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食堂廚師聘用合同合同編號:__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(廚師):__________身份證號碼:__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為食堂提供餐飲服務,乙方具備廚師技能及從業(yè)資格,雙方本著平等自愿、誠實守信的原則,經(jīng)協(xié)商一致,就乙方擔任甲方食堂廚師事宜,達成如下協(xié)議:一、崗位及職責1.1乙方擔任甲方食堂廚師,負責食堂的日常烹飪工作。1.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。1.3乙方應確保食品安全,保證餐飲服務質量。二、聘用期限2.1本合同期限為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應提前一個月書面通知對方。三、工資待遇3.1乙方的工資為每月人民幣____元(含稅),按月支付。3.2乙方的工作時間按照甲方制定的工作時間執(zhí)行,超過規(guī)定工作時間的工作,按照甲方制定的加班工資標準支付。3.3乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日待遇及甲方規(guī)定的其他福利待遇。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間及合同終止后,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密及內(nèi)部信息。4.2乙方違反保密條款的,應承擔違約責任,賠償甲方因此遭受的損失。五、違約責任5.1任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行,應承擔違約責任,賠償對方因此遭受的損失。5.2乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方,并支付一個月工資作為違約金。六、爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。6.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(廚師):__________簽訂日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方廚師資格證書復印件3.甲方食堂運營管理制度4.甲方加班工資標準規(guī)定5.國家節(jié)假日待遇規(guī)定6.甲方商業(yè)秘密、技術秘密及內(nèi)部信息清單二、違約行為及認定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密及內(nèi)部信息2.乙方未經(jīng)甲方同意提前解除合同3.甲方未按時支付乙方工資4.甲方未按約定提供福利待遇5.甲方未遵守合同約定的管理制度三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指提供工作崗位并支付工資的企業(yè)或組織。2.廚師:指具備烹飪技能,為用人單位提供烹飪服務的人員。3.聘用期限:指雙方約定的勞動合同的有效期限。4.工資:指乙方為提供勞動所獲得的報酬。5.保密條款:指乙方在合同期限內(nèi)及終止后,對甲方商業(yè)秘密、技術秘密及內(nèi)部信息承擔保密義務的條款。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方泄露甲方秘密:甲方應立即采取措施保護自身權益,如報警或訴諸法律途徑。2.乙方提前解除合同:甲方有權要求乙方支付違約金,并補充招聘廚師。3.甲方未按時支付工資:乙方有權要求甲方及時支付,如協(xié)商無果,可向勞動監(jiān)察部門投訴。4.甲方未提供福利待遇:乙方有權要求甲方履行合同約定,如協(xié)商無果,可向勞動監(jiān)察部門投訴。5.甲方未遵守管理制度:乙方有權要求甲方改正,如協(xié)商無果,可向勞動監(jiān)察部門投訴。五、所有應用場景:1.甲方為食堂提供餐飲服務2.乙方具備廚師技能及從業(yè)資格3.甲方hire乙方擔任食堂廚師4.雙方簽訂勞動合同,明確崗位、職責、工資待
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