāng)。該條文沒(méi)有明確說(shuō)明是否存在過(guò)失。C項(xiàng)出現(xiàn)了錯(cuò)誤。如果張某沒(méi)有實(shí)施上述行為而導(dǎo)致他人死亡或者嚴(yán)重受傷。根據(jù)D項(xiàng)規(guī)定,張某在受到正在進(jìn)行的不法侵害時(shí),采取的制止不法侵害的行為,對(duì)不法侵害人造成了損害,因此構(gòu)成了正當(dāng)?shù)淖孕l(wèi)行為。無(wú)需承擔(dān)任何刑事責(zé)任。本案的法律特征本案所涉及的“正當(dāng)防衛(wèi)”是一個(gè)比較抽象和模糊的概念。D項(xiàng)出現(xiàn)了誤差。本案例的目的在于分析和研究在刑法理論上存在著兩種觀點(diǎn),一種是認(rèn)為行為人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)一定的犯罪后果或社會(huì)危害程度,另一種則是將行為人視為“犯罪人”而非“罪犯”。由于的存在,故本題選擇B。本題解中的“是”和“不”都可以作定語(yǔ),但它們之間不能互換,因?yàn)樗鼈兌急硎緞?dòng)詞后的賓語(yǔ)或狀語(yǔ),而不是謂語(yǔ)前的主語(yǔ)或補(bǔ)語(yǔ)。;26、小紅今年12歲,她的父母在某次登山意外事故中不幸去世,小紅的表姐、伯伯、阿姨和祖父母身體和經(jīng)濟(jì)狀況良好,則應(yīng)由()擔(dān)任小紅的監(jiān)護(hù)人。A:小紅的伯伯B:小紅的表姐C:小紅的阿姨D:小紅的祖父母正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。如果一個(gè)家庭中有兩個(gè)以上成年人需要承擔(dān)對(duì)其子女的撫養(yǎng)和教育責(zé)任時(shí),則可以由大至小依次確定誰(shuí)為共同監(jiān)護(hù)人?!睹穹ǖ洹返诙邨l規(guī)定:“父母是未成年子女的監(jiān)護(hù)人。未成年人的父母已經(jīng)死亡或者沒(méi)有監(jiān)護(hù)能力的,由下列有監(jiān)護(hù)能力的人按順序擔(dān)任監(jiān)護(hù)人:(一)祖父母、外祖父母;(二)兄、姐;(三)其他愿意擔(dān)任監(jiān)護(hù)人的個(gè)人或者組織,但是須經(jīng)未成年人住所地的居民委員會(huì)、村民委員會(huì)或者民政部門(mén)同意?!毙〖t的母親在其生父逝世后仍繼續(xù)履行撫養(yǎng)教育孩子的義務(wù)。小紅的監(jiān)護(hù)人應(yīng)當(dāng)由她的祖父母依次擔(dān)任,因?yàn)樗母改敢呀?jīng)去世了。本文從以下幾個(gè)方面論述了在司法實(shí)踐中關(guān)于代位權(quán)問(wèn)題的認(rèn)識(shí)與思考。由于的存在,故本題選擇D。27、被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后,在()以?xún)?nèi)再犯應(yīng)當(dāng)判處有期徒刑以上刑罰之罪的,是累犯,應(yīng)當(dāng)從重處罰,但是過(guò)失犯罪和不滿(mǎn)十八周歲的人犯罪的除外。A:三年B:五年C:七年D:十年正確答案選項(xiàng):B解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。所以本試題以累犯為背景材料來(lái)進(jìn)行分析。根據(jù)《中華人民共和國(guó)刑法》第六十五條第一款規(guī)定:“被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后,在五年以?xún)?nèi)再犯應(yīng)當(dāng)判處有期徒刑以上刑罰之罪的,是累犯,應(yīng)當(dāng)從重處罰,但是過(guò)失犯罪和不滿(mǎn)十八周歲的人犯罪的除外。”由于該罪中對(duì)年齡沒(méi)有具體要求,所以可以認(rèn)為該條款所涉及到的對(duì)象主要指未成年人,而不是成年人,因此也就不存在是否應(yīng)該適用此刑問(wèn)題了。由于的存在,故本題選擇B。28、某公司業(yè)務(wù)員李某最近收到某客戶(hù)長(zhǎng)期拖欠的貸款10萬(wàn)元整,他認(rèn)為沒(méi)人知道,就沒(méi)有存入公司賬戶(hù),而是直接把錢(qián)買(mǎi)了股票。其妻發(fā)現(xiàn)后,對(duì)他極力規(guī)勸,李某悔悟,第二天賣(mài)掉股票將錢(qián)還給公司。李某的行為屬于:()。A:犯罪中止B:犯罪未遂C:犯罪既遂D:不構(gòu)成犯罪正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。因此,“犯罪中止”不是一個(gè)完整意義上的概念,而是一個(gè)相對(duì)于其他類(lèi)型犯罪而言的特定含義。A項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第二十四條第一款規(guī)定:“在犯罪過(guò)程中,自動(dòng)放棄犯罪或者自動(dòng)有效地防止犯罪結(jié)果發(fā)生的,是犯罪中止?!彼?,可以認(rèn)定為不成立犯罪中止和犯罪既遂。B項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第二十三條第一款規(guī)定:“已經(jīng)著手實(shí)行犯罪,由于犯罪分子意志以外的原因而未得逞的,是犯罪未遂?!比绻崖殑?wù)侵占罪和事后歸還財(cái)物的犯罪都理解為犯罪既遂的話,就會(huì)混淆二者的界限,導(dǎo)致司法實(shí)踐中出現(xiàn)一些偏差。根據(jù)刑法分則對(duì)某一具體犯罪所規(guī)定的全部構(gòu)成要件,行為人所實(shí)施的行為已經(jīng)達(dá)到了犯罪既遂的基本形態(tài)。