保密制度保密制度（7篇）

第第頁保密制度保密制度（優(yōu)秀7篇）保密管理制度篇1一、目的：為了加強(qiáng)對(duì)公司保密工作的統(tǒng)一管理，防止失密、泄露及竊密事件的發(fā)生，保證公司的經(jīng)營管理活動(dòng)穩(wěn)定可靠地進(jìn)行，特訂立此制度。二、內(nèi)容：（一）文件保密1、文件按其所涉及內(nèi)容的緊要程度和閱讀范圍，分為秘密文件、內(nèi)部文件和公開文件三種。其中秘密文件指內(nèi)容涉及公司及各部門的不能向外公開的資料，其密級(jí)可分為秘密、機(jī)密、絕密三種。內(nèi)部文件則指公司規(guī)定在肯定范圍內(nèi)傳閱、實(shí)施的文件。文件保密僅指上述兩種文件。2、公司及各部門要嚴(yán)格把好組織關(guān)，必需搞好涉密人員的選拔、審查、任用和管理工作，確保其隊(duì)伍的純潔、可靠。3、嚴(yán)格掌控秘密文件處理的各個(gè)環(huán)節(jié)。（1）緊要文件在醞釀、起草、修改、討論過程中，要注意保密，不能外傳。（2）一切秘密文件在印制前都要依照有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)確地標(biāo)明密級(jí)，確定發(fā)放范圍，打印份數(shù)和清退時(shí)間。（3）打印、復(fù)制秘密文件必需經(jīng)過請(qǐng)示、履行審批、登記手續(xù)，并由檔案管理人員進(jìn)行操作。檔案管理人員要嚴(yán)格依照批準(zhǔn)的份數(shù)打印、復(fù)制，操作過程中形成的廢頁、清樣等必需及時(shí)銷毀，不得擅自多印留存。（4）要加強(qiáng)電腦的保密工作，緊要文件要在電腦上加密處理，一般人員未經(jīng)允許不得在電腦上查閱文件。載有緊要文件的磁盤由檔案管理人員妥當(dāng)保管，并對(duì)緊要文件、數(shù)據(jù)進(jìn)行每月二次備份。（5）文件收發(fā)是文件保密工作的緊要環(huán)節(jié)，檔案管理人員要按規(guī)定對(duì)收發(fā)文件一一登記，確實(shí)掌握每一份文件的收發(fā)情況和文件去向，傳閱文件一律采取直傳方式，由專人送閱，閱文人在《文件發(fā)放登記表》上簽名后方可閱覽，閱文人之間不得橫向傳閱。閱完和辦理之后要按文書立卷，要求交本公司檔案管理人員歸檔。（6）檔案管理人員在工作調(diào)動(dòng)或辭職時(shí)，必需將經(jīng)管的秘密文件清理登記，全部移交清楚。移交時(shí)，要造冊(cè)、清點(diǎn)、核對(duì)，并辦理簽字手續(xù)。其他人員調(diào)動(dòng)或辭職時(shí)，檔案管理人員要自動(dòng)將其手中的秘密文件或資料收回，以免丟失。4、依法治密，完滿制度，建立秘密文件管理責(zé)任制對(duì)秘密文件在收文、發(fā)文、分送、傳遞、借閱、移交，銷毀等各個(gè)環(huán)節(jié)都要建立嚴(yán)格的登記制度。努力把好各道關(guān)口，對(duì)違反規(guī)定，造成泄密事件的必需認(rèn)真追查，情節(jié)嚴(yán)重者，要追究當(dāng)事人的法律責(zé)任。（二）會(huì)議保密1、會(huì)議保密范圍指會(huì)議內(nèi)容涉及公司內(nèi)部機(jī)密，并規(guī)定在肯定的時(shí)間內(nèi)，只限于肯定范圍的人知悉而不能外泄的`會(huì)議。2、會(huì)前準(zhǔn)備工作過程中的保密。（1）依據(jù)會(huì)議需要，嚴(yán)格確定出席、列席人員。會(huì)前要認(rèn)真研究安全保密措施，選定會(huì)址后，要對(duì)會(huì)址進(jìn)行保密安全檢查，并對(duì)與會(huì)人員進(jìn)行保密教育，嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律。（2）做好對(duì)會(huì)議文件的擬稿、復(fù)印、校對(duì)、保管與分送等環(huán)節(jié)的保密工作。3、會(huì)議進(jìn)行過程中的保密。（1）嚴(yán)格掌控與會(huì)議無關(guān)的人員進(jìn)入會(huì)場(chǎng)。（2）嚴(yán)禁亂印發(fā)會(huì)議秘密文件，對(duì)會(huì)議記錄本要按秘密文件管理方法指定檔案管理人員保管。