《初級經(jīng)濟師》郊區(qū)2024年預測密卷含解析

《初級經(jīng)濟師》郊區(qū)2024年預測密卷單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1．貸款人在不受損失或少受損失的情況下，能吸納新的資金，并能把貸款轉(zhuǎn)換為現(xiàn)金的能力是貸款管理的（）原則。

A、安全性B、流動性C、效益性D、謹慎性

2．按照人口統(tǒng)計因素可以將服裝市場細分為()市場。

A、男裝和女裝B、休閑裝和職業(yè)裝C、傳統(tǒng)服裝和時尚服裝D、內(nèi)衣和外衣

3．在我國社會主義初級階段的分配制度中,各種生產(chǎn)要素應按()參與分配。

A、性質(zhì)B、重要程度C、規(guī)模D、貢獻

4．下列各項中不屬于特許經(jīng)營的特點的是()

A、(法人)對商標、服務標志、獨特概念、專利、經(jīng)營訣竅等擁有所有權(quán)B、由同一公司所有,統(tǒng)一經(jīng)營管理C、在授權(quán)合同中包含一些調(diào)整和控制條款D、受許人需要支付權(quán)利使用費

5．構(gòu)成一定社會形態(tài)的最基本、最本質(zhì)的經(jīng)濟基礎是（）。

A、社會經(jīng)濟體制B、生產(chǎn)關系C、社會經(jīng)濟制度D、上層建筑

6．根據(jù)三次產(chǎn)業(yè)分類法，第三產(chǎn)業(yè)是指（）。

A、生產(chǎn)消費資料的部門B、不對初級產(chǎn)品進行加工的部門C、不生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品只提供服務的部門D、水產(chǎn)、捕獵、牧業(yè)等部門

7．根據(jù)我國現(xiàn)金管理規(guī)定，企業(yè)的庫存現(xiàn)金一般以（）天的零星開支為限。

A、1～3B、3～5C、5～7D、10～15

8．下列離散程度的測度值中，能夠消除變量值水平和計量單位對測度值影響的是（）。

A、標準差B、離散系數(shù)C、方差D、極差

9．關于勞動力市場均衡的說法,錯誤的是()。

A、勞動力市場達到均衡狀態(tài)時,既不存在失業(yè),也不存在勞動力短缺B、勞動力市場均衡會形成一個均衡工資率和一個均衡就業(yè)率C、如果工資水平因某種原因高于勞動力市場均衡水平,則會出現(xiàn)勞動力供小于求的情況D、勞動力市場均衡取決于勞動力供給和勞動力需求兩方面的因素

10．票據(jù)市場是以票據(jù)作為工具,通過_和_進行融資活動的貨幣市場。()

A、托收承付;匯兌B、信用卡;銀行本票C、匯兌;貼現(xiàn)D、票據(jù)承兌;貼現(xiàn)

11．我國目前的城市建設綜合開發(fā)公司屬于房地產(chǎn)()公司。

A、專營B、兼營C、項目D、混合型

12．下列不屬于銀行操作風險三道防線的是()。

A、業(yè)務條線管理B、獨立的法人操作風險管理部門C、獨立的評估與審查D、鼓勵銀行持續(xù)改善內(nèi)部管理

13．交易雙方經(jīng)過協(xié)商,同意在約定的時間按照協(xié)議約定的價格和數(shù)量進行的交易是()。

A、互換交易B、期貨交易C、現(xiàn)貨交易D、期權(quán)交易

14．工作分析的作用不包括()。

A、工作分析為企業(yè)戰(zhàn)略的落實和組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化奠定了堅實的基礎B、工作分析為企業(yè)制定科學的人力資源規(guī)劃提供了必要的信息C、工作分析為企業(yè)的員工招聘提供了明確的標準D、工作分析為戰(zhàn)略制定提供了依據(jù)

15．下列關于稅收基本特征的說法，屬于稅收強制性的是（）。

A、課稅對象及每一單位課稅對象的征收比例或征收數(shù)額是相對固定的B、征收機關只能按預定標準征稅C、納稅人取得了應稅收入或發(fā)生了應稅行為后，必須按預定標準如數(shù)繳納稅金D、國家通過頒布法令實施征稅，任何單位和個人都不得違抗

16．證明土地權(quán)利歸屬和內(nèi)容的文件是()。

A、土地登記簿B、土地權(quán)利證書C、土地登記證明D、土地使用權(quán)出讓合同

17．在企業(yè)會計核算時，通常將企業(yè)發(fā)生的、只與本期收益有關、應當在本期已實現(xiàn)的收益中得到補償?shù)闹С觯Q為()。

A、貨幣支出B、資本性支出C、收益性支出D、投資性支出

18．()是將重點放在個人的“痛點”而不是社會共同價值觀上,以了解與個人深切相關的問題。

A、隱蔽性問題尋探B、階梯前進C、象征性分析D、深層訪談法

19．資產(chǎn)負債表中，資產(chǎn)類項目的排列順序的依據(jù)是（）。

A、金額大小B、重要程度C、流動性大小D、求償權(quán)順序

20．勞動者長時間從事單調(diào)、重復的生產(chǎn)活動時，心理活動能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以致無法繼續(xù)作業(yè)的現(xiàn)象被稱為()。

A、心理阻滯B、生理疲勞C、心理飽和D、精神疲勞

21．影響薪酬設定的內(nèi)在因素不包括()。

A、企業(yè)的業(yè)務性質(zhì)與內(nèi)容B、地區(qū)及行業(yè)差異C、企業(yè)經(jīng)營狀況及支付能力D、企業(yè)文化

22．關于高工資的說法,錯誤的是()。

A、高工資有助于企業(yè)吸引到潛在生產(chǎn)率較高的員工B、只要企業(yè)提供高工資,就能夠取得高生產(chǎn)率C、高工資有助于提升員工的公平感D、高工資有助于降低員工的離職率