李某憑借其職務(wù)上的便利,已將本單位的財(cái)物非法占有,其職務(wù)侵占罪的犯罪構(gòu)成已得到滿(mǎn)足,故構(gòu)成職務(wù)侵占罪。在沒(méi)有被害人的情況下,不能以盜竊論處。歸還財(cái)物的行為并不會(huì)對(duì)犯罪已遂的認(rèn)定產(chǎn)生任何影響。此為本罪成立的前提之一,但該前提條件不能作為本罪成立的充分必要條件。D項(xiàng)錯(cuò)誤,根據(jù)《刑法》第二百七十一條第一款規(guī)定:“公司、企業(yè)或者其他單位的人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數(shù)額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以并處沒(méi)收財(cái)產(chǎn)?!崩钅吃谖绰男羞€款義務(wù)前就將其所占有的公司、企業(yè)或其它單位的財(cái)物挪作他用,應(yīng)以貪污罪定罪處罰。李某的行為已經(jīng)觸犯了職務(wù)侵占罪,構(gòu)成了一種犯罪行為。由于的存在,故本題選擇C。29、我國(guó)刑法規(guī)定,法定最高刑為不滿(mǎn)五年的有期徒刑的,追訴期限為()年。A:5B:10C:15D:20正確答案選項(xiàng):A解析:本題旨在探究刑法分則中有關(guān)追訴時(shí)效的規(guī)定,以期深入了解該規(guī)定的適用范圍和效力。根據(jù)我國(guó)現(xiàn)行法律規(guī)定,追訴時(shí)效從被發(fā)現(xiàn)之日起計(jì)算。《刑法》第八十七條規(guī)定:“犯罪經(jīng)過(guò)下列期限不再追訴:(一)法定最高刑為不滿(mǎn)五年有期徒刑的,經(jīng)過(guò)五年;(二)法定最高刑為五年以上不滿(mǎn)十年有期徒刑的,經(jīng)過(guò)十年;(三)法定最高刑為十年以上有期徒刑的,經(jīng)過(guò)十五年;(四)法定最高刑為無(wú)期徒刑、死刑的,經(jīng)過(guò)二十年。如果二十年以后認(rèn)為必須追訴的,須報(bào)請(qǐng)最高人民檢察院核準(zhǔn)?!痹摲☉?yīng)適用于哪些情形?由于的存在,故本題選擇A。根據(jù)該罪在立法上存在的缺陷,筆者建議增設(shè)累犯制度。30、甲與乙簽訂了一份合同,約定由丙向甲履行債務(wù),現(xiàn)丙履行債務(wù)行為不符合合同的約定,甲有權(quán)請(qǐng)求()承擔(dān)違約責(zé)任。A:乙B:乙和丙共有C:丙D:乙或丙正確答案選項(xiàng):A解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。甲和乙兩個(gè)人分別為合同的一方和另一方當(dāng)事人。在本題中,我們探討了合同相對(duì)性的原則,即合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)只能授予或加在當(dāng)事人身上,合同只能對(duì)合同當(dāng)事人產(chǎn)生拘束力,而非合同當(dāng)事人無(wú)權(quán)要求強(qiáng)制執(zhí)行合同。如果甲主張丙應(yīng)向其支付違約金,那么丙是否有權(quán)請(qǐng)求法院判令丙承擔(dān)違約責(zé)任呢?鑒于甲與丙并非合同當(dāng)事人,故甲無(wú)權(quán)請(qǐng)求丙承擔(dān)違約責(zé)任,而甲與乙之間存在契約關(guān)系,因此甲有權(quán)要求乙承擔(dān)違約責(zé)任。本題所討論的問(wèn)題具有一定的代表性,也符合我國(guó)立法現(xiàn)狀。由于的存在,故本題選擇A。31、曾某是某外貿(mào)公司的法人代表。公司準(zhǔn)備派曾某到歐洲辦理一項(xiàng)涉外業(yè)務(wù),于是曾某到銀行申購(gòu)了部分歐元。但是由于某種原因最終取消了行程。之后曾某托人將歐元在黑市上交易,賺了8000元。曾某的行為()。A:違背我國(guó)《外匯管理?xiàng)l例》,屬于私自買(mǎi)賣(mài)外匯B:不違背法律相關(guān)規(guī)定C:錢(qián)是曾某個(gè)人所有,他可以自由決定其買(mǎi)賣(mài)行為D:違背了我國(guó)《憲法》的相關(guān)規(guī)定正確答案選項(xiàng):A解析:本次考試將對(duì)外匯管理?xiàng)l例進(jìn)行深入研究。A項(xiàng)正確?!锻鈪R管理?xiàng)l例》第二十八條“經(jīng)營(yíng)結(jié)匯、售匯業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)和符合國(guó)務(wù)院外匯管理部門(mén)規(guī)定條件的其他機(jī)構(gòu),可以按照國(guó)務(wù)院外匯管理部門(mén)的規(guī)定在銀行間外匯市場(chǎng)進(jìn)行外匯交易。”黑市不受法律保護(hù),也不能以非法手段獲得利益,但是,黑市中的黑客技術(shù)是一種特殊的技術(shù),其具有極大的危害性,應(yīng)受到刑法上的制裁。由于黑市不受法律規(guī)定的有權(quán)機(jī)構(gòu)的約束,因此曾某的行為屬于未經(jīng)授權(quán)的私自外匯買(mǎi)賣(mài)。該條款是指違反國(guó)家對(duì)外匯管理制度規(guī)定而擅自從事買(mǎi)賣(mài)外匯的活動(dòng)或?yàn)榉欠ㄙI(mǎi)賣(mài)外匯所實(shí)施的違法行為。B項(xiàng)錯(cuò)誤。這一條對(duì)于曾某犯了走私、販賣(mài)人口罪并受到刑罰處罰而又沒(méi)有達(dá)到定罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的人來(lái)說(shuō)是一個(gè)巨大的打擊,但是也不能否認(rèn)其在一定程度上起到了警示作用。