（3）與會(huì)人員不得以任何形式對(duì)外泄露會(huì)議秘密內(nèi)容。4、會(huì)議結(jié)束后的保密工作（1）會(huì)議結(jié)束后，要對(duì)會(huì)場(chǎng)進(jìn)行保密檢查，看有無遺漏的秘密文件，記錄本等。（2）會(huì)議分發(fā)的秘密文件（資料）會(huì)后要統(tǒng)一收回。（3）會(huì)議記錄要妥當(dāng)保管，特殊情況除外，不得帶出辦公室。（三）技術(shù)保密1、技術(shù)保密范圍包含本公司現(xiàn)有的技術(shù)基礎(chǔ)上或待開發(fā)的技術(shù)項(xiàng)目。2、針對(duì)技術(shù)泄密的重要渠道，采取防范措施。三、附則1、本規(guī)定的監(jiān)督權(quán)、執(zhí)行權(quán)在人事行政部。2、對(duì)泄密人員的懲罰見《獎(jiǎng)懲制度》。3、本規(guī)定自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。保密管理制度篇2檔案保密管理制度1、建設(shè)綜合檔案是本單位的規(guī)劃、工程招投標(biāo)、工程質(zhì)量監(jiān)督站、房產(chǎn)管理所、環(huán)衛(wèi)處、行政辦等各科室管理工作中構(gòu)成的全部檔案的總和。它包含規(guī)劃選址、放線、建筑施工許可證發(fā)放、“兩書兩證”發(fā)放、財(cái)務(wù)憑證和黨務(wù)、政務(wù)和群團(tuán)工作等方面的檔案。2、建設(shè)綜合檔案實(shí)行統(tǒng)一管理原則。各科室新增檔案料子，由各科室兼職檔案員負(fù)責(zé)收集本部門在工作中構(gòu)成的有保管價(jià)值的文件料子送交檔案室，進(jìn)行鑒定、編號(hào)、歸檔，并按規(guī)范程序辦理移交手續(xù)。3、檔案庫房務(wù)必具備衛(wèi)生的環(huán)境和良好防范措施。4、定期進(jìn)行庫存檔案的清理核對(duì)工作，做到賬、檔、卡相符，對(duì)破損或載體變質(zhì)的檔案要進(jìn)行修補(bǔ)和復(fù)制，保證檔案的完整。5、應(yīng)依據(jù)國家和有關(guān)部門訂立的檔案分類編號(hào)方法和保密規(guī)定，嚴(yán)格、科學(xué)、規(guī)范地進(jìn)行檔案分類編號(hào)，確定保管期限和檔案鑒定工作。6、借閱檔案資料要注意保護(hù)和保密，不得擅自復(fù)印、拍照，更不得涂改或在檔案上做任何標(biāo)記、抽換、損壞，務(wù)必保證檔案的乾凈，不得丟失泄密，如發(fā)現(xiàn)丟失泄密現(xiàn)象，應(yīng)按保密規(guī)定立刻向相關(guān)部門或保密機(jī)構(gòu)報(bào)告，并采取相應(yīng)防范措施。7、檔案保密范圍：①歷史檔案資料和編研料子中，涉及到領(lǐng)土歸屬、界限勘定、民族關(guān)系的檔案資料；②批量運(yùn)輸檔案的時(shí)間、路線的保衛(wèi)方案；③檔案庫的收藏檔案資料、數(shù)量以及保衛(wèi)方案、措施；④歷史檔案及其編研料子中涉及的特種工藝、技術(shù)決竅、秘方及涉及中外產(chǎn)權(quán)的資料；8、檔案管理不得擅自擴(kuò)散的范圍：①未經(jīng)公布的檔案工作統(tǒng)計(jì)數(shù)字；②正在研究、尚未做出結(jié)論的干部調(diào)配、內(nèi)部評(píng)議問題。③歷史檔案及其編研料子中涉及個(gè)人保密的部分。9、對(duì)秘密檔案資料應(yīng)嚴(yán)加管理，嚴(yán)格傳遞、借閱手續(xù)。如需借閱須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并在檔案閱覽室內(nèi)查閱，不準(zhǔn)帶出檔案室，不準(zhǔn)摘抄，不得檀自擴(kuò)大利用范圍，以確保檔案的安全。決議反思黨員贈(zèng)言流程篇3暑假作業(yè)致辭活動(dòng)方案警示語！收據(jù)啟事安全工作計(jì)劃，導(dǎo)游詞實(shí)在內(nèi)容助學(xué)金作文加油稿了謎語大全仿寫活動(dòng)策劃散文我辛棄疾規(guī)定教學(xué)模式計(jì)劃成語我致歉信開學(xué)思想品德社會(huì)主義記事：詩詞規(guī)范食品串詞愛崗敬業(yè)。