23．企業(yè)工作分析的主體是（）。

A、工作說明書B、工作分析報告C、企業(yè)內(nèi)部的職位D、進行工作分析的人員

24．調(diào)查某地的耕地面積適用的方法是()。

A、全面調(diào)查B、連續(xù)調(diào)查C、非全面調(diào)查D、不連續(xù)調(diào)查

25．貸后檢查的主要內(nèi)容不包括()。

A、借款人經(jīng)營情況B、貸款用途C、還款能力D、貸款人的資產(chǎn)

26．下列關于房地產(chǎn)估價的說法中,錯誤的是()。

A、房地產(chǎn)估價是提供價值意見B、房地產(chǎn)估價會有誤差C、房地產(chǎn)估價既是科學又是藝術D、房地產(chǎn)估價是替代市場定價

27．社會主義社會存在商品經(jīng)濟的主要原因是()。

A、社會分工和獨立經(jīng)濟利益實體的存在B、社會分工和社會化大生產(chǎn)C、社會化大生產(chǎn)和獨立經(jīng)濟利益實體的存在D、按勞分配和生產(chǎn)資料公有制

28．要克服單調(diào)感,不適合采取的手段是()。

A、操作設計B、操作變換C、突出工作的目的性D、操作改進

29．引起企業(yè)變革的重要原因是()。

A、企業(yè)成員間矛盾加劇B、企業(yè)成員內(nèi)在動機與需求的變化C、企業(yè)內(nèi)部溝通出現(xiàn)障礙D、企業(yè)發(fā)展速度減慢

30．關于住房公積金的繳存,下列說法正確的是()。

A、繳存基數(shù)不得高于職工工作所在區(qū)城市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的5倍B、職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的6%C、職工和單位住房公積金的繳存比例原則上不得高于上一年度月平均工資的12%D、具體繳存比例由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府直接擬定

31．債發(fā)生的原因不包括（）。

A、侵權(quán)B、無因管理C、緊急避險D、不當?shù)美?/p>

32．下列各項不屬于定性研究方法的是()。

A、直線趨勢延伸法B、集合意見法C、指標預測法D、聯(lián)測法

33．下列各項不屬于招標方式的是()。

A、公開招標B、有限招標C、公開有限招標D、協(xié)議招標

34．能否獨立承擔(),是判斷行政機關及其他組織能否具備行政主體資格的關鍵性條件。

A、行政責任B、民事責任C、行政責任D、法律責任

35．下列金融工具中,不屬于衍生金融工具的是()。

A、公司債務B、期貨C、互換D、期權(quán)

36．某儲戶活期儲蓄賬戶6月30日的累計計息積數(shù)為400000,如果結(jié)息日掛牌公告的活期儲蓄利率為年利率2.25%,該儲戶應結(jié)利息為()元。(不考慮利息稅)

A、20B、25C、36D、400

37．PDCA循環(huán)將工作過程分成的四個階段是（）。

A、決策階段、執(zhí)行階段、檢查階段、處理階段B、計劃階段、執(zhí)行階段、擴展階段、處理階段C、計劃階段、執(zhí)行階段、檢查階段、處理階段D、計劃階段、執(zhí)行階段、檢查階段、總結(jié)階段

38．由于潛在的應聘人員都是處于社會的某一層次,因此要根據(jù)空缺職位的特點,向特定層次的人員發(fā)布招聘信息,以提高招聘的有效性。這反映了招聘信息發(fā)布應遵循的()原則。

A、及時B、層次C、真實D、全面

39．下列不是為品質(zhì)數(shù)據(jù)的是()。

A、分類數(shù)據(jù)B、順序數(shù)據(jù)C、數(shù)值型數(shù)據(jù)D、定性數(shù)據(jù)

40．法是以（）為內(nèi)容的社會規(guī)范。

A、生產(chǎn)資料所有制B、人民民主專制C、權(quán)利和義務D、政治協(xié)商

41．根據(jù)《民法通則》的規(guī)定,()周歲以下的未成年人是無民事行為能力人。

A、8B、9C、10D、12

42．基于報價行自主報出的最優(yōu)貸款利率計算并發(fā)布的貸款市場參考利率是（）。

A、存款基礎利率B、貸款基礎利率C、官方利率D、固定利率

43．日常貸款維護職能一般由()來承擔。

A、貸款機構(gòu)B、政府有關機構(gòu)C、擔保和保險機構(gòu)D、中介服務機構(gòu)

44．尋找造成質(zhì)量問題原因的有效方法是()。

A、分層法B、因果圖法C、控制圖法D、排列圖法

45．房屋典當是將房屋出典于人,收取一定典價,在典期內(nèi),()有權(quán)使用房屋,享有在典期內(nèi)將房屋出租和轉(zhuǎn)典的收益權(quán)。

A、土地使用權(quán)人B、典權(quán)人C、抵押權(quán)人D、出典人

46．下列銀行中，不屬于商業(yè)銀行的是（）。

A、交通銀行B、招商銀行C、中國農(nóng)業(yè)銀行D、中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行

