2024年家具廠勞動(dòng)合同模板（二篇）

第2頁(yè)共2頁(yè)2024年家具廠勞動(dòng)合同模板甲方(需方)：乙方(供方)：根據(jù)及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本合同，以資信守。簽訂下列合同：一、產(chǎn)品名稱原木、礦坑木、采礦用木每方單價(jià)/方。二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。三、賣(mài)受人對(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)的條件及期限：到貨后由買(mǎi)受人對(duì)該產(chǎn)品檢驗(yàn)，若產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，出賣(mài)人負(fù)責(zé)。四、交(提)貨方式、地點(diǎn)：甲方公司五、運(yùn)輸方式及到達(dá)站(港)和費(fèi)用負(fù)擔(dān)：運(yùn)輸費(fèi)用由出售人負(fù)擔(dān)六、包裝標(biāo)準(zhǔn)、包裝物處置：標(biāo)準(zhǔn)七、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法、地點(diǎn)及期限：按照買(mǎi)受人的要求進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)。八、物品數(shù)量、品種及價(jià)格見(jiàn)附表。九、合理?yè)p耗標(biāo)準(zhǔn)及計(jì)算方法：標(biāo)準(zhǔn)十、結(jié)算方式及期限：貨到買(mǎi)受方驗(yàn)收合格后支付材料總價(jià)款。十一、本合同解除、終止條件：《民法典》執(zhí)行。十二、違約責(zé)任：如買(mǎi)受人違約，賣(mài)受人有權(quán)終止本合同并按照相關(guān)約定執(zhí)行。十三、合同爭(zhēng)議的解決方式：本合同如發(fā)生糾紛，當(dāng)事人雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，向合同簽訂地人民法院起訴。十四、本合同自雙方簽字蓋章起生效。十五、其他約定事項(xiàng)甲方(公章)：_____乙方(公章)：_____法定代表人(簽字)：_____法定代表人(簽字)：_________年____月____日____年____月____日2024年家具廠勞動(dòng)合同模板（二）工廠勞動(dòng)合同一、合同雙方雇主：（具體名稱）地址：（具體地址）法定代表人：（具體名稱）雇員：（具體名稱）身份證號(hào)碼：（具體號(hào)碼）二、合同期限本勞動(dòng)合同自（具體日期）起至（具體日期）止，合同期限為（具體期限）。三、工作內(nèi)容與職責(zé)1.雇員須按照雇主安排的工作時(shí)間和工作內(nèi)容進(jìn)行工作，認(rèn)真履行職責(zé)，維護(hù)企業(yè)形象。2.雇員應(yīng)遵守企業(yè)規(guī)章制度，服從管理，不得遲到早退，不得擅離崗位。四、工資與福利1.雇員按時(shí)領(lǐng)取工資，工資為人民幣（具體數(shù)額）元/月。2.雇員享受?chē)?guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。五、勞動(dòng)保護(hù)1.雇主應(yīng)提供符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用具，確保雇員的勞動(dòng)安全。2.雇員應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，努力保障自身的安全與健康。六、解除勞動(dòng)合同1.若雇員違反勞動(dòng)合同或規(guī)章制度，雇主有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2.若遇到不可抗力因素，影響雇主正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的，雙方協(xié)商解除勞動(dòng)合同。七、其他約定事項(xiàng)1.本勞動(dòng)合同未盡事宜，由雙方協(xié)商處理。2.本勞動(dòng)合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，具有同等法律效力。雇主（蓋章）：雇員（簽名）：日期：