2024年健身房健身教練聘用合同范文（二篇）

第3頁(yè)共3頁(yè)2024年健身房健身教練聘用合同范文甲方：乙方：(身份證號(hào)：_____)根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和本公司員工聘用辦法，按照甲方關(guān)于公司新進(jìn)各類人員均需試用的精神，雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本試用合同。一、試用合同期限：自____年____月____日至____年____月____日上，有效期為個(gè)月。二、試用崗位根據(jù)甲方的工作安排，聘請(qǐng)乙方在工作崗位。三、試用崗位根據(jù)雙方事先之約定，甲方聘用乙方的月薪為元，該項(xiàng)報(bào)酬包括所有補(bǔ)貼在內(nèi)。四、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：1.甲方的權(quán)利。l有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;l有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;l對(duì)試用員工不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同。2.甲方的義務(wù)。l為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;l按本合同支付給乙方薪金。l對(duì)試用期乙方因工傷亡，由甲方負(fù)擔(dān)賠償。五、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：1.乙方的權(quán)利。l享有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;l享有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;l享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;l對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利。2.乙方的義務(wù)。l遵守國(guó)家法律法規(guī)、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);l遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);l維護(hù)公司的聲譽(yù)、利益的義務(wù)。六、甲方的其他權(quán)利、義務(wù)：l試用期滿，經(jīng)以現(xiàn)乙方不符合錄用條件，甲方有權(quán)不再簽訂正式勞動(dòng)合同;l對(duì)員工有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動(dòng)合同;l試用期乙方的醫(yī)療費(fèi)用由甲方承擔(dān)%(90%)，乙方承擔(dān)(10%);l試用期甲方一般不為乙方辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)手續(xù)，如乙方被正式錄用，可補(bǔ)辦有關(guān)險(xiǎn)種，從試用期起算;l試用期，乙方請(qǐng)長(zhǎng)病假10天、事假團(tuán)黨委計(jì)超過7天者，試用合同自行解除。七、乙方的其他權(quán)利、義務(wù)：l試用期滿，有權(quán)決定是否簽訂正式勞動(dòng)合同;l乙方有突出表現(xiàn)，可以要求甲方獎(jiǎng)勵(lì);l具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利;l反對(duì)和投訴對(duì)乙方試用身份不公平的歧視。八、一般情況下，試用期間乙方崗位不得變更。若需變更，須事先征求乙方的同意。九、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商原處理。十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽章生效。甲方甲方：_____乙方：_____法定代表人：簽字：簽約日期：____年____月____日2024年健身房健身教練聘用合同范文（二）合同編號(hào)：[編號(hào)]甲方（雇主）：公司名稱：[公司名稱]公司地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（雇員）：姓名：[姓名]住址：[住址]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于甲方運(yùn)營(yíng)健身房，為提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，甲方擬聘任乙方為健身教練，雙方達(dá)成以下協(xié)議：第一條聘用崗位甲方聘用乙方作為健身教練，負(fù)責(zé)對(duì)甲方健身房的會(huì)員提供專業(yè)的健身指導(dǎo)和培訓(xùn)服務(wù)。第二條聘用期限及工作時(shí)間1.本合同自[合同生效日期]起生效，有效期為一年。2.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排，如有變動(dòng)需提前通知乙方。3.乙方需按時(shí)上下班，如因特殊原因需要請(qǐng)假或調(diào)休，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假并經(jīng)甲方同意。第三條薪酬及福利1.乙方的月度薪酬為人民幣[月薪金額]元（稅前），薪酬將于每月[發(fā)薪日期]之前支付至乙方指定的銀行賬戶。2.乙方享受甲方為員工提供的福利，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)假日福利等。具體細(xì)則按國(guó)家相關(guān)法律和規(guī)定執(zhí)行。第四條工作要求1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和要求，準(zhǔn)時(shí)到崗開始工作，并遵守公司的工作紀(jì)律和安全操作規(guī)程。2.乙方應(yīng)具備相關(guān)健身知識(shí)和技能，能夠獨(dú)立擔(dān)任健身教練工作，并保持持續(xù)學(xué)習(xí)和提高的態(tài)度。3.乙方應(yīng)做好健身房設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)工作，保證設(shè)備的正常運(yùn)行和使用安全。第五條保密條款1.甲方應(yīng)對(duì)乙方在工作期間所了解的甲方商業(yè)秘密、客戶隱私等信息予以保密。2.乙方應(yīng)妥善保管和使用甲方提供的工作資料和信息，不得泄露給非關(guān)聯(lián)方。第六條違約責(zé)任1.任何一方違反本合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對(duì)方因此造成的損失。2.如甲方違約解除合同，則甲方應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于乙方合同期剩余工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條合同解除1.本合同有效期屆滿之前，任何一方如需解除合同，應(yīng)提前[提前解除期限]書面通知對(duì)方。2.如發(fā)生以下情況，任何一方可以立即解除合同：a)乙方嚴(yán)重違反職業(yè)道德，損害甲方聲譽(yù)；b)乙方故意泄露甲方商業(yè)機(jī)密或客戶隱私；c)乙方涉嫌違法犯罪行為。第八條合同變更未經(jīng)雙方一致同意，任何一方不得擅自更改、解釋本合同的任何條款和內(nèi)容。第九條其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，可由雙方協(xié)商解決，并簽訂書面補(bǔ)充協(xié)議。第十條爭(zhēng)議解決本合同的履行與解釋適用中華人民共和國(guó)的相關(guān)法律。如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解