47．現(xiàn)場控制又稱()。

A、臨時控制B、過程控制C、隨時控制D、典型控制

48．下列選項中屬于信用貨幣的幣種是()。

A、皮毛、貝殼等實物貨幣B、黃金、白銀C、銀行存款D、股票、債券等有價證券

49．我國城市土地使用權(quán)的出讓是一種經(jīng)營行為()。

A、市場B、壟斷C、土地管理部門D、政府

50．下列選項中不屬于系統(tǒng)化考核的方法是()。

A、目標管理法B、關鍵事件法C、平衡計分卡法D、關鍵績效指標法

51．通過為勞動力供給和需求雙方之間提供一個接觸、談判和交易的機制,并以一定的工資率將勞動者配置于一定的工作崗位上的是()。

A、勞動力市場B、資本市場C、人才租賃市場D、消費品市場

52．從實踐中看，仲裁委員會組成人員任期一般為（）。

A、5-10B、2-3C、3-5D、5-7

53．某會計主體于1月用銀行存款24000元支付全年房租,1月底僅將屬于本月承擔的2000元計入本月的費用項目,這種行為符合()原則。

A、謹慎性B、及時性C、權(quán)責發(fā)生制D、現(xiàn)金收付制

54．由我國政府財政貼息的助學貸款是()。

A、國家助學貸款B、外資商業(yè)銀行助學貸款C、信用助學貸款D、普通商業(yè)性助學貸款

55．存款單位與金融企業(yè)約定合同期限,協(xié)商確定結(jié)算賬戶需要保留的基本存款額度,對超過基本存款額度部分的存款可以上浮利率,這種存款是()。

A、單位活期存款B、通知存款C、單位協(xié)定存款D、單位定期存款

56．下列國際收支項目中，屬于國際收支平衡表金融賬戶的是（）。

A、直接投資B、債務減免C、經(jīng)常轉(zhuǎn)移D、投資捐贈

57．票據(jù)貼現(xiàn)屬于商業(yè)銀行的（）。

A、資產(chǎn)業(yè)務B、負債業(yè)務C、中間業(yè)務D、表外業(yè)務

58．房地產(chǎn)產(chǎn)籍主要由()構(gòu)成。

A、房屋產(chǎn)籍和地籍B、產(chǎn)權(quán)檔案和產(chǎn)籍資料C、圖、檔、卡、冊等D、賬、冊、表、卡等

59．反映世界新技術革命成果,能在將來帶動整個產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向高度化演進的產(chǎn)業(yè)是()。

A、戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)B、基礎產(chǎn)業(yè)C、主導產(chǎn)業(yè)D、工業(yè)產(chǎn)業(yè)

60．在社會主義市場經(jīng)濟體制建立以后,國家對企業(yè)的管理應以()為主。

A、間接方式B、直接形式C、統(tǒng)一管理D、風險控制

61．仲裁庭有兩種組成方式，即（）。

A、由3名仲裁員組成和由2名仲裁員組成B、由5名仲裁員組成和由1名仲裁員組成C、由3名仲裁員組成和由5名仲裁員組成D、由3名仲裁員組成和由1名仲裁員組成

62．一個會計期間的收入和與其相關的成本、費用應當在該會計期間內(nèi)確認，并相互比較，以便計算本期損益，這體現(xiàn)的是會計要素確認計量原則中的（）。

A、配比原則B、一致性原則C、相關性原則D、可比性原則

63．關于關鍵事件法的說法,錯誤的是()。

A、上下級雙方很容易對績效現(xiàn)狀達成一致B、難以比較不同部門員工在績效上的差異C、屬于行為導向型的考核方法D、關鍵記錄的方法省時省力

64．控制職能的任務是()。

A、使組織成員產(chǎn)生有利于實現(xiàn)組織目標的行為B、使計劃方案落實于實際工作C、保證組織的各項工作按照計劃的要求進行D、保證工作是從計劃開始的

65．關于帶薪年休假,下列說法錯誤的是()。

A、年休假天數(shù)根據(jù)職工累計工作時間確定B、職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天C、職工依法享受的婚喪假假期計入年休假假期D、職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入

66．某百貨商場利用指數(shù)體系分析價格和銷售量變動對銷售額的影響。已知2014年與2013年相比，銷售額指數(shù)為121%，銷售價格指數(shù)為110%，那么由于銷售量變動使銷售額提高了（）。

A、11%B、110%C、111%D、10%

67．在經(jīng)濟全球化的趨勢下,各國的主流選擇是發(fā)展()。

A、外向型經(jīng)濟B、傳統(tǒng)型經(jīng)濟C、開放型經(jīng)濟D、消費型經(jīng)濟

68．（）又稱工序能力或工藝能力，是指過程處于受控或穩(wěn)定狀態(tài)下的實際加工能力。通俗地說，它是過程能穩(wěn)定地生產(chǎn)合格產(chǎn)品的能力，即滿足產(chǎn)品質(zhì)量要求的能力。

A、加工能力B、制造能力C、生產(chǎn)能力D、過程能力

69．更適合采用在專業(yè)雜志刊登招聘廣告形式進行招聘宣傳的情形是()。

A、將招聘范圍限定于某一地區(qū)B、需要在短時間內(nèi)展開“閃電式”宣傳轟炸C、需要迅速擴大企業(yè)影響D、招募對象為專業(yè)性比較強的人員

70．股份制是現(xiàn)代企業(yè)的一種（）。

A、生產(chǎn)組織形式B、利益協(xié)調(diào)方式C、資本組織形式D、基本管理制度

71．下列商業(yè)銀行資產(chǎn)中,有流動性強、安全性高特點的是()。

A、固定資產(chǎn)B、貸款資產(chǎn)C、現(xiàn)金資產(chǎn)D、或有資產(chǎn)