保密管理制度篇4保密制度是指國家保密法律、行政法規(guī)和規(guī)章所要求人們共同遵守的保密規(guī)定或行為規(guī)范。一、閱讀、轉(zhuǎn)達(dá)國家秘密文件都有哪些保密要求（1）閱讀、轉(zhuǎn)達(dá)國家秘密文件、資料，要嚴(yán)格限制在規(guī)定的范圍內(nèi)，不得擅自擴(kuò)大范圍；（2）閱讀國家秘密文件、資料，務(wù)必在辦公室或閱文室等有保密保障的場(chǎng)合進(jìn)行；（3）閱讀國家秘密文件、資料，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行登記，不得由閱件人直接傳給他人；（4）不得擅自存留傳閱的國家秘密文件、資料；（5）轉(zhuǎn)達(dá)國家秘密文件時(shí)，不得使用無線話筒等無保密保障的設(shè)備；（6）聽轉(zhuǎn)達(dá)的人員應(yīng)當(dāng)遵守保密紀(jì)律，需要錄音、錄像的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)過批準(zhǔn)。二、特殊場(chǎng)合、部位保密制度是什么特殊場(chǎng)合部位重要是指軍事禁區(qū)和不對(duì)外開放的其他涉密場(chǎng)合和部位。軍事禁區(qū)的保密措施，在1990年2月23日七屆人大常委會(huì)第十二次會(huì)議透過的《軍事設(shè)施保護(hù)法》及其配套法規(guī)中，作了認(rèn)真、實(shí)在的規(guī)定。其他場(chǎng)合部位的保密措施，則由其主管機(jī)關(guān)訂立或與有關(guān)的保密工作部門共同商定。由于軍事禁區(qū)和其他涉密場(chǎng)合、部位是依照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章劃定的，因而其對(duì)外開放及擴(kuò)大開放范圍，須依照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)國家有關(guān)部門批準(zhǔn)。三、哪些部門、部位就應(yīng)確定為保密關(guān)鍵部門、部位日常業(yè)務(wù)工作中產(chǎn)生、傳遞、使用和管理絕密級(jí)或較多機(jī)密級(jí)、秘密級(jí)國家秘密的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)，應(yīng)確定為保密關(guān)鍵部門；機(jī)關(guān)、單位內(nèi)部集中制作、存儲(chǔ)、保管國家秘密載體的特地場(chǎng)合，以及涉及國家秘密較多的省部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部的辦公場(chǎng)合，應(yīng)確定為關(guān)鍵部位。四、對(duì)保密關(guān)鍵部門、部位的實(shí)在保密要求有哪些貼合保密關(guān)鍵部門、部位條件的機(jī)關(guān)、單位應(yīng)依照必需的原則和程序確定關(guān)鍵部門、部位；對(duì)保密關(guān)鍵部門、部位實(shí)在的保密要求有以下幾方面：（1）由機(jī)關(guān)、單位主管保密工作的領(lǐng)導(dǎo)人負(fù)責(zé)，定期研究和布置保密工作；（2）建立機(jī)關(guān)、單位保密工作崗位職責(zé)制，與保密關(guān)鍵部門、部位重要負(fù)責(zé)人及所屬工作人員簽訂保密職責(zé)書，將保密工作任務(wù)落實(shí)到實(shí)在人員；（3）對(duì)在關(guān)鍵部門、部位工作的人員，務(wù)必堅(jiān)持常常性的保密教育、培訓(xùn)，并進(jìn)行涉密資格審查，嚴(yán)格履行保密義務(wù)；（4）結(jié)合部門、部位的實(shí)際，訂立嚴(yán)格的'保密管理制度和防范措施，并認(rèn)真組織落實(shí)；（5）定期檢查保密關(guān)鍵部門、部位的保密管理和保密技術(shù)防范情形，解決存在的問題，組織查處泄密事件。保密制度保密制度篇5一、總則第一條：為保守公司秘密，維護(hù)公司的合法權(quán)益不受侵害，保證公司正常經(jīng)營管理秩序特訂立本制度。