60歲以上用工協(xié)議樣本

合同編號：__________甲方（用人單位）：________________地址：________________法定代表人：________________聯(lián)系電話：________________乙方（勞動者）：________________身份證號碼：________________地址：________________聯(lián)系電話：________________鑒于甲方為合法用人單位，乙方為符合就業(yè)條件的勞動者，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方的用工事宜達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事________________工作，具體職責(zé)和要求如下：（此處列出具體工作內(nèi)容和要求）1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作流程和職業(yè)道德，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。第二條工作時間2.1乙方的工作時間為每周________________天，每天________________小時。2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)利，具體按照甲方的休假規(guī)定執(zhí)行。第三條勞動報酬3.1乙方的工資待遇為每月________________元，按月支付。3.2乙方的工作績效考核辦法如下：（此處列出績效考核辦法）3.3甲方依法為乙方繳納社會保險，乙方應(yīng)承擔(dān)的相關(guān)費用由甲方代扣代繳。第四條勞動保護與培訓(xùn)4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全。4.2甲方有權(quán)對乙方進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)道德教育，乙方應(yīng)積極參加并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。第五條合同期限5.1本協(xié)議期限為一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。5.2雙方如需延長合同期限，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。第六條解除和終止合同6.1在合同期內(nèi)，雙方均有權(quán)提前解除或終止合同，但需提前一個月書面通知對方。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作紀(jì)律或勞動合同約定的，甲方有權(quán)立即解除合同。6.3甲方如因客觀原因需要裁減人員，應(yīng)按照國家規(guī)定提前通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第七條爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：________________乙方（勞動者）：________________簽訂日期：________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明：第九條甲方為主導(dǎo)時的附加條款9.1甲方應(yīng)保證乙方的工資待遇不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并按時足額支付。9.2甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險，確保乙方享有養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險待遇。9.3甲方應(yīng)保證乙方的休息時間，確保乙方每周工作時間不超過40小時，每小時工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍。9.4甲方應(yīng)按照法律規(guī)定為乙方提供勞動保護措施，確保乙方的人身安全。第十條乙方為主導(dǎo)時的附加條款10.1乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量。10.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。10.3乙方應(yīng)按時到崗上班，如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前向甲方申請。10.4乙方應(yīng)按照甲方要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和考核。第十一條第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款11.1第三方中介應(yīng)按照甲方和乙方的要求，如實介紹乙方的能力和經(jīng)驗，確保乙方的就業(yè)權(quán)益。11.2第三方中介應(yīng)負(fù)責(zé)乙方的招聘工作，并