72．下列各項中，在年度終了時由企業(yè)編報的包含一個完整會計年度情況的財務報表是()。

A、中期財務報表B、個別財務報表C、合并財務報表D、年度財務報表

73．根據(jù)團體的概念，只有那些具有()的人群才可以稱為團體。

A、充分交流與互動的可能性B、相同性別和年齡C、共同興趣和愛好D、相同文化背景和社會經(jīng)歷

74．土地抵押權(quán)、地役權(quán)由()登記,核發(fā)土地他項權(quán)利證明書。

A、當?shù)乜h級以上人民政府建設(房地產(chǎn))主管部門B、當?shù)乜h級以上人民政府國土資源行政主管部門C、當?shù)乜h級以上人民政府D、縣級以上人民政府國土資源行政主管部門,不限地域

75．市場經(jīng)濟發(fā)展要求()在資源配置中發(fā)揮基礎性作用。

A、市場B、政府C、銀行D、財政部

76．土地使用權(quán)抵押時,抵押人對抵押物()。

A、是否具有占有權(quán)由抵押權(quán)人決定B、是否具有占有權(quán)由雙方協(xié)議C、喪失了占有權(quán)D、保留了占有權(quán)

77．下列屬于成本費用中期間費用的是（）。

A、直接材料、燃料和動力費用B、直接人工費用C、制造費用D、管理費用

78．下列情況中，適用抽樣檢驗的是（）。

A、產(chǎn)品數(shù)量少，對質(zhì)量要求較高B、測量對象是連續(xù)體C、企業(yè)希望增加檢驗工作量D、檢驗項目較少、周期短

79．影響管理跨度的因素主要有管理人員的能力、下級人員的素質(zhì)和()。

A、授權(quán)程度B、組織規(guī)模C、行為規(guī)范D、宗旨使命

80．下列各項中,不適用于市場法估價的是()。

A、寫字樓B、商鋪C、標準廠房D、紀念館

81．現(xiàn)代市場經(jīng)濟國家中,政府發(fā)行公債主要是用于()。

A、固定資產(chǎn)投資B、中央銀行公開市場操作C、公共消費D、彌補財政赤字

82．法律區(qū)別于其他社會規(guī)范的重要標志是()。

A、法在國家權(quán)力管轄范圍內(nèi)具有普遍性B、法由國家強制力保證實施C、法是一種特殊的社會規(guī)范D、法是具有嚴格的程序規(guī)定的規(guī)范

83．銀行存款日記賬與銀行對賬單一般至少()核對一次。

A、1天B、1個月C、三個月D、半年

84．從事一定的社會勞動并獲得報酬或經(jīng)營收入的全部勞動力稱之為()。

A、社會勞動者B、就業(yè)者C、就業(yè)人口D、勞動力人口

85．《中華人民共和國勞動法》調(diào)整的對象是()。

A、勞動者B、用人單位C、工會D、勞動關系及勞動關系密切相關的其他社會關系

86．當國家財政發(fā)生赤字,用()彌補時,就會引起通貨膨脹。

A、銀行再貼現(xiàn)B、銀行同業(yè)拆借C、銀行信貸資金D、稅收辦法

87．商業(yè)銀行的普通股、非積累優(yōu)先股及公開儲備等組成其()。

A、優(yōu)先資本B、核心資本C、附屬資本D、補充資本

88．下列關于員工對工作不滿的反應的陳述不正確的是()。

A、對工作不滿的員工更有可能缺勤和遲到B、對工作不滿的員工更可能有偷竊行為C、對工作不滿的員工更有可能表現(xiàn)出組織公民行為D、員工表現(xiàn)對工作的不滿的最極端的后果之一是暴力行為

89．單位定期存款在存期內(nèi)遇到利率調(diào)整()。

A、按存入日掛牌公告的定期存款利率計付利息B、按調(diào)整前后平均利率計付利息C、分段計息D、按支取日掛牌公告的定期存款利率計付利息

90．當企業(yè)需要從外部招聘大量的熟練技術工人時,適宜的招聘途徑是()。

A、由職業(yè)介紹機構(gòu)介紹B、由管理層指定C、從高校招聘D、從人力資源數(shù)據(jù)庫搜索

91．寬帶式薪酬的優(yōu)點是()。

A、適用于所有類型的企業(yè)B、能夠引導員工提升個人能力C、能夠更好地支持傳統(tǒng)的科層式組織架構(gòu)D、有利于員工的職位晉升

92．編制利潤表所依據(jù)的會計平衡公式是()。

A、資產(chǎn)=權(quán)益B、收入-支出=結(jié)余C、收入-費用=利潤D、資產(chǎn)-負債=所有者權(quán)益

93．目前我國房地產(chǎn)經(jīng)紀人員職業(yè)資格分為房地產(chǎn)經(jīng)紀人執(zhí)業(yè)資格和()從業(yè)資格兩種。

A、助理房地產(chǎn)經(jīng)紀人B、初級房地產(chǎn)經(jīng)紀人C、房地產(chǎn)營業(yè)員D、房地產(chǎn)經(jīng)紀人協(xié)理

94．人民幣是我國的法定貨幣,其本質(zhì)是()。

A、代用貨幣B、銀行券C、不兌現(xiàn)的信用貨幣D、可兌現(xiàn)的信用貨幣

95．貨幣的基本職能是()。

A、價值尺度B、支付手段C、世界貨幣D、貯藏手段

96．會計憑證按()分類,分為原始憑證和記賬憑證。

A、用途和填制程序B、形成來源C、反映方式D、填制方式

97．下列人員中，可以適用行政拘留處罰的是（）。

A、孕婦B、精神病患者C、65歲以上的公民D、不滿14歲的公民

98．在我國，貨幣政策是由（）制定和執(zhí)行的。

A、中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會B、國家發(fā)展和改革委員會C、中國人民銀行D、國務院直屬政策性銀行

