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第3頁(yè)共3頁(yè)2024年簡(jiǎn)單版試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版本甲方:乙方:身份證號(hào):甲方聘用乙方為試用期員工,試用期____個(gè)月,自____年____月____日起至____年____月____日止。經(jīng)雙方平等協(xié)商,現(xiàn)就試用期間的有關(guān)事項(xiàng)訂立以下條款,以共同遵守。一、乙方的崗位(工種)為:在試用期間,根據(jù)工作需要和乙方能力,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。二、在試用期間,乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密,嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的各項(xiàng)治理規(guī)定及制度,并根據(jù)甲方工作安排,認(rèn)真履行職責(zé),維護(hù)甲方合法權(quán)益。三、乙方試用期工資為_(kāi)___元/月,甲方按月發(fā)放。四、乙方在試用期內(nèi),考勤均由甲方按實(shí)際出勤狀況和公司考勤制度執(zhí)行。五、乙方在試用期內(nèi),除工資外,本公司的任何福利待遇均已包含在試用期工資內(nèi)。六、乙方每月工資由甲方自上班之日起的次月____日左右發(fā)放,若乙方工作不足一個(gè)月時(shí),按月工資比例折合實(shí)際工作天數(shù)計(jì)算。若工資發(fā)放日恰逢周日或假日,甲方結(jié)合公司實(shí)際情況逐日順延發(fā)放。七、在試用期內(nèi),乙方提出解除本合同時(shí),須提前七個(gè)工作日通知甲方,協(xié)商解決,否則,將根據(jù)公司制度,由公司按制度論處。八、乙方如在報(bào)到后工作時(shí)間不滿一月主動(dòng)提出辭職或者不能勝任工作被甲方解雇,甲方將扣除招聘、培訓(xùn)等費(fèi)用后,按照____元/月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放報(bào)酬。九、在試用期內(nèi),甲方如認(rèn)為乙方不能勝任工作或發(fā)現(xiàn)乙方應(yīng)聘材料弄虛作假,不符合錄用條件的,可隨時(shí)停止試用并予以解雇,工資按乙方實(shí)際考勤(或計(jì)件工資總額),依據(jù)公司制度及本合同相關(guān)內(nèi)容(條款)結(jié)算。十、在試用期內(nèi),乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方的治理規(guī)章制度的;或者故意或嚴(yán)重失職,給甲方利益造成損害的,甲方有權(quán)立即終止試用并予以解雇。乙方應(yīng)對(duì)甲方造成的損失予以全額的賠償責(zé)任。十一、在試用期內(nèi),因乙方泄露甲方商業(yè)秘密,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失;或因乙方的故意或重大過(guò)失行為給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)向乙方進(jìn)行追償。十二、試用期滿或試用期內(nèi)工作突出并經(jīng)考核合格者,將在當(dāng)月內(nèi)與公司簽訂正式勞動(dòng)合同,并且繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)??己瞬缓细裾撸靖鶕?jù)實(shí)際情況將予以解雇或延長(zhǎng)試用期,但試用期最長(zhǎng)不超過(guò)六個(gè)月。延長(zhǎng)期內(nèi)仍不合格者,公司應(yīng)予以辭退處理。十三、乙方聲明,乙方在簽署本合同時(shí),已知曉甲方的制度并愿意遵守各項(xiàng)事宜。十四、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字后起生效。十五、未盡事宜,甲、乙雙方協(xié)商解決。甲方:_____(公章)乙方:_____(簽字)日期:_____日期:_____2024年簡(jiǎn)單版試用期勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)版本(二)試用期勞動(dòng)合同甲方:(單位名稱(chēng))乙方:(個(gè)人姓名)鑒于甲方需要招聘乙方從事某職位的工作,并且乙方應(yīng)聘該職位表示愿意接受甲方的聘用,雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,達(dá)成以下合同:第一條試用期1.1乙方應(yīng)聘的職位為(職位名稱(chēng)),試用期為(期限),自(日期)起至(日期)。1.2乙方和甲方一致同意,在試用期內(nèi),乙方將按照甲方的工作安排和要求進(jìn)行工作,并接受甲方的工作培訓(xùn)和考核。第二條工作內(nèi)容2.1乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和要求,認(rèn)真履行所委托的工作任務(wù)。2.2乙方應(yīng)尊重甲方的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)定,遵守職業(yè)道德,保守甲方的商業(yè)秘密。第三條工作時(shí)間和工資3.1乙方的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作崗位等工作條件按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方的工資按照甲方的薪資制度進(jìn)行支付,具體數(shù)額為(具體數(shù)額)。3.3乙方在試用期內(nèi)不享受甲方其他福利待遇。第四條試用期考核4.1甲方將根據(jù)乙方在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)和崗位要求進(jìn)行考核。4.2試用期結(jié)束前的(日期)甲方將對(duì)乙方的工作情況進(jìn)行評(píng)估,根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定是否與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同。第五條合同終止5.1若乙方在試用期內(nèi)工作不符合甲方要求,甲方有權(quán)隨時(shí)提前終止本合同。5.2若乙方在試用期內(nèi)有違紀(jì)行為或不良工作表現(xiàn),甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。5.3若乙方在試用期內(nèi)自愿辭職,應(yīng)提前(提前通知期限)以書(shū)面形式通知甲方。5.4若乙方在試用期結(jié)束時(shí)被甲方認(rèn)定為合格,則可以與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同。若乙方不滿意正式合同的條款,可以選擇終止與甲方的雇傭關(guān)系。第六條其他約定6.1乙方在試用期內(nèi)享受甲方的勞動(dòng)保護(hù)待遇,如不慎發(fā)生工傷,依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。6.2甲方和乙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第七條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自(日期)生效。甲方:
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