《外匯管理?xiàng)l例》第四十五條“私自買(mǎi)賣(mài)外匯、變相買(mǎi)賣(mài)外匯、倒買(mǎi)倒賣(mài)外匯或者非法介紹買(mǎi)賣(mài)外匯數(shù)額較大的,由外匯管理機(jī)關(guān)給予警告,沒(méi)收違法所得,處違法金額以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處違法金額以上等值以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任?!备鶕?jù)刑法第二百七十六條第一款關(guān)于非法占有目的的犯罪的基本原則。因此,曾某的行為違反了法律所規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)。根據(jù)刑法理論,該犯罪是非法拘禁罪與投機(jī)取巧罪的競(jìng)合犯,應(yīng)以非法拘禁罪論處。C項(xiàng)錯(cuò)誤。該條款是我國(guó)外匯管理法規(guī)中關(guān)于外匯調(diào)劑市場(chǎng)的具體規(guī)定之一?!锻鈪R管理?xiàng)l例》第二十八條“經(jīng)營(yíng)結(jié)匯、售匯業(yè)務(wù)的金融機(jī)構(gòu)和符合國(guó)務(wù)院外匯管理部門(mén)規(guī)定條件的其他機(jī)構(gòu),可以按照國(guó)務(wù)院外匯管理部門(mén)的規(guī)定在銀行間外匯市場(chǎng)進(jìn)行外匯交易?!钡诎藯l“禁止以任何方式非法轉(zhuǎn)移外匯”。由于黑市不受法律規(guī)定的有權(quán)機(jī)構(gòu)的約束,因此曾某的行為屬于未經(jīng)授權(quán)的私自外匯買(mǎi)賣(mài)。D項(xiàng)錯(cuò)誤。違反了《刑法》關(guān)于非法占有目的之構(gòu)成要件及刑罰處罰原則,但該罪與其他犯罪之間并無(wú)必然聯(lián)系。該行為違反了外匯管理相關(guān)規(guī)定,但并未違反憲法規(guī)定。《反壟斷法》對(duì)“壟斷”的定義和分類(lèi)是不恰當(dāng)?shù)?。由于的存在,故本題選擇A。32、下列選項(xiàng)中,當(dāng)事人不能提起行政訴訟的是:A:對(duì)征收補(bǔ)償決定不服的B:認(rèn)為行政機(jī)關(guān)濫用行政權(quán)力限制競(jìng)爭(zhēng)的C:認(rèn)為行政機(jī)關(guān)沒(méi)有依法支付撫恤金的D:對(duì)信訪部門(mén)不受理其信訪事項(xiàng)不服的正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)行政訴訟進(jìn)行了審查,并在其中選錯(cuò)了項(xiàng)。由此可見(jiàn),行政訴訟是國(guó)家審判制度中最重要的組成部分之一,它對(duì)于維護(hù)社會(huì)公平正義,保證公民權(quán)利實(shí)現(xiàn)具有十分重要的意義?!吨腥A人民共和國(guó)行政訴訟法》第十二條規(guī)定,“人民法院受理公民、法人或者其他組織提起的下列訴訟:(一)對(duì)行政拘留、暫扣或者吊銷(xiāo)許可證和執(zhí)照、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、沒(méi)收違法所得、沒(méi)收非法財(cái)物、罰款、警告等行政處罰不服的;(二)對(duì)限制人身自由或者對(duì)財(cái)產(chǎn)的查封、扣押、凍結(jié)等行政強(qiáng)制措施和行政強(qiáng)制執(zhí)行不服的;(三)申請(qǐng)行政許可,行政機(jī)關(guān)拒絕或者在法定期限內(nèi)不予答復(fù),或者對(duì)行政機(jī)關(guān)作出的有關(guān)行政許可的其他決定不服的;(四)對(duì)行政機(jī)關(guān)作出的關(guān)于確認(rèn)土地、礦藏、水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂、海域等自然資源的所有權(quán)或者使用權(quán)的決定不服的;(五)對(duì)征收、征用決定及其補(bǔ)償決定不服的;(六)申請(qǐng)行政機(jī)關(guān)履行保護(hù)人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的法定職責(zé),行政機(jī)關(guān)拒絕履行或者不予答復(fù)的;(七)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)侵犯其經(jīng)營(yíng)自主權(quán)或者農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)、農(nóng)村土地經(jīng)營(yíng)權(quán)的;(八)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)濫用行政權(quán)力排除或者限制競(jìng)爭(zhēng)的;(九)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)違法集資、攤派費(fèi)用或者違法要求履行其他義務(wù)的;(十)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)沒(méi)有依法支付撫恤金、最低生活保障待遇或者社會(huì)保險(xiǎn)待遇的;(十一)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)不依法履行、未按照約定履行或者違法變更、解除政府特許經(jīng)營(yíng)協(xié)議、土地房屋征收補(bǔ)償協(xié)議等協(xié)議的;(十二)認(rèn)為行政機(jī)關(guān)侵犯其他人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的。