第二條：公司秘密是關(guān)系公司權(quán)利和權(quán)益，依照特定程序確定，在必需時(shí)間內(nèi)只限必需范圍的人員知悉的事項(xiàng)。第三條：公司所屬組織和分支機(jī)構(gòu)以及全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。第四條：公司保密，實(shí)行既確保秘密又便利工作的方針。第五條：對(duì)保守，保護(hù)公司秘密以及改善保密技術(shù)，措施等方面成績(jī)顯著的部門或職員實(shí)行嘉獎(jiǎng)。二、保密范圍和密級(jí)確定第六條：公司秘密包含本制度第二條規(guī)定的下列秘密事項(xiàng)：1、公司財(cái)務(wù)預(yù)，決算報(bào)告及各類財(cái)務(wù)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)報(bào)表；2、公司尚未付諸實(shí)施的經(jīng)營戰(zhàn)略，經(jīng)營方向，經(jīng)營規(guī)劃，經(jīng)營項(xiàng)目及經(jīng)營決策；3、公司重點(diǎn)決策中的秘密事項(xiàng)；4、公司所掌握的尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開的各類信息；5、公司員工人事檔案，薪資待遇，勞務(wù)性收入及資料；6、公司內(nèi)部掌握的合同，協(xié)議，意向書及可行性報(bào)告，緊要會(huì)議記錄；7、其他經(jīng)公司確定為應(yīng)保密的事項(xiàng)。一般性決議，決策，通告，行政管理資料等內(nèi)部文件不屬于保密范圍。第七條：公司機(jī)密分為絕密，機(jī)密，秘密三個(gè)等級(jí)。1、絕密是最重要的公司秘密，一旦泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成個(gè)性嚴(yán)重的損害。2、機(jī)密的重要的公司秘密，一旦泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成重罰嚴(yán)重的損害。3、秘密是一般的公司秘密，泄露會(huì)對(duì)公司的權(quán)益造成損害。第八條：公司秘級(jí)確實(shí)定1、公司經(jīng)營發(fā)展中，直接影響公司權(quán)益的緊要決策文件資料為絕秘級(jí)：2、公司規(guī)劃，財(cái)務(wù)報(bào)表，統(tǒng)計(jì)資料，緊要會(huì)議記錄，公司經(jīng)營情形為機(jī)密級(jí)：3、公司人事檔案，合同，協(xié)議，員工工資性收入，尚未進(jìn)入市場(chǎng)或尚未公開的各類信息為秘密級(jí)。4、屬公司秘密事項(xiàng)但不能標(biāo)明密級(jí)的，透過口頭通知，轉(zhuǎn)達(dá)接觸范圍的人員。第九條：屬于公司秘密的文件，資料，應(yīng)當(dāng)依據(jù)本制度第七條，第八條之規(guī)定標(biāo)明密級(jí)，并確定保密期限，保密期限屆滿，自行解密。三、保密措施第十條：屬于公司秘密的文件，資料和其他物品的制作，收發(fā)，傳遞，使用，復(fù)制，摘抄，保管和銷毀，由公司行政部或主管副總經(jīng)理委托專人執(zhí)行；采用電腦技術(shù)存取，處理，傳遞的公司秘密由電腦使用者負(fù)責(zé)保密。第十一條：對(duì)于密級(jí)的文件，資料和其他物品，務(wù)必采取以下保密措施：1、非經(jīng)總經(jīng)理或副總經(jīng)理及個(gè)性授權(quán)人員批準(zhǔn)，不得復(fù)制和摘抄。2、收發(fā)，傳遞和外出攜帶，由指定人員負(fù)責(zé)，并采取必需的安全措施。3、在設(shè)備完滿的保險(xiǎn)裝置中保管。第十二條：屬于公司秘密的設(shè)備或商業(yè)機(jī)密，由公司指定的特地部門負(fù)責(zé)，并采取相應(yīng)的保密措施。