99．甲公司同意乙公司以分期付款的方式償還所欠貸款,這種信用屬于()。

A、國家信用B、銀行信用C、消費信用D、直接信用

100．在不兌現(xiàn)的貨幣制度下，紙幣被廣泛接受的原因是（）。

A、紙幣代表金屬貨幣B、紙幣依靠國家法律強制流通C、紙幣有價值D、紙幣由中央銀行發(fā)行

參考答案單項選擇題。（每個試題只有一個正確答案，共100題,每題1分）1、【B】貸款人在不受損失或少受損失的情況下，能吸納新的資金，并能把貸款轉(zhuǎn)換為現(xiàn)金的能力是貸款管理的流動性原則。

2、【A】人口統(tǒng)計因素包括個人的性別、年齡、受教育程度、職業(yè)和經(jīng)濟狀況,人口統(tǒng)計因素不同的消費者會有不同的消費行為。例如,服飾就與消費者的性別、年齡、收入等因素密切相關,按照人口統(tǒng)計因素可以將服裝市場細分為男裝和女裝市場、童裝和中老年服裝以及高端品牌服裝和低端大眾品牌服裝等。

3、【D】在社會主義初級階段,必須堅持以按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,堅持效率優(yōu)先、兼顧公平,各種生產(chǎn)要素按貢獻參與分配。這是由社會主義初級階段多元所有制結(jié)構(gòu)決定的。按生產(chǎn)要素分配是指按照資本、土地、勞動、技術等各種生產(chǎn)要素在生產(chǎn)過程中的貢獻進行分配。其具體形式主要有:利息和利潤是資本的收入、租金是土地的收入,非公有經(jīng)濟中的工資是勞動力的收入等。

4、【B】特許經(jīng)營具有的特點:①(法人)對商標、服務標志、獨特概念、專利、經(jīng)營訣竅等擁有所有權(quán);②權(quán)利所有者授權(quán)其他人使用上述權(quán)利;③在授權(quán)合同中包含一些調(diào)整和控制條款,以指導受許人的經(jīng)營活動;④受許人需要支付權(quán)利使用費和其他費用。選項B屬于直營連鎖經(jīng)營的特點。

5、【C】本題考查社會經(jīng)濟制度。社會經(jīng)濟制度是一定時期占統(tǒng)治地位的社會生產(chǎn)關系的總和，是構(gòu)成一定社會形態(tài)的最基本、最本質(zhì)的經(jīng)濟基礎。

6、【C】本題考查產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。第三產(chǎn)業(yè)是不生產(chǎn)物質(zhì)產(chǎn)品而只提供服務的部門，即廣義的服務業(yè)。

7、【B】現(xiàn)金是指在生產(chǎn)經(jīng)營過程中以貨幣存在的資金，包括庫存現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金。國家對現(xiàn)金管理有明確的規(guī)定，其中庫存的現(xiàn)金一般以3～5天的零星開支為限。

8、【B】本題考查離散系數(shù)的相關內(nèi)容。離散系數(shù)可以消除變量值水平和計量單位不同對離散程度測度值的影響。

9、【C】勞動力市場均衡,是指在某一市場工資率下,勞動力需求正好等于勞動力供給。此時的工資率即為均衡工資率或市場出清工資率,在這一工資率下通過市場實現(xiàn)的就業(yè)量即為均衡就業(yè)量。

10、【D】貨幣市場主要包括票據(jù)市場、同業(yè)拆借市場、證券回購市場、可轉(zhuǎn)讓大額存單市場等。其中,票據(jù)市場是通過票據(jù)的發(fā)行、承兌和貼現(xiàn)進行融資活動的貨幣市場。票據(jù)的發(fā)行可采取企業(yè)自行發(fā)行或委托交易商代理發(fā)行兩種方式。其發(fā)行價格通常低于票據(jù)面額,即以貼現(xiàn)方式發(fā)行。

11、【A】

12、【D】.銀行操作風險管理的三道防線(1)業(yè)務條線管理。(2)獨立的法人操作風險管理部門。(3)獨立的評估與審查。

13、【B】期貨交易是指交易雙方經(jīng)過協(xié)商,同意在約定的時間按照協(xié)議約定的價格和數(shù)量進行的交易,包括貨幣期貨、利率期貨和股票指數(shù)期貨。【錯因分析】對于期貨的記憶不準確,混淆相關概念。

14、【D】工作分析作為企業(yè)人力資源管理的一項核心基礎職能,為企業(yè)人力資源開發(fā)與管理提供了一個平臺。它的具體作用體現(xiàn)在:①為企業(yè)戰(zhàn)略的落實和組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)化奠定了堅實的基礎;②為企業(yè)制定科學的人力資源規(guī)劃提供了必要的信息;③為企業(yè)的員工招聘提供了明確的標準;④為企業(yè)的員工培訓和開發(fā)提供了明確的依據(jù);⑤為企業(yè)的績效考核工作提供了科學的依據(jù);⑥為企業(yè)制定公平合理的薪酬政策奠定了基礎。

15、【D】本題考查稅收的基本特征。稅收的強制性是指國家征稅憑借的是國家的政治權(quán)力，通過頒布法令實施，任何單位和個人都不得違抗。ABC屬于稅收固定性的特征。

16、【A】土地登記簿是土地權(quán)利歸屬和內(nèi)容的根據(jù),應載明下列內(nèi)容:①土地權(quán)利人的姓名或者名稱、地址;②土地的權(quán)屬性質(zhì)、使用權(quán)類型、取得時間和使用期限、權(quán)利以及內(nèi)容變化情況;③土地的坐落、界址、面積、宗地號、用途和取得價格;④地上附著物情況。