除前款規(guī)定外,人民法院受理法律、法規(guī)規(guī)定可以提起訴訟的其他行政案件”。本論文主要從我國(guó)現(xiàn)行行政訴訟制度中存在的問(wèn)題出發(fā),結(jié)合國(guó)外行政訴訟制度發(fā)展情況,提出了完善我國(guó)行政訴訟制度的對(duì)策建議。由于的存在,故本題選擇D。本論文主要是探討我國(guó)行政訴訟中原告資格問(wèn)題及相關(guān)制度建設(shè),以期為完善我國(guó)行政訴訟制度提供借鑒意義。;33、村民張某與同村李某結(jié)怨已久,某日夜晚,張某趁黑夜將李某家柴垛點(diǎn)著,想燒死緊鄰柴垛的李某一家,但是,他點(diǎn)完火回家不久,恰巧當(dāng)晚下了一場(chǎng)暴雨,將張某已經(jīng)點(diǎn)著的火給熄滅了。下列關(guān)于本案的表述,正確的是()。A:張某的行為屬于犯罪既遂B:張某的行為屬于犯罪未遂C:張某的行為屬于犯罪中止D:張某的行為不屬于犯罪正確答案選項(xiàng):B解析:在A項(xiàng)錯(cuò)誤中,犯罪既遂所指的是行為人在主觀上必須表現(xiàn)出直接故意的行為;犯罪行為的實(shí)施必須在行為人已經(jīng)開(kāi)始著手的情況下進(jìn)行;行為人實(shí)施的行為符合犯罪構(gòu)成中“預(yù)備”,“未遂”等規(guī)定。構(gòu)成某種犯罪的基本要素已被行為人的行為所滿(mǎn)足。犯罪既成與不犯罪在客觀上都有可能達(dá)到,但是在具體案件中可以根據(jù)具體情況具體分析,如果犯罪既成成立,則不需要追究刑事責(zé)任。在此案中,未能達(dá)成任何協(xié)議。根據(jù)B項(xiàng)的正確定義,犯罪未遂是指在犯罪分子已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施犯罪的情況下,由于超出其意志力范圍的因素而未能達(dá)成犯罪目的。張某已經(jīng)點(diǎn)燃了火焰,而暴雨則是客觀存在的因素,與題意相符。犯罪中止不需要犯罪人有故意。在C項(xiàng)錯(cuò)誤中,要求行為人在主觀上表現(xiàn)出中止犯罪的決心,只有在有效地停止犯罪行為或有效地避免危害結(jié)果的情況下才能中止犯罪。犯罪既遂和犯罪未遂都不是犯罪人在實(shí)施犯罪行為過(guò)程中所達(dá)到的狀態(tài),不應(yīng)作為判斷是否構(gòu)成犯罪的依據(jù)。張某的不當(dāng)行為已經(jīng)對(duì)社會(huì)造成了嚴(yán)重的危害,構(gòu)成了一種犯罪行為。犯罪中止不需要成立故意殺人、搶劫等罪。由于的存在,故本題選擇B?!胺缸镏兄埂边@一概念在刑法中出現(xiàn)最早、使用頻率最高,但它并不等同于犯罪未遂或中止犯。34、根據(jù)《憲法》,下列人員是中華人民共和國(guó)公民的是()。A:在中國(guó)出生,取得外國(guó)國(guó)籍的人B:長(zhǎng)期在中國(guó)居住的外國(guó)人C:具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的人D:具有雙重國(guó)籍的人正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在探究憲法的內(nèi)涵與外延。根據(jù)《憲法》第三十三條第一款規(guī)定:“凡具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍的人都是中華人民共和國(guó)公民?!庇捎趹椃▽?duì)每個(gè)國(guó)家來(lái)說(shuō),都是一個(gè)非常重要、極其重要的法律文件,所以它在高考中也占有相當(dāng)大的比重。由于的存在,故本題選擇C。35、王某通過(guò)網(wǎng)購(gòu),購(gòu)買(mǎi)了一把電動(dòng)牙刷,貨到后發(fā)現(xiàn)牙刷電源有問(wèn)題,無(wú)法啟用電源,王某想維護(hù)自身的權(quán)益,下列哪種說(shuō)法是正確的?()A:王某只能向銷(xiāo)售者要求賠償。應(yīng)要求再次進(jìn)行修理,修理費(fèi)用不承擔(dān)B:王某可以向銷(xiāo)售者要求賠償,也可以要求網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者賠償C:網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者不能提供銷(xiāo)售者或者服務(wù)者的真實(shí)名稱(chēng)、地址和有效聯(lián)系方式的,消費(fèi)者可以向網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者要求賠償D:王某只能要求生產(chǎn)者賠償正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)經(jīng)濟(jì)法進(jìn)行了檢驗(yàn)??梢?jiàn),在互聯(lián)網(wǎng)上從事交易活動(dòng)中,經(jīng)營(yíng)者負(fù)有保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益的義務(wù)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法》第四十四條規(guī)定:“消費(fèi)者通過(guò)網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)購(gòu)買(mǎi)商品或者接受服務(wù),其合法權(quán)益受到損害的,可以向銷(xiāo)售者或者服務(wù)者要求賠償。