第十三條：在對(duì)外交往與合作中需要帶給公司秘密事項(xiàng)的，應(yīng)當(dāng)事先經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第十四條：具有屬于公司秘密資料的會(huì)議和其他活動(dòng)，主辦方應(yīng)采取下列保密措施：1、選取具備保密條件的會(huì)議場(chǎng)合；2、依照保密規(guī)定使用會(huì)議設(shè)備，管理睬議文件；3、依據(jù)工作需要，限定參加會(huì)議人員的范圍，對(duì)參加涉及密級(jí)事項(xiàng)會(huì)議的人員予以指定；4、確定會(huì)議資料是否轉(zhuǎn)達(dá)及轉(zhuǎn)達(dá)范圍。第十五條：不準(zhǔn)在私人書信和通訊中泄露公司秘密，不準(zhǔn)在公共場(chǎng)合談?wù)摗久孛?，不?zhǔn)透過其他方式傳遞公司秘密。第十六條：公司員工發(fā)現(xiàn)公司秘密已經(jīng)泄露時(shí)，應(yīng)當(dāng)立刻采取挽救措施并及時(shí)報(bào)告總經(jīng)理或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，由其及時(shí)作來源理。四、職責(zé)與懲罰第十七條：顯現(xiàn)下列情形之一，予以警告并予以50元以上500元以下的罰款。1、泄露公司秘密，尚未造成嚴(yán)重后果或經(jīng)濟(jì)損失的：2、違反本制度第十二條，第十三條，第十四條，第十五條，第十六條，第十七條規(guī)定的：3、已泄露公司秘密但采取挽救措施的；第十八條：顯現(xiàn)下列情形之一的，予以辭退并罰款五千元并酌情賠償公司因此受到的經(jīng)濟(jì)損失直至追究其刑事職責(zé)：1、違反本制度規(guī)定，為他人窮取，出賣公司秘密的；2、有意或過去泄露公司秘密，造成嚴(yán)重后果或重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)損失的；3、利用職權(quán)強(qiáng)制他人違反保密規(guī)定的。五、附則第十九條：本制度規(guī)定的泄露是指下列行為之一；1、使公司秘密被不應(yīng)知悉者知悉的；2、使公司秘密超出限定的接觸范圍，而不能證明未被不應(yīng)知悉者知悉的。范本絕句報(bào)告篇6致辭詞語競(jìng)選，條例句子暑假作業(yè)；入團(tuán)申請(qǐng)匯報(bào)開學(xué)第一課了答案團(tuán)結(jié)自我介紹的杜甫體會(huì)德育紀(jì)要我說課稿標(biāo)語王維千字文簡(jiǎn)訊了近義詞說明文。保密制度建設(shè)篇7機(jī)房保密第一條機(jī)房全部工作人員應(yīng)遵守國家有關(guān)保密制度中所訂立的保密規(guī)定，勇于同違反規(guī)定的現(xiàn)象作斗爭(zhēng)，堵塞各種不安全漏洞。第二條機(jī)房負(fù)責(zé)人應(yīng)承當(dāng)機(jī)房安全和保密工作，檢查保密措施的落實(shí)執(zhí)行情況。第三條上機(jī)資料及打印的各種報(bào)表必需在離開時(shí)帶走，廢棄的涉密資料及報(bào)表應(yīng)統(tǒng)一銷毀，不得亂丟亂放。第四條處理涉密數(shù)據(jù)的計(jì)算機(jī)及軟件程序要采取保密措施。第五條涉密信息只能在加密通道傳輸，不加密不得上機(jī)。第六條無線電通信系統(tǒng)必需按規(guī)定范圍專用，不得隨便進(jìn)行其他工作，嚴(yán)禁用無線電通信系統(tǒng)交談?dòng)嘘P(guān)涉密內(nèi)容。第七條涉密計(jì)算機(jī)必需有嚴(yán)格的。身份認(rèn)證措施，嚴(yán)禁未授權(quán)者使用涉密計(jì)算機(jī)設(shè)備。數(shù)據(jù)存儲(chǔ)規(guī)范第八條計(jì)算機(jī)內(nèi)存儲(chǔ)的各種文檔資料應(yīng)集中、分類、有序存放，原則上使用一個(gè)單獨(dú)的邏輯磁盤（例如D:盤、E:盤等）；第九條供多人辦公使用的公用計(jì)算機(jī)，存儲(chǔ)數(shù)據(jù)時(shí)應(yīng)使用各自獨(dú)立的文件夾，該文件夾一般以使用者的姓名命名。數(shù)據(jù)備份規(guī)范第十條存儲(chǔ)在計(jì)算機(jī)中的數(shù)據(jù)應(yīng)及時(shí)備份，原則上每天至少備份一次；緊要數(shù)據(jù)應(yīng)作多個(gè)備份，當(dāng)修改數(shù)據(jù)時(shí)，應(yīng)保持全部備份數(shù)據(jù)的全都性；第十一條