臨時(shí)工的合同期限是多久

臨時(shí)工的合同期限是多久合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（臨時(shí)工）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________鑒于甲方為合法經(jīng)營單位，乙方愿意提供臨時(shí)性勞動(dòng)力，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)條件、待遇等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同期限為____個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如甲方需繼續(xù)使用乙方，應(yīng)提前一個(gè)月與乙方協(xié)商，雙方達(dá)成一致后可續(xù)簽合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在合同期內(nèi)應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方指定的臨時(shí)性工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和工作安排。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方生產(chǎn)需要安排。3.2乙方加班需提前通知甲方，加班工資按國家有關(guān)規(guī)定支付。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方臨時(shí)工的勞動(dòng)報(bào)酬為____元/小時(shí)（或按日計(jì)酬），甲方按月支付。4.2乙方加班工資按國家有關(guān)規(guī)定支付。第五條社會保險(xiǎn)5.1甲方為乙方繳納工傷保險(xiǎn)。5.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定參加社會保險(xiǎn)，甲方給予適當(dāng)補(bǔ)貼。第六條勞動(dòng)保護(hù)6.1甲方應(yīng)提供符合國家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。6.2乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定，確保自身安全。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（臨時(shí)工）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方簡歷3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方社會保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施驗(yàn)收報(bào)告8.社會保險(xiǎn)參保證明9.工傷保險(xiǎn)參保證明10.甲方規(guī)章制度11.乙方簽名確認(rèn)的加班記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，認(rèn)定違約。2.甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，認(rèn)定違約。3.甲方未按照合同約定繳納社會保險(xiǎn)，認(rèn)定違約。4.乙方未按照合同約定完成工作任務(wù)，認(rèn)定違約。5.乙方未按照甲方規(guī)章制度行事，認(rèn)定違約。6.雙方未經(jīng)過協(xié)商一致提前解除合同，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.臨時(shí)工：指在用人單位無固定崗位或因特殊情況需要臨時(shí)用工，與用人單位簽訂勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者。2.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者按照合同約定提供的勞動(dòng)所應(yīng)得的報(bào)酬。5.社會保險(xiǎn)：指國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為工薪勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會時(shí)提供基本生活保障的制度。6.工傷保險(xiǎn)：指國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施，為在工作中遭受意外傷害的勞動(dòng)者提供一定程度的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和社會救助的制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按約定提供勞動(dòng)條件。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供勞動(dòng)條件，甲方應(yīng)及時(shí)整改。2.問題：甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付勞動(dòng)報(bào)酬，甲方應(yīng)及時(shí)支付。3.問題：甲方未按約定繳納社會保險(xiǎn)。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方繳納社會保險(xiǎn)，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定繳納。4.問題：乙方未按約定完成工作任務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)，乙方應(yīng)予以配合。5.問題：雙方發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.用人單位因短期勞動(dòng)力需求招聘臨時(shí)工。2.用人單位與臨時(shí)工明