建造師聘用協(xié)議書版

建造師聘用協(xié)議書版合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議書。一、乙方的崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體管理和施工。1.2乙方應(yīng)確保項(xiàng)目按照甲方要求、法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)妥善保管甲方的項(xiàng)目資料，并確保項(xiàng)目資料的安全、完整。二、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬2.1甲方按照本項(xiàng)目合同金額的__________%向乙方支付報(bào)酬。2.2乙方報(bào)酬的支付方式為每月__________日支付上月報(bào)酬。2.3乙方報(bào)酬包含但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)及福利等。三、乙方的勞動(dòng)條件3.1甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)施、施工工具及工程資料。3.2甲方應(yīng)按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3甲方應(yīng)保證乙方的休息時(shí)間和節(jié)假日，并按照法律法規(guī)支付加班費(fèi)。四、乙方的勞動(dòng)紀(jì)律4.1乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。4.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法違紀(jì)活動(dòng)。4.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。五、合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，如甲方提前解除或終止合同，應(yīng)提前__________日通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.2在合同期內(nèi)，如乙方提前解除或終止合同，應(yīng)提前__________日通知甲方，并支付甲方相應(yīng)的違約金。六、違約責(zé)任6.1甲方未按照約定支付乙方報(bào)酬的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付報(bào)酬的__________%。6.2乙方未按照約定完成工作，或違反甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為合同金額的__________%。七、爭議解決7.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方資格證書復(fù)印件4.項(xiàng)目施工圖紙5.項(xiàng)目施工方案6.項(xiàng)目預(yù)算報(bào)表7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明8.甲方公司規(guī)章制度9.甲方公司組織架構(gòu)圖10.甲方項(xiàng)目合同復(fù)印件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照約定支付乙方報(bào)酬：包括但不限于拖欠、遲延支付工資、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等。2.乙方未按照約定完成工作：包括但不限于未能按時(shí)完成項(xiàng)目、施工質(zhì)量不符合要求、違反甲方規(guī)章制度等。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：未經(jīng)甲方同意，向第三方披露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、項(xiàng)目資料等。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：未按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.甲方提前解除或終止合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方提前解除或終止合同時(shí)，未按照約定提前通知乙方并支付相應(yīng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：用人單位與勞動(dòng)者之間建立的、明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.報(bào)酬：勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的、由用人單位支付的各種形式的回報(bào)。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國家通過法律強(qiáng)制實(shí)施的、為保障勞動(dòng)者基本生活需要和社會(huì)穩(wěn)定而設(shè)立的社會(huì)保障制度。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，按照一定比例向勞動(dòng)者支付的補(bǔ)償金。5.違約金：違反合同約定的一方按照約定向守約方支付的金錢賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方未按照約定支付乙方報(bào)酬：乙方可以與甲方溝通協(xié)商，要求按時(shí)支付；如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。2.乙方未按照約定完成工作：甲方可以與乙方溝通，提出整改要求；如乙方仍未能改進(jìn)，甲方有權(quán)解除合同，并按照約定扣除違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：甲方可以與乙方溝通，要求乙方停止泄露并承擔(dān)違約責(zé)任；如乙方拒絕履行，可以向法院提起訴訟。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)；如甲方拒絕履行，可以向社保部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會(huì)，乙方愿意接受甲方的聘用。2.甲方乙方雙方為明確雙方權(quán)利義務(wù)，訂立書面聘用協(xié)議。3.乙方擔(dān)任甲方項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理和施工。4.甲方按照項(xiàng)目合同金額的一定比例向乙方支付報(bào)酬。5.甲方為乙方提供必要的辦公設(shè)施、施工工具及工程資料。6.甲方按照國家和地方規(guī)定為乙方繳