網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者不能提供銷(xiāo)售者或者服務(wù)者的真實(shí)名稱(chēng)、地址和有效聯(lián)系方式的,消費(fèi)者也可以向網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者要求賠償;網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者作出更有利于消費(fèi)者的承諾的,應(yīng)當(dāng)履行承諾。網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者賠償后,有權(quán)向銷(xiāo)售者或者服務(wù)者追償。網(wǎng)絡(luò)交易平臺(tái)提供者明知或者應(yīng)知銷(xiāo)售者或者服務(wù)者利用其平臺(tái)侵害消費(fèi)者合法權(quán)益,未采取必要措施的,依法與該銷(xiāo)售者或者服務(wù)者承擔(dān)連帶責(zé)任。”由于網(wǎng)絡(luò)交易是一種新型的交易方式,目前對(duì)它還缺乏專(zhuān)門(mén)的法律規(guī)范。由于的存在,故本題選擇C。36、為進(jìn)一步規(guī)范轄區(qū)面包糕點(diǎn)類(lèi)食品銷(xiāo)售市場(chǎng),A市市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)對(duì)轄區(qū)內(nèi)持證經(jīng)營(yíng)的面包店開(kāi)展檢查,檢查發(fā)現(xiàn),個(gè)人蛋糕店存在原料采購(gòu)索證臺(tái)賬登記不規(guī)范、使用植物奶油等問(wèn)題,針對(duì)存在問(wèn)題,執(zhí)法人員現(xiàn)場(chǎng)下發(fā)改正通知書(shū),給予警告并責(zé)令限期整改。上述材料,政府對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)干預(yù)時(shí)使用了:A:經(jīng)濟(jì)手B:文化手C:法律手段D:利潤(rùn)最大化正確答案選項(xiàng):C解析:本題旨在考察考生對(duì)行政法的深入理解。工商登記管理部門(mén)對(duì)企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)進(jìn)行審查發(fā)證工作,執(zhí)行的是工商行政管理機(jī)關(guān)依法對(duì)企業(yè)法人登記和其他經(jīng)濟(jì)組織注冊(cè)登記的監(jiān)管職責(zé)。對(duì)于在轄區(qū)內(nèi)從事持證經(jīng)營(yíng)的面包店,市場(chǎng)監(jiān)督管理部門(mén)承擔(dān)著對(duì)市場(chǎng)主體行政許可的審查職責(zé);在執(zhí)法監(jiān)督過(guò)程中,執(zhí)法主體與被處罰者之間形成了一種“權(quán)力”和“義務(wù)”的關(guān)系。執(zhí)法人員在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)出糾正通知書(shū),對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行警告并責(zé)令限期整改,這是行政機(jī)關(guān)執(zhí)行法律的行為,旨在通過(guò)法律手段干預(yù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。在我國(guó),政府監(jiān)管與企業(yè)自律相結(jié)合是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然選擇。由于的存在,故本題選擇C。在此過(guò)程中,筆者認(rèn)為,要想真正解決“執(zhí)法難”這一難題,必須從制度上加以完善和創(chuàng)新,建立一套科學(xué)、合理的監(jiān)管體系。;37、甲男和乙女結(jié)婚兩年后在雙方父母出資幫助下,購(gòu)買(mǎi)了一套房產(chǎn),該房產(chǎn)登記在甲名下,如今打算離婚,請(qǐng)問(wèn)該如何分割這套房產(chǎn)?A:歸甲B:歸乙C:按照女多男少的比例分割D:按照共同財(cái)產(chǎn)分割正確答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)民法典進(jìn)行了調(diào)查。根據(jù)該條款的規(guī)定,在離婚案件中,父母一方出資購(gòu)買(mǎi)房產(chǎn)的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為夫妻共同共有,并將其作為夫妻共同財(cái)產(chǎn)來(lái)處理。《最高人民法院關(guān)于適用《中華人民共和國(guó)民法典》婚姻家庭編的解釋?zhuān)ㄒ唬返诙艞l第二款規(guī)定:“當(dāng)事人結(jié)婚后,父母為雙方購(gòu)置房屋出資的,依照約定處理;沒(méi)有約定或者約定不明確的,按照民法典第一千零六十二條第一款第四項(xiàng)規(guī)定的原則處理。”在現(xiàn)實(shí)生活中,“夫妻共同所有的財(cái)產(chǎn)”是一個(gè)比較模糊、容易混淆和爭(zhēng)議較大的問(wèn)題。因此,根據(jù)夫妻共同財(cái)產(chǎn)的分配原則,進(jìn)行財(cái)產(chǎn)分割。在此問(wèn)題上,我們首先要弄清楚什么是夫妻共同財(cái)產(chǎn)?由于的存在,故本題選擇D。在離婚訴訟中,如果一方的個(gè)人所有房產(chǎn)歸另一方所有時(shí),應(yīng)如何處理?;38、在我國(guó),實(shí)現(xiàn)人民當(dāng)家作主的根本政治制度是:A:基層民主制度B:政治協(xié)商制度C:人民代表大會(huì)制度D:共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作制度正確答案選項(xiàng):C解析:本題對(duì)國(guó)家基本制度進(jìn)行了考察。