技術(shù)團隊股份分紅激勵協(xié)議

技術(shù)團隊股份分紅激勵協(xié)議合同編號：__________技術(shù)團隊股份分紅激勵協(xié)議（1）名稱：__________（2）地址：__________（3）法定代表人：__________（4）聯(lián)系電話：__________（1）姓名/名稱：__________（2）身份證號碼/營業(yè)執(zhí)照號碼：__________（3）地址：__________（4）聯(lián)系電話：__________鑒于：1.甲方是一家依法成立并有效存在的企業(yè)，擁有獨立的法人資格和經(jīng)營權(quán)；2.乙方是甲方的技術(shù)團隊成員，對甲方的技術(shù)發(fā)展和業(yè)務(wù)成長具有重要的貢獻；3.為了激勵乙方更好地為公司發(fā)展貢獻力量，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，達成本協(xié)議。第一條股份分紅激勵1.2股份激勵的具體比例為：__________%；1.3股份激勵的授予時間：本協(xié)議簽署之日起；1.4股份激勵的解鎖時間：自授予之日起，分三年解鎖，每年解鎖比例分別為：__________%、__________%、__________%；1.5解鎖條件：（2）甲方實現(xiàn)約定的業(yè)績目標(biāo)；（3）其他雙方約定的解鎖條件。第二條股份激勵的實施2.1甲方應(yīng)當(dāng)依法辦理股份激勵相關(guān)的登記、備案手續(xù)，乙方應(yīng)予以配合；2.2股份激勵的具體操作流程，甲乙雙方應(yīng)遵循相關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定，確保合法合規(guī)；2.3甲方應(yīng)保證股份激勵的實施不得侵犯其他股東的合法權(quán)益；2.4乙方在獲得股份激勵后，應(yīng)遵守有關(guān)股份持有的法律法規(guī)，不得轉(zhuǎn)讓、贈與、抵押或以其他方式處置所獲得的股份，除非得到甲方的書面同意；2.5若乙方在解鎖期間離職，則尚未解鎖的股份將自動失效，乙方無權(quán)要求任何補償。第三條保密條款3.1乙方同意在簽署本協(xié)議之日起至解除或終止本協(xié)議之日止，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密，并不得向任何第三方泄露、披露或利用；3.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第四條違約責(zé)任4.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任；4.2甲方未按約定解鎖股份的，乙方有權(quán)要求甲方按照約定履行解鎖義務(wù)；4.3乙方未履行保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此造成的損失。第五條爭議解決5.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；5.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年；6.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；6.3本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________日期：__________乙方（簽字）：__________日期：__________一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.股權(quán)激勵計劃詳細(xì)說明4.解鎖條件評估報告5.保密協(xié)議6.股份激勵協(xié)議相關(guān)法律法規(guī)匯編7.股東會決議關(guān)于股權(quán)激勵的決議文件8.股權(quán)激勵方案的批準(zhǔn)文件9.股份激勵的登記、備案手續(xù)相關(guān)文件10.其他雙方認(rèn)為需要附加的文件資料二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定解鎖股份：包括但不限于未達到解鎖條件而故意不履行解鎖義務(wù)，或因甲方原因?qū)е聼o法解鎖。2.乙方未履行保密義務(wù)：未經(jīng)甲方同意，泄露、披露或利用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息。3.甲方未按約定支付股份分紅：未在約定時間內(nèi)支付或減少支付乙方應(yīng)得的股份分紅。5.其他雙方約定的違約行為：包括但不限于違反雙方在協(xié)議中約定的其他義務(wù)和條款。三、法律名詞及解釋：1.技術(shù)團隊股份分紅激勵協(xié)議：是指甲方為激勵乙方更好地為公司發(fā)展貢獻力量，而與乙方簽訂的關(guān)于授予乙方一定比例的股份并約定解鎖條件、解鎖時間等事項的協(xié)議。2.股份激勵：指甲方授予乙方一定比例的股份，作為對乙方在技術(shù)方面的貢獻和努力的獎勵。3.解鎖條件：指乙方獲得股份激勵后，需滿足一定條件方可解鎖并享有股份分紅等權(quán)益。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定的義務(wù)和條款的行為。6.損失賠償：指因違約行為導(dǎo)致守約方遭受的直接經(jīng)濟損失，違約方應(yīng)予以賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.解鎖條件不明確或無法達成：明確解鎖條件，完善評估體系，雙方共同商定合理的解鎖條件。2.保密信息泄露：加強保密意識培訓(xùn)，簽訂保密協(xié)議，對泄露保密信息的行為進行追責(zé)。3.甲方未按約定解鎖股份：按照協(xié)議約定和法律規(guī)定，要求甲方履行解鎖義務(wù)。4.甲方未按約定支付股份分紅：按照協(xié)議約定和法律規(guī)定，要求甲方支付應(yīng)得的股份分紅。5.乙方未達到業(yè)績目標(biāo)：提前設(shè)定明確的業(yè)績目標(biāo)，加強績效管理，對未達到目標(biāo)的乙方進行相應(yīng)的處理。6.法律法規(guī)變化導(dǎo)致合同失效：密切關(guān)注法律法規(guī)變化，及時修改、完善合同內(nèi)容，確保合同的有效性。五、所有應(yīng)用場景：1.適用于甲方為獎勵乙方在技術(shù)方面的貢獻和努力，愿意授予乙方一定比例的股份的場景。2.適用于甲方希望通過股權(quán)激勵吸引和留住優(yōu)秀