17、【C】收益性支出是指本期發(fā)生的、只與本期收益有關、應當在本期已實現(xiàn)的收益中得到補償?shù)闹С觥?/p>

18、【A】深層訪談法的技術主要有三種:①階梯前進,是沿著一定問題的線索進行訪談,從事物的表面特征延伸到內(nèi)部特征;②隱蔽性問題尋探,是將重點放在個人的“痛點”而不是社會共同價值觀上,以了解與個人深切相關的問題;③象征性分析,是通過反面比較來分析對象的含義,想知道“是什么”,先要知道“不是什么”。

19、【C】本題考查資產(chǎn)負債表。資產(chǎn)負債表中，資產(chǎn)類項目按照資產(chǎn)流動性大小排列。

20、【C】心理飽和。即勞動者長時間從事單調(diào)、重復的生產(chǎn)活動時，心理活動能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以致無法繼續(xù)作業(yè)的現(xiàn)象。

21、【B】影響薪酬設定的內(nèi)在因素包括:企業(yè)的業(yè)務性質(zhì)與內(nèi)容、企業(yè)的經(jīng)營狀況及支付能力、企業(yè)文化。

22、【B】企業(yè)之所以愿意支付更高水平的工資,主要的一個假設是,高工資往往能夠帶來高生產(chǎn)率。能夠支持這一假設的主要有以下三點:①高工資能夠幫助組織吸引到更為優(yōu)秀的、生產(chǎn)率更高的員工;②高工資有利于降低員工的離職率,同時強化他們的實際生產(chǎn)率;③高工資更容易讓人產(chǎn)生公平感。

23、【D】工作分析的主體是進行工作分析的管理者和有關人員，客體是企業(yè)內(nèi)部的各個職位，內(nèi)容是與各個職位有關的情況信息，結(jié)果是工作說明書(也可以叫做職位說明書或者崗位說明書)和工作分析報告。

24、【D】本題考查統(tǒng)計調(diào)查的種類。不連續(xù)調(diào)查是間隔一個相當長的時間(通常是一年以上)所作的調(diào)查,一般是為了對總體現(xiàn)象在一定時點上的狀態(tài)進行研究。如生產(chǎn)設備擁有量、耕地面積等。

25、【D】貸款發(fā)放后,貸款人應當對借款人執(zhí)行借款合同情況進行動態(tài)跟蹤,對借款人經(jīng)營情況、貸款用途、還款能力等相關信息情況進行跟蹤檢查,并根據(jù)檢查結(jié)果填寫貸款跟蹤檢查表。

26、【D】選項D,由于房地產(chǎn)市場是不完全市場,并且市場信息不對稱,不會自動地形成常人容易識別的適當價格,有許多阻礙房地產(chǎn)價格合理形成的因素,在其判斷中要求有相關的專門知識和經(jīng)驗,所以需要房地產(chǎn)估價師提供市場信息,進行“替代”市場的估價。

27、【A】社會主義社會存在商品經(jīng)濟的主要原因有兩個,即社會分工和獨立經(jīng)濟利益實體的存在。

28、【D】克服單調(diào)感可以采取的辦法包括:①操作設計,指重新根據(jù)人的生理和心理特點設計作業(yè)內(nèi)容;②操作變換,指用一種單調(diào)的操作去代替另一種單調(diào)操作;③突出工作的目的性,在工作中設置中間目標,在達到目標后,會產(chǎn)生進步感。

29、【B】在企業(yè)中,員工的個體行為是組織運行有效性的基礎,個體成員的行為又是以各自的需要為基礎的。因此,一定的組織結(jié)構(gòu)與組織管理總是與一定的員工的需求相適應的。企業(yè)成員內(nèi)在動機與需求的變化也是影響企業(yè)變革的一個重要原因。

30、【C】選項A,住房公積金繳存基數(shù)不得高于職工工作所在地區(qū)城市統(tǒng)計部門公布的上一年度職工月平均工資的3倍;選項B、C,職工和單位住房公積金的繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%,原則上不得高于12%;選項D,具體繳存比例由住房公積金管理委員會擬訂,經(jīng)本級人民政府審核后,報省、自治區(qū)、直轄市人民政府批準。

31、【C】本題考查債的分類。以債的發(fā)生原因可作如下分類：合同之債、侵權(quán)之債、不當?shù)美畟蜔o因管理之債等。所以答案是C。

32、【A】定性研究方法包括集合意見法、專家會議法、德爾菲法、聯(lián)測法、類比法、轉(zhuǎn)導法和指標預測法等。選項A,屬于定量研究方法。

33、【C】

34、【D】能否獨立承擔法律責任，是判斷行政機關及其他組織能否具備行政主體資格的關鍵性條件。

35、【A】衍生金融工具是通過某種交易方式,從普通金融工具派生出來的金融工具,其自身價值決定于其所代表的基礎金融工具的價值變化。衍生金融工具的種類主要有:①期貨和期權(quán);②互換。選項A屬于普通金融工具。

36、【B】該儲戶應結(jié)的利息=累計計息積數(shù)×日利率=400000×(2.25%÷360)=25(元)。

37、【C】PDCA循環(huán)把工作過程分為以下四個階段：①計劃階段；②執(zhí)行階段；③檢查階段；④處理階段。

38、【B】企業(yè)內(nèi)部比較高層次、關鍵性崗位的人員補充以內(nèi)部招聘為主，對空缺出來的低層次或需要某些具體知識、技能性的工作崗位進行外部招聘。盡力將組織中的發(fā)展機會顯性化，制度化，對已有人力資源進行充分開發(fā)，培養(yǎng)符合企業(yè)自身需要的經(jīng)營人才。