我國(guó)的政治制度體系中,根本政治制度是一種獨(dú)特的術(shù)語(yǔ),指的是我國(guó)人民代表大會(huì)制度。人民代表大會(huì)制度作為一種政治制度,其本身就包含著民主這一內(nèi)容。我國(guó)的根本政治制度,即人民代表大會(huì)制度,源于其與國(guó)家政權(quán)本質(zhì)的緊密聯(lián)系,以及中國(guó)國(guó)家政權(quán)人民性的高度凝聚。這兩種性質(zhì)不同、地位不一樣的政治制度之間存在著相互制約的關(guān)系,它們都是為了維護(hù)和保障人民群眾的根本利益而產(chǎn)生并得以實(shí)施的。中國(guó)作為一個(gè)社會(huì)主義國(guó)家,實(shí)行人民民主專(zhuān)政,人民作為國(guó)家和社會(huì)的主人,行使國(guó)家權(quán)力的機(jī)構(gòu)包括人民代表大會(huì)和各級(jí)地方人民代表大會(huì)。因此,研究人民代表大會(huì)制度的發(fā)展歷程及其歷史作用具有重大而深遠(yuǎn)的意義。中國(guó)人民通過(guò)建立這樣的政治制度,確保了國(guó)家在走向社會(huì)主義的道路上擁有主導(dǎo)權(quán),實(shí)現(xiàn)了國(guó)家的持續(xù)發(fā)展?!泵裰鳌耙辉~在不同時(shí)期有多種含義。本文所講的“民主”,即人民代表選舉出來(lái)的代表與政府官員之間的關(guān)系,以及由這種關(guān)系而產(chǎn)生的各種制度安排。由于的存在,故本題選擇C?!按迕裎瘑T會(huì)”是農(nóng)村基層最廣泛的群眾自治組織之一,“村委會(huì)主任”則是這個(gè)自治組織中最核心的角色。【解析拓展】A項(xiàng):基層民主制度是我國(guó)基層群眾自治組織自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的方式、方法、程序的綜合體現(xiàn),是人民參與國(guó)家和社會(huì)事務(wù)管理的一種形式,是社會(huì)主義民主制度的重要組成部分?;鶎用裰髦贫劝ㄕ紊钪袕V泛存在的各種選舉制度、決定制度、監(jiān)督制度、議事制度等。A項(xiàng)失誤。“政治協(xié)商”一詞的含義有多種解釋?zhuān)珡钠鋬?nèi)涵上講,“政治協(xié)商”就是通過(guò)討論來(lái)確定有關(guān)問(wèn)題或決定重大政策,而不是簡(jiǎn)單地把協(xié)商當(dāng)成是處理分歧與矛盾的工具。B項(xiàng):中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下,各政黨、各人民團(tuán)體、各少數(shù)民族和社會(huì)各界的代表,在中國(guó)人民政治協(xié)商會(huì)議的組織形式下,就國(guó)家的大政方針進(jìn)行民主協(xié)商的一種制度,即政治協(xié)商制度。B項(xiàng)有誤。D項(xiàng):中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的多黨合作和政治協(xié)商制度是中華人民共和國(guó)的一項(xiàng)根本政治制度,是一種具有鮮明中國(guó)特色的政黨制度。中國(guó)共產(chǎn)黨作為執(zhí)政黨,而各民主黨派則作為參政黨,共同參與政治決策和組織建設(shè);中國(guó)共產(chǎn)黨在與各民主黨派合作時(shí),必須始終堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)地位和四項(xiàng)基本原則,這是實(shí)現(xiàn)合作的首要前提和根本保障;第四部分為結(jié)論。中國(guó)共產(chǎn)黨與各民主黨派共同合作的根本原則在于長(zhǎng)期保持共存,相互監(jiān)督,彼此肝膽相照,共同承擔(dān)榮辱。D項(xiàng)出現(xiàn)了誤差。這也就是我們黨在長(zhǎng)期同敵人進(jìn)行艱苦斗爭(zhēng)中形成并確立起來(lái)的一條寶貴歷史經(jīng)驗(yàn)和基本原則。;39、下列規(guī)范性文件中,不能設(shè)定行政許可的是()。A:地方性法規(guī)B:設(shè)區(qū)的市的決定C:國(guó)務(wù)院決定D:省、自治區(qū)、直轄市政府規(guī)章正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究行政法的相關(guān)知識(shí),深入挖掘其內(nèi)涵與外延。根據(jù)《行政許可法》第十四條之規(guī)定,法律得以規(guī)定行政許可之事項(xiàng)。對(duì)于那些尚未被法律明確規(guī)定的情況,行政法規(guī)有權(quán)規(guī)定行政許可。已經(jīng)頒布的法律、行政法規(guī)對(duì)其他需要設(shè)定行政許可的事項(xiàng)作出了具體規(guī)定的,可以在以后的修改中予以調(diào)整或補(bǔ)充。在必要的情況下,行政許可的設(shè)定可以通過(guò)發(fā)布決定的方式得到國(guó)務(wù)院的批準(zhǔn)。未制訂法律、行政法規(guī)而設(shè)定的行政許可屬于臨時(shí)措施,由縣級(jí)以上地方人民政府作出撤銷(xiāo)或變更的決定。在實(shí)施后,國(guó)務(wù)院有責(zé)任及時(shí)向全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)提出請(qǐng)求,要求其制定法律或自行制定行政法規(guī),以確保行政許可事項(xiàng)的順利進(jìn)行。已經(jīng)制定法律、行政法規(guī)但是沒(méi)有具體條款且不具備實(shí)施條件的,地方政府規(guī)章可以設(shè)定行政許可。