臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生

臨時(shí)就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息1.1合同甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）信息：-全稱：____________________-統(tǒng)一社會(huì)信用代碼/注冊(cè)號(hào)：____________________-法定代表人：____________________-地址：____________________-聯(lián)系人：____________________-聯(lián)系電話：____________________-電子郵箱：____________________1.2合同乙方（以下簡(jiǎn)稱“畢業(yè)生”）信息：-姓名：____________________-性別：____________________-出生日期：____________________-身份證號(hào)碼：____________________-畢業(yè)院校：____________________-專業(yè)：____________________-學(xué)歷：____________________-地址：____________________-聯(lián)系電話：____________________-電子郵箱：____________________第二章：合同目的與定義2.1合同目的本合同旨在明確雙方權(quán)利義務(wù)，為畢業(yè)生提供臨時(shí)就業(yè)機(jī)會(huì)，同時(shí)為雇主提供勞動(dòng)力。2.2定義-“臨時(shí)就業(yè)”是指畢業(yè)生在雇主單位從事短期、非長(zhǎng)期固定的工作。-“畢業(yè)生”是指已完成高等教育、獲得學(xué)歷證書且尚未就業(yè)的人員。第三章：就業(yè)期限與崗位3.1就業(yè)期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____個(gè)月。3.2崗位-畢業(yè)生在雇主單位從事____崗位工作。-雇主應(yīng)向畢業(yè)生提供與崗位相關(guān)的必要培訓(xùn)。第四章：工作內(nèi)容與職責(zé)4.1工作內(nèi)容畢業(yè)生應(yīng)按照雇主安排，完成與崗位相關(guān)的工作任務(wù)。4.2職責(zé)-畢業(yè)生應(yīng)遵守雇主單位的規(guī)章制度，保守商業(yè)秘密。-雇主應(yīng)對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行工作指導(dǎo)，確保其熟悉工作內(nèi)容。第五章：薪酬與福利5.1薪酬-畢業(yè)生的月薪為____元，按月支付。-雇主應(yīng)依法為畢業(yè)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2福利-畢業(yè)生享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。-雇主可視實(shí)際情況提供其他福利待遇。（注：本合同模板僅供參考，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。）第六章：工作時(shí)間與休假6.1工作時(shí)間-畢業(yè)生的工作時(shí)間按照雇主單位規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作制度執(zhí)行，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間安排由雇主根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)整。-雇主應(yīng)確保畢業(yè)生的工作時(shí)間安排符合國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定。6.2休假-畢業(yè)生享有國(guó)家法定節(jié)假日休假，具體休假安排按照雇主單位的規(guī)定執(zhí)行。-畢業(yè)生在合同期間累計(jì)工作滿1年不滿10年的，享受帶薪年休假5天。第七章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)-畢業(yè)生在合同期間及合同終止后，對(duì)在雇主單位工作期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息負(fù)有保密義務(wù)。-畢業(yè)生不得泄露、使用或允許他人使用上述保密信息，除非獲得雇主的書面同意或法律規(guī)定。7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)-畢業(yè)生在合同期間所創(chuàng)造的與工作相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸雇主所有。-雇主有權(quán)使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第八章：違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約責(zé)任-如果畢業(yè)生違反合同約定，雇主有權(quán)要求畢業(yè)生承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。-如果雇主違反合同約定，畢業(yè)生有權(quán)要求雇主承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。8.2爭(zhēng)議解決-雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。-如果協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交有管轄權(quán)的人民法院解決。第九章：合同變更與解除9.1合同變更-雙方同意，合同的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。-雇主和畢業(yè)生均有權(quán)提出合同變更，但必須經(jīng)過(guò)雙方協(xié)商一致。9.2合同解除-在合同期限內(nèi)，如果畢業(yè)生提前30天通知雇主，可以解除本合同。-如果雇主違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害畢業(yè)生的合法權(quán)益，畢業(yè)生有權(quán)立即解除本合同。第十章：其他條款10.1法律適用與管轄-本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。-雙方同意，本合同發(fā)生的任何爭(zhēng)議，由雇主所在地的有管轄權(quán)的人民法院管轄。10.2合同的轉(zhuǎn)讓-畢業(yè)生不得將本合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方，除非獲得雇主的書面同意。-雇主可以將其在本合同中的權(quán)利義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給其關(guān)聯(lián)公司或其他第三方，但必須通知畢業(yè)生。10.3合同的完整性-本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于本合同主題的全部協(xié)議，取代了所有先前的口頭或書面協(xié)議。-除非雙方另有書面約定，本合同的任何修改或補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。10.4合同的生效與終止-本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至合同規(guī)定的期限屆滿之日終止。-在本合同終止后，雙方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)立即終止，但本合同關(guān)于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款的效力仍繼續(xù)有效。第十一章：培訓(xùn)與發(fā)展11.1培訓(xùn)-雇主應(yīng)提供必要的崗位培訓(xùn)，以使畢業(yè)生能夠勝任工作。-畢業(yè)生應(yīng)積極參與雇主提供的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身工作能力。11.2發(fā)展-雇主應(yīng)支持畢業(yè)生的職業(yè)發(fā)展，為其提供晉升機(jī)會(huì)。-畢業(yè)生應(yīng)通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升，努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。第十二章：安全與健康12.1安全-雇主應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，確保畢業(yè)生的人身安全。-畢業(yè)生應(yīng)遵守雇主的安全規(guī)章制度，預(yù)防事故的發(fā)生。12.2健康-雇主應(yīng)關(guān)注畢業(yè)生的身心健康，提供必要的健康保障。-畢業(yè)生應(yīng)保持良好的生活習(xí)慣，維護(hù)自身的身體健康。第十三章：通知與通訊13.1通知-任何一方需要通知對(duì)方的事項(xiàng)，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并采取掛號(hào)郵寄、專遞或電子郵件等方式送達(dá)。-通知自送達(dá)對(duì)方之日起生效。13.2通訊-雙方應(yīng)保持有效的通訊聯(lián)系，確保信息的及時(shí)傳遞。-雇主和畢業(yè)生應(yīng)各自提供準(zhǔn)確的聯(lián)系方式，如有變更，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。第十四章：適用法律與合規(guī)14.1適用法律-本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。-雙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得違反法律規(guī)定。14.2合規(guī)-雇主應(yīng)遵守相關(guān)的勞動(dòng)法律法規(guī)，保障畢業(yè)生的合法權(quán)益。-畢業(yè)生應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，不得從事違法活動(dòng)。第十五章：合同的解除與終止15.1合同解除-在合同期限內(nèi)，如果畢業(yè)生違反合同約定，雇主有權(quán)解除本合同。-如果雇主違反合同約定，嚴(yán)重?fù)p害畢業(yè)生的合法權(quán)益，畢業(yè)生有權(quán)解除本合同。15.2合同終止-本合同因合同期限屆滿而終止。-在合同終止后，雙方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)立即終止，但本合同關(guān)于保密、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款的效力仍繼續(xù)有效。附件附件一：畢業(yè)生的工作職責(zé)描述附件二：畢業(yè)生的薪酬福利明細(xì)附