39、【C】按照所采用的計量尺度,可以將統(tǒng)計數(shù)據(jù)分為分類數(shù)據(jù)、順序數(shù)據(jù)和數(shù)值型數(shù)據(jù)。分類數(shù)據(jù)和順序數(shù)據(jù)都說明的是事物的品質(zhì)特征,是不能用數(shù)值表示的,通常用文字表述,其結(jié)果表現(xiàn)為類別,因而也可統(tǒng)稱為定性數(shù)據(jù)或品質(zhì)數(shù)據(jù)。數(shù)值型數(shù)據(jù)說明的是現(xiàn)象的數(shù)量特征,通常用用數(shù)值來表現(xiàn),也可稱為定量數(shù)據(jù)或數(shù)量數(shù)據(jù)。

40、【C】本題考查法的基本特征。法是以權(quán)利和義務為內(nèi)容的社會規(guī)范。

41、【C】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定,無民事行為能力人包括:不滿十周歲的未成年人是無民事行為能力人,由他的法定代理人代理民事活動。不能辨認自己行為的精神病人是無民事行為能力人,由他的法定代理人代理民事活動。

42、【B】本題考查我國利率市場化改革。貸款基礎利率（LPR）是基于報價行自主報出的最優(yōu)貸款利率計算并發(fā)布的貸款市場參考利率，是商業(yè)銀行對其最優(yōu)質(zhì)客戶執(zhí)行的貸款利率，其他貸款利率可在此基礎上加減點生成。

43、【A】

44、【B】因果分析圖又稱特性要因圖、樹枝圖或魚刺圖。因果分析圖在質(zhì)量管理過程中的主要作用在于通過深入剖析,找出質(zhì)量問題與眾多因素的因果結(jié)構(gòu)。因果圖示尋找造成質(zhì)量問題原因的有效方法。

45、【B】

46、【D】本題考查我國金融中介體系的結(jié)構(gòu)。選項D屬于政策性銀行，不屬于商業(yè)銀行。

47、【B】根據(jù)控制的時間點,可以將控制分為前饋控制、現(xiàn)場控制和反饋控制三種類型。其中,現(xiàn)場控制又稱事中控制或過程控制,是指在工作進行的過程中,對工作給予指導、監(jiān)督和更正的控制。

48、【C】現(xiàn)代信用貨幣包括現(xiàn)金和銀行存款兩種主要存在形式。

49、【D】

50、【B】系統(tǒng)化考核方法有:關鍵績效指標法、目標管理法、平衡計分卡法、標桿超越法。

51、【A】

52、【C】從實踐中看，仲裁委員會組成人員任期一般為3-5年。

53、【C】權(quán)責發(fā)生制,也稱應計制。權(quán)責發(fā)生制基礎要求,凡是當期已經(jīng)實現(xiàn)的收入和已經(jīng)發(fā)生或應當負擔的費用,不論款項是否收付,都應當作為當期的收入和費用;凡是不屬于當期的收入和費用,即使款項已在當期收付,也不應當作為當期的收入和費用。即企業(yè)是按收入的權(quán)利和支出的義務是否屬于本期來確認收入、費用的入賬時間,而不是按是否在本期實際收到款項來確認。

54、【A】國家助學貸款的對象為由省級教育行政部門確定的轄區(qū)內(nèi)申請國家助學貸款的普通高等學校。國家助學貸款是國家財政貼息的商業(yè)貸款。

55、【C】單位協(xié)定存款是指存款單位與金融企業(yè)通過簽訂《協(xié)定存款合同》,約定合同期限、協(xié)商確定結(jié)算賬戶需要保留的基本存款額度,超過基本存款額度的存款為協(xié)定存款,基本存款按活期存款利率付息,協(xié)定存款按中國人民銀行規(guī)定的上浮利率計付利息的一種存款種類。

56、【A】本題考查國際收支平衡表。國際收支平衡表的金融賬戶記錄的是一經(jīng)濟體對外資產(chǎn)負債變更的交易，包括直接投資、證券投資、其他投資和儲備資產(chǎn)等四類。債務減免和投資捐贈記錄在資本賬戶；經(jīng)常轉(zhuǎn)移記錄在經(jīng)常賬戶。

57、【A】票據(jù)貼現(xiàn)是票據(jù)持有人以未到期票據(jù)向商業(yè)銀行兌取現(xiàn)款，商業(yè)銀行從票據(jù)中扣除自貼現(xiàn)日起到票據(jù)到期日止的利息，將余額支付給持票人的資金融通行為。屬于商業(yè)銀行的資產(chǎn)業(yè)務。

58、【C】

59、【A】本題考查產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。反映世界新技術革命成果,能在將來帶動整個產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向高度化演進的產(chǎn)業(yè)是戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)。

60、【A】社會主義市場經(jīng)濟體制建立以后,國家對企業(yè)的管理應以間接方式為主。

61、【D】本題考查仲裁庭的組成方式。仲裁庭有兩種組成方式，即由3名仲裁員組成（即合議仲裁庭）和由1名仲裁員組成（即獨任仲裁庭）。

62、【A】本題考查配比原則的含義。配比原則是指一個會計期間的收入和與其相關的成本、費用應當在該會計期間內(nèi)確認，并相互比較，以便計算本期損益。

63、【D】關鍵事件法是指評估者在績效周期內(nèi),將發(fā)生在員工身上的關鍵事件都記錄下來,并將它們作為績效評估的事實,它的特點包括:①削弱了評估者主觀偏見對于考核結(jié)果的影響,使得評價結(jié)果更加客觀;②關鍵事件也為績效反饋面談奠定了基礎,使得上下級雙方很容易就績效現(xiàn)狀達成一致,具有較強的客觀性;③由于要求評估者全面、詳細記錄被評估者的關鍵事件,使得關鍵事件法比較費時;④由于不同職位所涉及的關鍵事件有所不同,使得關鍵事件法無法提供員工間、部門間和團隊間的業(yè)績比較信息;⑤以關鍵事件作為績效考核的依據(jù),因此是一種行為導向型的考核方法。