根據(jù)第十五條規(guī)定,對(duì)于尚未制定法律、行政法規(guī)的情況,地方性法規(guī)有權(quán)規(guī)定行政許可的范圍;在沒(méi)有法定期限的情況下,省級(jí)以上地方政府可根據(jù)實(shí)際工作需要,對(duì)某些行政許可進(jìn)行臨時(shí)調(diào)整,并經(jīng)法定程序備案。在缺乏法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)的情況下,如果行政管理需要,必須立即實(shí)施行政許可,那么省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章可以制定臨時(shí)性的行政許可措施??h級(jí)以上地方各級(jí)政府有權(quán)對(duì)其下屬單位設(shè)置行政許可進(jìn)行審查批準(zhǔn)。在行政許可實(shí)施滿(mǎn)一年且需要繼續(xù)實(shí)施的情況下,應(yīng)向本級(jí)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)提出建議,以制定地方性法規(guī)。地方性法規(guī)和省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章,不得規(guī)定行政許可所需的公民、法人或其他組織的資格和資質(zhì),這些許可必須由國(guó)家統(tǒng)一確定;對(duì)設(shè)立行政許可實(shí)行備案審查制度。禁止對(duì)企業(yè)或其他組織進(jìn)行設(shè)立登記或前置性行政許可的規(guī)定。地方政府對(duì)設(shè)立地方性法規(guī)和省政府規(guī)章中有關(guān)許可事項(xiàng)作出授權(quán)后,不再行使該權(quán)力。本地區(qū)的個(gè)人或企業(yè)在進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和提供服務(wù)時(shí),不得受到行政許可的限制,同時(shí)也不能限制其他地區(qū)的商品進(jìn)入市場(chǎng)。根據(jù)《行政許可法》第十五條的規(guī)定,地方性法規(guī)得以設(shè)定行政許可,這一點(diǎn)可以從A項(xiàng)的正確性中得到證實(shí)。B項(xiàng)錯(cuò)誤,行政許可法未作相應(yīng)規(guī)定,設(shè)區(qū)市決定不允許行政許可設(shè)立。根據(jù)《行政許可法》第十四條規(guī)定,在必要的情況下,國(guó)務(wù)院有權(quán)通過(guò)發(fā)布決定的方式來(lái)設(shè)定行政許可,以確保C項(xiàng)的準(zhǔn)確性。根據(jù)《行政許可法》第十五條規(guī)定,對(duì)于尚未制定法律、行政法規(guī)和地方性法規(guī)的D項(xiàng),在行政管理需要的情況下,若確實(shí)需要立即實(shí)施行政許可,省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)章有權(quán)設(shè)立臨時(shí)性的行政許可。在具體實(shí)踐中,由于一些地方政府對(duì)相關(guān)法律法規(guī)不了解或不熟悉,導(dǎo)致在設(shè)置臨時(shí)性的行政許可上出現(xiàn)了問(wèn)題,給人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)造成一定損失。本題是選非題,因此正確答案是B。40、以下構(gòu)成累犯的是()。A:甲因故意傷害被判一年有期徒刑,2000年1月1日刑滿(mǎn)釋放,2000年9月9日又因?yàn)槭Щ鹱锉慌袃赡暧衅谕叫藼:乙因故意傷害被判一年有期徒刑,2000年1月1日刑滿(mǎn)釋放,2000年9月9日又因?yàn)槲kU(xiǎn)駕駛被判五個(gè)月拘役C:丙因參加黑社會(huì)性質(zhì)組織罪被判刑,2000年1月1日刑滿(mǎn)釋放,2009年9月9日又因?yàn)檫^(guò)失致人死亡被判三年有期徒刑D:丙因故意傷害被判一年有期徒刑,2000年1月1日刑滿(mǎn)釋放,2003年9月9日又因?yàn)閾尳僮锉慌形迥暧衅谕叫陶_答案選項(xiàng):D解析:本題對(duì)刑法進(jìn)行了測(cè)試。該條第項(xiàng)未明確區(qū)分不同情形下的重復(fù)犯和過(guò)失犯?!缎谭ā返诹鍡l第一款規(guī)定:“被判處有期徒刑以上刑罰的犯罪分子,刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后,在五年以?xún)?nèi)再犯應(yīng)當(dāng)判處有期徒刑以上刑罰之罪的,是累犯,應(yīng)當(dāng)從重處罰,但是過(guò)失犯罪和不滿(mǎn)十八周歲的人犯罪的除外?!痹贏項(xiàng)錯(cuò)誤中,失火罪被歸類(lèi)為過(guò)失犯罪,而非故意犯罪,因此不會(huì)構(gòu)成累犯。在B項(xiàng)錯(cuò)誤中,被判處五個(gè)月拘役的危險(xiǎn)駕駛行為不符合有期徒刑以上刑罰的條件,因此不會(huì)構(gòu)成累犯。這就是對(duì)“過(guò)失致人傷亡”的一種解釋。C項(xiàng)錯(cuò)誤,《刑法》第六十六條規(guī)定:“危害國(guó)家安全犯罪、恐怖活動(dòng)犯罪、黑社會(huì)性質(zhì)的組織犯罪的犯罪分子,在刑罰執(zhí)行完畢或者赦免以后,在任何時(shí)候再犯上述任一類(lèi)罪的,都以累犯論處?!?致人死亡的過(guò)失"并非屬于任何國(guó)家、恐怖主義或黑惡等罪名,也不屬于故意犯罪的范疇。根據(jù)我國(guó)刑法第二百三十四條之規(guī)定,“情節(jié)特別嚴(yán)重的”應(yīng)當(dāng)作為一個(gè)獨(dú)立的犯罪構(gòu)成要件予以定罪量刑。因此,不會(huì)構(gòu)成重復(fù)的犯罪行為。在此情況下,對(duì)故意致人死亡案件中行為人主觀方面如何認(rèn)定問(wèn)題進(jìn)行探討是非常必要的。