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文檔簡介
全日制勞動合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動者):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,訂立本合同。第一章總則第一條本合同的簽訂,旨在確立甲乙雙方的權(quán)利義務關(guān)系,保障雙方的合法權(quán)益。第二條本合同的履行,應遵守國家的法律、法規(guī)和政策,尊重社會公德。第三條本合同的變更、解除或終止,應符合法律、法規(guī)的規(guī)定,不得損害對方的合法權(quán)益。第二章勞動合同的期限和內(nèi)容第四條本合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第五條乙方的工作崗位為:__________。第六條乙方的工資為:人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元。第七條乙方的工作時間和休息休假,按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。第八條乙方的社會保險和福利待遇,按照國家和地方的規(guī)定執(zhí)行。第三章勞動合同的變更第九條甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更本合同的內(nèi)容。第十條勞動合同的變更,應書面簽訂變更協(xié)議,并經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)確認。第四章勞動合同的解除和終止第十一條甲乙雙方解除或終止本合同,應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。第十二條甲方解除或終止本合同,應提前通知乙方,并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。第十三條乙方解除或終止本合同,應提前通知甲方,并按照甲方規(guī)定辦理工作交接。第五章違約責任第十四條甲乙雙方違反本合同的約定,應承擔相應的違約責任。第十五條甲方違反國家法律、法規(guī)和政策,侵害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)依法提出申訴、仲裁或訴訟。第六章爭議解決第十六條甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十七條甲乙雙方對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第七章其他第十八條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。第十九條本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(勞動者):__________簽訂日期:____年__月__日多方為主導時的,附件條款及說明第一章甲方為主導時的附加條款第一節(jié)試用期管理第十九條甲方根據(jù)乙方的實際情況,可以設立試用期,試用期最長不得超過六個月。第二十條規(guī)定,在試用期內(nèi),甲方有權(quán)對乙方的工作能力、工作表現(xiàn)進行考察。第二十一條規(guī)定,試用期滿,甲方應根據(jù)乙方的實際表現(xiàn),決定是否正式錄用。第二節(jié)培訓與發(fā)展第二十二條甲方應提供必要的培訓機會,幫助乙方提高工作技能和業(yè)務水平。第二十三條規(guī)定,乙方參加培訓期間,甲方應支付相應的工資和福利待遇。第二十四條規(guī)定,乙方在培訓期間,應遵守培訓機構(gòu)的規(guī)章制度,如有違反,應承擔相應責任。第二章乙方為主導時的附加條款第一節(jié)保密協(xié)議第二十五條規(guī)定,乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息承擔保密義務。第二十六條規(guī)定,乙方違反保密義務的,應承擔違約責任,賠償甲方因此造成的損失。第二節(jié)兼職限制第二十七條規(guī)定,乙方在合同期內(nèi),未經(jīng)甲方同意,不得在其他單位兼職。第二十八條規(guī)定,乙方違反兼職限制的,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔違約責任。第三章第三方中介參與時的附加條款第一節(jié)中介服務費用第二十九條規(guī)定,甲方應支付中介服務費用,具體金額和支付方式,由甲乙雙方與中介機構(gòu)另行協(xié)商確定。第三十條規(guī)定,中介機構(gòu)應保證甲乙雙方的合法權(quán)益,如因中介機構(gòu)原因?qū)е潞贤m紛,中介機構(gòu)應承擔相應責任。第二節(jié)信息披露第三十一條規(guī)定,中介機構(gòu)在提供服務過
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