64、【C】控制職能的任務是保證組織的各項工作按照計劃的要求進行?！惧e因分析】對于控制職能的任務掌握不牢固。

65、【C】C項,職工依法享受的探親假、婚喪假、產(chǎn)假等國家規(guī)定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期。

66、【D】本題考查指數(shù)體系。銷售量指數(shù)=銷售額指數(shù)/銷售價格指數(shù)=121%/110%=110%。所以由于銷售量的變動使銷售額提高了110%-1=10%。

67、【C】一般意義上的開放型經(jīng)濟,是指參與國際分工和交換深度較大,商品、勞務、資本和人員跨國界流動較為自由的一種經(jīng)濟。一國經(jīng)濟市場化程度越高,越接近于開放型經(jīng)濟。在經(jīng)濟全球化的趨勢下,發(fā)展開放型經(jīng)濟已成為各國的主流選擇。

68、【D】過程能力(ProcessCapability，簡稱PC)又稱工序能力或工藝能力，它是指過程處于受控或穩(wěn)定狀態(tài)下的實際加工能力。通俗地說，它是過程能穩(wěn)定地生產(chǎn)合格產(chǎn)品的能力，即滿足產(chǎn)品質(zhì)量要求的能力。

69、【D】在雜志上刊登招聘廣告,招募對象為專業(yè)性比較強的人——時間和地區(qū)限制不太重要。選項A適合選擇報紙刊登招聘廣告。選項B、C適合選擇廣播電視上宣傳。

70、【C】本題考查股份制的相關內(nèi)容。股份制是現(xiàn)代企業(yè)的一種資本組織形式，有利于實現(xiàn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離，有利于提高企業(yè)和資本的運作效率，只要控股權(quán)掌握在國家和集體手中就有明顯的公有性，有利于擴大公有資本的支配范圍，增強公有制的主體地位。

71、【C】現(xiàn)金資產(chǎn)是指金融企業(yè)持有的庫存現(xiàn)金以及與現(xiàn)金等同的可隨時用于支付的資產(chǎn),是金融資產(chǎn)中最富有流動性的部分,是維護金融業(yè)支付能力的第一道防線,也稱為一級準備。現(xiàn)金資產(chǎn)具有流動性強,安全性高,交易成本低的特點。

72、【D】在年度終了時由企業(yè)編報的包含一個完整會計年度情況的財務報表是年度財務報表。

73、【A】團體是指兩個或兩個以上互相影響、互相依賴的人為了完成特定的目標而結(jié)合在一起的集合體。僅僅是統(tǒng)計上的集合，如一場球賽中的球迷，并不能稱為團體，因為他們彼此并不認識，相互之間影響的范圍也非常有限。只有那些具有充分交流與互動的可能性的人群才可以稱為團體。

74、【B】《中華人民共和國土地登記辦法》規(guī)定,土地登記實行屬地登記原則。申請人向土地所在地的縣級以上人民政府國土資源行政主管部門提出土地登記申請,依法報縣級以上人民政府登記造冊,核發(fā)土地權(quán)利證書。但土地抵押權(quán)、地役權(quán)由縣級以上人民政府國土資源行政主管部門登記,核發(fā)土地他項權(quán)利證明書。

75、【A】市場經(jīng)濟發(fā)展要求市場在資源配置中發(fā)揮基礎性作用,政府的職能主要是彌補市場缺陷。【錯因分析】對于市場在資源配置中發(fā)揮的基礎性作用不清楚。

76、【D】抵押權(quán),是指債務人或者第三人不轉(zhuǎn)移房地產(chǎn)的占有,將該房地產(chǎn)作為履行債務的擔保,債務人不履行到期債務或者發(fā)生當事人約定的實現(xiàn)抵押權(quán)的情形,債權(quán)人有權(quán)依照法律的規(guī)定以該房地產(chǎn)折價或者以拍賣、變賣該房地產(chǎn)所得的價款優(yōu)先受償。由此可知,抵押人對抵押物保留了占有權(quán)。

77、【D】選項A、B、C屬于成本費用中的生產(chǎn)費用。期間費用可分為銷售費用、管理費用和財務費用。

78、【B】市場抽樣檢驗是一種帶有監(jiān)督措施的型式試驗。監(jiān)督的辦法是從市場購買樣品或從批發(fā)商、零售商的倉庫中隨機抽樣進行檢驗，以證明認證產(chǎn)品的質(zhì)量持續(xù)符合標準或技術規(guī)范的要求。

79、【A】管理跨度是管理人員直接指揮、監(jiān)督其下屬的人數(shù)。影響管理跨度的因素主要有:①管理人員的能力;②人員的素質(zhì);③工作的性質(zhì);④授權(quán)程度;⑤計劃的完善程度;⑥溝通程度。

80、【D】市場法適用于評估住宅、寫字樓、商鋪、標準廠房、房地產(chǎn)開發(fā)用地等數(shù)量較多、經(jīng)常發(fā)生交易的房地產(chǎn)的價值。特殊廠房、機場、碼頭、學校、紀念館、古建筑、教堂