在符合《刑法》第六十五條第一款規(guī)定的前提下,成功當(dāng)選的是D項(xiàng),其正確性得到確認(rèn)。本論文研究目的是對(duì)刑法第三百三十二條第二款所規(guī)定的“故意殺人”行為進(jìn)行類(lèi)型化分析并提出立法建議。由于的存在,故本題選擇D。41、2008年臺(tái)灣地區(qū)給所有居民發(fā)放消費(fèi)券屬于()。A:財(cái)政政策B:貨幣政策C:產(chǎn)業(yè)政策D:對(duì)外貿(mào)易政策正確答案選項(xiàng):A解析:從消費(fèi)券的本質(zhì)來(lái)看,它是政府向廣大民眾提供的一種直接資助方式,是一種財(cái)政政策上的轉(zhuǎn)移支付。從使用對(duì)象上看,它具有社會(huì)保障性和非福利性?xún)煞N特征。消費(fèi)券,作為一種專(zhuān)用券,是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)政策的重要工具之一,其用途廣泛。在經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)期,消費(fèi)券對(duì)刺激需求、拉動(dòng)內(nèi)需發(fā)揮了重要作用。當(dāng)經(jīng)濟(jì)不景氣導(dǎo)致民間消費(fèi)能力大幅衰退時(shí),政府或企業(yè)會(huì)向人民發(fā)放消費(fèi)券,作為未來(lái)消費(fèi)的支付憑證,以期通過(guò)提高民眾的購(gòu)買(mǎi)力和消費(fèi)欲望,推動(dòng)消費(fèi)活動(dòng)的振興,甚至進(jìn)一步促進(jìn)生產(chǎn)和投資等活動(dòng)的增長(zhǎng),從而加速經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇。因此,在經(jīng)濟(jì)低迷時(shí)期發(fā)放消費(fèi)券對(duì)促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)恢復(fù)具有積極作用。;在當(dāng)前全球經(jīng)濟(jì)疲軟的大背景下,我國(guó)也應(yīng)適時(shí)推出消費(fèi)券制度以刺激國(guó)內(nèi)內(nèi)需,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。由于的存在,故本題選擇A。我國(guó)古代的“三綱”之一,即封建統(tǒng)治者對(duì)人民進(jìn)行思想政治教育、法律約束和道德教化等內(nèi)容的總稱(chēng)。42、下列選項(xiàng)中,哪一項(xiàng)不是我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)體系的基本特征()。A:競(jìng)爭(zhēng)性B:有序性C:開(kāi)放性D:整體性正確答案選項(xiàng):D解析:本題旨在探究微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的本質(zhì)特征。在這一基本框架內(nèi),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行所要求的一系列具體機(jī)制和規(guī)則都必須得到充分實(shí)現(xiàn)。社會(huì)主義市場(chǎng)體系的核心特征在于其具有高度的整合性、開(kāi)放性、競(jìng)爭(zhēng)性和有序性。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中,市場(chǎng)機(jī)制發(fā)揮著基礎(chǔ)性作用,政府對(duì)市場(chǎng)主體行為進(jìn)行宏觀調(diào)控和管理,以實(shí)現(xiàn)資源配置的最佳效果。經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行離不開(kāi)統(tǒng)一,而經(jīng)濟(jì)活力的前提則在于開(kāi)放,經(jīng)濟(jì)效率的源泉?jiǎng)t在于競(jìng)爭(zhēng),而經(jīng)濟(jì)秩序的保證則在于規(guī)則的制定。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,企業(yè)既是市場(chǎng)主體又是政府宏觀調(diào)控主體。由于的存在,故本題選擇D。43、《2017年政府工作報(bào)告》指出,今年我國(guó)將繼續(xù)實(shí)施積極的財(cái)政政策和穩(wěn)健的貨幣政策,一般情況下,這會(huì)導(dǎo)致()。A:物價(jià)水平下降或通貨緊縮B:物價(jià)水平上升或通貨膨脹C:就業(yè)機(jī)會(huì)減少或就業(yè)率提高D:通貨緊縮和就業(yè)機(jī)會(huì)增加正確答案選項(xiàng):B解析:本題旨在探究宏觀經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí),著重考察經(jīng)濟(jì)學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)。根據(jù)2017年政府工作報(bào)告所述,政府已加大積極的財(cái)政政策力度,以減少財(cái)政赤字為主要目的,通過(guò)減稅和降費(fèi)等措施來(lái)實(shí)現(xiàn)。穩(wěn)健的貨幣政策表現(xiàn)出了適度的靈活性,然而廣義貨幣M2的增長(zhǎng)率僅為11.3%,未能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)13%左

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